版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGE微粉生產(chǎn)安全管理制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)微粉生產(chǎn)過程中的安全管理,預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故,保障員工生命安全和公司財(cái)產(chǎn)安全,特制定本安全管理制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)微粉生產(chǎn)車間、儲(chǔ)存區(qū)域以及相關(guān)配套設(shè)施的安全管理活動(dòng)。(三)引用法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》2.《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》3.《粉塵防爆安全規(guī)程》GB155774.其他相關(guān)的國家和地方安全生產(chǎn)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(四)基本原則1.安全第一原則:始終將員工生命安全和公司財(cái)產(chǎn)安全放在首位,確保生產(chǎn)活動(dòng)在安全的前提下進(jìn)行。2.預(yù)防為主原則:通過建立健全安全管理制度、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)、完善安全設(shè)施設(shè)備等措施,預(yù)防事故的發(fā)生。3.綜合治理原則:綜合運(yùn)用法律、行政、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等手段,全面加強(qiáng)安全管理工作。二、安全管理職責(zé)(一)公司主要負(fù)責(zé)人職責(zé)1.建立、健全本公司安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.組織制定本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.保證本公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。4.督促、檢查本公司的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。5.組織制定并實(shí)施本公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。6.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。(二)安全管理部門職責(zé)1.貫徹執(zhí)行國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。2.組織制定和修訂公司安全管理制度,并監(jiān)督實(shí)施。3.負(fù)責(zé)公司安全檢查、隱患排查治理工作,對發(fā)現(xiàn)的安全問題及時(shí)督促整改。4.組織開展安全教育培訓(xùn)工作,提高員工安全意識和操作技能。5.負(fù)責(zé)公司安全設(shè)施設(shè)備的管理,確保其正常運(yùn)行。6.參與公司新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目的安全設(shè)施“三同時(shí)”審查工作。7.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)安全事故的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告和調(diào)查處理工作。(三)生產(chǎn)部門職責(zé)1.嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理制度和操作規(guī)程,確保生產(chǎn)過程安全。2.負(fù)責(zé)本部門員工的日常安全教育培訓(xùn)工作,提高員工安全操作技能。3.組織開展本部門的安全檢查和隱患排查治理工作,及時(shí)消除安全隱患。4.負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作,確保設(shè)備安全運(yùn)行。5.配合安全管理部門做好安全管理工作,落實(shí)各項(xiàng)安全措施。(四)設(shè)備管理部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備的選型、采購、安裝調(diào)試工作,確保設(shè)備符合安全要求。2.制定設(shè)備安全操作規(guī)程,指導(dǎo)員工正確操作設(shè)備。3.定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除設(shè)備故障。4.負(fù)責(zé)設(shè)備的更新改造工作,提高設(shè)備的安全性和可靠性。5.配合安全管理部門做好設(shè)備安全事故的調(diào)查處理工作。(五)員工職責(zé)1.遵守公司安全管理制度和操作規(guī)程,不違章作業(yè)。2.積極參加公司組織的安全教育培訓(xùn)活動(dòng),提高自身安全意識和操作技能。3.正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。4.發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告,并積極參與隱患排查治理工作。5.積極參與公司的安全管理工作,提出合理化建議。三、安全管理制度(一)安全教育培訓(xùn)制度1.新員工入職必須進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn),即公司級、部門級和班組級安全教育培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。2.定期組織員工進(jìn)行安全再培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全管理制度、操作規(guī)程、事故案例分析等。3.對特殊工種作業(yè)人員,必須按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn),取得相應(yīng)資格證書后方可上崗作業(yè)。4.在新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料投入使用前,必須對相關(guān)員工進(jìn)行專門的安全教育培訓(xùn),使其熟悉掌握其安全技術(shù)特性和操作規(guī)程。5.建立員工安全教育培訓(xùn)檔案,記錄員工的培訓(xùn)情況和考試成績。(二)安全檢查制度1.公司實(shí)行定期安全檢查制度,每周組織一次全面的安全檢查,每月組織一次專項(xiàng)安全檢查,每季度組織一次季節(jié)性安全檢查,每年組織一次綜合性安全檢查。2.安全檢查內(nèi)容包括安全管理制度執(zhí)行情況、安全設(shè)施設(shè)備運(yùn)行情況、員工操作行為、作業(yè)環(huán)境等。3.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,要下達(dá)隱患整改通知書,明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限,跟蹤督促整改,直至隱患消除。4.建立安全檢查臺(tái)賬和隱患排查治理臺(tái)賬,記錄檢查情況和隱患整改情況。(三)安全設(shè)施設(shè)備管理制度1.公司按照國家有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),配備必要的安全設(shè)施設(shè)備,如通風(fēng)除塵設(shè)備、防火防爆設(shè)備、電氣安全設(shè)備等。2.安全設(shè)施設(shè)備必須定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和檢查,確保其正常運(yùn)行。3.建立安全設(shè)施設(shè)備檔案,記錄設(shè)備的型號、規(guī)格、購置時(shí)間、維護(hù)保養(yǎng)情況等。4.安全設(shè)施設(shè)備的更新改造必須符合安全要求,經(jīng)安全管理部門審查同意后方可實(shí)施。5.對安全設(shè)施設(shè)備的操作人員,必須進(jìn)行專門的培訓(xùn),使其熟悉掌握設(shè)備的性能和操作規(guī)程。(四)危險(xiǎn)作業(yè)管理制度1.危險(xiǎn)作業(yè)包括動(dòng)火作業(yè)、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)、臨時(shí)用電作業(yè)等,必須嚴(yán)格執(zhí)行審批制度。2.危險(xiǎn)作業(yè)前,作業(yè)單位必須制定詳細(xì)的作業(yè)方案和安全措施,經(jīng)安全管理部門審查同意后,報(bào)公司主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方可實(shí)施。3.危險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)場必須安排專人監(jiān)護(hù),監(jiān)護(hù)人員必須熟悉作業(yè)環(huán)境和安全要求,具備應(yīng)急處置能力。4.危險(xiǎn)作業(yè)結(jié)束后,作業(yè)單位必須對作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行清理,經(jīng)安全管理部門驗(yàn)收合格后方可撤離現(xiàn)場。5.建立危險(xiǎn)作業(yè)檔案,記錄作業(yè)情況和安全措施落實(shí)情況。(五)勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度1.公司按照國家有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),為員工配備必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,如防塵口罩、安全帽、工作服、安全鞋等。2.勞動(dòng)防護(hù)用品必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不得使用不合格的產(chǎn)品。3.建立勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)賬,記錄員工領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品的情況。4.員工必須正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品,不得擅自更改或挪用。5.定期對勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行檢查和維護(hù),確保其防護(hù)性能良好。(六)事故應(yīng)急預(yù)案及演練制度1.公司制定完善的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。2.事故應(yīng)急預(yù)案必須定期進(jìn)行修訂和完善,確保其科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。3.每年至少組織一次生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練,演練內(nèi)容包括火災(zāi)事故應(yīng)急演練、粉塵爆炸事故應(yīng)急演練、人員傷亡事故應(yīng)急演練等。4.演練結(jié)束后,要對演練效果進(jìn)行評估,針對演練中存在的問題,及時(shí)修訂完善事故應(yīng)急預(yù)案。5.建立事故應(yīng)急救援物資儲(chǔ)備制度,儲(chǔ)備必要的應(yīng)急救援物資,如滅火器、消防水帶、急救藥品等,并定期進(jìn)行檢查和維護(hù),確保其完好有效。四、安全操作規(guī)程(一)微粉生產(chǎn)設(shè)備操作規(guī)程1.開機(jī)前檢查設(shè)備各部位是否正常,潤滑是否良好,防護(hù)裝置是否齊全有效。2.啟動(dòng)設(shè)備時(shí),要先點(diǎn)動(dòng)試運(yùn)轉(zhuǎn),觀察設(shè)備運(yùn)行情況,確認(rèn)無異常后再正式啟動(dòng)。3.設(shè)備運(yùn)行過程中,要密切關(guān)注設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),如電流、溫度、壓力等,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)停機(jī)處理。4.嚴(yán)禁設(shè)備帶故障運(yùn)行,嚴(yán)禁超溫、超壓、超速運(yùn)行。5.設(shè)備停機(jī)后,要及時(shí)清理設(shè)備表面的物料和灰塵,關(guān)閉電源和氣源。(二)微粉輸送操作規(guī)程1.輸送微粉前,要檢查輸送管道是否暢通,閥門是否靈活。2.啟動(dòng)輸送設(shè)備時(shí),要先開啟出料閥門,再啟動(dòng)輸送設(shè)備,防止物料堵塞管道。3.輸送過程中,要控制輸送速度和輸送量,避免物料泄漏和飛揚(yáng)。4.輸送結(jié)束后,要及時(shí)關(guān)閉輸送設(shè)備和出料閥門,清理輸送管道內(nèi)的殘留物料。(三)微粉儲(chǔ)存操作規(guī)程1.微粉儲(chǔ)存?zhèn)}庫要保持通風(fēng)良好,溫度、濕度符合要求。2.微粉儲(chǔ)存要分類存放,嚴(yán)禁混存,不同品種、不同規(guī)格的微粉要分開存放,并做好標(biāo)識。3.微粉儲(chǔ)存?zhèn)}庫要設(shè)置防火、防爆、防潮、防盜等設(shè)施,確保儲(chǔ)存安全。4.定期對微粉儲(chǔ)存?zhèn)}庫進(jìn)行檢查,檢查內(nèi)容包括微粉的質(zhì)量、數(shù)量、儲(chǔ)存環(huán)境等,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。(四)微粉包裝操作規(guī)程1.包裝前要檢查包裝材料是否符合要求,包裝設(shè)備是否正常。2.啟動(dòng)包裝設(shè)備時(shí),要先設(shè)定好包裝重量、包裝規(guī)格等參數(shù),再進(jìn)行包裝作業(yè)。3.包裝過程中,要注意包裝質(zhì)量,確保包裝牢固、密封良好,防止微粉泄漏。4.包裝結(jié)束后,要及時(shí)清理包裝設(shè)備和包裝場地,將包裝好的微粉入庫儲(chǔ)存。五、安全事故管理(一)事故報(bào)告1.發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本單位負(fù)責(zé)人。2.單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。3.事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整,不得遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)。(二)事故調(diào)查1.一般事故由公司組織調(diào)查,較大事故由政府有關(guān)部門組織調(diào)查。2.事故調(diào)查要堅(jiān)持“四不放過”原則,即事故原因未查清不放過、事故責(zé)任人未受到處理不放過、事故責(zé)任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實(shí)可行的整改措施不放過。3.事故調(diào)查結(jié)束后,要形成事故調(diào)查報(bào)告,明確事故原因、事故性質(zhì)、事故責(zé)任、事故處理意見和整改措施
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026云南保山騰沖市人力資源和社會(huì)保障局招聘公益性崗位人員的1人備考題庫及參考答案詳解1套
- 2026天津市口腔醫(yī)院專業(yè)技術(shù)崗位工作人員(人事代理制)招聘27人備考題庫含答案詳解
- 2026云南省有色地質(zhì)局三一〇隊(duì)下屬企業(yè)招聘4人備考題庫及1套參考答案詳解
- 2026安徽省面向上海大學(xué)選調(diào)生招錄備考題庫及完整答案詳解
- 2026中國礦業(yè)大學(xué)(北京)招聘9人備考題庫附答案詳解
- 2026內(nèi)蒙古包頭土右旗就業(yè)服務(wù)中心招聘就業(yè)困難大學(xué)生公益性崗位人員30人備考題庫及答案詳解一套
- 2026安徽蕪湖市揚(yáng)帆實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘教官4人備考題庫及答案詳解1套
- 2026云南臨滄市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局招聘公益性崗位人員4人備考題庫及參考答案詳解
- 2026寧夏老年大學(xué)兼職教師招聘25人備考題庫及答案詳解參考
- 2026山東菏澤創(chuàng)天人力資源開發(fā)有限公司就業(yè)見習(xí)崗、人事專員招聘3人備考題庫及一套參考答案詳解
- 基層醫(yī)療資源下沉的實(shí)踐困境與解決路徑實(shí)踐研究
- 2025及未來5-10年高壓管匯項(xiàng)目投資價(jià)值市場數(shù)據(jù)分析報(bào)告
- 2025年衛(wèi)生人才評價(jià)考試(臨床醫(yī)學(xué)工程技術(shù)中級)歷年參考題庫含答案
- 2025年道路運(yùn)輸安全員兩類人員試題庫及答案
- 高溫熔融金屬冶煉安全知識培訓(xùn)課
- 遼寧中考數(shù)學(xué)三年(2023-2025)真題分類匯編:專題06 幾何與二次函數(shù)壓軸題 解析版
- 湖南省5年(2021-2025)高考物理真題分類匯編:專題11 近代物理(原卷版)
- 保密協(xié)議書 部隊(duì)
- 螺桿泵知識點(diǎn)培訓(xùn)課件
- 辦美國簽證邀請函
- T-CCTASH 003-2025 散貨機(jī)械抓斗的使用要求
評論
0/150
提交評論