PAGE衛(wèi)生安全生產(chǎn)管理制度一、總則1.目的為加強公司衛(wèi)生安全生產(chǎn)管理，預(yù)防和減少各類安全事故與衛(wèi)生問題的發(fā)生，保障員工的生命健康安全，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進行，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、辦公區(qū)域以及附屬設(shè)施等涉及衛(wèi)生安全生產(chǎn)的場所和活動。3.基本原則衛(wèi)生安全生產(chǎn)管理遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持以人為本，強化全員安全意識，落實各級安全責任，確保衛(wèi)生安全生產(chǎn)工作的規(guī)范化、科學化、常態(tài)化。二、職責分工1.安全管理部門負責制定、修訂和完善衛(wèi)生安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。組織開展衛(wèi)生安全生產(chǎn)檢查、隱患排查治理工作，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。負責安全培訓教育計劃的制定與實施，提高員工的安全意識和操作技能。參與安全事故的調(diào)查處理，提出處理意見和防范措施。2.各部門負責人為本部門衛(wèi)生安全生產(chǎn)工作的第一責任人，全面負責本部門的衛(wèi)生安全生產(chǎn)管理工作。組織落實本部門的衛(wèi)生安全生產(chǎn)責任制，確保各項安全措施得到有效執(zhí)行。定期組織本部門員工進行安全培訓教育，提高員工的安全意識和自我保護能力。負責本部門安全隱患的排查和整改工作，及時消除安全隱患。3.員工遵守公司衛(wèi)生安全生產(chǎn)管理制度，嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)。積極參加公司組織的安全培訓教育活動，提高自身安全素質(zhì)。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告，并配合公司做好隱患整改工作。有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，對危害生命安全和身體健康的行為提出批評、檢舉和控告。三、衛(wèi)生安全標準1.環(huán)境衛(wèi)生辦公區(qū)域保持整潔，地面、桌面無雜物，文件資料擺放整齊。車間內(nèi)物料擺放有序，通道暢通無阻，不得堆放易燃易爆物品。定期對公共區(qū)域進行清掃消毒，包括衛(wèi)生間、走廊、樓梯等，防止細菌滋生和傳播。做好垃圾分類收集工作，按照規(guī)定的時間和地點進行清運，確保垃圾不堆積、不散發(fā)異味。2.生產(chǎn)安全設(shè)備設(shè)施定期進行維護保養(yǎng)，確保正常運行，安全防護裝置齊全有效。電氣設(shè)備安裝符合安全規(guī)范，電線無破損、老化現(xiàn)象，嚴禁私拉亂接電線。易燃易爆物品的儲存、使用要符合相關(guān)規(guī)定，設(shè)置明顯的警示標志，配備必要的消防器材。生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置安全警示標識，提醒員工注意安全。嚴格遵守操作規(guī)程，嚴禁違規(guī)操作，杜絕“三違”行為（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律）。3.食品安全（如有涉及食品生產(chǎn)經(jīng)營）食品生產(chǎn)加工場所應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，布局合理，防止交叉污染。食品原材料應(yīng)符合質(zhì)量安全標準，索證索票齊全，建立進貨臺賬。食品加工過程應(yīng)嚴格遵守衛(wèi)生規(guī)范，操作人員穿戴工作服、工作帽、口罩，保持手部清潔。食品儲存應(yīng)分類分區(qū)存放，溫度、濕度符合要求，防止食品變質(zhì)。定期對食品生產(chǎn)經(jīng)營場所進行消毒，對食品進行檢驗檢測，確保食品安全。四、安全培訓教育1.新員工入職培訓新員工入職后，必須參加公司組織的衛(wèi)生安全生產(chǎn)入職培訓，培訓時間不少于[X]小時。培訓內(nèi)容包括公司衛(wèi)生安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程、事故案例分析、應(yīng)急救援知識等。培訓結(jié)束后，對新員工進行考核，考核合格后方可上崗作業(yè)。2.定期培訓公司每月組織一次全體員工的衛(wèi)生安全生產(chǎn)培訓，培訓時間不少于[X]小時。培訓內(nèi)容根據(jù)不同崗位和季節(jié)特點進行針對性安排，如安全法規(guī)、操作規(guī)程更新、季節(jié)性安全防范等。各部門每周組織一次本部門員工的安全培訓，培訓時間不少于[X]小時，培訓內(nèi)容結(jié)合本部門實際工作情況進行。3.專項培訓針對新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)的應(yīng)用，及時組織相關(guān)人員進行專項安全培訓，確保員工掌握操作技能和安全注意事項。對從事特種作業(yè)的人員，必須按照國家有關(guān)規(guī)定進行專門的安全技術(shù)培訓，取得相應(yīng)資格證書后，方可上崗作業(yè)。在發(fā)生安全事故或安全隱患整改后，及時組織相關(guān)人員進行針對性的安全培訓，吸取教訓，防止類似事故再次發(fā)生。五、安全檢查與隱患排查治理1.日常檢查安全管理部門每天對公司各區(qū)域進行衛(wèi)生安全生產(chǎn)檢查，重點檢查安全設(shè)施設(shè)備、操作規(guī)程執(zhí)行情況、環(huán)境衛(wèi)生狀況等。各部門負責人每天對本部門進行安全自查，及時發(fā)現(xiàn)并整改存在的問題。員工在作業(yè)過程中要隨時注意安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。2.定期檢查公司每月組織一次全面的衛(wèi)生安全生產(chǎn)大檢查，由安全管理部門牽頭，各部門負責人參加。檢查內(nèi)容包括安全管理制度執(zhí)行情況、安全設(shè)施設(shè)備完好情況、作業(yè)現(xiàn)場安全狀況、員工安全行為等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改要求，跟蹤督促整改。3.季節(jié)性檢查根據(jù)不同季節(jié)的特點，組織開展季節(jié)性衛(wèi)生安全生產(chǎn)檢查。春季重點檢查防火、防雷、防靜電設(shè)施；夏季重點檢查防暑降溫、防汛、防觸電、防中毒等措施；秋季重點檢查防火、防爆、防泄漏等；冬季重點檢查防寒保暖、防火、防滑、防一氧化碳中毒等。4.隱患排查治理對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要建立隱患臺賬，詳細記錄隱患的基本情況、整改責任人、整改期限、整改措施等。按照“五落實”的要求（責任、措施、資金、時限、預(yù)案）對隱患進行整改，確保隱患得到及時消除。對重大安全隱患，要實行掛牌督辦，由公司主要領(lǐng)導負責，制定專項整改方案，確保隱患整改到位。六、應(yīng)急管理1.應(yīng)急預(yù)案制定公司制定綜合衛(wèi)生安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機構(gòu)、職責分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等。各部門根據(jù)公司應(yīng)急預(yù)案，結(jié)合本部門實際情況，制定專項應(yīng)急預(yù)案，如火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案、觸電事故應(yīng)急預(yù)案、食品安全事故應(yīng)急預(yù)案等。定期對應(yīng)急預(yù)案進行修訂和完善，確保其科學性、實用性和可操作性。2.應(yīng)急救援隊伍建設(shè)組建公司應(yīng)急救援隊伍，由各部門員工組成，定期進行培訓和演練，提高應(yīng)急救援能力。應(yīng)急救援隊伍配備必要的應(yīng)急救援器材和裝備，如滅火器、消防水帶、急救箱、對講機等，并定期進行維護保養(yǎng)，確保其處于良好狀態(tài)。3.應(yīng)急演練公司每年至少組織一次綜合應(yīng)急演練，各部門每半年至少組織一次專項應(yīng)急演練。演練內(nèi)容包括火災(zāi)撲救、人員疏散、觸電急救、食品安全事故處置等，通過演練檢驗應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性提高員工的應(yīng)急反應(yīng)能力和自救互救能力。演練結(jié)束后，對應(yīng)急演練進行總結(jié)評估，針對演練中存在的問題及時對應(yīng)急預(yù)案進行修訂完善。4.事故報告與處理發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當立即報告本部門負責人，部門負責人接到報告后，應(yīng)于[X]小時內(nèi)向公司安全管理部門報告。安全管理部門接到事故報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織應(yīng)急救援，并按照規(guī)定及時向上級主管部門和相關(guān)政府部門報告。事故發(fā)生后，要保護好事故現(xiàn)場，積極配合有關(guān)部門進行事故調(diào)查處理，查明事故原因，分清事故責任，提出處理意見和防范措施，防止事故再次發(fā)生。七、獎懲制度1.獎勵對在衛(wèi)生安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。具體獎勵情形包括：及時發(fā)現(xiàn)并消除重大安全隱患，避免事故發(fā)生的；在安全事故應(yīng)急救援中表現(xiàn)英勇，做出突出貢獻的；積極提出安全合理化建議，被公司采納后取得顯著成效的等。2.處罰對違反衛(wèi)生安全生產(chǎn)管理制度的部門和個人，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。處罰方式包括警告、罰款、降職、辭退等。具體處罰情