會(huì)計(jì)運(yùn)營管理相關(guān)制度_第1頁
會(huì)計(jì)運(yùn)營管理相關(guān)制度_第2頁
會(huì)計(jì)運(yùn)營管理相關(guān)制度_第3頁
會(huì)計(jì)運(yùn)營管理相關(guān)制度_第4頁
會(huì)計(jì)運(yùn)營管理相關(guān)制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

付費(fèi)下載

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

PAGE會(huì)計(jì)運(yùn)營管理相關(guān)制度一、總則(一)目的本制度旨在規(guī)范公司會(huì)計(jì)運(yùn)營管理工作,確保會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和完整性,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部控制,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提高公司經(jīng)濟(jì)效益,保障公司穩(wěn)健運(yùn)營。(二)適用范圍本制度適用于公司總部及各下屬分支機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)運(yùn)營管理工作。(三)基本原則1.合法性原則:嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確保公司會(huì)計(jì)工作合法合規(guī)。2.準(zhǔn)確性原則:會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)以實(shí)際發(fā)生的交易或事項(xiàng)為依據(jù),如實(shí)反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、可靠。3.及時(shí)性原則:及時(shí)收集、處理、傳遞會(huì)計(jì)信息,不得拖延、積壓,確保會(huì)計(jì)信息能夠及時(shí)為公司決策提供支持。4.完整性原則:全面涵蓋公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),確保會(huì)計(jì)記錄和報(bào)告完整無遺漏,不得隱瞞或虛報(bào)重要財(cái)務(wù)信息。5.內(nèi)部控制原則:建立健全內(nèi)部控制制度,明確各崗位職責(zé)和權(quán)限,規(guī)范會(huì)計(jì)操作流程,加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督與制衡,防范財(cái)務(wù)舞弊和風(fēng)險(xiǎn)。二、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)與人員管理(一)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置公司設(shè)立獨(dú)立的會(huì)計(jì)部門,負(fù)責(zé)組織和實(shí)施公司的會(huì)計(jì)運(yùn)營管理工作。會(huì)計(jì)部門應(yīng)根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)模和管理要求,合理設(shè)置會(huì)計(jì)崗位,明確各崗位職責(zé)和分工。(二)會(huì)計(jì)人員配備1.會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,并按照規(guī)定參加繼續(xù)教育。2.根據(jù)工作需要,配備足夠數(shù)量的會(huì)計(jì)人員,確保會(huì)計(jì)工作的正常開展。會(huì)計(jì)人員應(yīng)定期進(jìn)行崗位輪換,以加強(qiáng)內(nèi)部控制和防范風(fēng)險(xiǎn)。(三)會(huì)計(jì)人員職責(zé)1.會(huì)計(jì)主管職責(zé)負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)會(huì)計(jì)部門的日常工作,制定會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo),并組織實(shí)施。審核重要財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告,確保其真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,為公司決策提供可靠依據(jù)。組織建立健全會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度,監(jiān)督制度的執(zhí)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。協(xié)調(diào)與其他部門的工作關(guān)系,參與公司重大經(jīng)濟(jì)決策,提供財(cái)務(wù)專業(yè)意見和建議。負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)、考核和評(píng)價(jià),提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。2.會(huì)計(jì)核算崗位職責(zé)按照國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和公司財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作,包括賬務(wù)處理、憑證編制、賬簿登記等。定期核對(duì)賬目,確保賬賬相符、賬實(shí)相符,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決會(huì)計(jì)核算中出現(xiàn)的問題。負(fù)責(zé)編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表,如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等,保證報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)報(bào)送。協(xié)助其他部門提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持,解答相關(guān)財(cái)務(wù)問題。3.財(cái)務(wù)報(bào)表分析崗位職責(zé)收集、整理和分析公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),定期撰寫財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告,為公司管理層提供決策支持。通過財(cái)務(wù)分析,評(píng)估公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,發(fā)現(xiàn)潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和問題,并提出相應(yīng)的建議和措施。跟蹤公司經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)的完成情況,與同行業(yè)數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析,為公司戰(zhàn)略調(diào)整和經(jīng)營決策提供參考依據(jù)。4.資金管理崗位職責(zé)負(fù)責(zé)公司資金的籌集、調(diào)配和使用,合理安排資金,確保公司資金鏈的穩(wěn)定。制定資金管理制度和流程,加強(qiáng)資金內(nèi)部控制,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。監(jiān)控公司資金流動(dòng)情況,及時(shí)掌握資金動(dòng)態(tài),定期編制資金報(bào)表,向管理層匯報(bào)資金狀況。負(fù)責(zé)與銀行等金融機(jī)構(gòu)的溝通與協(xié)調(diào),辦理各類資金結(jié)算業(yè)務(wù),爭取有利的資金融資條件。5.稅務(wù)管理崗位職責(zé)熟悉國家稅收法律法規(guī)和政策,負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃和納稅申報(bào)工作,確保公司依法納稅,合理降低稅負(fù)。審核公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的稅務(wù)處理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),避免稅務(wù)處罰。收集、整理和研究稅收政策變化,為公司提供稅務(wù)咨詢和建議,優(yōu)化公司稅務(wù)管理。配合稅務(wù)機(jī)關(guān)的檢查和審計(jì)工作,提供相關(guān)資料和解釋,維護(hù)公司合法權(quán)益。三、會(huì)計(jì)核算管理(一)會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)規(guī)范1.公司采用權(quán)責(zé)發(fā)生制進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù),按照規(guī)定的會(huì)計(jì)科目和記賬方法進(jìn)行賬務(wù)處理。2.會(huì)計(jì)憑證應(yīng)真實(shí)、合法、有效,內(nèi)容完整,手續(xù)齊全。記賬憑證應(yīng)附有原始憑證,并注明原始憑證的張數(shù)。原始憑證的取得應(yīng)符合法律法規(guī)規(guī)定,不得使用虛假或非法憑證。3.會(huì)計(jì)賬簿應(yīng)按照國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定設(shè)置,包括總賬、明細(xì)賬、日記賬和其他輔助性賬簿。賬簿記錄應(yīng)清晰、準(zhǔn)確、完整,不得隨意涂改、挖補(bǔ)。(二)會(huì)計(jì)核算流程1.經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生:各部門在開展業(yè)務(wù)活動(dòng)過程中,應(yīng)及時(shí)取得或填制原始憑證,記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)生時(shí)間、內(nèi)容、金額等信息。2.原始憑證審核:會(huì)計(jì)人員對(duì)取得的原始憑證進(jìn)行審核,審核內(nèi)容包括憑證的真實(shí)性、合法性、完整性、準(zhǔn)確性等。對(duì)于不符合要求的原始憑證,應(yīng)及時(shí)退回經(jīng)辦部門或人員,要求其補(bǔ)充、更正或重新取得。3.記賬憑證編制:根據(jù)審核無誤的原始憑證,會(huì)計(jì)人員按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定的會(huì)計(jì)科目和記賬方法,編制記賬憑證。記賬憑證應(yīng)注明經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的摘要、會(huì)計(jì)分錄、金額等信息,并由制單人、審核人、記賬人等簽字或蓋章。4.賬簿登記:按照記賬憑證的內(nèi)容,會(huì)計(jì)人員及時(shí)登記各類賬簿,包括總賬、明細(xì)賬、日記賬等。登記賬簿時(shí)應(yīng)做到數(shù)字準(zhǔn)確、摘要清楚、登記及時(shí)、字跡工整。5.財(cái)務(wù)報(bào)表編制:定期(月度、季度、年度)根據(jù)賬簿記錄編制財(cái)務(wù)報(bào)表,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)經(jīng)會(huì)計(jì)主管審核無誤后加蓋公章,按時(shí)報(bào)送公司管理層和相關(guān)部門。(三)會(huì)計(jì)檔案管理1.會(huì)計(jì)檔案是指公司在會(huì)計(jì)核算過程中形成的各種憑證、賬簿、報(bào)表、文件等資料。會(huì)計(jì)檔案應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行分類、整理、裝訂和保管。2.會(huì)計(jì)檔案保管期限分為永久、定期兩類。定期保管期限一般分為10年和30年。會(huì)計(jì)檔案的保管期限從會(huì)計(jì)年度終了后的第一天算起。3.公司應(yīng)設(shè)立專門的會(huì)計(jì)檔案室,配備必要的保管設(shè)備,確保會(huì)計(jì)檔案的安全、完整。會(huì)計(jì)檔案不得外借,如有特殊需要,經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以提供查閱或者復(fù)制,并辦理登記手續(xù)。4.會(huì)計(jì)檔案保管期滿,需要銷毀時(shí),應(yīng)由會(huì)計(jì)部門提出銷毀意見,會(huì)同檔案管理部門共同鑒定,嚴(yán)格審查,編造會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)。單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)上簽署意見。銷毀會(huì)計(jì)檔案時(shí),應(yīng)當(dāng)由檔案機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)共同派員監(jiān)銷。四、財(cái)務(wù)報(bào)表管理(一)財(cái)務(wù)報(bào)表編制要求1.財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)按照國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定的格式和內(nèi)容編制,確保報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。2.財(cái)務(wù)報(bào)表編制過程中,應(yīng)遵循一致性原則,各項(xiàng)會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)估計(jì)應(yīng)保持前后一致,不得隨意變更。如需變更,應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行審批和披露。3.財(cái)務(wù)報(bào)表中的數(shù)據(jù)應(yīng)相互勾稽,邏輯關(guān)系清晰。報(bào)表編制完成后,應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格的審核,確保報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。(二)財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)送與披露1.公司應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和要求,及時(shí)向管理層、股東、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表。財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)加蓋公司公章,并由法定代表人、主管會(huì)計(jì)工作負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管)簽名并蓋章。2.對(duì)于需要對(duì)外披露的財(cái)務(wù)報(bào)表,公司應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管要求,在指定媒體上進(jìn)行公告。披露內(nèi)容應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,不得隱瞞或虛假陳述重要財(cái)務(wù)信息。(三)財(cái)務(wù)報(bào)表分析與利用1.定期對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析,通過對(duì)比分析、趨勢分析、比率分析等方法,評(píng)估公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,發(fā)現(xiàn)潛在的問題和風(fēng)險(xiǎn)。2.財(cái)務(wù)報(bào)表分析結(jié)果應(yīng)形成書面報(bào)告,提交給公司管理層,為公司決策提供支持。管理層應(yīng)根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告,制定相應(yīng)的經(jīng)營策略和決策,以改善公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營業(yè)績。五、資金管理(一)資金預(yù)算管理1.公司應(yīng)建立資金預(yù)算管理制度,加強(qiáng)資金預(yù)算的編制、執(zhí)行、監(jiān)控和調(diào)整。資金預(yù)算應(yīng)根據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃和財(cái)務(wù)目標(biāo),結(jié)合市場情況和公司實(shí)際,合理預(yù)測資金收支情況。2.資金預(yù)算編制應(yīng)遵循“以收定支、收支平衡、略有結(jié)余”的原則,確保公司資金鏈的穩(wěn)定。預(yù)算編制過程中,各部門應(yīng)積極配合,提供準(zhǔn)確、詳細(xì)的資金收支計(jì)劃。3.資金預(yù)算經(jīng)公司管理層審批后,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期對(duì)資金預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決預(yù)算執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題。如遇特殊情況需要調(diào)整資金預(yù)算,應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批。(二)資金籌集管理1.根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,合理確定資金籌集規(guī)模和方式。資金籌集方式包括股權(quán)融資、債權(quán)融資、內(nèi)部融資等。2.進(jìn)行債權(quán)融資時(shí),應(yīng)選擇合適的融資渠道和金融機(jī)構(gòu),確保融資成本合理、融資風(fēng)險(xiǎn)可控。融資過程中應(yīng)按照法律法規(guī)要求,簽訂相關(guān)合同和協(xié)議,明確各方權(quán)利和義務(wù)。3.加強(qiáng)對(duì)資金籌集過程的管理,確保資金及時(shí)、足額到位。資金到位后,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,確保資金使用合規(guī)、安全。(三)資金使用管理1.公司資金應(yīng)按照規(guī)定的用途使用,不得擅自挪用。資金使用應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行審批制度,大額資金支出應(yīng)實(shí)行集體決策。2.加強(qiáng)對(duì)資金支付的審核,確保支付憑證真實(shí)、合法、有效。支付款項(xiàng)時(shí),應(yīng)按照規(guī)定的流程進(jìn)行審批和簽字,防止資金浪費(fèi)和濫用。3.定期對(duì)資金使用情況進(jìn)行檢查和分析,評(píng)估資金使用效益。對(duì)于資金使用不合理或效益低下的情況,應(yīng)及時(shí)采取措施進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。(四)資金風(fēng)險(xiǎn)管理1.識(shí)別和評(píng)估資金風(fēng)險(xiǎn),包括市場風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)等。針對(duì)不同的風(fēng)險(xiǎn)類型,制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。2.加強(qiáng)資金風(fēng)險(xiǎn)管理的監(jiān)控和預(yù)警,建立風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)體系,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和預(yù)警潛在的資金風(fēng)險(xiǎn)。如遇重大資金風(fēng)險(xiǎn)事件,應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司管理層,并采取有效措施進(jìn)行處置。3.合理安排資金結(jié)構(gòu),優(yōu)化資金配置,降低資金成本,提高資金使用效率,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。六、稅務(wù)管理(一)稅務(wù)登記與申報(bào)1.公司應(yīng)按照國家稅收法律法規(guī)的規(guī)定,及時(shí)辦理稅務(wù)登記手續(xù),如實(shí)填寫稅務(wù)登記表,提供相關(guān)資料。2.按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào),如實(shí)申報(bào)應(yīng)納稅款、代扣代繳稅款等信息。納稅申報(bào)應(yīng)按照規(guī)定的期限和方式進(jìn)行,確保申報(bào)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整。3.建立健全納稅申報(bào)審核制度,對(duì)納稅申報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核,避免出現(xiàn)漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)等情況。如發(fā)現(xiàn)申報(bào)錯(cuò)誤,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行更正。(二)稅務(wù)籌劃1.在合法合規(guī)的前提下,進(jìn)行稅務(wù)籌劃,合理降低公司稅負(fù)。稅務(wù)籌劃應(yīng)結(jié)合公司經(jīng)營特點(diǎn)和稅收政策,制定科學(xué)合理的籌劃方案。2.關(guān)注國家稅收政策變化,及時(shí)調(diào)整稅務(wù)籌劃方案,確保公司始終享受稅收優(yōu)惠政策,降低稅務(wù)成本。3.加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通與協(xié)調(diào),及時(shí)了解稅收政策動(dòng)態(tài)和稅務(wù)管理要求,爭取稅務(wù)機(jī)關(guān)的支持和理解。(三)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理1.識(shí)別和評(píng)估稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),包括政策風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)等。針對(duì)不同的風(fēng)險(xiǎn)類型,制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。2.加強(qiáng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的監(jiān)控和預(yù)警,建立風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)體系,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和預(yù)警潛在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。如遇重大稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)事件,應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司管理層,并采取有效措施進(jìn)行處置。3.定期進(jìn)行稅務(wù)自查和內(nèi)部審計(jì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正稅務(wù)管理中存在的問題,防范稅務(wù)處罰風(fēng)險(xiǎn)。七、內(nèi)部控制與監(jiān)督(一)內(nèi)部控制制度建設(shè)1.建立健全會(huì)計(jì)運(yùn)營內(nèi)部控制制度,明確各崗位的職責(zé)和權(quán)限,規(guī)范會(huì)計(jì)操作流程,加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督與制衡。2.內(nèi)部控制制度應(yīng)涵蓋會(huì)計(jì)核算管理、財(cái)務(wù)報(bào)表管理、資金管理、稅務(wù)管理等各個(gè)方面,確保公司財(cái)務(wù)活動(dòng)合法合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)可控。3.定期對(duì)內(nèi)部控制制度進(jìn)行評(píng)估和完善,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和管理要求,及時(shí)修訂和優(yōu)化內(nèi)部控制制度,確保其有效性和適應(yīng)性。(二)內(nèi)部監(jiān)督與審計(jì)1.加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,定期對(duì)會(huì)計(jì)運(yùn)營管理工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。內(nèi)部監(jiān)督應(yīng)包括日常監(jiān)督和專項(xiàng)監(jiān)督。2.設(shè)立獨(dú)立的內(nèi)部審計(jì)部門,定期對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果、內(nèi)部控制等進(jìn)行審計(jì)。內(nèi)部審計(jì)應(yīng)遵循獨(dú)立性、客觀性、公正性原則,確保審計(jì)工作質(zhì)量。3.內(nèi)部審計(jì)部門應(yīng)及時(shí)向公司管理層報(bào)告審計(jì)結(jié)果,提出改進(jìn)建議和措施。公司管理層應(yīng)根據(jù)審計(jì)報(bào)告,督促相關(guān)部門進(jìn)行整改,完善公司管理。(三)外部審計(jì)與監(jiān)督1.按照法律法規(guī)要求,聘請(qǐng)具有資質(zhì)的外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)公司財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)。外部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)獨(dú)立、客觀、公正地

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論