2026年廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試備考題庫(kù)及答案詳細(xì)解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場(chǎng)號(hào)：________考生號(hào)：________一、選擇題1．張某駕駛機(jī)動(dòng)車經(jīng)過(guò)十字路口時(shí)，未注意到前方正有一名行人突然橫穿馬路，為避免碰撞行人，張某猛打方向盤(pán)，導(dǎo)致車輛失控撞壞路邊護(hù)欄。關(guān)于張某的行為，下列說(shuō)法正確的是()。A、張某的行為構(gòu)成交通肇事罪B、張某的行為屬于意外事件C、張某的行為屬于正當(dāng)防衛(wèi)D、張某的行為應(yīng)承擔(dān)行政責(zé)任答案：B解析：根據(jù)《刑法》相關(guān)規(guī)定，交通肇事罪是指違反交通運(yùn)輸管理法規(guī)，因而發(fā)生重大事故，致人重傷、死亡或者使公私財(cái)產(chǎn)遭受重大損失的犯罪行為。本題中，張某在駕駛過(guò)程中雖然未注意到行人橫穿馬路，但其行為屬于意外事件，即不能預(yù)見(jiàn)其行為會(huì)導(dǎo)致行人橫穿馬路，且在緊急情況下采取了避免碰撞行人的措施，沒(méi)有違反交通運(yùn)輸管理法規(guī)的主觀故意。因此，張某的行為不屬于交通肇事罪，也不屬于正當(dāng)防衛(wèi)，且不屬于行政責(zé)任范疇。B項(xiàng)正確。2．某公司以“祖?zhèn)髅胤健睘猷孱^宣傳其產(chǎn)品，聲稱具有治療多種疾病的功效。該宣傳行為違反了《廣告法》中的()。A、真實(shí)性原則B、合法性原則C、公平競(jìng)爭(zhēng)原則D、社會(huì)效益原則答案：A解析：《廣告法》規(guī)定，廣告應(yīng)當(dāng)真實(shí)、合法，以健康的表現(xiàn)形式表達(dá)廣告內(nèi)容。該公司以“祖?zhèn)髅胤健睘猷孱^宣傳產(chǎn)品，并聲稱具有治療多種疾病的功效，屬于虛假宣傳，違反了廣告的真實(shí)性原則。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)錯(cuò)誤，合法性原則是指廣告活動(dòng)必須遵守國(guó)家法律法規(guī)，但本題中該公司違反的是真實(shí)性原則，而非合法性原則。C項(xiàng)錯(cuò)誤，公平競(jìng)爭(zhēng)原則是指廣告應(yīng)當(dāng)公平競(jìng)爭(zhēng)，不得貶低其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的商品或者服務(wù)，但本題中該公司并未貶低其他公司，而是進(jìn)行虛假宣傳。D項(xiàng)錯(cuò)誤，社會(huì)效益原則是指廣告應(yīng)當(dāng)有利于社會(huì)公共利益，但本題中該公司違反的是真實(shí)性原則，而非社會(huì)效益原則。故選A。3．李某在商場(chǎng)購(gòu)物時(shí)，因地面濕滑不慎摔倒受傷。商場(chǎng)工作人員表示，地面濕滑是由于清潔工剛剛清潔，且已放置警示牌，但李某未能注意到警示牌。關(guān)于商場(chǎng)是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，下列說(shuō)法正確的是()。A、商場(chǎng)無(wú)需承擔(dān)責(zé)任，因?yàn)槔钅澄醋⒁獾骄九艬、商場(chǎng)應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，因?yàn)榈孛鏉窕瑢儆谏虉?chǎng)管理疏忽C、商場(chǎng)應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，因?yàn)槔钅澄幢M到注意義務(wù)D、商場(chǎng)不承擔(dān)責(zé)任，除非有證據(jù)證明李某故意或重大過(guò)失答案：C解析：《民法典》規(guī)定，公共場(chǎng)所的管理人或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本題中，商場(chǎng)作為公共場(chǎng)所的管理者，有義務(wù)確保地面干燥、安全，但地面濕滑屬于商場(chǎng)管理疏忽，商場(chǎng)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。同時(shí)，李某作為消費(fèi)者，未盡到注意義務(wù)，也應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任。因此，商場(chǎng)應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，李某也應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任。C項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤，商場(chǎng)作為管理者，有義務(wù)確保安全，不能以李某未注意到警示牌為由完全免責(zé)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，商場(chǎng)應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，而非全部責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，商場(chǎng)在未盡到安全保障義務(wù)的情況下，仍需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，不能以李某存在故意或重大過(guò)失為由完全免責(zé)。故選C。4．某小學(xué)組織學(xué)生進(jìn)行戶外活動(dòng)時(shí)，教師未對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全講解，導(dǎo)致一名學(xué)生因未掌握正確姿勢(shì)而從高處摔倒受傷。關(guān)于教師的行為，下列說(shuō)法正確的是()。A、教師的行為屬于職務(wù)行為，無(wú)需承擔(dān)責(zé)任B、教師的行為屬于意外事件，無(wú)需承擔(dān)責(zé)任C、教師的行為違反了《未成年人保護(hù)法》中的安全保障義務(wù)D、教師的行為屬于學(xué)生自我保護(hù)不力答案：C解析：《未成年人保護(hù)法》規(guī)定，學(xué)校、幼兒園應(yīng)當(dāng)建立安全管理制度，對(duì)未成年人進(jìn)行安全教育，并采取必要的安全防護(hù)措施。教師作為學(xué)校工作人員，有義務(wù)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育，并確保學(xué)生在活動(dòng)中的安全。本題中，教師未對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全講解，導(dǎo)致學(xué)生受傷，違反了《未成年人保護(hù)法》中的安全保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，教師的行為屬于職務(wù)行為，但違反了安全保障義務(wù)，仍需承擔(dān)責(zé)任。B項(xiàng)錯(cuò)誤，教師的行為不屬于意外事件，而是未盡到安全保障義務(wù)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，教師的行為與學(xué)生自我保護(hù)不力無(wú)關(guān)，而是教師未盡到安全保障義務(wù)。故選C。5．張某在簽訂合同時(shí)，合同中部分條款內(nèi)容模糊不清，張某要求對(duì)方明確約定，但對(duì)方以“按行業(yè)慣例”為由拒絕。根據(jù)《民法典》相關(guān)規(guī)定，下列說(shuō)法正確的是()。A、合同條款因模糊不清而無(wú)效B、合同條款因?qū)Ψ骄芙^明確約定而無(wú)效C、合同條款應(yīng)以口頭約定為準(zhǔn)D、合同條款應(yīng)以行業(yè)慣例為準(zhǔn)，無(wú)需明確約定答案：A解析：《民法典》規(guī)定，合同條款內(nèi)容模糊不清的，當(dāng)事人可以協(xié)議補(bǔ)充；不能達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的，按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定；仍不能確定的，適用有關(guān)法律規(guī)定；無(wú)法確定合同如何成立的，推定為合同未成立。本題中，合同條款內(nèi)容模糊不清，對(duì)方拒絕明確約定，導(dǎo)致合同條款無(wú)法確定，應(yīng)推定為合同未成立。因此，合同條款因模糊不清而無(wú)效。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)錯(cuò)誤，合同條款因模糊不清而無(wú)效，而非對(duì)方拒絕明確約定而無(wú)效。C項(xiàng)錯(cuò)誤，合同條款應(yīng)以書(shū)面約定為準(zhǔn)，而非口頭約定。D項(xiàng)錯(cuò)誤，合同條款應(yīng)以明確約定為準(zhǔn)，而非以行業(yè)慣例為準(zhǔn)。故選A。6．李某在購(gòu)買某商品時(shí)，發(fā)現(xiàn)商品存在質(zhì)量問(wèn)題，遂要求商家退貨。商家以“已過(guò)保質(zhì)期”為由拒絕，并聲稱“消費(fèi)者購(gòu)買商品后應(yīng)及時(shí)使用，否則視為默認(rèn)滿意”。關(guān)于商家的說(shuō)法，下列說(shuō)法正確的是()。A、商家的說(shuō)法符合《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》B、商家的說(shuō)法違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中的誠(chéng)信原則C、商家有權(quán)要求消費(fèi)者支付使用商品的費(fèi)用D、消費(fèi)者只能要求商家更換商品，不能要求退貨答案：B解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定或者商業(yè)慣例向消費(fèi)者出具購(gòu)貨憑證或者服務(wù)單據(jù)；消費(fèi)者索要購(gòu)貨憑證或者服務(wù)單據(jù)的，經(jīng)營(yíng)者必須出具。消費(fèi)者享有對(duì)商品或者服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督的權(quán)利。本題中，商家以“已過(guò)保質(zhì)期”為由拒絕退貨，并聲稱“消費(fèi)者購(gòu)買商品后應(yīng)及時(shí)使用，否則視為默認(rèn)滿意”，違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中的誠(chéng)信原則，消費(fèi)者有權(quán)要求退貨。A項(xiàng)錯(cuò)誤，商家的說(shuō)法不符合《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》。B項(xiàng)正確，商家的說(shuō)法違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中的誠(chéng)信原則。C項(xiàng)錯(cuò)誤，商家無(wú)權(quán)要求消費(fèi)者支付使用商品的費(fèi)用，除非消費(fèi)者存在故意損壞商品的行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，消費(fèi)者可以要求退貨或更換商品，具體取決于商品的質(zhì)量問(wèn)題。故選B。7．某公司在招聘廣告中宣稱“提供高薪職位，輕松工作環(huán)境”，但實(shí)際上工作強(qiáng)度大、薪資待遇低。關(guān)于該公司的行為，下列說(shuō)法正確的是()。A、該公司的行為屬于正常招聘，無(wú)需承擔(dān)責(zé)任B、該公司的行為屬于虛假宣傳，違反了《勞動(dòng)法》C、該公司的行為屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，違反了《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》D、該公司的行為屬于違約行為，違反了《合同法》答案：B解析：《勞動(dòng)法》規(guī)定，用人單位在招聘時(shí)應(yīng)當(dāng)如實(shí)發(fā)布招聘信息，不得發(fā)布虛假招聘廣告。本題中，該公司在招聘廣告中宣稱“提供高薪職位，輕松工作環(huán)境”，但實(shí)際上工作強(qiáng)度大、薪資待遇低，屬于虛假宣傳，違反了《勞動(dòng)法》。A項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為不屬于正常招聘，而是虛假宣傳。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為不屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，而是虛假宣傳。D項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為屬于虛假宣傳，而非違約行為。故選B。8．李某在乘坐電梯時(shí)，因電梯故障導(dǎo)致被困，期間電梯內(nèi)溫度較高，李某感到不適。關(guān)于電梯公司是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，下列說(shuō)法正確的是()。A、電梯公司無(wú)需承擔(dān)責(zé)任，因?yàn)殡娞莨收蠈儆谝馔馐录﨎、電梯公司應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，因?yàn)殡娞莨收蠈儆谄渚S護(hù)不當(dāng)C、電梯公司應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，因?yàn)殡娞莨收峡赡軐?dǎo)致乘客受傷D、電梯公司不承擔(dān)責(zé)任，除非有證據(jù)證明其存在故意或重大過(guò)失答案：C解析：《民法典》規(guī)定，公共場(chǎng)所的管理人或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本題中，電梯公司作為電梯的管理者，有義務(wù)確保電梯安全運(yùn)行，但電梯故障導(dǎo)致李某感到不適，屬于電梯公司未盡到安全保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，電梯公司作為電梯的管理者，有義務(wù)確保安全，不能以電梯故障屬于意外事件為由完全免責(zé)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，電梯公司應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，而非全部責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，電梯公司在未盡到安全保障義務(wù)的情況下，仍需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，不能以存在故意或重大過(guò)失為由完全免責(zé)。故選C。9．某公司在產(chǎn)品包裝上標(biāo)注“純天然無(wú)添加”，但實(shí)際上產(chǎn)品中含有多種化學(xué)添加劑。關(guān)于該公司的行為，下列說(shuō)法正確的是()。A、該公司的行為屬于正常宣傳，無(wú)需承擔(dān)責(zé)任B、該公司的行為屬于虛假宣傳，違反了《廣告法》C、該公司的行為屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，違反了《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》D、該公司的行為屬于違約行為，違反了《合同法》答案：B解析：《廣告法》規(guī)定，廣告應(yīng)當(dāng)真實(shí)、合法，以健康的表現(xiàn)形式表達(dá)廣告內(nèi)容。本題中，該公司在產(chǎn)品包裝上標(biāo)注“純天然無(wú)添加”，但實(shí)際上產(chǎn)品中含有多種化學(xué)添加劑，屬于虛假宣傳，違反了《廣告法》。A項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為不屬于正常宣傳，而是虛假宣傳。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為不屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，而是虛假宣傳。D項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為屬于虛假宣傳，而非違約行為。故選B。10．李某在超市購(gòu)物時(shí)，因超市員工操作失誤，導(dǎo)致其購(gòu)買的商品價(jià)格錯(cuò)誤，實(shí)際應(yīng)付金額低于應(yīng)付金額。關(guān)于超市是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，下列說(shuō)法正確的是()。A、超市無(wú)需承擔(dān)責(zé)任，因?yàn)閮r(jià)格錯(cuò)誤屬于操作失誤B、超市應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，因?yàn)閮r(jià)格錯(cuò)誤屬于其管理疏忽C、超市應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，因?yàn)閮r(jià)格錯(cuò)誤可能導(dǎo)致消費(fèi)者利益受損D、超市不承擔(dān)責(zé)任，除非有證據(jù)證明消費(fèi)者存在故意或重大過(guò)失答案：B解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定或者商業(yè)慣例向消費(fèi)者出具購(gòu)貨憑證或者服務(wù)單據(jù)；消費(fèi)者索要購(gòu)貨憑證或者服務(wù)單據(jù)的，經(jīng)營(yíng)者必須出具。本題中，超市員工操作失誤導(dǎo)致李某購(gòu)買的商品價(jià)格錯(cuò)誤，屬于超市管理疏忽，超市應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，退還差額部分。A項(xiàng)錯(cuò)誤，超市作為經(jīng)營(yíng)者，有義務(wù)確保價(jià)格準(zhǔn)確，不能以價(jià)格錯(cuò)誤屬于操作失誤為由完全免責(zé)。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，超市應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，而非部分責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，超市在操作失誤的情況下，仍需承擔(dān)全部責(zé)任，不能以消費(fèi)者存在故意或重大過(guò)失為由完全免責(zé)。故選B。11．李某因食用某品牌過(guò)期食品導(dǎo)致急性腸胃炎住院治療。關(guān)于生產(chǎn)該食品的企業(yè)，下列說(shuō)法正確的是()。A、企業(yè)只需承擔(dān)民事賠償責(zé)任，無(wú)需承擔(dān)刑事責(zé)任B、企業(yè)若能證明產(chǎn)品符合安全標(biāo)準(zhǔn)，則無(wú)需承擔(dān)責(zé)任C、企業(yè)可能同時(shí)承擔(dān)民事賠償責(zé)任和行政責(zé)任D、企業(yè)只有當(dāng)造成嚴(yán)重后果時(shí)才需承擔(dān)責(zé)任答案：C解析：《食品安全法》規(guī)定，違反本法規(guī)定，有下列情形之一，尚不構(gòu)成犯罪的，由縣級(jí)以上人民政府食品安全監(jiān)督管理部門(mén)沒(méi)收違法所得和違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品、食品添加劑，并可以沒(méi)收用于違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的工具、設(shè)備、原料等物品；違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品、食品添加劑貨值金額不足一萬(wàn)元的，并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下罰款；貨值金額一萬(wàn)元以上的，并處貨值金額十倍以上二十倍以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，吊銷許可證：……（列舉多項(xiàng)違法情形）。本題中，李某因食用過(guò)期食品導(dǎo)致急性腸胃炎，生產(chǎn)該食品的企業(yè)可能違反了《食品安全法》的相關(guān)規(guī)定，因此可能同時(shí)承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等）和行政責(zé)任（如罰款、吊銷許可證等）。A項(xiàng)錯(cuò)誤，企業(yè)若違反《食品安全法》規(guī)定，可能同時(shí)承擔(dān)民事、行政甚至刑事責(zé)任。B項(xiàng)錯(cuò)誤，即使企業(yè)能證明產(chǎn)品符合安全標(biāo)準(zhǔn)，但若實(shí)際食用者因產(chǎn)品儲(chǔ)存不當(dāng)?shù)仍驅(qū)е率澄镒冑|(zhì)，企業(yè)仍需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，企業(yè)只要違反《食品安全法》規(guī)定，無(wú)論后果是否嚴(yán)重，都可能承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。故選C。12．張某在超市購(gòu)物時(shí)，發(fā)現(xiàn)所購(gòu)商品存在嚴(yán)重質(zhì)量問(wèn)題，遂要求超市退貨并賠償損失。超市以“已過(guò)三天退貨期”為由拒絕賠償。關(guān)于超市的說(shuō)法，下列說(shuō)法正確的是()。A、超市的說(shuō)法符合《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》B、超市的說(shuō)法違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中的誠(chéng)信原則C、張某只能要求超市更換商品，不能要求退貨D、張某若能證明商品質(zhì)量問(wèn)題在三天前就已存在，則超市需承擔(dān)責(zé)任答案：D解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定或者商業(yè)慣例向消費(fèi)者出具購(gòu)貨憑證或者服務(wù)單據(jù)；消費(fèi)者索要購(gòu)貨憑證或者服務(wù)單據(jù)的，經(jīng)營(yíng)者必須出具。同時(shí)，該法規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，消費(fèi)者可以依照國(guó)家規(guī)定、當(dāng)事人約定退貨，或者要求經(jīng)營(yíng)者履行更換、修理等義務(wù)。本題中，超市以“已過(guò)三天退貨期”為由拒絕賠償，但若張某能證明商品質(zhì)量問(wèn)題在三天前就已存在，則超市應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，不受退貨期限制。A項(xiàng)錯(cuò)誤，超市的說(shuō)法不符合《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，該法并未規(guī)定消費(fèi)者必須在三天內(nèi)退貨。B項(xiàng)錯(cuò)誤，超市的說(shuō)法違反的是《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中關(guān)于商品質(zhì)量責(zé)任的規(guī)定，而非誠(chéng)信原則。C項(xiàng)錯(cuò)誤，張某可以要求退貨或更換商品，具體取決于商品的質(zhì)量問(wèn)題。D項(xiàng)正確，張某若能證明商品質(zhì)量問(wèn)題在三天前就已存在，則超市需承擔(dān)責(zé)任。故選D。13．李某在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，合同中部分條款內(nèi)容模糊不清，李某要求用人單位明確約定，但用人單位以“按行業(yè)慣例”為由拒絕。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，下列說(shuō)法正確的是()。A、勞動(dòng)合同條款因模糊不清而無(wú)效B、勞動(dòng)合同條款因用人單位拒絕明確約定而無(wú)效C、勞動(dòng)合同條款應(yīng)以口頭約定為準(zhǔn)D、勞動(dòng)合同條款應(yīng)以行業(yè)慣例為準(zhǔn)，無(wú)需明確約定答案：A解析：《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞動(dòng)合同的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)明確、具體，不得違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。勞動(dòng)合同條款內(nèi)容模糊不清的，當(dāng)事人可以協(xié)議補(bǔ)充；不能達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的，按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定；仍不能確定的，適用有關(guān)法律規(guī)定；無(wú)法確定合同如何成立的，推定為合同未成立。本題中，勞動(dòng)合同條款內(nèi)容模糊不清，用人單位拒絕明確約定，導(dǎo)致合同條款無(wú)法確定，應(yīng)推定為合同未成立。因此，勞動(dòng)合同條款因模糊不清而無(wú)效。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)錯(cuò)誤，勞動(dòng)合同條款因模糊不清而無(wú)效，而非用人單位拒絕明確約定而無(wú)效。C項(xiàng)錯(cuò)誤，勞動(dòng)合同條款應(yīng)以書(shū)面約定為準(zhǔn)，而非口頭約定。D項(xiàng)錯(cuò)誤，勞動(dòng)合同條款應(yīng)以明確約定為準(zhǔn)，而非以行業(yè)慣例為準(zhǔn)。故選A。14．某科技公司宣稱其研發(fā)的某產(chǎn)品具有“徹底治愈癌癥”的功效，并大量宣傳該產(chǎn)品。關(guān)于該公司的行為，下列說(shuō)法正確的是()。A、該公司的行為屬于正常宣傳，無(wú)需承擔(dān)責(zé)任B、該公司的行為屬于虛假宣傳，違反了《廣告法》C、該公司的行為屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，違反了《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》D、該公司的行為屬于違約行為，違反了《合同法》答案：B解析：《廣告法》規(guī)定，廣告應(yīng)當(dāng)真實(shí)、合法，以健康的表現(xiàn)形式表達(dá)廣告內(nèi)容。不得含有虛假或者引人誤解的內(nèi)容，不得欺騙、誤導(dǎo)消費(fèi)者。本題中，該公司宣稱其產(chǎn)品具有“徹底治愈癌癥”的功效，屬于虛假宣傳，違反了《廣告法》。A項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為不屬于正常宣傳，而是虛假宣傳。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為不屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，而是虛假宣傳。D項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為屬于虛假宣傳，而非違約行為。故選B。15．李某在乘坐電梯時(shí)，因電梯故障導(dǎo)致被困，期間電梯內(nèi)溫度較高，李某感到不適。關(guān)于電梯公司是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，下列說(shuō)法正確的是()。A、電梯公司無(wú)需承擔(dān)責(zé)任，因?yàn)殡娞莨收蠈儆谝馔馐录﨎、電梯公司應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，因?yàn)殡娞莨收蠈儆谄渚S護(hù)不當(dāng)C、電梯公司應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，因?yàn)殡娞莨收峡赡軐?dǎo)致乘客受傷D、電梯公司不承擔(dān)責(zé)任，除非有證據(jù)證明其存在故意或重大過(guò)失答案：C解析：《民法典》規(guī)定，公共場(chǎng)所的管理人或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本題中，電梯公司作為電梯的管理者，有義務(wù)確保電梯安全運(yùn)行，但電梯故障導(dǎo)致李某感到不適，屬于電梯公司未盡到安全保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，電梯公司作為電梯的管理者，有義務(wù)確保安全，不能以電梯故障屬于意外事件為由完全免責(zé)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，電梯公司應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，而非全部責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，電梯公司在未盡到安全保障義務(wù)的情況下，仍需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，不能以存在故意或重大過(guò)失為由完全免責(zé)。故選C。16．某公司在產(chǎn)品包裝上標(biāo)注“純天然無(wú)添加”，但實(shí)際上產(chǎn)品中含有多種化學(xué)添加劑。關(guān)于該公司的行為，下列說(shuō)法正確的是()。A、該公司的行為屬于正常宣傳，無(wú)需承擔(dān)責(zé)任B、該公司的行為屬于虛假宣傳，違反了《廣告法》C、該公司的行為屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，違反了《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》D、該公司的行為屬于違約行為，違反了《合同法》答案：B解析：《廣告法》規(guī)定，廣告應(yīng)當(dāng)真實(shí)、合法，以健康的表現(xiàn)形式表達(dá)廣告內(nèi)容。不得含有虛假或者引人誤解的內(nèi)容，不得欺騙、誤導(dǎo)消費(fèi)者。本題中，該公司在產(chǎn)品包裝上標(biāo)注“純天然無(wú)添加”，但實(shí)際上產(chǎn)品中含有多種化學(xué)添加劑，屬于虛假宣傳，違反了《廣告法》。A項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為不屬于正常宣傳，而是虛假宣傳。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為不屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，而是虛假宣傳。D項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為屬于虛假宣傳，而非違約行為。故選B。17．張某在超市購(gòu)物時(shí)，因超市員工操作失誤，導(dǎo)致其購(gòu)買的商品價(jià)格錯(cuò)誤，實(shí)際應(yīng)付金額低于應(yīng)付金額。關(guān)于超市是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，下列說(shuō)法正確的是()。A、超市無(wú)需承擔(dān)責(zé)任，因?yàn)閮r(jià)格錯(cuò)誤屬于操作失誤B、超市應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，因?yàn)閮r(jià)格錯(cuò)誤屬于其管理疏忽C、超市應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，因?yàn)閮r(jià)格錯(cuò)誤可能導(dǎo)致消費(fèi)者利益受損D、超市不承擔(dān)責(zé)任，除非有證據(jù)證明消費(fèi)者存在故意或重大過(guò)失答案：B解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定或者商業(yè)慣例向消費(fèi)者出具購(gòu)貨憑證或者服務(wù)單據(jù)；消費(fèi)者索要購(gòu)貨憑證或者服務(wù)單據(jù)的，經(jīng)營(yíng)者必須出具。本題中，超市員工操作失誤導(dǎo)致張某購(gòu)買的商品價(jià)格錯(cuò)誤，屬于超市管理疏忽，超市應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，退還差額部分。A項(xiàng)錯(cuò)誤，超市作為經(jīng)營(yíng)者，有義務(wù)確保價(jià)格準(zhǔn)確，不能以價(jià)格錯(cuò)誤屬于操作失誤為由完全免責(zé)。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，超市應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，而非部分責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，超市在操作失誤的情況下，仍需承擔(dān)全部責(zé)任，不能以消費(fèi)者存在故意或重大過(guò)失為由完全免責(zé)。故選B。18．李某在乘坐公交車時(shí)，因公交車突然急剎車導(dǎo)致其摔倒受傷。關(guān)于公交車司機(jī)是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，下列說(shuō)法正確的是()。A、公交車司機(jī)無(wú)需承擔(dān)責(zé)任，因?yàn)榧眲x車屬于意外事件B、公交車司機(jī)應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，因?yàn)榧眲x車屬于其操作不當(dāng)C、公交車司機(jī)應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，因?yàn)榧眲x車可能導(dǎo)致乘客受傷D、公交車司機(jī)不承擔(dān)責(zé)任，除非有證據(jù)證明其存在故意或重大過(guò)失答案：C解析：《民法典》規(guī)定，公共場(chǎng)所的管理人或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本題中，公交車司機(jī)作為公交車管理者，有義務(wù)確保乘客安全，但急剎車導(dǎo)致李某受傷，屬于公交車司機(jī)未盡到安全保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，公交車司機(jī)作為公交車管理者，有義務(wù)確保安全，不能以急剎車屬于意外事件為由完全免責(zé)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，公交車司機(jī)應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，而非全部責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，公交車司機(jī)在未盡到安全保障義務(wù)的情況下，仍需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，不能以存在故意或重大過(guò)失為由完全免責(zé)。故選C。19．某公司在招聘廣告中宣稱“提供高薪職位，輕松工作環(huán)境”，但實(shí)際上工作強(qiáng)度大、薪資待遇低。關(guān)于該公司的行為，下列說(shuō)法正確的是()。A、該公司的行為屬于正常招聘，無(wú)需承擔(dān)責(zé)任B、該公司的行為屬于虛假宣傳，違反了《勞動(dòng)法》C、該公司的行為屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，違反了《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》D、該公司的行為屬于違約行為，違反了《合同法》答案：B解析：《勞動(dòng)法》規(guī)定，用人單位在招聘時(shí)應(yīng)當(dāng)如實(shí)發(fā)布招聘信息，不得發(fā)布虛假招聘廣告。本題中，該公司在招聘廣告中宣稱“提供高薪職位，輕松工作環(huán)境”，但實(shí)際上工作強(qiáng)度大、薪資待遇低，屬于虛假宣傳，違反了《勞動(dòng)法》。A項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為不屬于正常招聘，而是虛假宣傳。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為不屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，而是虛假宣傳。D項(xiàng)錯(cuò)誤，該公司的行為屬于虛假宣傳，而非違約行為。故選B。20．李某在乘坐電梯時(shí)，因電梯故障導(dǎo)致被困，期間電梯內(nèi)溫度較高，李某感到不適。關(guān)于電梯公司是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，下列說(shuō)法正確的是()。A、電梯公司無(wú)需承擔(dān)責(zé)任，因?yàn)殡娞莨收蠈儆谝馔馐录﨎、電梯公司應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，因?yàn)殡娞莨收蠈儆谄渚S護(hù)不當(dāng)C、電梯公司應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，因?yàn)殡娞莨收峡赡軐?dǎo)致乘客受傷D、電梯公司不承擔(dān)責(zé)任，除非有證據(jù)證明其存在故意或重大過(guò)失答案：C解析：《民法典》規(guī)定，公共場(chǎng)所的管理人或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本題中，電梯公司作為電梯的管理者，有義務(wù)確保電梯安全運(yùn)行，但電梯故障導(dǎo)致李某感到不適，屬于電梯公司未盡到安全保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤，電梯公司作為電梯的管理者，有義務(wù)確保安全，不能以電梯故障屬于意外事件為由完全免責(zé)。B項(xiàng)錯(cuò)誤，電梯公司應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任，而非全部責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，電梯公司在未盡到安全保障義務(wù)的情況下，仍需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，不能以存在故意或重大過(guò)失為由完全免責(zé)。故選C。二、多選題1．張某在超市購(gòu)物時(shí)，發(fā)現(xiàn)所購(gòu)商品存在嚴(yán)重質(zhì)量問(wèn)題，遂要求超市退貨并賠償損失。超市以“已過(guò)三天退貨期”為由拒絕賠償。關(guān)于超市的說(shuō)法，下列說(shuō)法正確的有()。A、超市的說(shuō)法符合《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》B、超市的說(shuō)法違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中的誠(chéng)信原則C、張某只能要求超市更換商品，不能要求退貨D、張某若能證明商品質(zhì)量問(wèn)題在三天前就已存在，則超市需承擔(dān)責(zé)任答案：BD解析：A項(xiàng)錯(cuò)誤，超市的說(shuō)法不符合《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，該法并未規(guī)定消費(fèi)者必須在三天內(nèi)退貨。B項(xiàng)錯(cuò)誤，超市的說(shuō)法違反的是《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中關(guān)于商品質(zhì)量責(zé)任的規(guī)定，而非誠(chéng)信原則。C項(xiàng)錯(cuò)誤，張某可以要求退貨或更換商品，具體取決于商品的質(zhì)量問(wèn)題。D項(xiàng)正確，張某若能證明商品質(zhì)量問(wèn)題在三天前就已存在，則超市需承擔(dān)責(zé)任。故選BD。2．李某因食用某品牌過(guò)期食品導(dǎo)致急性腸胃炎住院治療。關(guān)于生產(chǎn)該食品的企業(yè)，可能承擔(dān)的責(zé)任形式有()。A、民事賠償責(zé)任B、行政責(zé)任C、刑事責(zé)任D、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任答案：ABC解析：根據(jù)《食品安全法》規(guī)定，違反本法規(guī)定，有下列情形之一，尚不構(gòu)成犯罪的，由縣級(jí)以上人民政府食品安全監(jiān)督管理部門(mén)沒(méi)收違法所得和違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品、食品添加劑，并可以沒(méi)收用于違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的工具、設(shè)備、原料等物品；違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品、食品添加劑貨值金額不足一萬(wàn)元的，并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下罰款；貨值金額一萬(wàn)元以上的，并處貨值金額十倍以上二十倍以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，吊銷許可證：……（列舉多項(xiàng)違法情形）。本題中，李某因食用過(guò)期食品導(dǎo)致急性腸胃炎，生產(chǎn)該食品的企業(yè)可能違反了《食品安全法》的相關(guān)規(guī)定，因此可能同時(shí)承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等）、行政責(zé)任（如罰款、吊銷許可證等），若造成嚴(yán)重后果，還可能承擔(dān)刑事責(zé)任。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)正確。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任通常適用于勞動(dòng)爭(zhēng)議等領(lǐng)域，與食品安全問(wèn)題無(wú)關(guān)。故選ABC。3．某公司在產(chǎn)品包裝上標(biāo)注“純天然無(wú)添加”，但實(shí)際上產(chǎn)品中含有多種化學(xué)添加劑。關(guān)于該公司的行為，可能違反的法律法規(guī)有()。A、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》B、《廣告法》C、《產(chǎn)品質(zhì)量法》D、《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》答案：AB解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)，應(yīng)當(dāng)真實(shí)、全面地向消費(fèi)者提供有關(guān)商品或者服務(wù)的質(zhì)量、性能、用途、有效期限等信息，不得作虛假或者引人誤解的宣傳。本題中，該公司在產(chǎn)品包裝上標(biāo)注“純天然無(wú)添加”，但實(shí)際上產(chǎn)品中含有多種化學(xué)添加劑，屬于虛假宣傳，違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》。A項(xiàng)正確?！稄V告法》規(guī)定，廣告應(yīng)當(dāng)真實(shí)、合法，以健康的表現(xiàn)形式表達(dá)廣告內(nèi)容。不得含有虛假或者引人誤解的內(nèi)容，不得欺騙、誤導(dǎo)消費(fèi)者。本題中，該公司的行為屬于虛假宣傳，也違反了《廣告法》。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，《產(chǎn)品質(zhì)量法》主要規(guī)定產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)的規(guī)范，但本題中主要涉及的是虛假宣傳問(wèn)題，而非產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》主要規(guī)定不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的種類和法律責(zé)任，但本題中主要涉及的是虛假宣傳問(wèn)題，而非不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題。故選AB。4．張某在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，合同中部分條款內(nèi)容模糊不清，張某要求用人單位明確約定，但用人單位以“按行業(yè)慣例”為由拒絕。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，可能出現(xiàn)的法律后果有()。A、勞動(dòng)合同條款因模糊不清而無(wú)效B、用人單位可能承擔(dān)民事賠償責(zé)任C、用人單位可能承擔(dān)行政責(zé)任D、勞動(dòng)合同被認(rèn)定為無(wú)效答案：AC解析：《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞動(dòng)合同的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)明確、具體，不得違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。勞動(dòng)合同條款內(nèi)容模糊不清的，當(dāng)事人可以協(xié)議補(bǔ)充；不能達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的，按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定；仍不能確定的，適用有關(guān)法律規(guī)定；無(wú)法確定合同如何成立的，推定為合同未成立。本題中，勞動(dòng)合同條款內(nèi)容模糊不清，用人單位拒絕明確約定，導(dǎo)致合同條款無(wú)法確定，應(yīng)推定為合同未成立。因此，勞動(dòng)合同條款因模糊不清而無(wú)效，用人單位可能承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如支付工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋?，也可能承?dān)行政責(zé)任（如罰款、責(zé)令改正等）。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)正確。D項(xiàng)錯(cuò)誤，勞動(dòng)合同被認(rèn)定為無(wú)效通常是指合同內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，而本題中主要是條款內(nèi)容模糊不清，導(dǎo)致合同無(wú)法確定，推定為合同未成立，而非直接認(rèn)定為無(wú)效。故選AC。5．李某在乘坐電梯時(shí)，因電梯故障導(dǎo)致被困，期間電梯內(nèi)溫度較高，李某感到不適。關(guān)于電梯公司是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，可能涉及的法律責(zé)任有()。A、民事賠償責(zé)任B、行政責(zé)任C、刑事責(zé)任D、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任答案：AB解析：《民法典》規(guī)定，公共場(chǎng)所的管理人或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本題中，電梯公司作為電梯的管理者，有義務(wù)確保電梯安全運(yùn)行，但電梯故障導(dǎo)致李某感到不適，屬于電梯公司未盡到安全保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等），也可能承擔(dān)行政責(zé)任（如罰款、責(zé)令改正等）。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，除非造成嚴(yán)重后果，否則一般不涉及刑事責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任通常適用于勞動(dòng)爭(zhēng)議等領(lǐng)域，與電梯安全問(wèn)題無(wú)關(guān)。故選AB。6．某科技公司宣稱其研發(fā)的某產(chǎn)品具有“徹底治愈癌癥”的功效，并大量宣傳該產(chǎn)品。關(guān)于該公司的行為，可能違反的法律法規(guī)有()。A、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》B、《廣告法》C、《產(chǎn)品質(zhì)量法》D、《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》答案：AB解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)，應(yīng)當(dāng)真實(shí)、全面地向消費(fèi)者提供有關(guān)商品或者服務(wù)的質(zhì)量、性能、用途、有效期限等信息，不得作虛假或者引人誤解的宣傳。本題中，該公司在宣傳中宣稱其產(chǎn)品具有“徹底治愈癌癥”的功效，屬于虛假宣傳，違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》。A項(xiàng)正確?！稄V告法》規(guī)定，廣告應(yīng)當(dāng)真實(shí)、合法，以健康的表現(xiàn)形式表達(dá)廣告內(nèi)容。不得含有虛假或者引人誤解的內(nèi)容，不得欺騙、誤導(dǎo)消費(fèi)者。本題中，該公司的行為屬于虛假宣傳，也違反了《廣告法》。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，《產(chǎn)品質(zhì)量法》主要規(guī)定產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)的規(guī)范，但本題中主要涉及的是虛假宣傳問(wèn)題，而非產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》主要規(guī)定不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的種類和法律責(zé)任，但本題中主要涉及的是虛假宣傳問(wèn)題，而非不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題。故選AB。7．張某在超市購(gòu)物時(shí)，因超市員工操作失誤，導(dǎo)致其購(gòu)買的商品價(jià)格錯(cuò)誤，實(shí)際應(yīng)付金額低于應(yīng)付金額。關(guān)于超市是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，可能涉及的法律問(wèn)題有()。A、民事責(zé)任B、行政責(zé)任C、刑事責(zé)任D、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任答案：AB解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定或者商業(yè)慣例向消費(fèi)者出具購(gòu)貨憑證或者服務(wù)單據(jù)；消費(fèi)者索要購(gòu)貨憑證或者服務(wù)單據(jù)的，經(jīng)營(yíng)者必須出具。本題中，超市員工操作失誤導(dǎo)致張某購(gòu)買的商品價(jià)格錯(cuò)誤，屬于超市管理疏忽，超市應(yīng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如退還差額部分），也可能承擔(dān)行政責(zé)任（如罰款、責(zé)令改正等）。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，除非造成嚴(yán)重后果，否則一般不涉及刑事責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任通常適用于勞動(dòng)爭(zhēng)議等領(lǐng)域，與超市操作失誤問(wèn)題無(wú)關(guān)。故選AB。8．李某在乘坐公交車時(shí)，因公交車突然急剎車導(dǎo)致其摔倒受傷。關(guān)于公交車司機(jī)是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，可能涉及的法律問(wèn)題有()。A、民事責(zé)任B、行政責(zé)任C、刑事責(zé)任D、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任答案：AB解析：《民法典》規(guī)定，公共場(chǎng)所的管理人或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本題中，公交車司機(jī)作為公交車管理者，有義務(wù)確保乘客安全，但急剎車導(dǎo)致李某受傷，屬于公交車司機(jī)未盡到安全保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等），也可能承擔(dān)行政責(zé)任（如罰款、責(zé)令改正等）。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，除非造成嚴(yán)重后果，否則一般不涉及刑事責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任通常適用于勞動(dòng)爭(zhēng)議等領(lǐng)域，與公交車安全問(wèn)題無(wú)關(guān)。故選AB。9．李某因食用某品牌過(guò)期食品導(dǎo)致急性腸胃炎住院治療。關(guān)于生產(chǎn)該食品的企業(yè)，可能承擔(dān)的責(zé)任形式有()。A、民事賠償責(zé)任B、行政責(zé)任C、刑事責(zé)任D、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任答案：ABC解析：根據(jù)《食品安全法》規(guī)定，違反本法規(guī)定，有下列情形之一，尚不構(gòu)成犯罪的，由縣級(jí)以上人民政府食品安全監(jiān)督管理部門(mén)沒(méi)收違法所得和違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品、食品添加劑，并可以沒(méi)收用于違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的工具、設(shè)備、原料等物品；違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品、食品添加劑貨值金額不足一萬(wàn)元的，并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下罰款；貨值金額一萬(wàn)元以上的，并處貨值金額十倍以上二十倍以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，吊銷許可證：……（列舉多項(xiàng)違法情形）。本題中，李某因食用過(guò)期食品導(dǎo)致急性腸胃炎，生產(chǎn)該食品的企業(yè)可能違反了《食品安全法》的相關(guān)規(guī)定，因此可能同時(shí)承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等）、行政責(zé)任（如罰款、吊銷許可證等），若造成嚴(yán)重后果，還可能承擔(dān)刑事責(zé)任。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)正確。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任通常適用于勞動(dòng)爭(zhēng)議等領(lǐng)域，與食品安全問(wèn)題無(wú)關(guān)。故選ABC。10．某公司在招聘廣告中宣稱“提供高薪職位，輕松工作環(huán)境”，但實(shí)際上工作強(qiáng)度大、薪資待遇低。關(guān)于該公司的行為，可能違反的法律法規(guī)有()。A、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》B、《勞動(dòng)法》C、《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》D、《廣告法》答案：BD解析：《廣告法》規(guī)定，廣告應(yīng)當(dāng)真實(shí)、合法，以健康的表現(xiàn)形式表達(dá)廣告內(nèi)容。不得含有虛假或者引人誤解的內(nèi)容，不得欺騙、誤導(dǎo)消費(fèi)者。本題中，該公司在招聘廣告中宣稱“提供高薪職位，輕松工作環(huán)境”，但實(shí)際上工作強(qiáng)度大、薪資待遇低，屬于虛假宣傳，違反了《廣告法》。B項(xiàng)正確，《勞動(dòng)法》規(guī)定，用人單位在招聘時(shí)應(yīng)當(dāng)如實(shí)發(fā)布招聘信息，不得發(fā)布虛假招聘廣告。本題中，該公司的行為屬于虛假宣傳，也違反了《勞動(dòng)法》。A項(xiàng)錯(cuò)誤，《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》主要規(guī)定經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)時(shí)應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)，與招聘廣告的規(guī)定有所不同。C項(xiàng)錯(cuò)誤，《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》主要規(guī)定不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的種類和法律責(zé)任，但本題中主要涉及的是虛假宣傳問(wèn)題，而非不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題。故選BD。11．張某在乘坐電梯時(shí)，因電梯故障導(dǎo)致被困，期間電梯內(nèi)溫度較高，張某感到不適。關(guān)于電梯公司是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，可能涉及的法律責(zé)任有()。A、民事賠償責(zé)任B、行政責(zé)任C、刑事責(zé)任D、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任答案：AB解析：《民法典》規(guī)定，公共場(chǎng)所的管理人或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本題中，電梯公司作為電梯的管理者，有義務(wù)確保電梯安全運(yùn)行，但電梯故障導(dǎo)致張某感到不適，屬于電梯公司未盡到安全保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等），也可能承擔(dān)行政責(zé)任（如罰款、責(zé)令改正等）。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，除非造成嚴(yán)重后果，否則一般不涉及刑事責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任通常適用于勞動(dòng)爭(zhēng)議等領(lǐng)域，與電梯安全問(wèn)題無(wú)關(guān)。故選AB。12．某公司在產(chǎn)品包裝上標(biāo)注“純天然無(wú)添加”，但實(shí)際上產(chǎn)品中含有多種化學(xué)添加劑。關(guān)于該公司的行為，可能違反的法律法規(guī)有()。A、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》B、《廣告法》C、《產(chǎn)品質(zhì)量法》D、《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》答案：AB解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)，應(yīng)當(dāng)真實(shí)、全面地向消費(fèi)者提供有關(guān)商品或者服務(wù)的質(zhì)量、性能、用途、有效期限等信息，不得作虛假或者引人誤解的宣傳。本題中，該公司在產(chǎn)品包裝上標(biāo)注“純天然無(wú)添加”，但實(shí)際上產(chǎn)品中含有多種化學(xué)添加劑，屬于虛假宣傳，違反了《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》。A項(xiàng)正確。《廣告法》規(guī)定，廣告應(yīng)當(dāng)真實(shí)、合法，以健康的表現(xiàn)形式表達(dá)廣告內(nèi)容。不得含有虛假或者引人誤解的內(nèi)容，不得欺騙、誤導(dǎo)消費(fèi)者。本題中，該公司的行為屬于虛假宣傳，也違反了《廣告法》。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，《產(chǎn)品質(zhì)量法》主要規(guī)定產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)的規(guī)范，但本題中主要涉及的是虛假宣傳問(wèn)題，而非產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》主要規(guī)定不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的種類和法律責(zé)任，但本題中主要涉及的是虛假宣傳問(wèn)題，而非不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題。故選AB。13．李某在乘坐公交車時(shí)，因公交車突然急剎車導(dǎo)致其摔倒受傷。關(guān)于公交車司機(jī)是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，可能涉及的法律問(wèn)題有()。A、民事責(zé)任B、行政責(zé)任C、刑事責(zé)任D、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任答案：AB解析：《民法典》規(guī)定，公共場(chǎng)所的管理人或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本題中，公交車司機(jī)作為公交車管理者，有義務(wù)確保乘客安全，但急剎車導(dǎo)致李某受傷，屬于公交車司機(jī)未盡到安全保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等），也可能承擔(dān)行政責(zé)任（如罰款、責(zé)令改正等）。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，除非造成嚴(yán)重后果，否則一般不涉及刑事責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任通常適用于勞動(dòng)爭(zhēng)議等領(lǐng)域，與公交車安全問(wèn)題無(wú)關(guān)。故選AB。14．張某在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，合同中部分條款內(nèi)容模糊不清，張某要求用人單位明確約定，但用人單位以“按行業(yè)慣例”為由拒絕。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，可能出現(xiàn)的法律后果有()。A、勞動(dòng)合同條款因模糊不清而無(wú)效B、用人單位可能承擔(dān)民事賠償責(zé)任C、用人單位可能承擔(dān)行政責(zé)任D、勞動(dòng)合同被認(rèn)定為無(wú)效答案：AC解析：《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞動(dòng)合同的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)明確、具體，不得違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。勞動(dòng)合同條款內(nèi)容模糊不清的，當(dāng)事人可以協(xié)議補(bǔ)充；不能達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的，按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定；仍不能確定的，適用有關(guān)法律規(guī)定；無(wú)法確定合同如何成立的，推定為合同未成立。本題中，勞動(dòng)合同條款內(nèi)容模糊不清，用人單位拒絕明確約定，導(dǎo)致合同條款無(wú)法確定，應(yīng)推定為合同未成立。因此，勞動(dòng)合同條款因模糊不清而無(wú)效，用人單位可能承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如支付工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋部赡艹袚?dān)行政責(zé)任（如罰款、責(zé)令改正等）。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)正確。D項(xiàng)錯(cuò)誤，勞動(dòng)合同被認(rèn)定為無(wú)效通常是指合同內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，而本題中主要是條款內(nèi)容模糊不清，導(dǎo)致合同無(wú)法確定，推定為合同未成立，而非直接認(rèn)定為無(wú)效。故選AC。15．李某在乘坐電梯時(shí)，因電梯故障導(dǎo)致被困，期間電梯內(nèi)溫度較高，李某感到不適。關(guān)于電梯公司是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任，可能涉及的法律責(zé)任有()。A、民事賠償責(zé)任B、行政責(zé)任C、刑事責(zé)任D、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任答案：AB解析：《民法典》規(guī)定，公共場(chǎng)所的管理人或者群眾性活動(dòng)的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本題中，電梯公司作為電梯的管理者，有義務(wù)確保電梯安全運(yùn)行，但電梯故障導(dǎo)致李某感到不適，屬于電梯公司未盡到安全保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任（如賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等），也可能承擔(dān)行政責(zé)任（如罰款、責(zé)令改正等）。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)正確。C項(xiàng)錯(cuò)誤，除非造成嚴(yán)重后果，否則一般不涉及刑事責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任通常適用于勞動(dòng)爭(zhēng)議等領(lǐng)域，與電梯安全問(wèn)題無(wú)關(guān)。故選AB。三、判斷題1．職業(yè)道德要求公務(wù)員在執(zhí)行職務(wù)時(shí)必須以個(gè)人利益為重，不得損害公共利益。（）答案：錯(cuò)誤解析：職業(yè)道德要求公務(wù)員在執(zhí)行職務(wù)時(shí)必須以公共利益為重，不得損害公共利益。公務(wù)員作為國(guó)家工作人員，其行為準(zhǔn)則應(yīng)以公共利益為導(dǎo)向，而非個(gè)人利益。因此，題干表述錯(cuò)誤。2．根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，消費(fèi)者在購(gòu)買商品或接受服務(wù)時(shí)，其享有的知情權(quán)可以由經(jīng)營(yíng)者以“行業(yè)慣例”為由拒絕履行。（）答案：錯(cuò)誤解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)，應(yīng)當(dāng)真實(shí)、全面地向消費(fèi)者提供有關(guān)商品或者服務(wù)的質(zhì)量、性能、用途、有效期限等信息，不得作虛假或者引人誤解的宣傳。經(jīng)營(yíng)者不得以“行業(yè)慣例”為由拒絕履行告知義務(wù)，消費(fèi)者享有的知情權(quán)受法律保護(hù)，不得以任何理由侵犯。因此，題干表述錯(cuò)誤。3．根據(jù)《刑法》規(guī)定，過(guò)失犯罪要求行為人主觀上具有故意或重大過(guò)失，而意外事件是指行為人無(wú)法預(yù)見(jiàn)其行為會(huì)導(dǎo)致危害結(jié)果發(fā)生，且行為人已經(jīng)盡到必要的安全注意義務(wù)。（）答案：正確解析：《刑法》規(guī)定，過(guò)失犯罪要求行為人主觀上具有疏忽大意或過(guò)于自信，即行為人應(yīng)當(dāng)預(yù)見(jiàn)到其行為可能導(dǎo)致危害結(jié)果發(fā)生，但未預(yù)見(jiàn)或輕信能夠避免。而意外事件是指行為人無(wú)法預(yù)見(jiàn)其行為會(huì)導(dǎo)致危害結(jié)果發(fā)生，且行為人已經(jīng)盡到必要的安全注意義務(wù)。因此，題干表述正確。4．根據(jù)《民法典