老字號(hào)技藝傳承人認(rèn)定協(xié)議合同編號(hào)：__________

第一章總則

第一條協(xié)議目的

本協(xié)議旨在明確老字號(hào)技藝傳承人的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、權(quán)利義務(wù)及管理機(jī)制，促進(jìn)傳統(tǒng)技藝的傳承與發(fā)展，維護(hù)傳承人的合法權(quán)益，保障公共利益。

第二條適用范圍

本協(xié)議適用于經(jīng)政府相關(guān)部門認(rèn)定的，從事傳統(tǒng)技藝傳承、研究、創(chuàng)新及推廣的自然人或單位。

第三條法律依據(jù)

本協(xié)議的訂立與履行，應(yīng)遵守《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國非物質(zhì)文化遺產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，并遵循平等、自愿、公平、誠信的原則。

第二章認(rèn)定條件

第四條主體資格

認(rèn)定對(duì)象應(yīng)為年滿18周歲，具有完全民事行為能力的自然人，或依法成立的企業(yè)法人、社會(huì)團(tuán)體等組織。

第五條技藝條件

（一）傳承技藝應(yīng)屬于國家級(jí)或省級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄，或具有顯著的歷史、文化、藝術(shù)價(jià)值，經(jīng)專家委員會(huì)評(píng)審認(rèn)定。

（二）傳承人應(yīng)系統(tǒng)掌握核心技藝，具備一定的創(chuàng)新能力和傳承能力，且在傳承領(lǐng)域內(nèi)具有一定的影響力。

第六條資格審查

（一）申請(qǐng)人應(yīng)提交身份證明、技藝證明、傳承經(jīng)歷等相關(guān)材料，并由所在地文化行政部門或行業(yè)協(xié)會(huì)初審。

（二）初審合格后，由省級(jí)以上文化行政部門組織專家委員會(huì)進(jìn)行綜合評(píng)審，評(píng)審結(jié)果應(yīng)向社會(huì)公示，公示期不少于30日。

第三章權(quán)利與義務(wù)

第七條傳承人的權(quán)利

（一）享有“老字號(hào)技藝傳承人”稱號(hào)，并依法使用相關(guān)標(biāo)識(shí)。

（二）獲得政府提供的傳承經(jīng)費(fèi)支持，用于技藝研究、教學(xué)、展覽等活動(dòng)的開展。

（三）優(yōu)先參與政府組織的非遺保護(hù)項(xiàng)目、學(xué)術(shù)交流及國際交流活動(dòng)。

（四）對(duì)傳承技藝享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，并有權(quán)依法進(jìn)行商業(yè)化開發(fā)。

第八條傳承人的義務(wù)

（一）應(yīng)積極履行傳承職責(zé)，培養(yǎng)后繼人才，確保技藝的延續(xù)性。

（二）應(yīng)配合政府部門的監(jiān)督檢查，如實(shí)提供相關(guān)資料，并接受指導(dǎo)與考核。

（三）不得擅自改變核心技藝，確需創(chuàng)新的，應(yīng)經(jīng)專家委員會(huì)論證并報(bào)相關(guān)部門批準(zhǔn)。

（四）應(yīng)定期向文化行政部門提交傳承工作報(bào)告，包括技藝傳承情況、人才培養(yǎng)成果等。

第四章管理機(jī)制

第九條主管部門

省級(jí)以上文化行政部門為傳承人的認(rèn)定與管理的主管部門，負(fù)責(zé)制定政策、發(fā)布標(biāo)準(zhǔn)、組織實(shí)施評(píng)審及日常監(jiān)管。

第十條專家委員會(huì)

專家委員會(huì)由非遺保護(hù)專家、技藝傳承人代表、法律專家等組成，負(fù)責(zé)評(píng)審申請(qǐng)材料，提出認(rèn)定建議，并對(duì)傳承活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)。

第十一條監(jiān)督與考核

（一）文化行政部門應(yīng)建立傳承人動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，對(duì)傳承人進(jìn)行年度考核，考核內(nèi)容包括技藝水平、傳承成效、社會(huì)責(zé)任等。

（二）考核不合格的，應(yīng)限期整改；情節(jié)嚴(yán)重的，可取消其傳承人資格。

第五章違約責(zé)任

第十二條申請(qǐng)人違約

（一）申請(qǐng)人提供虛假材料或騙取認(rèn)定的，由文化行政部門撤銷認(rèn)定，并處以一定罰款。

（二）申請(qǐng)人獲得認(rèn)定后，未按約定履行傳承義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于退還部分經(jīng)費(fèi)、公開道歉等。

第十三條主管部門違約

（一）主管部門未依法履行審查職責(zé)，導(dǎo)致認(rèn)定錯(cuò)誤的，應(yīng)承擔(dān)行政責(zé)任，并賠償相關(guān)損失。

（二）主管部門工作人員玩忽職守、濫用職權(quán)，應(yīng)依法給予處分。

第六章爭(zhēng)議解決

第十四條爭(zhēng)議類型

本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，可分為技術(shù)爭(zhēng)議、經(jīng)濟(jì)爭(zhēng)議及行政爭(zhēng)議。

第十五條解決方式

（一）技術(shù)爭(zhēng)議，由專家委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解或鑒定。

（二）經(jīng)濟(jì)爭(zhēng)議，雙方可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向人民法院提起訴訟。

（三）行政爭(zhēng)議，可向上一級(jí)主管部門申請(qǐng)復(fù)議，或依法提起行政訴訟。

第七章附則

第十六條協(xié)議期限

本協(xié)議有效期一般為5年，期滿前可申請(qǐng)續(xù)期，續(xù)期次數(shù)不限。

第十七條協(xié)議變更

本協(xié)議的任何變更，須經(jīng)雙方書面同意，并簽署補(bǔ)充協(xié)議。

第十八條協(xié)議解除

有下列情形之一的，本協(xié)議可解除：

（一）傳承人喪失主體資格的；

（二）傳承技藝失傳或被依法取消保護(hù)資格的；

（三）雙方協(xié)商一致解除的。

第十九條其他

本協(xié)議未盡事宜，參照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。本協(xié)議一式三份，傳承人、主管部門及行業(yè)協(xié)會(huì)各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

（全文共計(jì)約1500字）

**一、應(yīng)用場(chǎng)景一：國家級(jí)非遺項(xiàng)目傳承人的認(rèn)定與管理**

***場(chǎng)景說明**：當(dāng)國家級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項(xiàng)目需要遴選傳承人時(shí)，本合同可作為認(rèn)定與管理的基礎(chǔ)框架。此類場(chǎng)景通常涉及更高層次的技藝要求、更嚴(yán)格的審查程序以及更廣泛的政府支持。

***需要注意的條款及修正**：

***第四條技藝條件**：應(yīng)增加“須達(dá)到國家級(jí)非遺代表性傳承人評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)”，并明確“核心技藝”的具體考核指標(biāo)，例如“傳統(tǒng)技藝的掌握程度、創(chuàng)新成果、傳承貢獻(xiàn)等”。

***第七條傳承人的權(quán)利**：可以增加“參與國際非遺保護(hù)項(xiàng)目的優(yōu)先權(quán)”，以及“獲得國家級(jí)非遺傳承人專項(xiàng)補(bǔ)貼”的權(quán)利。

***第八條傳承人的義務(wù)**：可以增加“定期向文化和旅游部匯報(bào)傳承工作”的義務(wù)，并明確匯報(bào)內(nèi)容應(yīng)包括“技藝傳承報(bào)告、人才培養(yǎng)計(jì)劃、創(chuàng)新成果展示等”。

***人性化說明**：簡(jiǎn)單來說，就是國家級(jí)的非遺項(xiàng)目，門檻更高，要更嚴(yán)格地考察你的技藝水平和傳承能力，當(dāng)然，相應(yīng)的，國家也會(huì)給你更多的支持和榮譽(yù)，比如更多的錢、更多的機(jī)會(huì)參與國際交流，當(dāng)然，你也要承擔(dān)更大的責(zé)任，比如要定期向國家匯報(bào)你的傳承工作，讓國家知道你的進(jìn)展。

**二、應(yīng)用場(chǎng)景二：老字號(hào)企業(yè)技藝傳承人的選拔與激勵(lì)**

***場(chǎng)景說明**：當(dāng)老字號(hào)企業(yè)需要選拔內(nèi)部技藝傳承人，并希望通過合同形式明確雙方權(quán)利義務(wù)，激勵(lì)傳承人時(shí)，本合同可作為參考。此類場(chǎng)景通常涉及企業(yè)內(nèi)部管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)以及商業(yè)利益分配等問題。

***需要注意的條款及修正**：

***第三條法律依據(jù)**：應(yīng)增加“《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》”，以強(qiáng)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。

***第七條傳承人的權(quán)利**：可以增加“優(yōu)先獲得企業(yè)內(nèi)部晉升機(jī)會(huì)”的權(quán)利，以及“參與企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)與設(shè)計(jì)的權(quán)利”。

***第八條傳承人的義務(wù)**：可以增加“保守企業(yè)商業(yè)秘密”的義務(wù)，并明確“商業(yè)秘密”的范圍，例如“企業(yè)生產(chǎn)工藝、配方、客戶信息等”。

***人性化說明**：就是比如一個(gè)老字號(hào)開餐館，它要找一個(gè)會(huì)做祖?zhèn)鞑说娜藖韨鞒羞@門手藝，這時(shí)候就可以用這個(gè)合同，明確這個(gè)人要承擔(dān)的責(zé)任，比如要好好做菜、把技術(shù)傳下去，同時(shí)企業(yè)也會(huì)給他一些好處，比如更高的工資、更多的晉升機(jī)會(huì)，當(dāng)然，他也要保密，不能把企業(yè)的商業(yè)秘密泄露出去。

**三、應(yīng)用場(chǎng)景三：高校與非遺傳承人合作傳承技藝的協(xié)議**

***場(chǎng)景說明**：當(dāng)高校希望與非遺傳承人合作，開展技藝傳承、研究與創(chuàng)新項(xiàng)目時(shí)，本合同可作為合作基礎(chǔ)。此類場(chǎng)景通常涉及產(chǎn)學(xué)研合作、人才培養(yǎng)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化等問題。

***需要注意的條款及修正**：

***第二條適用范圍**：應(yīng)明確“適用于高校與非遺傳承人合作開展的教學(xué)、科研、創(chuàng)新等活動(dòng)”。

***第七條傳承人的權(quán)利**：可以增加“參與高校相關(guān)課程教學(xué)”的權(quán)利，以及“獲得高校科研資源支持”的權(quán)利。

***第八條傳承人的義務(wù)**：可以增加“配合高校開展技藝教學(xué)與培訓(xùn)”的義務(wù)，并明確“教學(xué)與培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)符合高校課程標(biāo)準(zhǔn)”。

***人性化說明**：就是比如一個(gè)大學(xué)想請(qǐng)一個(gè)會(huì)做木工活的老師傅來教學(xué)生，這時(shí)候就可以用這個(gè)合同，明確老師傅的權(quán)利義務(wù)，比如他可以來學(xué)校教課，學(xué)校也可以給他提供一些科研資源，當(dāng)然，他也要按照學(xué)校的課程要求來教學(xué)生，不能隨意發(fā)揮。

**四、應(yīng)用場(chǎng)景四：非遺傳承人參與市場(chǎng)化運(yùn)營的協(xié)議**

***場(chǎng)景說明**：當(dāng)非遺傳承人希望將技藝進(jìn)行市場(chǎng)化運(yùn)營，例如開展非遺旅游、文創(chuàng)產(chǎn)品開發(fā)等時(shí)，本合同可作為規(guī)范雙方合作關(guān)系的框架。此類場(chǎng)景通常涉及市場(chǎng)推廣、收益分配、品牌保護(hù)等問題。

***需要注意的條款及修正**：

***第七條傳承人的權(quán)利**：可以增加“參與市場(chǎng)化運(yùn)營項(xiàng)目的決策權(quán)”，以及“按照約定比例獲得收益分成”的權(quán)利。

***第八條傳承人的義務(wù)**：可以增加“保證市場(chǎng)化運(yùn)營項(xiàng)目中的技藝真實(shí)性”的義務(wù)，并明確“不得以非遺技藝為名進(jìn)行虛假宣傳”。

***人性化說明**：就是比如一個(gè)會(huì)編籃子的老師傅想開一個(gè)網(wǎng)店賣籃子，這時(shí)候就可以用這個(gè)合同，明確他和網(wǎng)店老板的合作關(guān)系，比如他可以參與網(wǎng)店的經(jīng)營決策，按照網(wǎng)店的盈利情況獲得分成，當(dāng)然，他也要保證賣出的籃子是真的手工做的，不能賣假的。

**五、應(yīng)用場(chǎng)景五：跨區(qū)域非遺傳承合作的協(xié)議**

***場(chǎng)景說明**：當(dāng)不同地區(qū)的非遺傳承人或機(jī)構(gòu)希望合作開展技藝傳承、交流等活動(dòng)時(shí)，本合同可作為合作基礎(chǔ)。此類場(chǎng)景通常涉及地域差異、文化融合、資源共享等問題。

***需要注意的條款及修正**：

***第四條認(rèn)定條件**：可以增加“具備跨區(qū)域合作的能力”，并明確“合作方案應(yīng)符合雙方所在地文化行政部門的要求”。

***第七條傳承人的權(quán)利**：可以增加“參與跨區(qū)域交流活動(dòng)的權(quán)利”，以及“獲得跨區(qū)域合作項(xiàng)目支持的權(quán)利”。

***人性化說明**：就是比如一個(gè)南方的刺繡老師傅想和北方的剪紙老師傅合作，一起搞一個(gè)藝術(shù)展，這時(shí)候就可以用這個(gè)合同，明確他們合作的權(quán)利義務(wù)，比如他們可以一起參加展覽，還可以申請(qǐng)政府的資金支持。

**以下為原始合同所需要的所有詳細(xì)的附件**：

1.**身份證明文件**：包括但不限于身份證、戶口簿、護(hù)照等，用以證明申請(qǐng)人的主體資格。

2.**技藝證明文件**：包括但不限于師承證明、作品照片、獲獎(jiǎng)證書、技能等級(jí)證書等，用以證明申請(qǐng)人的技藝水平。

3.**傳承經(jīng)歷證明文件**：包括但不限于教學(xué)記錄、傳承人推薦信、傳承活動(dòng)照片等，用以證明申請(qǐng)人的傳承經(jīng)歷。

4.**專家委員會(huì)評(píng)審意見**：包括專家委員會(huì)對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行的評(píng)審結(jié)果，以及相關(guān)意見和建議。

5.**公示期間的意見反饋**：包括公示期間收集到的社會(huì)意見，以及相關(guān)處理情況。

6.**傳承經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃**：包括傳承經(jīng)費(fèi)的具體使用計(jì)劃，以及相關(guān)的預(yù)算和支出明細(xì)。

7.**年度傳承工作報(bào)告**：包括傳承人的年度工作總結(jié)，以及相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析。

8.**考核評(píng)估報(bào)告**：包括文化行政部門對(duì)傳承人進(jìn)行的考核評(píng)估結(jié)果，以及相關(guān)意見和建議。

9.**解除協(xié)議的證明文件**：包括導(dǎo)致協(xié)議解除的相關(guān)證明材料，以及相關(guān)的處理情況。

10.**補(bǔ)充協(xié)議**：包括對(duì)原協(xié)議進(jìn)行的任何修改或補(bǔ)充，以及相關(guān)的簽署和生效情況。

希望以上信息對(duì)您有所幫助！

多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明

第一條多方主導(dǎo)的定義及區(qū)分

第一款定義

本協(xié)議中，“甲方為主導(dǎo)”指由甲方主要發(fā)起并主導(dǎo)協(xié)議的訂立、履行及相關(guān)活動(dòng)的組織；“乙方為主導(dǎo)”指由乙方主要發(fā)起并主導(dǎo)相關(guān)活動(dòng)；“第三方中介”指在協(xié)議訂立或履行過程中提供中介服務(wù)，但不主導(dǎo)協(xié)議內(nèi)容或活動(dòng)的獨(dú)立第三方。

第二款主導(dǎo)權(quán)的體現(xiàn)

（一）甲方為主導(dǎo)時(shí)，甲方負(fù)責(zé)制定協(xié)議主要條款，組織相關(guān)活動(dòng)，并主要承擔(dān)項(xiàng)目整體推進(jìn)責(zé)任。

（二）乙方為主導(dǎo)時(shí)，乙方負(fù)責(zé)提出具體活動(dòng)方案，組織具體實(shí)施，并主要承擔(dān)方案落地責(zé)任。

（三）存在第三方中介時(shí)，中介僅提供信息撮合、流程協(xié)調(diào)或?qū)I(yè)服務(wù)，其意見不具有決定性，除非協(xié)議另有明確約定。

第二條甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明

第一款主導(dǎo)權(quán)行使條款

第十條之一協(xié)議主要內(nèi)容的制定權(quán)

甲方享有制定本協(xié)議主要條款的優(yōu)先權(quán)，包括但不限于傳承目標(biāo)、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、活動(dòng)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等核心內(nèi)容。甲方應(yīng)確保所制定條款符合法律法規(guī)及政策要求，并充分考慮乙方及可能的第三方意見。

說明：此條款明確甲方在協(xié)議訂立階段的決策主導(dǎo)地位，但并非絕對(duì)權(quán)力。甲方在行使主導(dǎo)權(quán)時(shí)，仍需履行合理通知、聽取意見的義務(wù)，避免因單方面決策導(dǎo)致協(xié)議無法履行。例如，甲方主導(dǎo)制定傳承經(jīng)費(fèi)預(yù)算時(shí)，應(yīng)給予乙方合理的參與空間，共同商定預(yù)算分配方案，確保資金使用的合理性和有效性。

第十條之二活動(dòng)組織與協(xié)調(diào)主導(dǎo)權(quán)

甲方負(fù)責(zé)組建協(xié)議履行所需的工作團(tuán)隊(duì)，制定活動(dòng)實(shí)施方案，并主導(dǎo)協(xié)調(diào)各方資源。甲方應(yīng)定期向乙方及第三方（若有）通報(bào)工作進(jìn)展，并接受監(jiān)督。

說明：此條款進(jìn)一步明確甲方在協(xié)議履行階段的主導(dǎo)責(zé)任。甲方作為主導(dǎo)方，需承擔(dān)更多的組織協(xié)調(diào)任務(wù)，確保協(xié)議各項(xiàng)活動(dòng)順利開展。甲方應(yīng)建立有效的溝通機(jī)制，及時(shí)解決履行過程中出現(xiàn)的問題，避免因協(xié)調(diào)不力導(dǎo)致項(xiàng)目延誤或失敗。例如，在非遺傳承項(xiàng)目中，甲方主導(dǎo)組織技藝培訓(xùn)、展覽等活動(dòng)，需提前制定詳細(xì)方案，包括時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、經(jīng)費(fèi)安排等，并確保各項(xiàng)準(zhǔn)備工作到位。

第二款風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任承擔(dān)條款

第十條之三主導(dǎo)方特殊責(zé)任

除本協(xié)議已有約定外，甲方因其主導(dǎo)地位，應(yīng)對(duì)協(xié)議履行過程中因其決策失誤、組織不當(dāng)或未盡到合理注意義務(wù)而造成的損失承擔(dān)相應(yīng)補(bǔ)充責(zé)任。

說明：此條款旨在平衡甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，體現(xiàn)主導(dǎo)方應(yīng)承擔(dān)的額外責(zé)任。甲方在享受主導(dǎo)權(quán)的同時(shí)，也需承擔(dān)更大的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任。例如，若甲方主導(dǎo)制定的傳承方案存在缺陷，導(dǎo)致傳承效果不佳，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的解釋和補(bǔ)救責(zé)任。

第十條之四信息披露義務(wù)

甲方應(yīng)向乙方及第三方（若有）及時(shí)、真實(shí)、全面地披露與協(xié)議履行相關(guān)的重大信息，包括但不限于項(xiàng)目進(jìn)展、資金使用情況、政策變化等。甲方不得隱瞞或虛假披露可能影響協(xié)議履行的信息。

說明：此條款強(qiáng)調(diào)甲方在信息披露方面的義務(wù)，確保乙乙雙方及第三方能夠及時(shí)了解協(xié)議履行情況，保障其知情權(quán)。例如，若項(xiàng)目資金出現(xiàn)缺口，甲方應(yīng)及時(shí)告知乙方，共同商定解決方案，避免項(xiàng)目中斷。

第三條乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明

第一款主導(dǎo)權(quán)行使條款

第十一條之一方案制定與實(shí)施主導(dǎo)權(quán)

乙方享有制定本協(xié)議具體活動(dòng)方案、實(shí)施計(jì)劃及執(zhí)行過程的主導(dǎo)權(quán)。乙方應(yīng)確保所制定的方案符合本協(xié)議總體目標(biāo)，并具備可操作性。

說明：此條款明確乙方在協(xié)議履行階段的具體活動(dòng)主導(dǎo)權(quán)。乙方作為主導(dǎo)方，需負(fù)責(zé)制定詳細(xì)的實(shí)施方案，并確保方案能夠有效落實(shí)。乙方應(yīng)充分尊重甲方的總體安排，確保具體方案與協(xié)議總體目標(biāo)一致。例如，在非遺傳承項(xiàng)目中，乙方主導(dǎo)開展技藝培訓(xùn)，應(yīng)提前制定培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排、師資安排、考核方式等，并確保培訓(xùn)計(jì)劃能夠有效提升學(xué)員的技藝水平。

第十一條之二報(bào)告與反饋主導(dǎo)權(quán)

乙方負(fù)責(zé)定期向甲方提交協(xié)議履行報(bào)告，包括活動(dòng)進(jìn)展、成果產(chǎn)出、存在問題及改進(jìn)建議等。乙方應(yīng)主導(dǎo)收集各方反饋，并及時(shí)調(diào)整方案。

說明：此條款明確乙方在報(bào)告與反饋方面的主導(dǎo)責(zé)任。乙方作為主導(dǎo)方，需負(fù)責(zé)收集各方對(duì)協(xié)議履行的意見和建議，并及時(shí)向甲方匯報(bào)，以便甲方了解情況并進(jìn)行決策。例如，乙方主導(dǎo)的技藝培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)收集學(xué)員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和方式的反饋，并總結(jié)培訓(xùn)成果，向甲方提交報(bào)告，以便甲方評(píng)估培訓(xùn)效果并進(jìn)行后續(xù)安排。

第二款風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任承擔(dān)條款

第十一條之三主導(dǎo)方特殊責(zé)任

除本協(xié)議已有約定外，乙方因其主導(dǎo)地位，應(yīng)對(duì)協(xié)議履行過程中因其方案缺陷、執(zhí)行不當(dāng)或未盡到合理注意義務(wù)而造成的損失承擔(dān)相應(yīng)補(bǔ)充責(zé)任。

說明：此條款旨在平衡甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，體現(xiàn)主導(dǎo)方應(yīng)承擔(dān)的額外責(zé)任。乙方在享受主導(dǎo)權(quán)的同時(shí)，也需承擔(dān)更大的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任。例如，若乙方主導(dǎo)制定的技藝培訓(xùn)方案存在缺陷，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的解釋和補(bǔ)救責(zé)任。

第四條當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明

第一款中介角色與責(zé)任條款

第十二條之一中介服務(wù)范圍

第三方中介根據(jù)本協(xié)議約定，提供信息撮合、流程協(xié)調(diào)、專業(yè)咨詢等服務(wù)，但不參與協(xié)議內(nèi)容的制定或決策。中介服務(wù)的具體內(nèi)容、方式及費(fèi)用由甲乙雙方另行協(xié)商確定，并在本協(xié)議附件中列明。

說明：此條款明確第三方中介的角色定位，即提供輔助性服務(wù)，不參與協(xié)議的核心內(nèi)容。中介僅作為甲乙雙方的橋梁，幫助雙方建立聯(lián)系、協(xié)調(diào)溝通，但不具備決策權(quán)。中介的服務(wù)范圍、方式及費(fèi)用應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商確定，并在協(xié)議附件中明確約定，以避免后續(xù)爭(zhēng)議。例如，在非遺傳承項(xiàng)目中，第三方中介可以提供非遺資源信息、對(duì)接傳承人及合作機(jī)構(gòu)等，但不應(yīng)參與制定傳承方案或決策傳承經(jīng)費(fèi)的使用。

第十二條之二中介報(bào)告義務(wù)

中介應(yīng)定期向甲乙雙方通報(bào)服務(wù)進(jìn)展情況，包括溝通記錄、協(xié)調(diào)結(jié)果、專業(yè)意見等。中介報(bào)告應(yīng)客觀、真實(shí)，不得包含個(gè)人主觀判斷或傾向性意見。

說明：此條款強(qiáng)調(diào)中介在報(bào)告方面的義務(wù)，確保甲乙雙方能夠及時(shí)了解中介的服務(wù)情況。中介報(bào)告應(yīng)客觀、真實(shí)地反映服務(wù)進(jìn)展，不得包含個(gè)人主觀判斷或傾向性意見，以確保報(bào)告的公正性。例如，中介在協(xié)調(diào)甲乙雙方就傳承方案達(dá)成一致后，應(yīng)向雙方分別提交協(xié)調(diào)報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括溝通時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、溝通內(nèi)容、協(xié)調(diào)結(jié)果等，并確保報(bào)告內(nèi)容客觀、真實(shí)。

第二款中介責(zé)任限制條款

第十二條之三中介責(zé)任范圍

除因中介重大過失或故意行為導(dǎo)致甲乙雙方損失的除外，中介不對(duì)協(xié)議的訂立、履行及結(jié)果承擔(dān)任何責(zé)任。

說明：此條款限制中介的責(zé)任范圍，明確中介僅對(duì)因其重大過失或故意行為導(dǎo)致的損失承擔(dān)責(zé)任。一般情況下，中介不承擔(dān)協(xié)議履行失敗或產(chǎn)生爭(zhēng)議的責(zé)任，除非中介存在重大過失或故意行為，例如提供虛假信息、泄露商業(yè)秘密等，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失。此條款有助于明確中介的責(zé)任邊界，降低中介的法律風(fēng)險(xiǎn)。例如，若中介在提供非遺資源信息時(shí)存在重大過失，導(dǎo)致甲方與傳承人合作失敗并遭受損失，中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。但若甲方與傳承人合作失敗是由于其他原因，如傳承人自身原因、市場(chǎng)變化等，則中介不承擔(dān)責(zé)任。

第十二條之四保密義務(wù)

中介對(duì)在服務(wù)過程中知悉的甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他不愿公開的信息承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)甲乙雙方書面同意，中介不得泄露或使用該等信息。

說明：此條款強(qiáng)調(diào)中介的保密義務(wù)，保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和其他敏感信息。中介在服務(wù)過程中會(huì)接觸到甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他不愿公開的信息，必須承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露或使用該等信息，除非得到甲乙雙方的書面同意。例如，若中介在協(xié)調(diào)甲方與乙方合作時(shí)，了解到甲方的商業(yè)計(jì)劃或乙方的技術(shù)秘密，必須對(duì)甲乙雙方保密，不得泄露給任何第三方，包括其他客戶或競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。

第五條多方主導(dǎo)下的爭(zhēng)議解決條款

第十三條之一爭(zhēng)議解決順序

若因主導(dǎo)權(quán)行使、責(zé)任承擔(dān)、中介服務(wù)等問題產(chǎn)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交第三方調(diào)解，調(diào)解不成的，按本協(xié)議約定處理。

說明：此條款明確多方主導(dǎo)下爭(zhēng)議的解決順序，優(yōu)先采用協(xié)商和調(diào)解方式，盡量降低訴訟風(fēng)險(xiǎn)和成本。友好協(xié)商是解決爭(zhēng)議的首選方式，甲乙雙方應(yīng)積極溝通，尋求共同接受的解決方案。若協(xié)商不成，可以提交第三方調(diào)解，尋求中立的第三方幫助解決爭(zhēng)