LosAngeles—Hongkong—Australia@MORIMOTOInstagramMultipurposePresentationCorporateIdentity—ProfileBrand營銷職業(yè)發(fā)展規(guī)劃ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial-行動計劃與實施不斷嘗試與創(chuàng)新堅持學(xué)習(xí)和成長持續(xù)優(yōu)化工作流程不斷拓展國際視野建立個人職業(yè)檔案實踐與經(jīng)驗積累建立個人專業(yè)網(wǎng)絡(luò)培養(yǎng)跨部門合作能力目錄培養(yǎng)決策能力持續(xù)更新職業(yè)知識庫建立個人品牌戰(zhàn)略LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw1e15years自我評估與職業(yè)定位ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial自我評估與職業(yè)定位性格適配性分析能力評估行業(yè)選擇自我評估與職業(yè)定位外向型性格更適合客戶溝通、談判等前端銷售崗位，內(nèi)向型性格可側(cè)重數(shù)據(jù)分析、客戶關(guān)系維護等后端支持崗位明確現(xiàn)有技能(如溝通能力、市場洞察力)與待提升技能(如談判技巧、數(shù)字化營銷工具應(yīng)用)結(jié)合興趣與資源(如人脈、行業(yè)認(rèn)知)，選擇快消、科技或B2B等細(xì)分領(lǐng)域深耕LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw2e15years短期目標(biāo)(1-3年)ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial短期目標(biāo)(1-3年)1基礎(chǔ)能力構(gòu)建：系統(tǒng)學(xué)習(xí)銷售方法論(如SPIN銷售法)、CRM系統(tǒng)操作及市場調(diào)研工具業(yè)績量化目標(biāo)：設(shè)定年度客戶開發(fā)數(shù)量、成交金額及客戶滿意度指標(biāo)，定期復(fù)盤優(yōu)化策略團隊協(xié)作經(jīng)驗：參與跨部門項目(如市場部聯(lián)合推廣)，理解產(chǎn)品全生命周期管理23LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw3e15years中期目標(biāo)(3-5年)ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial中期目標(biāo)(3-5年)通過帶教新人或領(lǐng)導(dǎo)小型團隊，掌握目標(biāo)分解、績效評估及沖突解決技巧管理能力提升考取行業(yè)認(rèn)證(如CSP認(rèn)證銷售專家)或深耕垂直領(lǐng)域(如醫(yī)療設(shè)備銷售合規(guī)流程)專業(yè)化進階建立穩(wěn)定的客戶池及供應(yīng)鏈關(guān)系，提升高凈值客戶占比資源網(wǎng)絡(luò)擴展LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw4e15years長期目標(biāo)(5年以上)ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial長期目標(biāo)(5年以上)戰(zhàn)略角色轉(zhuǎn)型向銷售總監(jiān)或市場負(fù)責(zé)人發(fā)展，參與制定渠道策略、定價模型及年度預(yù)算規(guī)劃行業(yè)影響力建設(shè)通過行業(yè)峰會演講、專業(yè)文章輸出樹立個人品牌，吸引優(yōu)質(zhì)合作資源創(chuàng)新方向探索主導(dǎo)數(shù)字化營銷轉(zhuǎn)型(如AI客戶畫像系統(tǒng))或新興市場開拓(如海外區(qū)域代理)LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw5e15years持續(xù)學(xué)習(xí)與風(fēng)險應(yīng)對ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial持續(xù)學(xué)習(xí)與風(fēng)險應(yīng)對知識更新機制：定期參加行業(yè)培訓(xùn)(如哈佛《商業(yè)評論》銷售領(lǐng)袖課程)，訂閱前沿市場分析報告職業(yè)彈性規(guī)劃：針對行業(yè)波動(如政策調(diào)整、技術(shù)顛覆)，提前儲備跨領(lǐng)域技能(如電商運營、私域流量管理)LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw6e15years個人品牌與形象塑造ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial個人品牌與形象塑造

3,658

74%

30000社交媒體運營利用社交媒體平臺(如微博、微信、LinkedIn等)定期發(fā)布行業(yè)動態(tài)、個人見解及專業(yè)知識形象管理注重著裝、言談舉止等職業(yè)形象，維護個人和公司的品牌形象網(wǎng)絡(luò)關(guān)系構(gòu)建利用個人人脈及專業(yè)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)(如行業(yè)協(xié)會)，加強行業(yè)內(nèi)部聯(lián)系和外部資源對接LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw7e15years營銷職業(yè)與其他技能的交叉培養(yǎng)ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial營銷職業(yè)與其他技能的交叉培養(yǎng)數(shù)據(jù)分析能力1掌握數(shù)據(jù)分析工具(如Ecel、Python等)，進行市場趨勢分析、客戶畫像分析等項目管理能力2通過項目管理方法論(如敏捷開發(fā))，提高對銷售項目及市場活動的規(guī)劃與執(zhí)行能力媒體運營能力3了解各類媒體渠道特點，包括內(nèi)容營銷、SEO優(yōu)化、廣告投放等LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw8e15years健康與職業(yè)發(fā)展并重ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial健康與職業(yè)發(fā)展并重健康管理：建立合理的作息制度，保持良好的身心狀態(tài)，確保工作效率和精力充沛01工作與生活的平衡：注重個人興趣和愛好，保持良好的工作與生活平衡，增強自我滿足感和幸福感02情緒管理：學(xué)習(xí)情緒管理技巧，在面對壓力和挑戰(zhàn)時能夠調(diào)整心態(tài)，保持樂觀和積極03LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw9e15years行動計劃與實施ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial行動計劃與實施目標(biāo)分解將職業(yè)目標(biāo)分解為具體行動計劃，明確時間節(jié)點和執(zhí)行策略自我監(jiān)控與反饋定期回顧并分析職業(yè)規(guī)劃的進展情況，根據(jù)實際情況進行調(diào)整和優(yōu)化實踐與執(zhí)行持續(xù)行動并積極尋找反饋，及時調(diào)整策略，以達成既定目標(biāo)LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw10e15years職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的定期復(fù)盤ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的定期復(fù)盤01定期自我評估每半年或每年進行一次自我評估，檢查自己是否按照規(guī)劃在前進，是否有需要調(diào)整的地方02反饋與建議積極尋求同事、上級和下級的反饋，聽取他們的建議，以便更好地調(diào)整和優(yōu)化自己的發(fā)展規(guī)劃03及時調(diào)整策略在職業(yè)發(fā)展的過程中，要根據(jù)外部環(huán)境的變化和內(nèi)部的需求調(diào)整策略，保證規(guī)劃的實時性和有效性LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw11e15years注重人際關(guān)系的經(jīng)營ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial注重人際關(guān)系的經(jīng)營010302內(nèi)部關(guān)系建設(shè)：與同事建立良好的合作關(guān)系，互相學(xué)習(xí)，互相支持，共同進步客戶關(guān)系維護：與客戶保持良好關(guān)系，了解客戶需求，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，實現(xiàn)雙贏外部關(guān)系拓展：積極與業(yè)界人士建立聯(lián)系，參加行業(yè)活動，擴大人脈圈LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw12e15years領(lǐng)導(dǎo)力及團隊管理能力培養(yǎng)ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial領(lǐng)導(dǎo)力及團隊管理能力培養(yǎng)15%35%25%通過領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)和實踐，提升領(lǐng)導(dǎo)能力，以更好地帶領(lǐng)團隊、推動項目進行領(lǐng)導(dǎo)力提升注重團隊建設(shè)和團隊文化建設(shè)，激勵團隊成員的積極性和創(chuàng)造性，提高團隊的戰(zhàn)斗力團隊建設(shè)與激勵培養(yǎng)決策能力和協(xié)調(diào)能力，以應(yīng)對復(fù)雜多變的營銷環(huán)境和團隊管理挑戰(zhàn)決策與協(xié)調(diào)能力LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw13e15years專業(yè)技能與行業(yè)知識的深化ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial專業(yè)技能與行業(yè)知識的深化01持續(xù)學(xué)習(xí)：不斷學(xué)習(xí)新的營銷理論、方法和工具，以保持與行業(yè)的同步02行業(yè)知識研究：深入研究所在行業(yè)的動態(tài)、趨勢和政策，以更好地把握市場機會03專業(yè)技能提升：針對自己的專業(yè)領(lǐng)域，如數(shù)字營銷、品牌管理、客戶關(guān)系管理等，進行深入學(xué)習(xí)和實踐，提升專業(yè)技能LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw14e15years實現(xiàn)跨部門合作與溝通ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial實現(xiàn)跨部門合作與溝通建立良好的溝通機制：與市場部、產(chǎn)品部、運營部等部門建立良好的溝通機制，確保信息暢通01跨部門項目合作：積極參與跨部門項目，促進部門間的合作與協(xié)同，共同推動公司業(yè)務(wù)的發(fā)展02提升溝通能力：提高溝通技巧，確保與各部門間的有效溝通和協(xié)作03LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw15e15years拓展國際視野與跨文化交流ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial拓展國際視野與跨文化交流1國際市場研究：關(guān)注國際市場動態(tài)，了解不同國家和地區(qū)的文化、習(xí)慣和消費特點語言與文化學(xué)習(xí)：學(xué)習(xí)外語及對應(yīng)國家的文化，以便更好地與國際客戶進行交流和合作跨文化交流能力：參加國際會議、研討會等活動，拓展國際視野，提高跨文化交流能力23LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw16e15years制定明確的晉升路徑和計劃ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial制定明確的晉升路徑和計劃15%35%25%了解公司的晉升機制和要求，明確自己的晉升路徑了解公司晉升機制根據(jù)公司的晉升機制和要求，制定自己的晉升計劃，包括需要掌握的技能、知識等制定晉升計劃定期對自己的晉升計劃進行評估和調(diào)整，確保其符合公司的要求和自己的發(fā)展需求定期評估與調(diào)整LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw17e15years保持積極的心態(tài)和態(tài)度ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial保持積極的心態(tài)和態(tài)度積極面對挑戰(zhàn)在職業(yè)發(fā)展過程中，會遇到各種挑戰(zhàn)和困難，要保持積極的心態(tài)，勇敢面對并克服它們持續(xù)自我激勵設(shè)定目標(biāo)和獎勵機制，持續(xù)激勵自己前進保持樂觀態(tài)度保持樂觀的態(tài)度，相信自己的能力和公司的未來，積極面對一切挑戰(zhàn)和機遇LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw18e15years創(chuàng)造個人價值與影響ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial創(chuàng)造個人價值與影響1.2.3.確定職業(yè)價值觀樹立榜樣貢獻與成就明確個人的職業(yè)價值觀和長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)，制定出個人價值觀和企業(yè)文化相結(jié)合的職業(yè)道路學(xué)習(xí)和跟隨行業(yè)內(nèi)成功人士的榜樣，積極樹立個人品牌形象和價值觀在職業(yè)發(fā)展中，注重為公司和行業(yè)做出貢獻，實現(xiàn)個人成就感和滿足感LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw19e15years應(yīng)對變化與調(diào)整策略ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial應(yīng)對變化與調(diào)整策略010302應(yīng)對市場變化：時刻關(guān)注市場變化和趨勢，調(diào)整個人發(fā)展規(guī)劃以適應(yīng)市場需求靈活調(diào)整策略：根據(jù)不同時期的需求和市場環(huán)境，靈活調(diào)整個人發(fā)展規(guī)劃和策略技能與知識更新：根據(jù)市場和行業(yè)的發(fā)展，及時更新技能和知識，以保持競爭優(yōu)勢LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw20e15years建立人脈與合作伙伴關(guān)系ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial建立人脈與合作伙伴關(guān)系建立人脈網(wǎng)絡(luò)積極參加行業(yè)活動、社交聚會等，擴大人脈網(wǎng)絡(luò)，結(jié)交志同道合的朋友和合作伙伴維護關(guān)系定期與合作伙伴、客戶、同行等保持聯(lián)系，維護良好的合作關(guān)系共享資源與合作伙伴共享資源、信息和經(jīng)驗，共同發(fā)展，實現(xiàn)雙贏LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw21e15years保持健康的生活方式ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial保持健康的生活方式44健康管理：保持健康的生活方式，包括良好的飲食習(xí)慣、適量的運動和充足的休息1平衡工作與生活：合理安排工作和生活，保持平衡，避免過度勞累2心理健康：關(guān)注自己的心理健康，學(xué)會調(diào)節(jié)情緒和壓力，保持積極的心態(tài)3LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw22e15years不斷嘗試與創(chuàng)新ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial不斷嘗試與創(chuàng)新在職業(yè)發(fā)展過程中，勇于嘗試新的方法和思路，不斷探索新的可能性培養(yǎng)創(chuàng)新思維，從不同的角度和層面思考問題，尋找更好的解決方案持續(xù)改進自己的工作方法和流程，提高工作效率和質(zhì)量勇于嘗試創(chuàng)新思維持續(xù)改進LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw23e15years培養(yǎng)良好的職業(yè)道德ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial培養(yǎng)良好的職業(yè)道德遵守職業(yè)道德規(guī)范，保持誠信守信，樹立良好的職業(yè)形象誠信守信具有強烈的責(zé)任意識，對自己的工作負(fù)責(zé)，對公司和客戶負(fù)責(zé)責(zé)任意識保護公司的商業(yè)機密和客戶信息，不泄露公司機密和客戶隱私保護公司機密LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw24e15years堅持學(xué)習(xí)和成長ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial堅持學(xué)習(xí)和成長01終身學(xué)習(xí)理解學(xué)習(xí)是一生的事業(yè)，不斷地通過閱讀、參加培訓(xùn)、參與項目等方式提升自己的能力和素質(zhì)02定期自省定期自我反思和評估，了解自己的優(yōu)點和不足，制定改進計劃01積極進取保持積極向上的心態(tài)，對未知領(lǐng)域保持好奇心和探索精神LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw25e15years構(gòu)建個人品牌與形象ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial構(gòu)建個人品牌與形象分享個人經(jīng)歷和故事，展示個人價值觀和職業(yè)精神個人故事傳播在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)塑造專業(yè)、可信賴的形象，贏得客戶的信任和尊重專業(yè)形象塑造利用各類社交媒體和網(wǎng)絡(luò)平臺積極展示個人專業(yè)能力和經(jīng)驗，樹立個人品牌社交媒體與網(wǎng)絡(luò)平臺LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw26e15years關(guān)注行業(yè)動態(tài)與新趨勢ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial關(guān)注行業(yè)動態(tài)與新趨勢持續(xù)關(guān)注行業(yè)資訊通過行業(yè)報告、專業(yè)網(wǎng)站和期刊等渠道，持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和發(fā)展趨勢0103嘗試新事物對新興事物保持開放的心態(tài)，勇于嘗試和接受新事物，不斷更新自己的知識和技能02敏銳捕捉市場機遇對新興事物保持開放的心態(tài)，勇于嘗試和接受新事物，不斷更新自己的知識和技能LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw27e15years注重團隊與同事的成長ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial注重團隊與同事的成長分享與幫助與同事分享知識和經(jīng)驗，互相幫助，共同成長建立良好的團隊氛圍積極參與團隊建設(shè)活動，建立良好的團隊氛圍和合作關(guān)系提供支持為同事提供支持和幫助，促進團隊的整體發(fā)展LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw28e15years參與行業(yè)活動與交流ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial參與行業(yè)活動與交流123發(fā)表觀點與見解積極參與行業(yè)討論，發(fā)表自己的觀點和見解，提升個人影響力與同行交流與同行建立聯(lián)系，進行交流和合作，分享經(jīng)驗和資源發(fā)表觀點與見解定期參加行業(yè)會議、研討會和展覽等活動，了解行業(yè)動態(tài)和趨勢LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw29e15years持續(xù)優(yōu)化工作流程ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial持續(xù)優(yōu)化工作流程流程優(yōu)化引入新技術(shù)反思與調(diào)整積極引入新技術(shù)、新工具，提高工作的自動化和智能化水平定期反思工作流程，根據(jù)實際情況進行調(diào)整和優(yōu)化對工作流程進行持續(xù)的優(yōu)化和改進，提高工作效率和質(zhì)量LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw30e15years培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力與團隊管理能力ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力與團隊管理能力123培養(yǎng)團隊培養(yǎng)團隊成員的能力和素質(zhì)，激發(fā)團隊潛力，共同完成目標(biāo)實踐鍛煉通過實踐鍛煉，提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力培養(yǎng)團隊學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)力理論，了解領(lǐng)導(dǎo)力的本質(zhì)和要求LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw31e15years保持積極的心態(tài)與情緒管理ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial保持積極的心態(tài)與情緒管理01積極心態(tài)：保持積極的心態(tài)，面對挑戰(zhàn)和困難時保持樂觀和自信02情緒管理：學(xué)會情緒管理技巧，有效應(yīng)對壓力和負(fù)面情緒03自我激勵：通過自我激勵，保持工作熱情和動力LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw32e15years持續(xù)關(guān)注個人財務(wù)規(guī)劃ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial持續(xù)關(guān)注個人財務(wù)規(guī)劃01了解財務(wù)知識：了解基本的財務(wù)知識和規(guī)劃技巧02制定財務(wù)目標(biāo)：制定個人財務(wù)目標(biāo)，合理規(guī)劃個人收支03投資與理財：通過投資和理財?shù)确绞?，實現(xiàn)個人財富的增值和保值LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw33e15years不斷拓展國際視野ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial不斷拓展國際視野學(xué)習(xí)外語與文化學(xué)習(xí)外語及對應(yīng)國家的文化，提高跨文化交流和合作的能力參與國際交流積極參與國際交流活動，了解不同國家和地區(qū)的文化、經(jīng)濟和商業(yè)環(huán)境拓展國際業(yè)務(wù)了解國際市場動態(tài)和趨勢，積極拓展國際業(yè)務(wù)，提高公司的國際競爭力LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw34e15years關(guān)注個人健康與幸福ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial關(guān)注個人健康與幸福健康飲食：保持健康的飲食習(xí)慣，注重營養(yǎng)均衡規(guī)律運動：保持規(guī)律的運動習(xí)慣，提高身體素質(zhì)心理健康：關(guān)注心理健康，通過冥想、瑜伽等方式放松心情，保持心理平衡LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw35e15years參加行業(yè)培訓(xùn)與認(rèn)證ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial參加行業(yè)培訓(xùn)與認(rèn)證將所學(xué)知識和經(jīng)驗與同事、同行進行分享和交流，共同進步分享與交流考取與職業(yè)相關(guān)的專業(yè)認(rèn)證，提高個人競爭力考取專業(yè)認(rèn)證參加行業(yè)相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)課程，提高專業(yè)技能和知識水平參加專業(yè)培訓(xùn)LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw36e15years建立個人職業(yè)檔案ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial建立個人職業(yè)檔案及時更新個人職業(yè)檔案，保持其準(zhǔn)確性和完整性及時更新定期回顧個人職業(yè)檔案，了解自己的職業(yè)發(fā)展和進步情況定期回顧記錄個人的職業(yè)歷程，包括工作經(jīng)歷、成果和榮譽等記錄職業(yè)歷程LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw37e15years培養(yǎng)良好的職業(yè)道德與操守ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial培養(yǎng)良好的職業(yè)道德與操守遵守職業(yè)規(guī)范嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范，維護職業(yè)形象和聲譽保護客戶隱私保護客戶隱私和公司信息，不泄露客戶和公司的機密信息誠信經(jīng)營以誠信為本，遵守法律法規(guī)，不從事任何違法違規(guī)的行為LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw38e15years不斷追求卓越與創(chuàng)新ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial不斷追求卓越與創(chuàng)新追求卓越以追求卓越的態(tài)度，不斷提高自己的工作質(zhì)量和效率勇于創(chuàng)新勇于嘗試新的方法和思路，不斷創(chuàng)新和改進工作方式接受挑戰(zhàn)積極接受挑戰(zhàn)和新的任務(wù)，不斷提高自己的能力和水平LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw39e15years實踐與經(jīng)驗積累ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial實踐與經(jīng)驗積累積累案例整理和總結(jié)自己的工作案例，積累寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)實踐項目積極參與各種營銷實踐項目，通過實際操作提升自己的經(jīng)驗和技能分享經(jīng)驗與同事和行業(yè)同仁分享自己的經(jīng)驗和見解，促進知識和經(jīng)驗的交流LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw40e15years建立個人專業(yè)網(wǎng)絡(luò)ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial建立個人專業(yè)網(wǎng)絡(luò)建立人脈：積極建立和維護個人專業(yè)網(wǎng)絡(luò)，與同行建立聯(lián)系并分享資源參加行業(yè)活動：主動參加行業(yè)會議、研討會等活動，擴大人脈圈維護關(guān)系：定期與專業(yè)網(wǎng)絡(luò)中的人保持聯(lián)系，維護良好的人際關(guān)系LosAngeles—Hongkong—AustraliaWorldw41e15years培養(yǎng)跨部門合作能力Ma