PAGE紡織安全生產(chǎn)例檢制度一、總則（一）目的為加強紡織生產(chǎn)過程中的安全管理，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生，保障員工的生命安全和身體健康，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行，特制定本安全生產(chǎn)例檢制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有紡織生產(chǎn)車間、輔助生產(chǎn)部門以及與紡織生產(chǎn)相關(guān)的作業(yè)場所和活動。（三）引用法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》2.《紡織行業(yè)安全規(guī)程》3.《工貿(mào)行業(yè)重大生產(chǎn)安全事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)》（四）基本原則1.安全第一原則：始終將員工的生命安全和身體健康放在首位，把安全生產(chǎn)工作作為公司發(fā)展的重要前提。2.預(yù)防為主原則：通過建立健全例檢制度，加強日常檢查和隱患排查，提前預(yù)防安全事故的發(fā)生。3.綜合治理原則：綜合運用管理、技術(shù)、教育等手段，全面提升公司的安全生產(chǎn)水平。二、例檢組織與人員職責(zé)（一）例檢組織架構(gòu)成立以公司主管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理為組長，各生產(chǎn)車間主任、安全管理部門負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)例檢領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司的安全生產(chǎn)例檢工作。（二）人員職責(zé)1.組長職責(zé)全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)例檢工作的領(lǐng)導(dǎo)和決策。定期組織召開例檢工作會議，分析安全生產(chǎn)形勢，研究解決例檢工作中存在的問題。對重大安全隱患的整改工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)。2.生產(chǎn)車間主任職責(zé)負(fù)責(zé)本車間安全生產(chǎn)例檢工作的具體實施，組織車間員工按照例檢要求進行自查自糾。及時向安全管理部門報告本車間存在的安全隱患，并負(fù)責(zé)組織整改。對本車間員工進行安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能。3.安全管理部門負(fù)責(zé)人職責(zé)制定和完善安全生產(chǎn)例檢制度及相關(guān)檢查表。組織開展定期和不定期的安全生產(chǎn)例檢工作，對檢查結(jié)果進行匯總分析。督促各部門對安全隱患進行整改，跟蹤整改情況并及時反饋。建立健全公司安全檢查檔案，做好相關(guān)資料的整理和歸檔工作。4.其他人員職責(zé)各崗位員工負(fù)責(zé)本崗位的日常安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并報告本崗位存在的安全隱患。參與公司組織的安全生產(chǎn)例檢工作，積極配合完成各項檢查任務(wù)。三、例檢內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)（一）設(shè)備設(shè)施檢查1.紡織機械設(shè)備檢查設(shè)備的運行狀況，包括傳動部件、電氣系統(tǒng)、潤滑系統(tǒng)等是否正常，有無異常振動、噪音、發(fā)熱等現(xiàn)象。檢查設(shè)備的防護裝置是否齊全有效，如皮帶防護罩、齒輪防護罩、電氣控制柜門鎖等。檢查設(shè)備的安全聯(lián)鎖裝置是否靈敏可靠，確保設(shè)備在異常情況下能自動停機。檢查設(shè)備的緊急停止按鈕是否處于正常狀態(tài)，易于操作且標(biāo)識明顯。2.電氣設(shè)備檢查電氣線路是否完好，有無破損、老化、漏電等現(xiàn)象，電線電纜的敷設(shè)是否符合安全要求。檢查配電箱、配電柜內(nèi)的電器元件是否正常，接線是否牢固，接地是否良好。檢查電氣設(shè)備的接地電阻、絕緣電阻是否符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，定期進行檢測。檢查車間內(nèi)的照明設(shè)施是否完好，亮度是否滿足生產(chǎn)需要，有無照明死角。3.消防設(shè)施檢查滅火器的壓力是否正常，藥劑是否在有效期內(nèi)，噴嘴是否堵塞，外觀是否完好。檢查消火栓的閥門是否能正常開啟，水帶、水槍是否完好無損，接口是否緊密。檢查自動噴水滅火系統(tǒng)、火災(zāi)報警系統(tǒng)等消防設(shè)施是否處于正常運行狀態(tài)，定期進行維護保養(yǎng)和測試。確保消防通道暢通無阻，嚴(yán)禁在消防通道內(nèi)堆放雜物。4.通風(fēng)與除塵設(shè)備檢查通風(fēng)系統(tǒng)是否正常運行，通風(fēng)管道是否暢通，通風(fēng)量是否滿足生產(chǎn)要求。檢查除塵設(shè)備的運行效果，布袋除塵器的布袋是否堵塞，旋風(fēng)除塵器的進出口是否暢通。定期清理通風(fēng)和除塵設(shè)備內(nèi)的積塵，防止粉塵積聚引發(fā)爆炸事故。（二）作業(yè)環(huán)境檢查1.車間地面檢查地面是否平整，有無坑洼、裂縫等缺陷，防止員工絆倒或扭傷。保持地面清潔，無油污、水漬等易滑物質(zhì)，必要時設(shè)置防滑標(biāo)識。2.工作場所布局檢查設(shè)備、物料、工具等的擺放是否合理，通道是否暢通，便于員工操作和緊急疏散。確保車間內(nèi)的物料堆放整齊，高度符合安全要求，不得超高、超重堆放。3.溫濕度環(huán)境監(jiān)測車間內(nèi)的溫度和濕度，確保符合紡織生產(chǎn)工藝要求，避免因溫濕度不適宜影響產(chǎn)品質(zhì)量和員工身體健康。配備必要的溫濕度調(diào)節(jié)設(shè)備，如空調(diào)、加濕器、除濕器等，并定期進行維護保養(yǎng)。（三）人員操作行為檢查1.員工是否正確佩戴和使用勞動防護用品，如安全帽、工作服、口罩、耳塞、防護手套等。2.員工在操作設(shè)備時是否嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，有無違規(guī)操作現(xiàn)象，如設(shè)備運行時進行清理、調(diào)整等。3.員工在搬運物料、工具時是否采用正確的姿勢和方法，避免發(fā)生扭傷、砸傷等事故。4.檢查員工在工作過程中的精神狀態(tài)，是否存在疲勞作業(yè)、酒后上崗等情況。（四）安全管理制度執(zhí)行情況檢查1.檢查各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實情況，是否明確各崗位人員的安全職責(zé)。2.檢查安全教育培訓(xùn)制度的執(zhí)行情況，員工是否按時參加安全培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容是否符合要求，培訓(xùn)記錄是否完整。3.檢查安全檢查與隱患排查治理制度的執(zhí)行情況，是否定期進行安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患是否及時整改，整改措施是否有效。4.檢查應(yīng)急預(yù)案的制定和演練情況，應(yīng)急預(yù)案是否完善，是否定期組織演練，員工對應(yīng)急預(yù)案的熟悉程度如何。四、例檢周期與方式（一）例檢周期1.公司級安全生產(chǎn)例檢每月至少進行一次，由安全生產(chǎn)例檢領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。2.生產(chǎn)車間的日常例檢每天進行，由車間主任負(fù)責(zé)組織。3.崗位員工的自查自糾在每班工作前、工作中、工作后進行。（二）例檢方式1.現(xiàn)場檢查：檢查人員深入生產(chǎn)現(xiàn)場，對設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、人員操作行為等進行實地查看。2.資料查閱：查閱安全管理制度、操作規(guī)程、培訓(xùn)記錄、檢查記錄、隱患整改臺賬等相關(guān)資料。3.人員訪談：與員工進行交流，了解他們對安全生產(chǎn)知識的掌握情況、工作中的安全問題以及對安全管理工作的意見和建議。五、例檢結(jié)果處理（一）隱患記錄與分類1.檢查人員對例檢中發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行詳細(xì)記錄，包括隱患部位、隱患內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)時間、發(fā)現(xiàn)人等信息。2.根據(jù)隱患的嚴(yán)重程度和可能造成的危害后果，對隱患進行分類，一般分為重大隱患、較大隱患和一般隱患。（二）隱患整改責(zé)任落實1.對于一般隱患，由所在車間負(fù)責(zé)制定整改措施，明確整改責(zé)任人，限期整改。整改完成后，由車間主任組織驗收，并將整改情況報安全管理部門備案。2.對于較大隱患，由安全管理部門下達隱患整改通知書，明確整改責(zé)任部門、整改措施、整改期限等要求。整改責(zé)任部門應(yīng)制定詳細(xì)的整改方案，組織實施整改工作。安全管理部門負(fù)責(zé)跟蹤整改情況，定期進行檢查和督促。整改完成后，由安全管理部門組織相關(guān)人員進行驗收。3.對于重大隱患，公司應(yīng)立即采取臨時防范措施，確保安全。同時，由安全生產(chǎn)例檢領(lǐng)導(dǎo)小組組織制定專項整改方案，明確整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、整改措施、整改資金、整改期限等內(nèi)容。整改過程中，要嚴(yán)格按照整改方案組織實施，確保整改工作順利進行。整改完成后，由公司組織相關(guān)專家進行驗收，驗收合格后方可銷號。（三）整改效果跟蹤與復(fù)查1.安全管理部門對隱患整改情況進行跟蹤檢查，確保整改措施得到有效落實。2.對于已整改的隱患，在規(guī)定的復(fù)查期限內(nèi)進行復(fù)查。復(fù)查合格后，將隱患整改情況記錄歸檔；復(fù)查不合格的，責(zé)令重新整改，直至達到安全要求。（四）隱患整改情況通報1.安全管理部門定期對公司的隱患整改情況進行匯總分析，形成隱患整改情況通報。2.通報內(nèi)容包括隱患排查治理工作的總體情況、各部門隱患整改完成情況、存在的問題及下一步工作要求等。3.將隱患整改情況通報在公司內(nèi)部進行公示，對隱患整改不力的部門和個人進行批評教育，督促其改進工作。六、培訓(xùn)與教育（一）培訓(xùn)目的通過開展安全生產(chǎn)例檢培訓(xùn)與教育，提高員工的安全意識和安全技能，使員工熟悉例檢制度的內(nèi)容和要求，掌握安全檢查的方法和技巧，確保例檢工作的有效開展。（二）培訓(xùn)對象公司全體員工，重點是各生產(chǎn)車間員工、安全管理人員以及與例檢工作相關(guān)的崗位人員。（三）培訓(xùn)內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，重點講解與紡織安全生產(chǎn)例檢相關(guān)的條款。2.公司安全生產(chǎn)例檢制度，包括例檢的組織架構(gòu)、人員職責(zé)、例檢內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)、例檢周期與方式、例檢結(jié)果處理等。3.安全檢查方法與技巧，如如何識別安全隱患、如何填寫檢查表、如何進行隱患整改等。4.典型事故案例分析，通過分析以往發(fā)生的紡織安全事故案例，吸取教訓(xùn)，提高員工的安全防范意識。（四）培訓(xùn)方式1.集中培訓(xùn)：定期組織全體員工進行集中培訓(xùn)，邀請安全專家或公司內(nèi)部安全管理人員進行授課。2.現(xiàn)場培訓(xùn)：結(jié)合例檢工作實際，在生產(chǎn)現(xiàn)場對員工進行實地培訓(xùn)，讓員工直觀地了解安全檢查的內(nèi)容和方法。3.線上培訓(xùn)：利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺，發(fā)布安全生產(chǎn)例檢相關(guān)的培訓(xùn)資料和視頻，供員工自主學(xué)習(xí)。（五）培訓(xùn)效果評估1.定期對員工的培訓(xùn)效果進行評估，可通過考試、現(xiàn)場操作考核、問卷調(diào)查等方式進行。2.根據(jù)評估結(jié)果，了解員工對培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度和培訓(xùn)需求，及時調(diào)整培訓(xùn)計劃和內(nèi)容，提高培訓(xùn)質(zhì)量。七、獎勵與處罰（一）獎勵1.對在安全生產(chǎn)例檢工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。2.發(fā)現(xiàn)重大安全隱患并及時報告，避免事故發(fā)生的員工，給予一定的物質(zhì)獎勵。3.在隱患整改工作中積極主動、措施得力，為公司安全生產(chǎn)做出顯著貢獻的部門和個人，給予獎勵。