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文檔簡介
2026年法律知識競賽案例分析題與答案解析第一題(3分)案例:某市甲公司與乙公司簽訂了一份設(shè)備采購合同,約定乙公司于2025年12月1日向甲公司交付一臺精密儀器,總價款為50萬元。合同中約定,若乙公司延遲交付,應(yīng)按每日萬分之五支付違約金。2025年11月20日,因乙公司所在地發(fā)生洪水,導(dǎo)致乙公司倉庫部分損毀,部分設(shè)備被浸泡。乙公司遂通知甲公司無法按時交付設(shè)備,并申請延期交付。甲公司表示同意,但要求乙公司賠償因延遲交付造成的額外倉儲費(fèi)用2萬元。乙公司認(rèn)為,洪水是不可抗力事件,不應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,且合同約定的違約金過高,請求法院予以調(diào)減。問題:1.乙公司能否援引不可抗力主張免責(zé)?2.法院是否應(yīng)當(dāng)支持乙公司關(guān)于調(diào)減違約金的請求?3.甲公司是否有權(quán)要求乙公司賠償額外倉儲費(fèi)用?第二題(4分)案例:丙先生于2025年3月通過某網(wǎng)絡(luò)平臺購買了一臺二手筆記本電腦,平臺承諾商品來源合法,但丙先生收到貨后發(fā)現(xiàn)電腦存在嚴(yán)重質(zhì)量問題,且無法正常開機(jī)。丙先生與平臺交涉,平臺最初表示會負(fù)責(zé)退貨退款,但隨后以“已過三包期”為由拒絕履行。丙先生遂向消費(fèi)者協(xié)會投訴,消協(xié)介入后要求平臺承擔(dān)賠償責(zé)任。同時,丙先生發(fā)現(xiàn)該臺電腦系丁公司生產(chǎn),且丁公司在產(chǎn)品出廠時未按照國家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行質(zhì)檢。問題:1.丙先生在網(wǎng)絡(luò)購物中享有哪些法定權(quán)利?2.平臺是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?理由是什么?3.若丁公司產(chǎn)品質(zhì)量存在問題,丙先生是否可以直接向丁公司索賠?第三題(5分)案例:某房地產(chǎn)開發(fā)商戊公司與購房者己女士簽訂了一份《商品房買賣合同》,約定己女士購買戊公司開發(fā)的“陽光花園”小區(qū)一套住宅,總價款為200萬元,交房日期為2026年6月30日。合同中約定,若開發(fā)商延遲交房,己女士有權(quán)解除合同并要求賠償損失。2026年5月,因市政規(guī)劃調(diào)整,相關(guān)部門要求戊公司暫停施工,導(dǎo)致交房時間推遲至2026年9月。己女士認(rèn)為開發(fā)商違約,要求解除合同并賠償差價損失30萬元。戊公司則辯稱,延期交房系不可抗力,且已采取積極措施減少損失,不應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。問題:1.戊公司能否以“市政規(guī)劃調(diào)整”為由主張不可抗力?2.己女士是否有權(quán)解除合同?3.若法院認(rèn)定延期交房屬于開發(fā)商責(zé)任,戊公司應(yīng)如何賠償己女士的損失?第四題(3分)案例:庚先生于2025年4月應(yīng)聘某公司程序員崗位,雙方簽訂了一份勞動合同,約定試用期為3個月,月工資為8000元。試用期內(nèi),庚先生因工作失誤導(dǎo)致公司項(xiàng)目延誤,公司遂以“不符合錄用條件”為由,在試用期結(jié)束前解除勞動合同,并拒絕支付試用期工資。庚先生認(rèn)為公司解除決定不合法,且試用期工資應(yīng)按實(shí)際工作月數(shù)比例支付,遂申請勞動仲裁。問題:1.公司解除勞動合同的依據(jù)是否合法?2.庚先生是否有權(quán)要求公司支付試用期工資?3.若仲裁支持庚先生,公司需支付多少試用期工資?第五題(4分)案例:辛公司委托快遞公司壬公司將其一批價值10萬元的貨物從上海運(yùn)往廣州,雙方約定運(yùn)輸途中貨物如有損毀,由壬公司承擔(dān)賠償責(zé)任。運(yùn)輸過程中,因車輛發(fā)生交通事故,導(dǎo)致部分貨物損毀。辛公司向壬公司索賠時,壬公司主張已投保貨物運(yùn)輸險,應(yīng)由保險公司賠償。辛公司則認(rèn)為,壬公司作為承運(yùn)人仍需直接承擔(dān)賠償責(zé)任,且保險公司賠付范圍不足以彌補(bǔ)全部損失。問題:1.壬公司是否應(yīng)當(dāng)直接向辛公司承擔(dān)賠償責(zé)任?2.若壬公司已投保貨物運(yùn)輸險,辛公司是否可以直接向保險公司索賠?3.若保險公司賠付后仍有不足,辛公司能否向壬公司主張剩余損失?答案與解析第一題(3分)答案與解析1.乙公司能否援引不可抗力主張免責(zé)?答案:可以。解析:根據(jù)《民法典》第180條,因不可抗力不能履行民事義務(wù)的,不承擔(dān)民事責(zé)任。不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況。本案中,洪水屬于典型的不可抗力事件,乙公司因洪水導(dǎo)致倉庫損毀,確實(shí)無法按時交付設(shè)備,故可援引不可抗力主張免責(zé)。2.法院是否應(yīng)當(dāng)支持乙公司關(guān)于調(diào)減違約金的請求?答案:應(yīng)當(dāng)。解析:根據(jù)《民法典》第585條,當(dāng)事人約定違約金過高,請求適當(dāng)減少的,人民法院應(yīng)予支持。本案中,合同約定的每日萬分之五違約金(即每日2500元)相對于50萬元總價款過高,且甲公司并未舉證證明違約金與其實(shí)際損失相當(dāng),故法院應(yīng)支持乙公司調(diào)減違約金的請求。3.甲公司是否有權(quán)要求乙公司賠償額外倉儲費(fèi)用?答案:有權(quán)。解析:雖然乙公司因不可抗力免責(zé),但根據(jù)《民法典》第591條,不可抗力影響履行合同的,根據(jù)不可抗力的影響,部分或者全部免除責(zé)任,但法律另有規(guī)定的除外。當(dāng)事人因不可抗力不能履行合同的,根據(jù)不可抗力的影響,部分或者全部免除責(zé)任,但法律另有規(guī)定的除外。因不可抗力不能履行合同的,根據(jù)不可抗力的影響,部分或者全部免除責(zé)任,但法律另有規(guī)定的除外。因此,乙公司仍需賠償因其違約行為給甲公司造成的實(shí)際損失,如倉儲費(fèi)用。第二題(4分)答案與解析1.丙先生在網(wǎng)絡(luò)購物中享有哪些法定權(quán)利?答案:丙先生享有商品質(zhì)量保障權(quán)、退貨權(quán)、索賠權(quán)等。解析:根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第7條至第15條,消費(fèi)者享有知情權(quán)、選擇權(quán)、公平交易權(quán)、安全保障權(quán)等。具體到網(wǎng)絡(luò)購物,消費(fèi)者享有商品質(zhì)量保障權(quán)(商品需符合國家標(biāo)準(zhǔn))、7日無理由退貨權(quán)(除法定例外情況外)、索賠權(quán)(如商品存在質(zhì)量問題,可要求退貨或修理)等。2.平臺是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?理由是什么?答案:應(yīng)當(dāng)。解析:根據(jù)《電子商務(wù)法》第38條,電子商務(wù)平臺經(jīng)營者知道或者應(yīng)當(dāng)知道平臺內(nèi)經(jīng)營者銷售的商品或者提供的服務(wù)不符合保障消費(fèi)者權(quán)益的要求,未采取必要措施的,依法與該平臺內(nèi)經(jīng)營者承擔(dān)連帶責(zé)任。本案中,平臺承諾商品來源合法,但實(shí)際交付的電腦存在嚴(yán)重質(zhì)量問題,平臺未盡到審核義務(wù),故需承擔(dān)賠償責(zé)任。3.若丁公司產(chǎn)品質(zhì)量存在問題,丙先生是否可以直接向丁公司索賠?答案:可以。解析:根據(jù)《民法典》第1203條,因產(chǎn)品存在缺陷造成他人損害的,被侵權(quán)人可以向產(chǎn)品的生產(chǎn)者請求賠償,也可以向產(chǎn)品的銷售者請求賠償。本案中,丁公司作為生產(chǎn)者,產(chǎn)品存在質(zhì)量問題導(dǎo)致丙先生受損,丙先生有權(quán)直接向丁公司索賠。第三題(5分)答案與解析1.戊公司能否以“市政規(guī)劃調(diào)整”為由主張不可抗力?答案:不能完全免責(zé),但可主張部分不可抗力。解析:市政規(guī)劃調(diào)整屬于政府行為,若屬于突發(fā)且戊公司無法預(yù)見、無法避免的情況,可部分構(gòu)成不可抗力。但根據(jù)《民法典》第590條,當(dāng)事人因不可抗力不能履行合同的,根據(jù)不可抗力的影響,部分或者全部免除責(zé)任。本案中,戊公司仍需采取合理措施減少損失,故不能完全免責(zé)。2.己女士是否有權(quán)解除合同?答案:有權(quán)。解析:根據(jù)《民法典》第563條,有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同:(1)因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;(2)在履行期限屆滿前,一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù);(3)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;(4)當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的。本案中,延期交房屬于開發(fā)商違約,且已嚴(yán)重影響己女士購房目的,故己女士有權(quán)解除合同。3.若法院認(rèn)定延期交房屬于開發(fā)商責(zé)任,戊公司應(yīng)如何賠償己女士的損失?答案:戊公司應(yīng)賠償己女士差價損失30萬元。解析:根據(jù)《民法典》第584條,當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定,造成對方損失的,損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失,包括合同履行后可以獲得的利益;但是,不得超過違約一方訂立合同時預(yù)見到或者應(yīng)當(dāng)預(yù)見到的因違約可能造成的損失。本案中,己女士因開發(fā)商違約導(dǎo)致無法按時購房,實(shí)際損失為差價30萬元,故戊公司應(yīng)賠償該損失。第四題(3分)答案與解析1.公司解除勞動合同的依據(jù)是否合法?答案:不合法。解析:根據(jù)《勞動合同法》第40條,有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同:(1)勞動者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;(2)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(3)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。本案中,公司以“不符合錄用條件”解除勞動合同,但未舉證證明庚先生存在上述情形,故解除決定不合法。2.庚先生是否有權(quán)要求公司支付試用期工資?答案:有權(quán)。解析:根據(jù)《勞動合同法》第20條,試用期工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80%,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。本案中,庚先生試用期工資8000元已符合法定標(biāo)準(zhǔn),公司應(yīng)足額支付。3.若仲裁支持庚先生,公司需支付多少試用期工資?答案:公司需支付庚先生試用期工資(8000元/月×3個月=24000元)。解析:試用期工資按實(shí)際工作月數(shù)計(jì)算,無需扣除。第五題(4分)答案與解析1.壬公司是否應(yīng)當(dāng)直接向辛公司承擔(dān)賠償責(zé)任?答案:應(yīng)當(dāng)。解析:根據(jù)《民法典》第1215條,承運(yùn)人對運(yùn)輸過程中貨物的毀損、滅失承擔(dān)賠償責(zé)任。除非能證明毀損、滅失是因不可抗力、貨物自然性質(zhì)或者合理損耗以及托運(yùn)人、收貨人的過錯造成的。本案中,交通事故系壬公司運(yùn)輸過程中的責(zé)任,故壬公司應(yīng)直接賠償。2.若壬公司已投保貨物運(yùn)輸險,辛公司是否可以直接向保險公司索賠?答案:可以。解析:根據(jù)《保險法》第50條,保險標(biāo)的的毀損、滅失,保險事故發(fā)生后,被保險人依照保險法規(guī)定或者保險合同約定,享有向保險人請求賠償保險金的權(quán)利。辛公司作為被保險人,可直接向保險公司索賠。3.若保險公司賠付后仍有不足
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