2026年社會(huì)心理學(xué)應(yīng)用試題庫(kù)：人際關(guān)系與心理分析案例一、單選題（每題2分，共20題）說明：以下題目側(cè)重中國(guó)都市人群的人際關(guān)系現(xiàn)狀及心理分析，考察考生對(duì)理論的實(shí)際應(yīng)用能力。1.某公司員工小王總是回避團(tuán)隊(duì)會(huì)議，即使在被點(diǎn)名發(fā)言時(shí)也表現(xiàn)緊張。根據(jù)社會(huì)心理學(xué)中的“社會(huì)焦慮”理論，小王最可能缺乏哪種能力？A.社交技能B.自我效能感C.歸因偏差D.情緒智力答案：B2.小李在社交媒體上頻繁發(fā)布高收入生活照片，但現(xiàn)實(shí)中收入平平。這種行為最符合哪種心理防御機(jī)制？A.合理化B.否認(rèn)C.位移D.投射答案：A3.一對(duì)夫妻長(zhǎng)期冷戰(zhàn)，丈夫認(rèn)為妻子“不理解自己”，妻子則覺得“丈夫不關(guān)心家庭”。這種溝通障礙最可能源于？A.非語(yǔ)言溝通差異B.歸因偏差C.文化價(jià)值觀沖突D.情緒表達(dá)障礙答案：B4.某高校學(xué)生小張?jiān)谏鐖F(tuán)活動(dòng)中表現(xiàn)出強(qiáng)烈的領(lǐng)導(dǎo)欲，但人際關(guān)系緊張。根據(jù)“大五人格”理論，小張最可能缺乏哪種特質(zhì)？A.宜人性B.外傾性C.神經(jīng)質(zhì)D.創(chuàng)造性答案：A5.小趙在職場(chǎng)中過度依賴權(quán)威領(lǐng)導(dǎo)，即使有合理建議也避免提出。這種行為最符合哪種心理現(xiàn)象？A.從眾效應(yīng)B.首因效應(yīng)C.近因效應(yīng)D.刻板印象答案：A6.某社區(qū)居民對(duì)外來(lái)移民存在偏見，認(rèn)為其“破壞環(huán)境”。這種偏見最可能源于？A.替代性攻擊理論B.社會(huì)認(rèn)同理論C.霍曼斯交換理論D.認(rèn)知失調(diào)理論答案：B7.小劉在戀愛中總是擔(dān)心被拋棄，即使伴侶表現(xiàn)出忠誠(chéng)也反復(fù)確認(rèn)。這種行為最符合哪種心理障礙？A.焦慮癥B.強(qiáng)迫癥C.依賴型人格D.產(chǎn)后抑郁答案：C8.某企業(yè)高管通過“物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)建設(shè)”方式提升員工凝聚力。這種管理方式最符合哪種人際關(guān)系理論？A.需求層次理論B.社會(huì)交換理論C.人際互動(dòng)理論D.權(quán)變理論答案：B9.小孫在朋友圈曬旅行照片時(shí)，常被朋友評(píng)論“你太炫耀了”。這種行為最可能引發(fā)哪種社會(huì)反應(yīng)？A.魯濱遜效應(yīng)B.社會(huì)比較理論C.社會(huì)贊許效應(yīng)D.首因效應(yīng)答案：B10.某公司員工小周在團(tuán)隊(duì)合作中習(xí)慣推卸責(zé)任，即使自己犯錯(cuò)也歸咎于他人。這種行為最符合哪種心理特征？A.自我服務(wù)偏見B.完美主義傾向C.攻擊性人格D.逃避型人格答案：A二、多選題（每題3分，共10題）說明：以下題目考察考生對(duì)復(fù)雜人際互動(dòng)的多維度分析能力。1.某家庭中，父親習(xí)慣用“冷暴力”表達(dá)不滿，母親則通過過度嘮叨進(jìn)行情感控制。這種互動(dòng)模式最可能引發(fā)以下哪些后果？A.家庭成員心理焦慮B.溝通障礙加劇C.孩子行為問題D.社會(huì)適應(yīng)能力下降答案：A、B、C2.小李在職場(chǎng)中遭遇同事“背刺”，但選擇隱忍不報(bào)復(fù)。這種行為最可能受以下哪些因素影響？A.自我效能感B.社會(huì)交換理論C.旁觀者效應(yīng)D.認(rèn)知失調(diào)答案：A、B、D3.某高校社團(tuán)中，部分成員因“圈子內(nèi)卷”產(chǎn)生惡性競(jìng)爭(zhēng)，這種現(xiàn)象最符合以下哪些理論？A.社會(huì)比較理論B.社會(huì)認(rèn)同理論C.需求層次理論D.魯濱遜效應(yīng)答案：A、B4.小王在戀愛中因伴侶“不夠浪漫”而感到不滿，但通過理性分析發(fā)現(xiàn)對(duì)方實(shí)際很體貼。這種行為最可能涉及以下哪些心理機(jī)制？A.歸因偏差B.情緒智力C.認(rèn)知重構(gòu)D.社會(huì)贊許效應(yīng)答案：A、C5.某企業(yè)通過“匿名評(píng)價(jià)”制度提升員工滿意度，這種管理方式最可能基于以下哪些理論？A.社會(huì)交換理論B.社會(huì)比較理論C.公平理論D.社會(huì)認(rèn)知理論答案：B、C6.小張?jiān)谏缃幻襟w上過度追求“完美形象”，導(dǎo)致現(xiàn)實(shí)社交焦慮。這種行為最可能涉及以下哪些心理現(xiàn)象？A.魯濱遜效應(yīng)B.社會(huì)比較理論C.首因效應(yīng)D.自我服務(wù)偏見答案：A、B7.某社區(qū)居民因“垃圾分類”問題產(chǎn)生矛盾，這種現(xiàn)象最可能涉及以下哪些社會(huì)心理理論？A.社會(huì)認(rèn)同理論B.社會(huì)比較理論C.旁觀者效應(yīng)D.權(quán)變理論答案：A、B8.小李在職場(chǎng)中因“領(lǐng)導(dǎo)打壓”產(chǎn)生消極情緒，但通過自我調(diào)節(jié)恢復(fù)狀態(tài)。這種行為最可能涉及以下哪些心理機(jī)制？A.情緒智力B.認(rèn)知重構(gòu)C.自我效能感D.社會(huì)贊許效應(yīng)答案：A、B9.某家庭中，母親習(xí)慣用“比較教育”方式激勵(lì)孩子，但反而導(dǎo)致孩子自卑。這種現(xiàn)象最可能涉及以下哪些心理問題？A.歸因偏差B.社會(huì)比較理論C.自我效能感D.情緒表達(dá)障礙答案：B、C10.小王在戀愛中因伴侶“不夠支持”而感到孤獨(dú)，但通過尋求朋友陪伴緩解情緒。這種行為最符合以下哪些心理理論？A.社會(huì)支持理論B.社會(huì)比較理論C.依戀理論D.自我效能感答案：A、C三、簡(jiǎn)答題（每題5分，共6題）說明：以下題目考察考生對(duì)人際關(guān)系與心理分析的系統(tǒng)性解釋能力。1.簡(jiǎn)述“社會(huì)贊許效應(yīng)”在職場(chǎng)溝通中的具體表現(xiàn)及應(yīng)對(duì)策略。答案要點(diǎn)：-表現(xiàn)：?jiǎn)T工傾向于隱藏負(fù)面情緒、夸大成就、迎合領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)；-應(yīng)對(duì)策略：建立透明溝通機(jī)制、強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作價(jià)值、避免單一指標(biāo)考核。2.分析“社會(huì)比較理論”如何影響大學(xué)生的人際關(guān)系行為。答案要點(diǎn)：-影響：學(xué)生通過對(duì)比他人成績(jī)、社交能力、外貌等產(chǎn)生自卑或優(yōu)越感；-后果：可能導(dǎo)致惡性競(jìng)爭(zhēng)、社交焦慮或自我價(jià)值扭曲。3.解釋“依戀理論”在家庭關(guān)系中的體現(xiàn)，并舉例說明其影響。答案要點(diǎn)：-體現(xiàn)：安全型依戀者關(guān)系穩(wěn)定，回避型依戀者疏遠(yuǎn)情感；-案例：母親焦慮型教養(yǎng)方式可能讓孩子過度依賴或獨(dú)立。4.分析“認(rèn)知失調(diào)理論”在戀愛沖突中的應(yīng)用，并提出解決方法。答案要點(diǎn)：-應(yīng)用：伴侶因行為與信念矛盾產(chǎn)生心理壓力，如“愛對(duì)方卻撒謊”；-解決方法：坦誠(chéng)溝通、調(diào)整認(rèn)知框架、尋求第三方調(diào)解。5.簡(jiǎn)述“從眾效應(yīng)”在群體決策中的影響，并舉例說明其利弊。答案要點(diǎn)：-影響：個(gè)體為避免沖突或獲取信息而模仿群體行為；-案例：股市羊群效應(yīng)（利）與職場(chǎng)盲目跟風(fēng)（弊）。6.分析“自我服務(wù)偏見”如何影響職場(chǎng)人際關(guān)系，并提出改進(jìn)建議。答案要點(diǎn)：-影響：?jiǎn)T工將成功歸因于自身，失敗則推卸責(zé)任；-建議：建立客觀績(jī)效評(píng)估、鼓勵(lì)反思失敗原因。四、案例分析題（每題10分，共2題）說明：以下題目考察考生對(duì)真實(shí)案例的心理分析及干預(yù)能力。1.案例：小李是某公司項(xiàng)目經(jīng)理，因團(tuán)隊(duì)成員小張多次拖延任務(wù)導(dǎo)致項(xiàng)目延期。小李多次批評(píng)小張，但效果不佳，反而導(dǎo)致小張情緒低落、離職。請(qǐng)分析小李的行為背后的心理問題，并提出解決方案。答案要點(diǎn)：-心理問題：小李可能存在“控制欲過強(qiáng)”或“溝通方式不當(dāng)”；-解決方案：-建立清晰任務(wù)分工與獎(jiǎng)懲機(jī)制；-采用“積極傾聽”方式溝通；-提供職業(yè)發(fā)展支持提升小張能力。2.案例：某社區(qū)居民小王因鄰居“噪音擾民”多次交涉無(wú)果，最終選擇在網(wǎng)上發(fā)布攻擊性言論，導(dǎo)致