PAGE黨組織培訓(xùn)制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司黨組織建設(shè)，提高黨員思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，特制定本黨組織培訓(xùn)制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體黨員及入黨積極分子。（三）基本原則1.理論聯(lián)系實(shí)際原則：培訓(xùn)內(nèi)容緊密結(jié)合黨的理論方針政策和公司實(shí)際工作，注重學(xué)以致用，提高黨員解決實(shí)際問題的能力。2.按需施教原則：根據(jù)黨員的崗位特點(diǎn)、工作需求和個(gè)人發(fā)展意愿，有針對(duì)性地開展培訓(xùn)，滿足不同層次黨員的學(xué)習(xí)需求。3.與時(shí)俱進(jìn)原則：及時(shí)更新培訓(xùn)內(nèi)容和方式，適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，確保培訓(xùn)的時(shí)效性和前瞻性。4.分類指導(dǎo)原則：針對(duì)不同類型黨員，如領(lǐng)導(dǎo)干部黨員、普通黨員、一線黨員等，實(shí)施分類培訓(xùn)，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。二、培訓(xùn)內(nèi)容（一）思想政治教育1.黨的基本理論：深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，掌握黨的基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)。2.黨的歷史：了解黨的光輝歷程和重大歷史事件，傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，增強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)和歷史責(zé)任感。3.黨的方針政策：及時(shí)學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的最新方針政策，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，確保黨員在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。（二）黨性修養(yǎng)提升1.理想信念教育：堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想，增強(qiáng)黨員的政治信仰和政治定力。2.宗旨意識(shí)教育：強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。3.道德品行教育：培養(yǎng)黨員良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，帶頭遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德。（三）業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)1.企業(yè)管理知識(shí)：根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和管理需求，開展企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等方面的知識(shí)培訓(xùn)，提高黨員的管理能力和綜合素質(zhì)。2.專業(yè)技能培訓(xùn)：結(jié)合黨員所在崗位，進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，提升黨員的業(yè)務(wù)水平和工作能力，促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。3.法律法規(guī)培訓(xùn)：學(xué)習(xí)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)的法律法規(guī)，增強(qiáng)黨員的法律意識(shí)和依法辦事能力，確保公司合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。（四）形勢(shì)任務(wù)教育1.國(guó)內(nèi)外形勢(shì)分析：及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)形勢(shì)的發(fā)展變化，分析形勢(shì)對(duì)公司發(fā)展的影響，引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識(shí)形勢(shì)，增強(qiáng)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的能力。2.公司發(fā)展戰(zhàn)略與目標(biāo)：深入學(xué)習(xí)公司的發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和目標(biāo)，明確黨員在公司發(fā)展中的責(zé)任和使命，凝聚黨員力量，為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗。三、培訓(xùn)方式（一）集中培訓(xùn)1.定期舉辦培訓(xùn)班：根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織黨員參加集中培訓(xùn)，邀請(qǐng)專家學(xué)者、黨校教師等進(jìn)行授課，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技能。2.專題講座：針對(duì)黨的重要會(huì)議精神、重大政策解讀、熱點(diǎn)難點(diǎn)問題等，舉辦專題講座，拓寬黨員視野，加深黨員對(duì)相關(guān)問題的理解和認(rèn)識(shí)。（二）在線學(xué)習(xí)1.搭建在線學(xué)習(xí)平臺(tái)：利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，搭建黨組織在線學(xué)習(xí)平臺(tái)，上傳培訓(xùn)課程、學(xué)習(xí)資料、視頻講座等，供黨員隨時(shí)隨地進(jìn)行學(xué)習(xí)。2.開展線上交流互動(dòng)：通過在線學(xué)習(xí)平臺(tái)，組織黨員開展線上討論、交流心得、答疑解惑等活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。（三）實(shí)地考察1.紅色教育基地參觀：組織黨員到紅色教育基地參觀學(xué)習(xí)，實(shí)地感受黨的光輝歷史和革命精神，接受愛國(guó)主義教育和革命傳統(tǒng)教育。2.企業(yè)實(shí)地調(diào)研：安排黨員到其他先進(jìn)企業(yè)進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)和發(fā)展模式，促進(jìn)公司管理水平提升。（四）個(gè)人自學(xué)1.制定學(xué)習(xí)計(jì)劃：黨員根據(jù)自身實(shí)際情況，制定個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)、內(nèi)容和進(jìn)度，確保學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和連貫性。2.閱讀學(xué)習(xí)資料：鼓勵(lì)黨員自主閱讀黨的理論著作、政策文件、業(yè)務(wù)書籍等學(xué)習(xí)資料，不斷豐富知識(shí)儲(chǔ)備，提高自身素質(zhì)。四、培訓(xùn)計(jì)劃（一）年度培訓(xùn)計(jì)劃制定每年年初，由公司黨組織根據(jù)黨的工作部署、公司發(fā)展需求和黨員隊(duì)伍狀況，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、方式、時(shí)間安排、參加人員等。（二）培訓(xùn)計(jì)劃調(diào)整如遇黨的重大會(huì)議、重要政策出臺(tái)或公司發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整等情況，需要對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行適時(shí)調(diào)整，確保培訓(xùn)內(nèi)容與形勢(shì)任務(wù)相適應(yīng)。（三）培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行1.明確責(zé)任分工：根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)組織部門、授課教師、后勤保障人員等的職責(zé)分工，確保培訓(xùn)工作順利開展。2.嚴(yán)格組織實(shí)施：按照培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施培訓(xùn)，保證培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容和質(zhì)量。培訓(xùn)過程中，要加強(qiáng)管理，嚴(yán)格考勤，做好培訓(xùn)記錄。五、培訓(xùn)師資（一）內(nèi)部培訓(xùn)師選拔與培養(yǎng)1.選拔標(biāo)準(zhǔn)：從公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、業(yè)務(wù)骨干、優(yōu)秀黨員等中選拔內(nèi)部培訓(xùn)師，要求具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的表達(dá)能力和教學(xué)能力。2.培養(yǎng)方式：通過組織內(nèi)部培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)交流、實(shí)踐鍛煉等方式，加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部培訓(xùn)師的培養(yǎng)，提高其教學(xué)水平和綜合素質(zhì)。（二）外部專家邀請(qǐng)根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和需求，邀請(qǐng)黨校教師、專家學(xué)者、行業(yè)資深人士等外部專家進(jìn)行授課，借助外部?jī)?yōu)質(zhì)資源，拓寬黨員視野，提升培訓(xùn)質(zhì)量。六、培訓(xùn)考核（一）考核方式1.考試考核：對(duì)參加集中培訓(xùn)的黨員進(jìn)行考試考核，考試內(nèi)容包括黨的理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)等，檢驗(yàn)黨員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度。2.撰寫心得體會(huì)：要求黨員在培訓(xùn)結(jié)束后撰寫心得體會(huì)，分享學(xué)習(xí)收獲和體會(huì)，考察黨員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的理解和感悟。3.工作表現(xiàn)評(píng)估：結(jié)合黨員日常工作表現(xiàn)，對(duì)黨員在培訓(xùn)后的工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行評(píng)估，檢驗(yàn)培訓(xùn)對(duì)黨員工作的促進(jìn)作用。（二）考核結(jié)果運(yùn)用1.作為黨員評(píng)先評(píng)優(yōu)依據(jù)：將考核結(jié)果作為黨員評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，對(duì)考核成績(jī)優(yōu)秀的黨員給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)考核不合格的黨員進(jìn)行督促整改。2.與黨員發(fā)展掛鉤：把培訓(xùn)考核結(jié)果作為黨員發(fā)展的重要參考，對(duì)積極參加培訓(xùn)、考核成績(jī)優(yōu)秀的入黨積極分子，在同等條件下優(yōu)先發(fā)展入黨。七、培訓(xùn)檔案管理（一）檔案建立為每位參加培訓(xùn)的黨員建立培訓(xùn)檔案，檔案內(nèi)容包括培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)通知、培訓(xùn)教材、學(xué)習(xí)筆記、考試試卷、心得體會(huì)、考核成績(jī)等。（二）檔案保管培訓(xùn)檔案由公司黨組織指定專人負(fù)責(zé)保管，確保檔案資料的完整性和安全性。檔案保管期限按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（三）檔案查閱黨員因工作需要查閱個(gè)人培訓(xùn)檔案的，需經(jīng)黨組織負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。非黨員查閱培訓(xùn)檔案的，需經(jīng)公司黨組織同意，并嚴(yán)格履行查閱手續(xù)。八、經(jīng)費(fèi)保障（一）經(jīng)費(fèi)來源黨組織培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)主要來源于公司黨費(fèi)、行政撥款、黨員自愿捐款等。（二）經(jīng)費(fèi)使用培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)主要用于培訓(xùn)教材購(gòu)買、授課教師課酬、培訓(xùn)場(chǎng)地