守秘義務(wù)承擔(dān)承諾書5篇_第1頁
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文檔簡介

第=PAGE1*2-11頁(共=NUMPAGES1*22頁)PAGE守秘義務(wù)承擔(dān)承諾書[5篇]守秘義務(wù)承擔(dān)承諾書篇1承諾書編號(hào):__________。1.定義條款1.1本承諾書所涉及的保密信息,是指承諾人因履行特定職責(zé)或基于特定關(guān)系所知悉的,尚未公開的,與__________相關(guān)的技術(shù)信息、經(jīng)營信息、管理信息以及其他各類商業(yè)信息。1.2保密信息包括但不限于:技術(shù)方案、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝流程、測試數(shù)據(jù)、原材料規(guī)格、生產(chǎn)成本、市場策略、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、內(nèi)部文件、郵件、會(huì)議記錄等。1.3保密信息的表現(xiàn)形式包括但不限于:書面文件、電子文檔、數(shù)據(jù)資料、口頭告知、樣品、模具、設(shè)備等有形載體以及無形的商業(yè)秘密。1.4保密信息的范圍不因信息載體形式、所有權(quán)的變更或保密期限的屆滿而受到影響,除非法律另有規(guī)定或承諾人已非因保密義務(wù)獲得該等信息。2.承諾范圍2.1實(shí)施主體承諾人及其全體員工、代理人、顧問、承包商、供應(yīng)商等一切為履行與__________相關(guān)的職責(zé)而接觸或可能接觸保密信息的人員(以下簡稱“接觸人”)。2.2實(shí)施對(duì)象保密信息僅限于承諾人和接觸人在履行職責(zé)所必需的范圍內(nèi)使用,不得以任何方式泄露、披露或使用于承諾人業(yè)務(wù)范圍之外的目的。2.3實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)接觸人應(yīng)采取不低于保護(hù)自身同類保密信息的謹(jǐn)慎程度,且符合法律法規(guī)及行業(yè)慣例的保密措施,保證保密信息的安全。3.保障機(jī)制3.1資金保障承諾人承諾將專項(xiàng)用于保密信息保護(hù)的資金投入,包括但不限于:保密設(shè)施建設(shè)、安全技術(shù)升級(jí)、員工保密培訓(xùn)、應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案等,保證保密工作的有效實(shí)施。3.2人員保障承諾人指定專門人員負(fù)責(zé)保密信息的日常管理,建立保密工作責(zé)任制,定期對(duì)接觸人進(jìn)行保密教育和考核,保證其具備必要的保密意識(shí)和能力。3.3技術(shù)保障承諾人采用先進(jìn)的加密技術(shù)、訪問控制技術(shù)、安全審計(jì)技術(shù)等手段,對(duì)保密信息進(jìn)行分級(jí)分類管理,防止未經(jīng)授權(quán)的訪問、復(fù)制、傳輸或泄露。4.違約認(rèn)定4.1輕微違約接觸人違反本承諾書約定,造成保密信息被部分泄露或使用的,視為輕微違約。輕微違約情形包括但不限于:向無關(guān)第三方披露部分保密信息、未按規(guī)定履行保密義務(wù)等。4.2重大違約接觸人違反本承諾書約定,造成保密信息被完全泄露或用于不正當(dāng)目的的,視為重大違約。重大違約情形包括但不限于:故意泄露全部保密信息、以營利為目的使用保密信息、泄露給競爭對(duì)手等。5.爭議解決5.1協(xié)商雙方在發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決,協(xié)商不成,可進(jìn)入下一級(jí)爭議解決程序。5.2仲裁協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交至具有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì),按照該會(huì)屆時(shí)有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。5.3訴訟仲裁不成的,任何一方均有權(quán)根據(jù)《___________________法》第__條的規(guī)定,向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。承諾人(簽名):__________。簽訂日期:__________。守秘義務(wù)承擔(dān)承諾書篇2承諾方:________________________接收方:________________________1.承諾背景鑒于承諾方與接收方在__________________領(lǐng)域開展合作,涉及商業(yè)秘密及相關(guān)敏感信息,為維護(hù)信息安全和合法權(quán)益,根據(jù)《_________反不正當(dāng)競爭法》《_________網(wǎng)絡(luò)安全法》等相關(guān)法律法規(guī),承諾方茲此作出如下承諾,以明確雙方在信息保護(hù)方面的權(quán)利與義務(wù)。承諾方充分認(rèn)識(shí)到商業(yè)秘密保護(hù)的重要性,并愿意嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)及約定,保證所掌握的信息得到妥善管理和保護(hù)。2.承諾內(nèi)容承諾方承諾如下內(nèi)容:(1)對(duì)在合作過程中接觸到的接收方的商業(yè)秘密,包括但不限于技術(shù)方案、經(jīng)營數(shù)據(jù)、客戶信息、財(cái)務(wù)資料等,承擔(dān)保密義務(wù),未經(jīng)接收方書面同意,不得以任何方式泄露、披露或使用。(2)承諾方僅將相關(guān)信息用于合作目的,不得超出約定范圍使用,不得擅自復(fù)制、傳播或轉(zhuǎn)讓給第三方。(3)承諾方應(yīng)建立內(nèi)部保密制度,明確信息管理流程,對(duì)接觸商業(yè)秘密的員工進(jìn)行保密培訓(xùn),保證其知曉并遵守保密要求。(4)承諾方應(yīng)采取技術(shù)和管理措施,保證商業(yè)秘密的安全,防止因系統(tǒng)漏洞、人為疏忽等原因?qū)е滦畔⑿孤?。?)如合作終止或約定解除,承諾方應(yīng)立即停止使用相關(guān)商業(yè)秘密,并在接收方要求下銷毀或返還涉密資料。3.實(shí)施計(jì)劃為保證承諾內(nèi)容的落實(shí),承諾方將按照以下計(jì)劃執(zhí)行:第一階段:至________年________月________日,完成內(nèi)部保密制度的制定與修訂,明確各部門職責(zé)及操作規(guī)范。第二階段:至________年________月________日,對(duì)全體接觸商業(yè)秘密的員工進(jìn)行保密培訓(xùn),并簽署保密協(xié)議。第三階段:至________年________月________日,建立信息分級(jí)管理系統(tǒng),對(duì)核心商業(yè)秘密實(shí)施重點(diǎn)防護(hù)。第四階段:持續(xù)進(jìn)行,定期評(píng)估保密措施的有效性,根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整優(yōu)化。4.保障措施為有效履行承諾內(nèi)容,承諾方將采取以下保障措施:(1)配備__________名專業(yè)人員負(fù)責(zé)實(shí)施保密管理,保證各項(xiàng)措施得到嚴(yán)格執(zhí)行。(2)采用加密技術(shù)、訪問控制等手段,對(duì)存儲(chǔ)商業(yè)秘密的設(shè)備和系統(tǒng)進(jìn)行安全防護(hù)。(3)建立應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制,一旦發(fā)生信息泄露事件,立即啟動(dòng)預(yù)案,控制損失并報(bào)告接收方。(4)定期對(duì)保密措施進(jìn)行自查,保證符合法律法規(guī)及約定要求。(5)由__________機(jī)構(gòu)進(jìn)行年度評(píng)估,檢驗(yàn)保密工作的有效性,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果改進(jìn)措施。5.違約責(zé)任如承諾方違反本承諾內(nèi)容,應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任:(1)一次性向接收方支付違約金人民幣_(tái)_________元。(2)因違約行為導(dǎo)致接收方遭受損失的,承諾方應(yīng)賠償全部損失,包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。(3)接收方有權(quán)解除合作協(xié)議,并追究承諾方的法律責(zé)任。(4)違約行為記入商業(yè)信用記錄,影響承諾方未來合作機(jī)會(huì)。6.附則本承諾書自雙方簽字之日起生效,具有法律效力。本承諾書一式兩份,承諾方與接收方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。如對(duì)本承諾書內(nèi)容有爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,依法向接收方所在地人民法院提起訴訟。承諾人簽名:________________________簽訂日期:________________________守秘義務(wù)承擔(dān)承諾書篇3本承諾書依據(jù)__________文件制定1.總則1.1目的為維護(hù)信息安全,防止秘密泄露,保障合法權(quán)益,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范,特制定本承諾書,明確相關(guān)方的責(zé)任與義務(wù)。1.2范圍本承諾書適用于所有接觸、知悉或管理涉密信息的個(gè)人及單位,包括但不限于員工、合作伙伴、第三方服務(wù)提供者等。2.核心承諾2.1禁止行為(1)不得以任何形式泄露涉密信息,包括但不限于口頭、書面、電子傳輸?shù)?。?)不得擅自復(fù)制、截屏、拍照或錄屏涉密文件、數(shù)據(jù)或資料。(3)不得將涉密信息用于非授權(quán)用途,不得擅自披露給無關(guān)人員。(4)不得利用職務(wù)便利獲取或傳播涉密信息,不得為謀取私利泄露秘密。(5)不得將涉密設(shè)備、資料帶離指定場所,確需外帶時(shí)須報(bào)備并采取嚴(yán)密保護(hù)措施。2.2強(qiáng)制要求(1)必須嚴(yán)格遵守保密制度,接受保密教育和培訓(xùn),增強(qiáng)保密意識(shí)。(2)涉密文件、資料應(yīng)妥善保管,離開辦公場所時(shí)須鎖入保險(xiǎn)柜或指定存儲(chǔ)設(shè)備。(3)涉密計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備不得連接公共網(wǎng)絡(luò),不得安裝未經(jīng)授權(quán)的軟件。(4)離職或調(diào)崗時(shí),須主動(dòng)上交所有涉密文件、資料及設(shè)備,并簽署相關(guān)確認(rèn)書。(5)發(fā)覺泄密風(fēng)險(xiǎn)或已發(fā)生泄密事件時(shí),須立即報(bào)告并采取補(bǔ)救措施。3.實(shí)施機(jī)制3.1監(jiān)督主體__________部門負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查,保證本承諾書得到有效執(zhí)行。3.2檢查頻次定期開展保密檢查,每年至少__________次,必要時(shí)進(jìn)行突擊檢查。4.法律責(zé)任4.1違約情形(1)違反本承諾書規(guī)定,泄露涉密信息,造成輕微后果的。(2)未經(jīng)授權(quán)使用涉密信息,涉及金額或影響較小的。(3)未妥善保管涉密文件、資料或設(shè)備,導(dǎo)致信息面臨泄露風(fēng)險(xiǎn)的。(4)未按規(guī)定報(bào)告泄密事件或遲報(bào)、漏報(bào)的。(5)其他違反保密規(guī)定的行為。4.2處罰標(biāo)準(zhǔn)違約將處以__________元至__________元罰款,情節(jié)嚴(yán)重的將依法解除合同或追究法律責(zé)任。對(duì)造成重大損失或惡劣社會(huì)影響的,將移交司法機(jī)關(guān)處理。5.附則本承諾書自簽訂之日起生效,承諾人須嚴(yán)格遵守,如有變動(dòng)應(yīng)及時(shí)更新。本承諾書一式兩份,承諾人及監(jiān)督主體各執(zhí)一份,具有同等法律效力。承諾人簽名:__________簽訂日期:__________守秘義務(wù)承擔(dān)承諾書篇4框架一、基本規(guī)定1.1甲方與乙方基于合作需要,就特定事項(xiàng)建立保密關(guān)系,雙方均應(yīng)嚴(yán)格遵守本框架各項(xiàng)約定,保證相關(guān)信息的安全性。1.2本框架所稱保密信息包括但不限于技術(shù)方案、經(jīng)營數(shù)據(jù)、客戶資料、財(cái)務(wù)信息等,凡以書面、口頭、電子或其他形式存在的,均受本框架約束。1.3任何一方違反本框架約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、合同解除等。1.4本框架的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用_________法律。二、保密義務(wù)2.1乙方承諾,在合作期間及合作結(jié)束后__________年內(nèi),對(duì)甲方提供的所有保密信息承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)。2.2乙方保證采取合理措施保護(hù)保密信息,包括但不限于設(shè)置訪問權(quán)限、加密存儲(chǔ)、限制傳播等,本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。2.3乙方不得以任何方式泄露、使用或允許第三方接觸保密信息,除非獲得甲方書面授權(quán)或法律要求。2.4乙方員工如接觸保密信息,須簽訂保密協(xié)議,并接受乙方的保密培訓(xùn),乙方保證__________指標(biāo)培訓(xùn)覆蓋率100%。2.5乙方在合作期間產(chǎn)生的涉及甲方的保密信息,其所有權(quán)歸甲方所有,乙方不得擅自留存或用于合作以外的目的。2.6如發(fā)生保密信息泄露事件,乙方應(yīng)在__________小時(shí)內(nèi)通知甲方,并積極配合甲方進(jìn)行調(diào)查和處理。三、權(quán)利與責(zé)任3.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的保密義務(wù)履行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查,乙方應(yīng)予以配合。3.2甲方應(yīng)向乙方提供必要的保密信息使用指導(dǎo),并明確使用范圍和目的。3.3如因乙方原因?qū)е卤C苄畔⑿孤?,甲方有?quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,賠償金額不超過甲方因此遭受的直接損失。3.4乙方在合作期間產(chǎn)生的保密信息成果,歸甲方所有,乙方不得與第三方進(jìn)行轉(zhuǎn)讓或許可使用。3.5雙方均應(yīng)遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī),如法律法規(guī)發(fā)生變化,應(yīng)及時(shí)調(diào)整本框架相關(guān)內(nèi)容。四、爭議解決4.1因本框架引起的或與本框架有關(guān)的任何爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。4.2協(xié)商不成的,任何一方均可將爭議提交至甲方所在地人民法院訴訟解決。4.3在爭議解決期間,除爭議事項(xiàng)外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本框架其他約定。五、其他5.1本框架的任何修改或補(bǔ)充,均應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。5.2本框架一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。5.3本框架自雙方簽字蓋章之日起生效。承諾人(甲方):________________________承諾人(乙方):________________________簽訂日期:________________________守秘義務(wù)承擔(dān)承諾書篇5承諾方:姓名/名稱:________________________證件號(hào)碼號(hào)/統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:________________________地址:________________________聯(lián)系方式:________________________一、事由概述鑒于承諾方(以下簡稱“本方”)在履行特定職責(zé)或參與特定項(xiàng)目過程中,將接觸、知悉并掌握相關(guān)事項(xiàng)的商業(yè)秘密、技術(shù)信息或其他具有保密價(jià)值的資料(以下簡稱“保密信息”),為維護(hù)相關(guān)主體的合法權(quán)益,防止泄密事件發(fā)生,本方根據(jù)法律法規(guī)及約定,就保密義務(wù)事宜作出如下承諾。二、核心義務(wù)1.保密信息范圍本方承諾所涉保密信息包括但不限于:經(jīng)營策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶名單、技術(shù)方案、研發(fā)成果、內(nèi)部文件、會(huì)議紀(jì)要等一切未公開且本方知悉的具有保密性質(zhì)的內(nèi)容。保密信息以書面、電子、口頭或其他形式存在,無論是否標(biāo)記為“機(jī)密”或類似字樣,均應(yīng)作為保密內(nèi)容對(duì)待。2.保密期限本方承諾對(duì)保密信息的保密義務(wù)自接觸之日起生效,并在相關(guān)合同、協(xié)議終止或法律要求保密的期間內(nèi)持續(xù)有效;對(duì)于未明保證密期限的信息,保密義務(wù)直至該信息進(jìn)入公共領(lǐng)域?yàn)橹埂?.使用限制本方僅能在合法授權(quán)范圍內(nèi),為履行合同或項(xiàng)目目的使用保密信息,不得擅自復(fù)制、披露、轉(zhuǎn)讓、用于本方或其他第三方任何商業(yè)目的。本方應(yīng)采取合理措施防止保密信息泄露,包括設(shè)置訪問權(quán)限、加密存儲(chǔ)等。4.例外情形以下情形除外:(1)依法強(qiáng)制要求披露的,本方應(yīng)事先通知權(quán)利人并配合提供相關(guān)文件;(2)保密信息已非本方控制且進(jìn)入公共領(lǐng)域的;(3)經(jīng)權(quán)利人書面同意披露的。三、執(zhí)行措施1.內(nèi)部管理本方將建立健全保密制度,明確涉密人員職責(zé),并通過培訓(xùn)、協(xié)議等方式強(qiáng)化員工保密意識(shí)。對(duì)于涉密文件、資料實(shí)行分級(jí)管理,保證僅授權(quán)人員接觸。2.流程執(zhí)行3.離職處理若本方或相關(guān)員工離

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