安全生產(chǎn)誠信管理制度一、總則為加強安全生產(chǎn)管理，強化企業(yè)安全生產(chǎn)誠信意識，規(guī)范安全生產(chǎn)行為，有效防范和遏制生產(chǎn)安全事故，保障員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和政策要求，結(jié)合本企業(yè)實際情況，特制定本安全生產(chǎn)誠信管理制度。本制度適用于企業(yè)內(nèi)部各部門、各生產(chǎn)單位以及全體員工。二、安全生產(chǎn)誠信管理的組織與職責(zé)（一）組織架構(gòu)成立安全生產(chǎn)誠信管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長，分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人擔(dān)任副組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)安全生產(chǎn)誠信管理辦公室，辦公室設(shè)在安全管理部門，負(fù)責(zé)日常的安全生產(chǎn)誠信管理工作。（二）職責(zé)分工1.領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理工作，制定安全生產(chǎn)誠信管理的總體目標(biāo)和方針政策。審議和批準(zhǔn)安全生產(chǎn)誠信管理制度、評價標(biāo)準(zhǔn)和獎懲措施。定期召開安全生產(chǎn)誠信管理工作會議，研究解決安全生產(chǎn)誠信管理工作中的重大問題。對企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理工作進行監(jiān)督和考核。2.管理辦公室職責(zé)負(fù)責(zé)起草安全生產(chǎn)誠信管理制度、評價標(biāo)準(zhǔn)和獎懲措施，并提交領(lǐng)導(dǎo)小組審議。組織開展安全生產(chǎn)誠信信息的收集、整理、分析和評價工作。建立和維護企業(yè)安全生產(chǎn)誠信檔案，記錄企業(yè)和員工的安全生產(chǎn)誠信信息。定期向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報安全生產(chǎn)誠信管理工作情況，提出改進建議。組織實施安全生產(chǎn)誠信獎懲措施，對違反安全生產(chǎn)誠信規(guī)定的單位和個人進行處理。3.各部門和生產(chǎn)單位職責(zé)貫徹執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理制度，落實本部門和本單位的安全生產(chǎn)誠信管理工作。收集和整理本部門和本單位員工的安全生產(chǎn)誠信信息，并及時報送管理辦公室。對本部門和本單位員工進行安全生產(chǎn)誠信教育和培訓(xùn)，提高員工的安全生產(chǎn)誠信意識。配合管理辦公室開展安全生產(chǎn)誠信評價和獎懲工作。三、安全生產(chǎn)誠信信息的收集與管理（一）信息收集內(nèi)容1.企業(yè)基本信息：包括企業(yè)名稱、地址、法定代表人、經(jīng)營范圍、聯(lián)系方式等。2.安全生產(chǎn)許可信息：包括安全生產(chǎn)許可證的頒發(fā)、變更、延期、注銷等情況。3.安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行信息：包括安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的制定和執(zhí)行情況。4.安全投入信息：包括安全設(shè)施設(shè)備的購置、維護、更新，安全教育培訓(xùn)費用，安全風(fēng)險評估費用等。5.安全培訓(xùn)信息：包括員工的安全培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)效果等。6.安全檢查與隱患排查治理信息：包括安全檢查的時間、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的隱患及整改情況。7.事故信息：包括生產(chǎn)安全事故的發(fā)生時間、地點、原因、損失情況、處理結(jié)果等。8.應(yīng)急管理信息：包括應(yīng)急預(yù)案的制定、演練情況，應(yīng)急救援物資和設(shè)備的配備情況。9.其他相關(guān)信息：包括企業(yè)受到的安全生產(chǎn)表彰獎勵、行政處罰等情況。（二）信息收集方式1.內(nèi)部收集：各部門和生產(chǎn)單位按照規(guī)定的時間和要求，將本部門和本單位的安全生產(chǎn)誠信信息報送管理辦公室。2.外部收集：管理辦公室通過政府部門網(wǎng)站、新聞媒體等渠道，收集企業(yè)的安全生產(chǎn)相關(guān)信息。（三）信息管理1.建立安全生產(chǎn)誠信檔案：管理辦公室對收集到的安全生產(chǎn)誠信信息進行整理和分類，建立企業(yè)和員工的安全生產(chǎn)誠信檔案。2.信息更新：管理辦公室定期對安全生產(chǎn)誠信檔案進行更新，確保信息的及時性和準(zhǔn)確性。3.信息保密：嚴(yán)格遵守信息保密制度，對涉及企業(yè)商業(yè)秘密和員工個人隱私的安全生產(chǎn)誠信信息進行保密管理。四、安全生產(chǎn)誠信評價（一）評價原則1.客觀公正原則：評價過程和結(jié)果要以事實為依據(jù)，不受主觀因素的影響，確保評價結(jié)果的客觀公正。2.全面性原則：評價內(nèi)容要涵蓋企業(yè)安全生產(chǎn)的各個方面，全面反映企業(yè)的安全生產(chǎn)誠信狀況。3.動態(tài)性原則：評價工作要定期進行，及時反映企業(yè)安全生產(chǎn)誠信狀況的變化。4.公開透明原則：評價標(biāo)準(zhǔn)、評價過程和評價結(jié)果要向企業(yè)內(nèi)部公開，接受員工的監(jiān)督。（二）評價指標(biāo)體系1.基礎(chǔ)管理指標(biāo)：包括安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況、安全生產(chǎn)規(guī)章制度健全情況、安全操作規(guī)程執(zhí)行情況等。2.安全投入指標(biāo)：包括安全設(shè)施設(shè)備投入、安全教育培訓(xùn)投入、安全風(fēng)險評估投入等。3.安全培訓(xùn)指標(biāo)：包括員工安全培訓(xùn)覆蓋率、培訓(xùn)合格率等。4.安全檢查與隱患排查治理指標(biāo)：包括安全檢查次數(shù)、隱患排查數(shù)量、隱患整改率等。5.事故指標(biāo)：包括生產(chǎn)安全事故起數(shù)、傷亡人數(shù)、經(jīng)濟損失等。6.應(yīng)急管理指標(biāo)：包括應(yīng)急預(yù)案制定情況、應(yīng)急演練次數(shù)、應(yīng)急救援物資和設(shè)備配備情況等。7.其他指標(biāo)：包括企業(yè)受到的安全生產(chǎn)表彰獎勵、行政處罰等情況。（三）評價方法1.定量評價：根據(jù)評價指標(biāo)體系，對各項指標(biāo)進行量化評分，得出企業(yè)的安全生產(chǎn)誠信得分。2.定性評價：結(jié)合企業(yè)的安全生產(chǎn)管理實際情況，對企業(yè)的安全生產(chǎn)誠信狀況進行綜合評價，分為優(yōu)秀、良好、一般、較差四個等級。（四）評價周期安全生產(chǎn)誠信評價每年進行一次，評價時間為每年的[具體月份]。（五）評價結(jié)果應(yīng)用1.企業(yè)內(nèi)部應(yīng)用評價結(jié)果作為企業(yè)內(nèi)部績效考核、評先評優(yōu)、獎勵懲罰的重要依據(jù)。對安全生產(chǎn)誠信等級為優(yōu)秀的部門和生產(chǎn)單位進行表彰和獎勵，對安全生產(chǎn)誠信等級為較差的部門和生產(chǎn)單位進行批評和處罰。對安全生產(chǎn)誠信等級為較差的部門和生產(chǎn)單位，責(zé)令其限期整改，并加強監(jiān)督檢查。2.企業(yè)外部應(yīng)用向政府有關(guān)部門報送企業(yè)的安全生產(chǎn)誠信評價結(jié)果，作為企業(yè)參與市場競爭、獲得政策支持的重要參考。在企業(yè)的網(wǎng)站、宣傳欄等平臺上公布企業(yè)的安全生產(chǎn)誠信評價結(jié)果，接受社會監(jiān)督。五、安全生產(chǎn)誠信獎懲措施（一）獎勵措施1.物質(zhì)獎勵：對安全生產(chǎn)誠信等級為優(yōu)秀的部門和生產(chǎn)單位，給予一定的物質(zhì)獎勵，如獎金、獎品等。對在安全生產(chǎn)誠信管理工作中表現(xiàn)突出的個人，給予一定的物質(zhì)獎勵。2.榮譽獎勵：對安全生產(chǎn)誠信等級為優(yōu)秀的部門和生產(chǎn)單位，授予“安全生產(chǎn)誠信先進單位”稱號。對在安全生產(chǎn)誠信管理工作中表現(xiàn)突出的個人，授予“安全生產(chǎn)誠信先進個人”稱號。3.其他獎勵：在職務(wù)晉升、職稱評定等方面，對安全生產(chǎn)誠信等級為優(yōu)秀的部門和生產(chǎn)單位的負(fù)責(zé)人以及安全生產(chǎn)誠信先進個人予以優(yōu)先考慮。（二）懲罰措施1.經(jīng)濟處罰：對安全生產(chǎn)誠信等級為較差的部門和生產(chǎn)單位，給予一定的經(jīng)濟處罰，如罰款等。對違反安全生產(chǎn)誠信規(guī)定的個人，給予一定的經(jīng)濟處罰。2.行政處分：對安全生產(chǎn)誠信等級為較差的部門和生產(chǎn)單位的負(fù)責(zé)人，給予警告、記過、降職等行政處分。對違反安全生產(chǎn)誠信規(guī)定的個人，給予警告、記過、辭退等行政處分。3.其他懲罰：對安全生產(chǎn)誠信等級為較差的部門和生產(chǎn)單位，限制其參與企業(yè)內(nèi)部的項目投標(biāo)、評先評優(yōu)等活動。對違反安全生產(chǎn)誠信規(guī)定的個人，取消其當(dāng)年的評先評優(yōu)資格。六、安全生產(chǎn)誠信教育與培訓(xùn)（一）教育與培訓(xùn)內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策：宣傳國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和政策要求，使員工了解安全生產(chǎn)的重要性和法律責(zé)任。2.安全生產(chǎn)誠信意識：培養(yǎng)員工的安全生產(chǎn)誠信意識，使員工認(rèn)識到安全生產(chǎn)誠信是企業(yè)和個人的基本道德準(zhǔn)則。3.安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程：講解企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，使員工熟悉和掌握安全生產(chǎn)的基本要求。4.安全生產(chǎn)事故案例分析：通過分析安全生產(chǎn)事故案例，使員工吸取教訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)意識和防范能力。（二）教育與培訓(xùn)方式1.集中培訓(xùn)：定期組織員工進行集中培訓(xùn)，邀請安全生產(chǎn)專家或企業(yè)內(nèi)部的安全管理人員進行授課。2.在線學(xué)習(xí)：利用企業(yè)內(nèi)部的網(wǎng)絡(luò)平臺，為員工提供安全生產(chǎn)誠信教育和培訓(xùn)的在線學(xué)習(xí)課程。3.現(xiàn)場教育：在生產(chǎn)現(xiàn)場，由安全管理人員對員工進行現(xiàn)場安全教育，及時糾正員工的不安全行為。（三）教育與培訓(xùn)要求1.各部門和生產(chǎn)單位要制定安全生產(chǎn)誠信教育和培訓(xùn)計劃，確保員工接受必要的安全生產(chǎn)誠信教育和培訓(xùn)。2.員工要積極參加安全生產(chǎn)誠信教育和培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)誠信意識和技能。3.管理辦公室要對各部門和生產(chǎn)單位的安全生產(chǎn)誠信教育和培訓(xùn)工作進行監(jiān)督和檢查，確保教育和培訓(xùn)工作的質(zhì)量和效果。七、安全生產(chǎn)誠信監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.管理辦公室要定期對各部門和生產(chǎn)單位的安全生產(chǎn)誠信管理工作進行檢查和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。2.各部門和生產(chǎn)單位要建立內(nèi)部監(jiān)督機制，對本部門和本單位員工的安全生產(chǎn)誠信行為進行監(jiān)督和檢查，及時糾正員工的違規(guī)行為。（二）外部監(jiān)督1.積極配合政府有關(guān)部門的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，如實提供企業(yè)的安全生產(chǎn)誠信信息。2.接受社會公眾的監(jiān)督，對社會公眾反映的安全生產(chǎn)誠信問題，要及時進行調(diào)查和處理，并向社會公眾反饋處理結(jié)果。八、安全生產(chǎn)誠信管理制度的修訂與完善（一）修訂原則1.符合國家法律法規(guī)和政策要求。2.適應(yīng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理的實際需要。3.充分