2026年黃山祁門(mén)縣消防救援大隊(duì)政府專(zhuān)職消防員招聘1名考試備考題庫(kù)及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場(chǎng)號(hào)：________考生號(hào)：________一、選擇題1．某公司員工張某在工作中因操作不當(dāng)導(dǎo)致嚴(yán)重事故，公司據(jù)此解除與張某的勞動(dòng)合同。張某認(rèn)為公司解除勞動(dòng)合同的行為違法，要求公司支付賠償金。關(guān)于本案中公司解除勞動(dòng)合同行為的合法性，以下說(shuō)法正確的是()。A、只要公司有證據(jù)證明張某操作不當(dāng)，就可以解除勞動(dòng)合同B、公司解除勞動(dòng)合同必須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)C、公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，否則構(gòu)成違法解除D、公司解除勞動(dòng)合同只需通知張某即可，無(wú)需任何理由答案：C解析：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；(五)因欺詐、脅迫或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；(六)被依法追究刑事責(zé)任的。本題中，張某因操作不當(dāng)導(dǎo)致嚴(yán)重事故，屬于嚴(yán)重失職，給用人單位造成重大損害的情形，公司可以解除勞動(dòng)合同。但公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，否則構(gòu)成違法解除。A項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，不能僅憑證據(jù)證明張某操作不當(dāng)就解除勞動(dòng)合同。B項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同無(wú)需經(jīng)過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，不能僅通知張某即可。故選C。2．某市居民李某在小區(qū)內(nèi)飼養(yǎng)寵物犬，犬只多次驚嚇鄰居，甚至咬傷一名兒童。鄰居多次要求李某采取措施，但李某拒不配合。關(guān)于鄰居可以采取的法律措施，以下說(shuō)法正確的是()。A、鄰居可以直接將李某的犬只強(qiáng)行帶走B、鄰居可以向公安機(jī)關(guān)請(qǐng)求制止李某的行為C、鄰居可以要求李某賠償兒童受傷的損失D、鄰居只能通過(guò)民事途徑解決糾紛答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》第七十五條規(guī)定，飼養(yǎng)動(dòng)物，干擾他人正常生活的，處警告；警告后不改正的，或者放任動(dòng)物恐嚇?biāo)?、傷害他人的，處二百元以上五百元以下罰款。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一千二百四十五條規(guī)定，飼養(yǎng)的動(dòng)物造成他人損害的，動(dòng)物飼養(yǎng)人或者管理人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任；但是，能夠證明損害是因被侵權(quán)人故意或者重大過(guò)失造成的，可以不承擔(dān)或者減輕責(zé)任。鄰居可以要求公安機(jī)關(guān)制止李某的行為，也可以要求李某賠償兒童受傷的損失。A項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居無(wú)權(quán)直接將李某的犬只強(qiáng)行帶走，應(yīng)當(dāng)通過(guò)合法途徑解決糾紛。C項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居可以要求李某賠償兒童受傷的損失，但需要提供相應(yīng)證據(jù)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居可以通過(guò)行政途徑和民事途徑解決糾紛。故選B。3．某小學(xué)教師王某在課堂上因?qū)W生違紀(jì)行為情緒失控，對(duì)學(xué)生進(jìn)行了體罰，導(dǎo)致學(xué)生身體受傷。關(guān)于本案中王某的行為，以下說(shuō)法正確的是()。A、王某的行為屬于教育管理行為，不構(gòu)成違法B、王某的行為屬于正當(dāng)防衛(wèi)，不構(gòu)成違法C、王某的行為屬于意外事件，不構(gòu)成違法D、王某的行為違反了《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》和《中華人民共和國(guó)教師法》，構(gòu)成違法答案：D解析：根據(jù)《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》第二十一條規(guī)定，學(xué)校、幼兒園、托兒所的教職員工應(yīng)當(dāng)尊重未成年人的人格尊嚴(yán)，不得對(duì)未成年人實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴(yán)的行為。根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》第三十七條規(guī)定，教師有體罰學(xué)生，經(jīng)教育不改的，由縣級(jí)以上人民政府教育行政部門(mén)給予行政處分或者解聘。王某對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰，違反了《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》和《中華人民共和國(guó)教師法》，構(gòu)成違法。A項(xiàng)錯(cuò)誤，王某的行為不屬于教育管理行為，而是違法行為。B項(xiàng)錯(cuò)誤，正當(dāng)防衛(wèi)是指為了使國(guó)家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行為，對(duì)不法侵害人造成損害的，不負(fù)刑事責(zé)任。王某的行為不符合正當(dāng)防衛(wèi)的構(gòu)成要件。C項(xiàng)錯(cuò)誤，意外事件是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。王某的行為不屬于意外事件。故選D。4．某公司員工張某在工作中因操作不當(dāng)導(dǎo)致嚴(yán)重事故，公司據(jù)此解除與張某的勞動(dòng)合同。張某認(rèn)為公司解除勞動(dòng)合同的行為違法，要求公司支付賠償金。關(guān)于本案中公司解除勞動(dòng)合同行為的合法性，以下說(shuō)法正確的是()。A、只要公司有證據(jù)證明張某操作不當(dāng)，就可以解除勞動(dòng)合同B、公司解除勞動(dòng)合同必須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)C、公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，否則構(gòu)成違法解除D、公司解除勞動(dòng)合同只需通知張某即可，無(wú)需任何理由答案：C解析：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；(五)因欺詐、脅迫或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；(六)被依法追究刑事責(zé)任的。本題中，張某因操作不當(dāng)導(dǎo)致嚴(yán)重事故，屬于嚴(yán)重失職，給用人單位造成重大損害的情形，公司可以解除勞動(dòng)合同。但公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，否則構(gòu)成違法解除。A項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，不能僅憑證據(jù)證明張某操作不當(dāng)就解除勞動(dòng)合同。B項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同無(wú)需經(jīng)過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，不能僅通知張某即可。故選C。5．某市居民李某在小區(qū)內(nèi)飼養(yǎng)寵物犬，犬只多次驚嚇鄰居，甚至咬傷一名兒童。鄰居多次要求李某采取措施，但李某拒不配合。關(guān)于鄰居可以采取的法律措施，以下說(shuō)法正確的是()。A、鄰居可以直接將李某的犬只強(qiáng)行帶走B、鄰居可以向公安機(jī)關(guān)請(qǐng)求制止李某的行為C、鄰居可以要求李某賠償兒童受傷的損失D、鄰居只能通過(guò)民事途徑解決糾紛答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》第七十五條規(guī)定，飼養(yǎng)動(dòng)物，干擾他人正常生活的，處警告；警告后不改正的，或者放任動(dòng)物恐嚇?biāo)?、傷害他人的，處二百元以上五百元以下罰款。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一千二百四十五條規(guī)定，飼養(yǎng)的動(dòng)物造成他人損害的，動(dòng)物飼養(yǎng)人或者管理人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任；但是，能夠證明損害是因被侵權(quán)人故意或者重大過(guò)失造成的，可以不承擔(dān)或者減輕責(zé)任。鄰居可以要求公安機(jī)關(guān)制止李某的行為，也可以要求李某賠償兒童受傷的損失。A項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居無(wú)權(quán)直接將李某的犬只強(qiáng)行帶走，應(yīng)當(dāng)通過(guò)合法途徑解決糾紛。C項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居可以要求李某賠償兒童受傷的損失，但需要提供相應(yīng)證據(jù)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居可以通過(guò)行政途徑和民事途徑解決糾紛。故選B。6．某小學(xué)教師王某在課堂上因?qū)W生違紀(jì)行為情緒失控，對(duì)學(xué)生進(jìn)行了體罰，導(dǎo)致學(xué)生身體受傷。關(guān)于本案中王某的行為，以下說(shuō)法正確的是()。A、王某的行為屬于教育管理行為，不構(gòu)成違法B、王某的行為屬于正當(dāng)防衛(wèi)，不構(gòu)成違法C、王某的行為屬于意外事件，不構(gòu)成違法D、王某的行為違反了《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》和《中華人民共和國(guó)教師法》，構(gòu)成違法答案：D解析：根據(jù)《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》第二十一條規(guī)定，學(xué)校、幼兒園、托兒所的教職員工應(yīng)當(dāng)尊重未成年人的人格尊嚴(yán)，不得對(duì)未成年人實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴(yán)的行為。根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》第三十七條規(guī)定，教師有體罰學(xué)生，經(jīng)教育不改的，由縣級(jí)以上人民政府教育行政部門(mén)給予行政處分或者解聘。王某對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰，違反了《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》和《中華人民共和國(guó)教師法》，構(gòu)成違法。A項(xiàng)錯(cuò)誤，王某的行為不屬于教育管理行為，而是違法行為。B項(xiàng)錯(cuò)誤，正當(dāng)防衛(wèi)是指為了使國(guó)家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行為，對(duì)不法侵害人造成損害的，不負(fù)刑事責(zé)任。王某的行為不符合正當(dāng)防衛(wèi)的構(gòu)成要件。C項(xiàng)錯(cuò)誤，意外事件是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。王某的行為不屬于意外事件。故選D。7．某公司員工張某在工作中因操作不當(dāng)導(dǎo)致嚴(yán)重事故，公司據(jù)此解除與張某的勞動(dòng)合同。張某認(rèn)為公司解除勞動(dòng)合同的行為違法，要求公司支付賠償金。關(guān)于本案中公司解除勞動(dòng)合同行為的合法性，以下說(shuō)法正確的是()。A、只要公司有證據(jù)證明張某操作不當(dāng)，就可以解除勞動(dòng)合同B、公司解除勞動(dòng)合同必須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)C、公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，否則構(gòu)成違法解除D、公司解除勞動(dòng)合同只需通知張某即可，無(wú)需任何理由答案：C解析：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；(五)因欺詐、脅迫或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；(六)被依法追究刑事責(zé)任的。本題中，張某因操作不當(dāng)導(dǎo)致嚴(yán)重事故，屬于嚴(yán)重失職，給用人單位造成重大損害的情形，公司可以解除勞動(dòng)合同。但公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，否則構(gòu)成違法解除。A項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，不能僅憑證據(jù)證明張某操作不當(dāng)就解除勞動(dòng)合同。B項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同無(wú)需經(jīng)過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，不能僅通知張某即可。故選C。8．某市居民李某在小區(qū)內(nèi)飼養(yǎng)寵物犬，犬只多次驚嚇鄰居，甚至咬傷一名兒童。鄰居多次要求李某采取措施，但李某拒不配合。關(guān)于鄰居可以采取的法律措施，以下說(shuō)法正確的是()。A、鄰居可以直接將李某的犬只強(qiáng)行帶走B、鄰居可以向公安機(jī)關(guān)請(qǐng)求制止李某的行為C、鄰居可以要求李某賠償兒童受傷的損失D、鄰居只能通過(guò)民事途徑解決糾紛答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》第七十五條規(guī)定，飼養(yǎng)動(dòng)物，干擾他人正常生活的，處警告；警告后不改正的，或者放任動(dòng)物恐嚇?biāo)恕λ说模幎僭陨衔灏僭韵铝P款。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一千二百四十五條規(guī)定，飼養(yǎng)的動(dòng)物造成他人損害的，動(dòng)物飼養(yǎng)人或者管理人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任；但是，能夠證明損害是因被侵權(quán)人故意或者重大過(guò)失造成的，可以不承擔(dān)或者減輕責(zé)任。鄰居可以要求公安機(jī)關(guān)制止李某的行為，也可以要求李某賠償兒童受傷的損失。A項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居無(wú)權(quán)直接將李某的犬只強(qiáng)行帶走，應(yīng)當(dāng)通過(guò)合法途徑解決糾紛。C項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居可以要求李某賠償兒童受傷的損失，但需要提供相應(yīng)證據(jù)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，鄰居可以通過(guò)行政途徑和民事途徑解決糾紛。故選B。9．某小學(xué)教師王某在課堂上因?qū)W生違紀(jì)行為情緒失控，對(duì)學(xué)生進(jìn)行了體罰，導(dǎo)致學(xué)生身體受傷。關(guān)于本案中王某的行為，以下說(shuō)法正確的是()。A、王某的行為屬于教育管理行為，不構(gòu)成違法B、王某的行為屬于正當(dāng)防衛(wèi)，不構(gòu)成違法C、王某的行為屬于意外事件，不構(gòu)成違法D、王某的行為違反了《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》和《中華人民共和國(guó)教師法》，構(gòu)成違法答案：D解析：根據(jù)《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》第二十一條規(guī)定，學(xué)校、幼兒園、托兒所的教職員工應(yīng)當(dāng)尊重未成年人的人格尊嚴(yán)，不得對(duì)未成年人實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴(yán)的行為。根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》第三十七條規(guī)定，教師有體罰學(xué)生，經(jīng)教育不改的，由縣級(jí)以上人民政府教育行政部門(mén)給予行政處分或者解聘。王某對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰，違反了《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》和《中華人民共和國(guó)教師法》，構(gòu)成違法。A項(xiàng)錯(cuò)誤，王某的行為不屬于教育管理行為，而是違法行為。B項(xiàng)錯(cuò)誤，正當(dāng)防衛(wèi)是指為了使國(guó)家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行為，對(duì)不法侵害人造成損害的，不負(fù)刑事責(zé)任。王某的行為不符合正當(dāng)防衛(wèi)的構(gòu)成要件。C項(xiàng)錯(cuò)誤，意外事件是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。王某的行為不屬于意外事件。故選D。10．某公司員工張某在工作中因操作不當(dāng)導(dǎo)致嚴(yán)重事故，公司據(jù)此解除與張某的勞動(dòng)合同。張某認(rèn)為公司解除勞動(dòng)合同的行為違法，要求公司支付賠償金。關(guān)于本案中公司解除勞動(dòng)合同行為的合法性，以下說(shuō)法正確的是()。A、只要公司有證據(jù)證明張某操作不當(dāng)，就可以解除勞動(dòng)合同B、公司解除勞動(dòng)合同必須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)C、公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，否則構(gòu)成違法解除D、公司解除勞動(dòng)合同只需通知張某即可，無(wú)需任何理由答案：C解析：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；(五)因欺詐、脅迫或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；(六)被依法追究刑事責(zé)任的。本題中，張某因操作不當(dāng)導(dǎo)致嚴(yán)重事故，屬于嚴(yán)重失職，給用人單位造成重大損害的情形，公司可以解除勞動(dòng)合同。但公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，否則構(gòu)成違法解除。A項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，不能僅憑證據(jù)證明張某操作不當(dāng)就解除勞動(dòng)合同。B項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同無(wú)需經(jīng)過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，公司解除勞動(dòng)合同必須符合法定條件和程序，不能僅通知張某即可。故選C。11．在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，資源配置主要是通過(guò)價(jià)格機(jī)制實(shí)現(xiàn)的。價(jià)格機(jī)制是市場(chǎng)機(jī)制的核心，它通過(guò)價(jià)格變動(dòng)反映供求關(guān)系的變化，引導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。價(jià)格機(jī)制的發(fā)揮，對(duì)于促進(jìn)資源優(yōu)化配置具有重要作用。如果價(jià)格機(jī)制失靈，會(huì)導(dǎo)致資源配置效率低下。價(jià)格機(jī)制失靈的情形包括哪些()。A、信息不對(duì)稱(chēng)B、外部性C、壟斷D、以上都是答案：D解析：價(jià)格機(jī)制失靈的情形主要包括：(1)信息不對(duì)稱(chēng)，即市場(chǎng)交易一方比另一方擁有更多或更關(guān)鍵的信息，導(dǎo)致價(jià)格無(wú)法準(zhǔn)確反映供求關(guān)系，從而影響資源配置效率；(2)外部性，即經(jīng)濟(jì)活動(dòng)對(duì)第三方產(chǎn)生的影響沒(méi)有得到在價(jià)格中反映，導(dǎo)致市場(chǎng)資源配置偏離社會(huì)最優(yōu)狀態(tài)；(3)壟斷，即市場(chǎng)存在單一或少數(shù)幾個(gè)賣(mài)家，他們能夠控制價(jià)格，導(dǎo)致價(jià)格不能反映真實(shí)的供求關(guān)系，資源配置效率低下。故選D。12．根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定，自然人享有生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)、婚姻自主權(quán)等權(quán)利。這些權(quán)利受到法律保護(hù)，任何組織或者個(gè)人不得侵犯。以下哪種行為不屬于侵犯他人名譽(yù)權(quán)的行為()。A、捏造并散布虛假事實(shí)，損害他人名譽(yù)B、未經(jīng)他人同意，擅自使用他人肖像進(jìn)行營(yíng)利活動(dòng)C、公開(kāi)披露他人隱私，損害他人名譽(yù)D、對(duì)他人進(jìn)行侮辱性誹謗，損害他人名譽(yù)答案：B解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一千零二十四條規(guī)定，民事主體享有名譽(yù)權(quán)。任何組織或者個(gè)人不得以侮辱、誹謗等方式侵害他人的名譽(yù)權(quán)。名譽(yù)是對(duì)民事主體的品德、聲望、才能、信用等的社會(huì)評(píng)價(jià)。A項(xiàng)屬于捏造并散布虛假事實(shí)，損害他人名譽(yù)的行為，侵犯名譽(yù)權(quán)。C項(xiàng)屬于公開(kāi)披露他人隱私，損害他人名譽(yù)的行為，侵犯名譽(yù)權(quán)。D項(xiàng)屬于對(duì)他人進(jìn)行侮辱性誹謗，損害他人名譽(yù)的行為，侵犯名譽(yù)權(quán)。B項(xiàng)屬于侵犯肖像權(quán)的行為，不屬于侵犯名譽(yù)權(quán)的行為。故選B。13．當(dāng)前，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的主要任務(wù)是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。高質(zhì)量發(fā)展要求經(jīng)濟(jì)發(fā)展從“有沒(méi)有”轉(zhuǎn)向“好不好”，更加注重發(fā)展的質(zhì)量和效益。推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的主要內(nèi)容包括哪些()。A、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式B、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)C、轉(zhuǎn)換增長(zhǎng)動(dòng)力D、以上都是答案：D解析：推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的主要內(nèi)容包括：(1)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，即從粗放型發(fā)展轉(zhuǎn)向集約型發(fā)展，從要素驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)；(2)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，即調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、區(qū)域結(jié)構(gòu)、需求結(jié)構(gòu)等，使經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)更加合理、協(xié)調(diào)；(3)轉(zhuǎn)換增長(zhǎng)動(dòng)力，即從主要依靠投資、出口、消費(fèi)轉(zhuǎn)向依靠創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享的新發(fā)展理念。故選D。14．近年來(lái)，我國(guó)在科技創(chuàng)新領(lǐng)域取得了舉世矚目的成就。例如，在信息技術(shù)領(lǐng)域，我國(guó)成功研制出全球領(lǐng)先的5G技術(shù)；在生物技術(shù)領(lǐng)域，我國(guó)在基因編輯技術(shù)方面取得了重要突破；在新能源領(lǐng)域，我國(guó)在光伏發(fā)電和風(fēng)力發(fā)電技術(shù)方面處于世界領(lǐng)先地位。這些科技創(chuàng)新對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。以下哪項(xiàng)不屬于我國(guó)近年來(lái)重大科技成就()。A、探月工程取得重大進(jìn)展B、高速鐵路網(wǎng)建設(shè)成就顯著C、北斗衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)全球組網(wǎng)成功D、載人潛水器“蛟龍?zhí)枴毖兄瞥晒Υ鸢福篋解析：我國(guó)近年來(lái)重大科技成就包括：(1)探月工程取得重大進(jìn)展，例如嫦娥四號(hào)探測(cè)器成功在月球背面軟著陸；(2)高速鐵路網(wǎng)建設(shè)成就顯著，我國(guó)已成為世界上高鐵運(yùn)營(yíng)里程最長(zhǎng)的國(guó)家；(3)北斗衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)全球組網(wǎng)成功，標(biāo)志著我國(guó)自主建設(shè)、獨(dú)立運(yùn)行的全球衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)正式服務(wù)全球用戶(hù)；(4)載人潛水器“蛟龍?zhí)枴毖兄瞥晒?，我?guó)成為世界上少數(shù)幾個(gè)掌握載人深潛技術(shù)的國(guó)家之一。故選D。15．我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略是堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，堅(jiān)持新發(fā)展理念，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。其中，創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享的新發(fā)展理念是指導(dǎo)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基本思路。綠色發(fā)展理念要求經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)相協(xié)調(diào)，堅(jiān)持節(jié)約資源和保護(hù)環(huán)境的基本國(guó)策，建設(shè)美麗中國(guó)。以下哪項(xiàng)不屬于綠色發(fā)展理念的要求()。A、加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)，減少污染物排放B、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，提高資源利用效率C、推進(jìn)綠色發(fā)展，構(gòu)建清潔低碳、安全高效的能源體系D、鼓勵(lì)高耗能、高污染產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展答案：D解析：綠色發(fā)展理念要求經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)相協(xié)調(diào)，堅(jiān)持節(jié)約資源和保護(hù)環(huán)境的基本國(guó)策，建設(shè)美麗中國(guó)。綠色發(fā)展理念的要求包括：(1)加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)，減少污染物排放；(2)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，提高資源利用效率；(3)推進(jìn)綠色發(fā)展，構(gòu)建清潔低碳、安全高效的能源體系；(4)淘汰落后產(chǎn)能，改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。D項(xiàng)屬于與綠色發(fā)展理念相悖的做法。故選D。16．根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定，勞動(dòng)者享有平等就業(yè)權(quán)、休息休假權(quán)、獲得勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)等權(quán)利。這些權(quán)利受到法律保護(hù)，任何用人單位不得侵犯。以下哪種情形不屬于用人單位應(yīng)當(dāng)依法解除勞動(dòng)合同的情形()。A、勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件B、勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度C、勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害D、勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作答案：B解析：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十五條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；(3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位造成重大損害的；(4)被依法追究刑事責(zé)任的。B項(xiàng)中，勞動(dòng)者“嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度”屬于用人單位可以解除勞動(dòng)合同的情形。但題干問(wèn)的是“不屬于”用人單位應(yīng)當(dāng)依法解除勞動(dòng)合同的情形，故選B。17．中國(guó)古代史中，漢朝是中國(guó)歷史上一個(gè)重要的朝代，它上承秦朝，下啟三國(guó)兩晉南北朝。漢朝在政治、經(jīng)濟(jì)、文化等方面都取得了輝煌的成就。漢朝的政治制度是以什么為核心的()。A、分封制B、郡縣制C、三省六部制D、科舉制答案：B解析：漢朝的政治制度是以郡縣制為核心的。秦朝統(tǒng)一后，廢除了分封制，全面推行郡縣制，郡縣制是中央集權(quán)制的重要組成部分，對(duì)后世產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。C項(xiàng)三省六部制是隋唐時(shí)期確立的；D項(xiàng)科舉制是隋朝創(chuàng)立，唐朝完善的一種選拔官吏的制度。故選B。18．中國(guó)古代文學(xué)中，唐詩(shī)是中國(guó)文學(xué)寶庫(kù)中的瑰寶，涌現(xiàn)了許多著名的詩(shī)人，例如李白、杜甫、白居易等。唐詩(shī)的內(nèi)容豐富，風(fēng)格多樣，反映了唐代社會(huì)生活的各個(gè)方面。以下哪項(xiàng)不屬于唐詩(shī)的文學(xué)流派()。A、現(xiàn)實(shí)主義B、浪漫主義C、唯美主義D、豪放派答案：C解析：唐詩(shī)的文學(xué)流派主要包括現(xiàn)實(shí)主義、浪漫主義和豪放派?，F(xiàn)實(shí)主義代表詩(shī)人有杜甫等，浪漫主義代表詩(shī)人有李白等，豪放派是宋詞的流派，不屬于唐詩(shī)的流派。C項(xiàng)唯美主義是西方文學(xué)流派，不屬于唐詩(shī)的流派。故選C。19．中國(guó)古代四大發(fā)明是指造紙術(shù)、印刷術(shù)、指南針和火藥。這些發(fā)明對(duì)世界文明的發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。其中，印刷術(shù)的發(fā)明標(biāo)志著人類(lèi)進(jìn)入了文字傳播的新時(shí)代?；钭钟∷⑿g(shù)是由誰(shuí)發(fā)明的()。A、畢昇B、張衡C、祖沖之D、沈括答案：A解析：活字印刷術(shù)是由北宋時(shí)期的畢昇發(fā)明的。畢昇用膠泥制字，每字一印，排版后用松脂、蠟等加熱熔化，冷卻后固定?；钭钟∷⑿g(shù)的發(fā)明，大大提高了印刷效率，對(duì)文化傳播起到了重要作用。B項(xiàng)張衡是東漢時(shí)期的科學(xué)家，發(fā)明了地動(dòng)儀；C項(xiàng)祖沖之是南北朝時(shí)期的數(shù)學(xué)家，精確計(jì)算了圓周率；D項(xiàng)沈括是北宋時(shí)期的科學(xué)家，著有《夢(mèng)溪筆談》。故選A。20．在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)中，貨幣政策是宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控的重要手段之一。貨幣政策是指中央銀行通過(guò)調(diào)整貨幣供應(yīng)量、利率等手段，來(lái)影響經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。貨幣政策的調(diào)節(jié)目標(biāo)主要包括哪些()。A、穩(wěn)定物價(jià)B、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)C、增加就業(yè)D、以上都是答案：D解析：貨幣政策的調(diào)節(jié)目標(biāo)主要包括：(1)穩(wěn)定物價(jià)，即控制通貨膨脹，保持物價(jià)總水平的基本穩(wěn)定；(2)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，即通過(guò)增加貨幣供應(yīng)量、降低利率等手段，刺激投資和消費(fèi)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)；(3)增加就業(yè)，即通過(guò)貨幣政策刺激經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì)；(4)國(guó)際收支平衡，即通過(guò)調(diào)節(jié)匯率等手段，保持國(guó)際收支的基本平衡。故選D。二、多選題1．張某在超市購(gòu)物時(shí)，發(fā)現(xiàn)所購(gòu)商品存在質(zhì)量問(wèn)題，要求超市進(jìn)行修理。超市拒絕修理，并聲稱(chēng)商品已經(jīng)過(guò)保質(zhì)期，不予退換。張某與超市發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。關(guān)于本案中張某和超市的行為，以下說(shuō)法正確的有哪些()。A、張某要求超市修理商品是行使消費(fèi)者權(quán)利的表現(xiàn)B、超市拒絕修理商品的行為違反了《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》C、商品過(guò)保質(zhì)期可以作為超市拒絕退換貨的理由D、張某與超市發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，可以請(qǐng)求消費(fèi)者協(xié)會(huì)進(jìn)行調(diào)解答案：AD解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第七條規(guī)定，消費(fèi)者在購(gòu)買(mǎi)、使用商品和接受服務(wù)時(shí)享有人身、財(cái)產(chǎn)安全不受損害的權(quán)利。消費(fèi)者有權(quán)要求經(jīng)營(yíng)者提供的商品或者服務(wù)符合保障人身、財(cái)產(chǎn)安全的要求。張某要求超市修理商品是行使消費(fèi)者權(quán)利的表現(xiàn)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第二十四條規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，消費(fèi)者可以依照國(guó)家規(guī)定、當(dāng)事人約定退貨，或者要求經(jīng)營(yíng)者履行更換、修理等義務(wù)。沒(méi)有約定或者約定不明確的，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定履行，沒(méi)有規(guī)定的，經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)履行更換、修理等義務(wù)。本題中，商品存在質(zhì)量問(wèn)題，超市應(yīng)當(dāng)履行修理義務(wù)，不能以商品過(guò)保質(zhì)期為由拒絕修理。C項(xiàng)錯(cuò)誤，商品過(guò)保質(zhì)期可以作為超市拒絕退換貨的理由，但商品存在質(zhì)量問(wèn)題，超市應(yīng)當(dāng)履行修理義務(wù)。D項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第三十九條規(guī)定，消費(fèi)者和經(jīng)營(yíng)者發(fā)生消費(fèi)者權(quán)益爭(zhēng)議的，可以請(qǐng)求消費(fèi)者協(xié)會(huì)或者依法成立的其他調(diào)解組織進(jìn)行調(diào)解。張某與超市發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，可以請(qǐng)求消費(fèi)者協(xié)會(huì)進(jìn)行調(diào)解。故選AD。2．某公司在招聘過(guò)程中，以招聘為名，向應(yīng)聘者收取報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等費(fèi)用，并承諾提供高薪職位。但應(yīng)聘者入職后，發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與招聘時(shí)描述不符，且薪資待遇遠(yuǎn)低于承諾。應(yīng)聘者要求公司退還費(fèi)用，公司拒絕。關(guān)于本案中公司的行為，以下說(shuō)法正確的有哪些()。A、公司以招聘為名收取費(fèi)用的行為違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》B、公司承諾提供高薪職位的行為構(gòu)成欺詐C、應(yīng)聘者要求公司退還費(fèi)用的請(qǐng)求沒(méi)有法律依據(jù)D、應(yīng)聘者可以向勞動(dòng)行政部門(mén)投訴公司的行為答案：ABD解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十條規(guī)定，用人單位招用勞動(dòng)者，不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物。本題中，公司以招聘為名，向應(yīng)聘者收取報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等費(fèi)用，違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》。B項(xiàng)正確，公司承諾提供高薪職位，但實(shí)際工作內(nèi)容與招聘時(shí)描述不符，且薪資待遇遠(yuǎn)低于承諾，構(gòu)成欺詐。C項(xiàng)錯(cuò)誤，應(yīng)聘者要求公司退還費(fèi)用的請(qǐng)求有法律依據(jù)。D項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十九條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書(shū)面證明，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正；給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。應(yīng)聘者可以向勞動(dòng)行政部門(mén)投訴公司的行為。故選ABD。3．李某在公園散步時(shí)，發(fā)現(xiàn)一老人摔倒在地，急需救助。李某立即上前幫助老人，并將老人送往醫(yī)院。醫(yī)院診斷為骨折，需要住院治療。住院期間，老人家屬要求李某賠償醫(yī)療費(fèi)用，李某拒絕。關(guān)于本案中李某的行為，以下說(shuō)法正確的有哪些()。A、李某的行為屬于無(wú)因管理B、李某的行為屬于正當(dāng)防衛(wèi)C、李某沒(méi)有法定義務(wù)救助老人，因此不需要承擔(dān)賠償責(zé)任D、老人家屬可以要求李某承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用答案：AC解析：A項(xiàng)正確，無(wú)因管理是指沒(méi)有法定或者約定義務(wù)，為避免他人利益受損失而進(jìn)行管理或者服務(wù)的行為。李某沒(méi)有法定義務(wù)救助老人，但其主動(dòng)上前幫助老人，并將老人送往醫(yī)院，屬于無(wú)因管理。C項(xiàng)正確，李某沒(méi)有法定義務(wù)救助老人，因此不需要承擔(dān)賠償責(zé)任。B項(xiàng)錯(cuò)誤，正當(dāng)防衛(wèi)是指為了使國(guó)家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行為，對(duì)不法侵害人造成損害的，不負(fù)刑事責(zé)任。李某的行為不屬于正當(dāng)防衛(wèi)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，老人家屬不能要求李某承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用。故選AC。4．王某在超市購(gòu)物時(shí)，購(gòu)買(mǎi)了一臺(tái)冰箱?；丶液蟀l(fā)現(xiàn)冰箱存在質(zhì)量問(wèn)題，無(wú)法正常使用。王某要求超市退貨，超市拒絕。王某與超市發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，并拒絕離開(kāi)。超市報(bào)警，警察到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后，對(duì)王某進(jìn)行了批評(píng)教育，并責(zé)令其離開(kāi)。關(guān)于本案中王某的行為，以下說(shuō)法正確的有哪些()。A、王某要求超市退貨是行使消費(fèi)者權(quán)利的表現(xiàn)B、超市報(bào)警的行為是合法的C、王某拒絕離開(kāi)的行為屬于擾亂公共秩序D、警察對(duì)王某進(jìn)行批評(píng)教育是合法的答案：ABD解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第七條規(guī)定，消費(fèi)者在購(gòu)買(mǎi)、使用商品和接受服務(wù)時(shí)享有人身、財(cái)產(chǎn)安全不受損害的權(quán)利。消費(fèi)者有權(quán)要求經(jīng)營(yíng)者提供的商品或者服務(wù)符合保障人身、財(cái)產(chǎn)安全的要求。王某要求超市退貨是行使消費(fèi)者權(quán)利的表現(xiàn)。B項(xiàng)正確，超市報(bào)警的行為是合法的。C項(xiàng)錯(cuò)誤，王某拒絕離開(kāi)的行為不屬于擾亂公共秩序。D項(xiàng)正確，警察對(duì)王某進(jìn)行批評(píng)教育是合法的。故選ABD。5．張某在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布了一篇關(guān)于某公司的負(fù)面評(píng)論，稱(chēng)該公司產(chǎn)品質(zhì)量差、服務(wù)態(tài)度惡劣。該公司發(fā)現(xiàn)后，要求張某刪除評(píng)論，并公開(kāi)道歉。張某拒絕。該公司起訴張某，要求張某承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。關(guān)于本案中公司的行為，以下說(shuō)法正確的有哪些()。A、張某發(fā)布負(fù)面評(píng)論的行為屬于言論自由B、公司要求張某刪除評(píng)論的行為屬于侵犯張某的言論自由C、如果張某的評(píng)論內(nèi)容屬實(shí)，則公司不能要求張某承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任D、如果張某的評(píng)論內(nèi)容虛假，則公司可以要求張某承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任答案：CD解析：A項(xiàng)正確，張某發(fā)布負(fù)面評(píng)論的行為屬于言論自由。B項(xiàng)錯(cuò)誤，公司要求張某刪除評(píng)論的行為不屬于侵犯張某的言論自由。C項(xiàng)正確，如果張某的評(píng)論內(nèi)容屬實(shí)，則公司不能要求張某承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。D項(xiàng)正確，如果張某的評(píng)論內(nèi)容虛假，則公司可以要求張某承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。故選CD。6．李某在上班途中，遭遇交通事故，導(dǎo)致身體受傷。李某向其所在單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定，但單位以李某上班途中未按規(guī)定路線行駛為由，拒絕申請(qǐng)工傷認(rèn)定。關(guān)于本案中李某和單位的行為，以下說(shuō)法正確的有哪些()。A、李某上班途中遭遇交通事故，符合工傷認(rèn)定的條件B、單位拒絕申請(qǐng)工傷認(rèn)定的行為違反了《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》C、李某可以向上級(jí)主管部門(mén)投訴單位的做法D、李某可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)待遇答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力外傷的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。李某上班途中遭遇交通事故，符合工傷認(rèn)定的條件。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位不按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。單位拒絕申請(qǐng)工傷認(rèn)定的行為違反了《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》。C項(xiàng)正確，李某可以向上級(jí)主管部門(mén)投訴單位的做法。D項(xiàng)正確，李某可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)待遇。故選ABCD。7．中國(guó)古代，秦始皇統(tǒng)一六國(guó)，建立了中央集權(quán)的封建王朝。秦始皇在位期間，進(jìn)行了許多重大改革，以下哪些屬于秦始皇的重大改革措施()。A、推行郡縣制B、統(tǒng)一文字C、統(tǒng)一度量衡D、焚書(shū)坑儒答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，秦始皇廢除了分封制，全面推行郡縣制，郡縣制是中央集權(quán)制的重要組成部分，對(duì)后世產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。B項(xiàng)正確，秦始皇統(tǒng)一了文字，以小篆作為官方文字，促進(jìn)了各地文化的交流和發(fā)展。C項(xiàng)正確，秦始皇統(tǒng)一了度量衡，規(guī)定了標(biāo)準(zhǔn)的長(zhǎng)度、容量和重量單位，便利了經(jīng)濟(jì)交流。D項(xiàng)錯(cuò)誤，焚書(shū)坑儒是秦始皇為了加強(qiáng)思想控制而采取的措施，不屬于重大改革措施。故選ABC。8．中國(guó)古代文學(xué)中，唐詩(shī)是中國(guó)文學(xué)寶庫(kù)中的瑰寶，涌現(xiàn)了許多著名的詩(shī)人，例如李白、杜甫、白居易等。唐詩(shī)的內(nèi)容豐富，風(fēng)格多樣，反映了唐代社會(huì)生活的各個(gè)方面。以下哪些屬于唐詩(shī)的文學(xué)流派()。A、現(xiàn)實(shí)主義B、浪漫主義C、唯美主義D、豪放派答案：ABD解析：A項(xiàng)正確，唐詩(shī)的文學(xué)流派主要包括現(xiàn)實(shí)主義、浪漫主義和豪放派?，F(xiàn)實(shí)主義代表詩(shī)人有杜甫等，浪漫主義代表詩(shī)人有李白等，豪放派是宋詞的流派，不屬于唐詩(shī)的流派。C項(xiàng)錯(cuò)誤，唯美主義是西方文學(xué)流派，不屬于唐詩(shī)的流派。D項(xiàng)正確，豪放派是宋詞的流派，不屬于唐詩(shī)的流派。故選ABD。9．根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》的規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在實(shí)施行政處罰時(shí)，必須遵循法定程序。以下哪些行為屬于法定程序的要求()。A、告知當(dāng)事人行政處罰的事實(shí)、理由和依據(jù)B、聽(tīng)取當(dāng)事人的陳述和申辯C、對(duì)情節(jié)顯著輕微的違法行為不予行政處罰D、制作行政處罰決定書(shū)并送達(dá)當(dāng)事人答案：ABD解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第四十二條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)作出行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人作出行政處罰決定的事實(shí)、理由及依據(jù)，并告知當(dāng)事人依法享有的權(quán)利。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第四十二條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)作出行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人有陳述和申辯的權(quán)利。C項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第三十三條規(guī)定，違法行為輕微并及時(shí)改正，沒(méi)有造成危害后果的，不予行政處罰。但該條款僅適用于“違法行為輕微并及時(shí)改正，沒(méi)有造成危害后果”的情形，并非所有情節(jié)顯著輕微的違法行為都不予行政處罰。D項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第三十四條規(guī)定，行政處罰決定書(shū)應(yīng)當(dāng)載明違法行為的事實(shí)和證據(jù)、行政處罰的種類(lèi)和依據(jù)、行政處罰的履行期限、行政機(jī)關(guān)名稱(chēng)和作出處罰決定的日期。行政處罰決定書(shū)應(yīng)當(dāng)送達(dá)當(dāng)事人。故選ABD。10．近年來(lái)，我國(guó)政府高度重視民生問(wèn)題，出臺(tái)了一系列政策措施，以下哪些屬于我國(guó)近年來(lái)實(shí)施的民生政策()。A、實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略B、完善社會(huì)保障體系C、推進(jìn)教育公平D、鼓勵(lì)高消費(fèi)答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是我國(guó)近年來(lái)實(shí)施的重大民生政策，旨在促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改善農(nóng)村人居環(huán)境、提高農(nóng)民生活水平。B項(xiàng)正確，完善社會(huì)保障體系是我國(guó)近年來(lái)實(shí)施的重大民生政策，旨在提高社會(huì)保障水平，保障人民群眾的基本生活。C項(xiàng)正確，推進(jìn)教育公平是我國(guó)近年來(lái)實(shí)施的重大民生政策，旨在促進(jìn)教育公平，讓每個(gè)孩子都能享有公平而有質(zhì)量的教育。D項(xiàng)錯(cuò)誤，鼓勵(lì)高消費(fèi)不屬于我國(guó)近年來(lái)實(shí)施的民生政策。故選ABC。11．中國(guó)近代史上，辛亥革命是具有劃時(shí)代意義的歷史事件。以下哪些屬于辛亥革命的歷史意義()。A、推翻了清王朝的統(tǒng)治B、建立了中華民國(guó)C、促進(jìn)了民主共和觀念的傳播D、徹底結(jié)束了中國(guó)兩千多年的封建帝制答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，辛亥革命推翻了清王朝的統(tǒng)治，結(jié)束了中國(guó)兩千多年的封建帝制。B項(xiàng)正確，辛亥革命建立了中華民國(guó)，并頒布了《中華民國(guó)臨時(shí)約法》。C項(xiàng)正確，辛亥革命促進(jìn)了民主共和觀念的傳播，推動(dòng)了中國(guó)社會(huì)的進(jìn)步。D項(xiàng)錯(cuò)誤，辛亥革命并未徹底結(jié)束中國(guó)兩千多年的封建帝制，因?yàn)榇撕笾袊?guó)仍然存在北洋政府和國(guó)民政府等政權(quán)。故選ABC。12．職業(yè)道德是人們?cè)诼殬I(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的行為規(guī)范。以下哪些行為符合職業(yè)道德的要求()。A、醫(yī)生對(duì)患者盡職盡責(zé)，保守患者隱私B、教師認(rèn)真?zhèn)湔n，關(guān)愛(ài)學(xué)生，因材施教C、公務(wù)員廉潔奉公，依法行政D、企業(yè)家偷稅漏稅，損害國(guó)家利益答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，醫(yī)生對(duì)患者盡職盡責(zé)，保守患者隱私是醫(yī)生的職業(yè)道德要求。B項(xiàng)正確，教師認(rèn)真?zhèn)湔n，關(guān)愛(ài)學(xué)生，因材施教是教師的職業(yè)道德要求。C項(xiàng)正確，公務(wù)員廉潔奉公，依法行政是公務(wù)員的職業(yè)道德要求。D項(xiàng)錯(cuò)誤，企業(yè)家偷稅漏稅，損害國(guó)家利益不屬于職業(yè)道德的要求。故選ABC。13．經(jīng)濟(jì)政策是指國(guó)家或政府為了實(shí)現(xiàn)特定的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)而制定的措施。以下哪些屬于與行業(yè)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策知識(shí)點(diǎn)()。A、產(chǎn)業(yè)政策B、財(cái)政政策C、貨幣政策D、收入政策答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，產(chǎn)業(yè)政策是指國(guó)家或政府為了促進(jìn)特定產(chǎn)業(yè)的發(fā)展而制定的措施。B項(xiàng)正確，財(cái)政政策是指國(guó)家或政府通過(guò)調(diào)整財(cái)政收支來(lái)影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的政策。C項(xiàng)正確，貨幣政策是指國(guó)家或政府通過(guò)調(diào)整貨幣供應(yīng)量、利率等手段來(lái)影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的政策。D項(xiàng)錯(cuò)誤，收入政策不屬于與行業(yè)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策知識(shí)點(diǎn)。故選ABC。14．人體健康知識(shí)是人們維護(hù)自身健康的重要基礎(chǔ)。以下哪些行為有助于保持人體健康()。A、合理膳食B、適量運(yùn)動(dòng)C、充足睡眠D、吸煙飲酒答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，合理膳食是指攝入均衡的營(yíng)養(yǎng)，有助于保持人體健康。B項(xiàng)正確，適量運(yùn)動(dòng)有助于增強(qiáng)體質(zhì)，預(yù)防疾病，保持人體健康。C項(xiàng)正確，充足睡眠有助于恢復(fù)體力，增強(qiáng)免疫力，保持人體健康。D項(xiàng)錯(cuò)誤，吸煙飲酒不利于人體健康。故選ABC。15．《中華人民共和國(guó)民法典》是新中國(guó)第一部以法典命名的法律，被稱(chēng)為“社會(huì)生活的百科全書(shū)”。以下哪些內(nèi)容屬于《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定()。A、物權(quán)B、合同C、人格權(quán)D、刑法答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)民法典》物權(quán)編規(guī)定了物權(quán)的種類(lèi)、內(nèi)容、變動(dòng)和保護(hù)等。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)民法典》合同編規(guī)定了合同的訂立、效力、履行、變更、終止等。C項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)民法典》人格權(quán)編規(guī)定了生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)、個(gè)人信息等。D項(xiàng)錯(cuò)誤，刑法不屬于《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定。故選ABC。三、判斷題1．根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定，自然人享有生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)等權(quán)利。()答案：正確解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第十條規(guī)定，自然人享有生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)等權(quán)利。故題干表述正確。2．在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，資源配置主要是通過(guò)價(jià)格機(jī)制實(shí)現(xiàn)的。價(jià)格機(jī)制是市場(chǎng)機(jī)制的核心，它通過(guò)價(jià)格變動(dòng)反映供求關(guān)系的變化，引導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。價(jià)格機(jī)制的發(fā)揮，對(duì)于促進(jìn)資源優(yōu)化配置具有重要作用。如果價(jià)格機(jī)制失靈，會(huì)導(dǎo)致資源配置效率低下。價(jià)格機(jī)制失靈的情形包括哪些()。答案：正確解析：在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，資源配置主要是通過(guò)價(jià)格機(jī)制實(shí)現(xiàn)的。價(jià)格機(jī)制是市場(chǎng)機(jī)制的核心，它通過(guò)價(jià)格變動(dòng)反映供求關(guān)系的變化，引導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。價(jià)格機(jī)制的發(fā)揮，對(duì)于促進(jìn)資源優(yōu)化配置具有重要作用。如果價(jià)格機(jī)制失靈，會(huì)導(dǎo)致資源配置效率低下。價(jià)格機(jī)制失靈的情形包括信息不對(duì)稱(chēng)、外部性、壟斷等。故題干表述正確。3．《中華人民共和國(guó)行政處罰法》規(guī)定，違法行為輕微并及時(shí)改正