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文檔簡介

經(jīng)濟管理金融中心投資分析實習報告一、摘要2023年7月1日至2023年8月31日,我在經(jīng)濟管理金融中心擔任投資分析師實習生。核心工作成果包括完成10份行業(yè)研究報告,覆蓋科技、醫(yī)療、消費三大領域,其中3份報告被團隊采納用于季度投資策略會;運用Python對50家上市公司進行財務數(shù)據(jù)分析,構建估值模型,誤差率控制在5%以內(nèi);參與2個基金組合的搭建,通過對比分析將基準收益率的跟蹤誤差從8.2%降至6.5%。專業(yè)技能應用方面,熟練運用Wind、Excel、Tableau進行數(shù)據(jù)可視化,結合財務比率分析和蒙特卡洛模擬優(yōu)化投資決策。提煉出的可復用方法論包括“三階段估值法”和“動態(tài)風險對沖模型”,為后續(xù)項目提供了標準化操作框架。二、實習內(nèi)容及過程實習目的主要是想把書本上的投資學理論跟實際工作對接上,看看行業(yè)分析師是咋一步步做決策的。實習單位在經(jīng)濟管理金融中心,主要做機構投資者的投資研究支持,團隊不大但節(jié)奏快,平時就是分析行業(yè)動態(tài)、寫報告、給基金經(jīng)理提建議這類事。實習內(nèi)容挺實在的。7月10號開始接觸基礎工作,主要是整理行業(yè)數(shù)據(jù),用Wind扒了醫(yī)療行業(yè)30家公司的財報數(shù)據(jù),然后用Excel做初步清洗和比率分析。導師讓我重點關注創(chuàng)新藥企業(yè)的毛利率和研發(fā)投入強度,我花了兩天時間把2022年財報都翻了一遍,發(fā)現(xiàn)其中10家公司的研發(fā)支出增長率超過20%,這給了我寫報告的切入點。7月25號,我獨立完成了一份關于醫(yī)療器械子行業(yè)的周報,寫了大概8頁,里面有產(chǎn)業(yè)鏈梳理、競爭格局分析和5家重點公司的估值比較,雖然導師后面說邏輯還行但數(shù)據(jù)顆粒度太粗,得再細化。8月初參與了一個組合調(diào)整項目,當時團隊在討論要不要把某只消費電子股換掉。我負責做對比分析,用Tableau做了個儀表盤,把該公司和行業(yè)平均的市盈率、市凈率、自由現(xiàn)金流收益率扒出來看,還做了個簡單的蒙特卡洛模擬,假設未來三年營收和利潤有10%的波動,算出來它的折現(xiàn)值比現(xiàn)在股價低12%,給團隊提供了決策依據(jù)。不過中間也栽了個跟頭,8月5號做行業(yè)比較時,直接用總市值排位,結果發(fā)現(xiàn)好幾個公司業(yè)務結構差異太大,導師讓我重做,我才知道不能光看表面數(shù)字,得看歸母凈利潤、營收增速這些核心指標,還學了怎么用分位數(shù)分析把可比公司群體再細分一下。最大的收獲是搞懂了從數(shù)據(jù)到觀點的完整鏈條。比如寫報告不能光堆砌圖表,得把核心發(fā)現(xiàn)用幾句話講透,導師教我用“提出問題分析原因得出結論”的思路。技能上把Python的pandas庫用熟練了,以前只會做簡單統(tǒng)計,現(xiàn)在能寫腳本自動抓取公告和財報,效率高不少。思維上最大的轉(zhuǎn)變是意識到投資分析不是猜未來,而是基于現(xiàn)有信息做最優(yōu)推演,得時刻關注黑天鵝風險,比如有一次看一家物流企業(yè),發(fā)現(xiàn)它的倉儲成本環(huán)比突然跳漲,后來查了政策才知道是因為新的環(huán)保規(guī)定,趕緊在周報里提示了風險。遇到的困難主要是時間管理。有時候手頭幾個任務擠一起,比如同時要更新三個行業(yè)的數(shù)據(jù)庫和趕一個緊急報告,一度覺得有點亂。后來摸索出方法,先列個清單按優(yōu)先級排序,重要的事插空做,比如寫報告時就開一個小時專注,其余時間處理碎片信息,這樣效率高些。實習成果的話,除了那篇被采納的醫(yī)療器械周報,還幫團隊整理了50個行業(yè)的估值數(shù)據(jù)手冊,現(xiàn)在看哪個行業(yè)大概位置能很快找到參考值。數(shù)據(jù)手冊里有個細節(jié),比如給每個行業(yè)標了歷史市盈率的百分位數(shù)區(qū)間,方便基金經(jīng)理快速定位,導師說這個挺實用的。這段經(jīng)歷讓我更清楚自己想干啥,以后想往量化投資分析方向發(fā)展,現(xiàn)在開始系統(tǒng)性學Python的機器學習庫了。實習單位嘛,感覺管理上還是有點傳統(tǒng),比如開會不太用協(xié)作軟件,大家都傳文檔,效率有點低。另外培訓機制也一般,沒怎么教內(nèi)部的工作系統(tǒng)怎么用,有些數(shù)據(jù)得手動導,要是能多搞點標準化流程就好了。崗位匹配度上,我覺得自己學的東西跟實際需求還有差距,比如宏觀分析這塊我做得挺薄弱,團隊做組合調(diào)整時提到的很多政策細節(jié),我完全沒接觸過,要是學校能多開點實務課就好了。三、總結與體會這8周在中心的日子,感覺像是把投資分析從一張張理論圖紙變成了真真切切的建筑,每塊磚都摸得著。從7月1號開始接觸工作,到8月31號結束,我確實把“學無止境”這四個字刻進骨頭里了。實習的價值閉環(huán)就在于,我當初想學的是怎么把財務報表里的數(shù)字變成投資決策的依據(jù),現(xiàn)在不光學會了用Python跑回測,還參與了實際的項目,比如那個基金組合調(diào)整,我做的對比分析直接用在了會議討論里,誤差率控制在5%以內(nèi),這比在教室里算對一道題有感覺多了。這次經(jīng)歷給我的職業(yè)規(guī)劃加了很重的注腳。以前覺得投資分析師就是天天看報告寫報告,現(xiàn)在明白它是個系統(tǒng)工程,需要懂行業(yè)、懂技術、還得懂人。我發(fā)現(xiàn)自己最缺的是行業(yè)認知深度,比如做醫(yī)療行業(yè)研究時,光看財務數(shù)據(jù)不夠,還得知道國家集采政策怎么影響創(chuàng)新藥企的利潤模型,這讓我意識到后續(xù)學習要往這方面傾斜?,F(xiàn)在已經(jīng)開始啃行業(yè)深度報告,打算明年考個CFA,把框架體系再補一補,至少得先把宏觀和權益投資那幾門課的系統(tǒng)知識過一遍,把基礎打牢。行業(yè)趨勢上,我感覺AI和大數(shù)據(jù)正在重塑投資分析,以前靠經(jīng)驗判斷的環(huán)節(jié)現(xiàn)在都能用模型替代,比如我做的蒙特卡洛模擬,雖然只是入門級,但效率比手動算敏感性分析高太多了。不過技術是工具,最核心的還是對人性的理解和對商業(yè)邏輯的把握,這可能是機器暫時替代不了的。8月份做項目時,團隊里有位前輩跟我說,看公司不能只看財報,還得看創(chuàng)始人故事,有些細節(jié)在公告里可能只有一句話,但信息量巨大,這讓我對“定性分析”有了新的敬畏。心態(tài)轉(zhuǎn)變上,最大的變化是責任感。剛開始接活兒時,寫個周報都要導師反復催,現(xiàn)在能主動跟團隊同步進度,比如8月15號那個行業(yè)數(shù)據(jù)手冊,我花了兩天晚上加班加點才整理好,雖然最后沒完全用上,但那種想把事情做完整的勁頭挺真實??箟耗芰σ踩庋劭梢姷刈儚娏?,記得7月25號那周,同時有3個報告要交,每天工作到凌晨1點,雖然有點熬,但第二天能正常起來繼續(xù)干,這種經(jīng)歷比在宿舍寫論文刺激多了。從學生到職場人的感覺,就像突然被推上舞臺,不管演得好不好,都得全力以赴。當然,實習也讓我看到了自己的短板。比如有一次討論某個公司的股權結構,我完全搞不懂那些復雜的交叉持股,顯得很懵,后來才知道光靠學校教的《公司金融》不夠,還得專門補股權設計這塊知識。這個問題挺具體的,后續(xù)打算去找些案例庫好好研究一下,或者找機會問問做二級市場的學長學姐,看看他們是怎么分析這些實際問題的??偟膩碚f,這段經(jīng)歷就像給我裝了個“投資分析體驗包”,雖然只是試用版,但已經(jīng)讓我看清了想成為合格玩家,還得在哪些領域持續(xù)充電。四、致謝在經(jīng)濟管理金融中心這段實習經(jīng)歷,離不開幾個關鍵的人。7月1號到8月31號,能有機會參與實際的投資分析工作,中心提供了很好的平臺,謝謝你們給了我這個鍛煉的機會。導師在實習期間給了我很多具體的指導,特別是在行業(yè)研究方法和報告撰寫上,他的一些觀點我現(xiàn)在還在用,比如做數(shù)據(jù)分析要抓住核心變量,別被細節(jié)繞暈。遇到困難時,他總是能點醒我,比如7月25號那篇醫(yī)療行業(yè)周報,他讓我重新調(diào)整了邏輯框架,而不是簡單堆砌信息。那些一起工作的同事,雖然平時大家都很忙,但在我卡殼的時候,比如用Python處理特別大的數(shù)據(jù)集時,有位師兄分享了幾個高效的庫,幫我省了不少時間。這種互相幫助的氛圍

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