1、中村小學師德師風專項治理工作方案為進一步加強和改進我校師德師風建設(shè)，增強我校教師教書育人、為人師表的自覺性，提高教師職業(yè)道德水平，促進我校教育改革發(fā)展，全面推進素質(zhì)教育，根據(jù)縣局及學區(qū)文件精神，結(jié)合我校實際，特制定本工作方案。一、指導思想以黨的十八大、十八屆三中及四中全會精神為指導，以提高教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平為重點，著力解決教職工師德師風方面存在的突出問題，努力打造一支師德高尚、樂于奉獻、業(yè)務(wù)精湛、敢于創(chuàng)新、作風扎實、勇于拼搏，讓人民滿意、符合時代要求的教師隊伍，積極推進我校教育事業(yè)又好又快發(fā)展。二、成立領(lǐng)導機構(gòu)。為確保我?！皫煹聨燂L專項治理工作”能夠有效推進，特成立“師德

2、師風專項治理工作”活動領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組組成如下：組 長：鄭志斌副組長：王小波成 員：孫寶華 曹小輝 劉侃政三、治理重點1.教師舉辦以營利為目的的補習班、輔導班、有償家教、學生托管服務(wù)。2.教師上課期間接打電話，工作時間上網(wǎng)聊天、看電影、玩游戲等從事非公務(wù)活動。3.教師遲到、早退、曠課和無教案上課。4.教師諷刺、侮辱、歧視、排斥、體罰或變相體罰學生甚至對學生進行精神傷害。5.教師不注重師表、不講文明、講臟話粗話，著奇裝異服。6.索要或者違反規(guī)定收受家長、學生禮品、禮金、購物卡等。 四、方法和步驟此次專項整治行動從2016年4月起至7月結(jié)束，分四個步驟進行。（一）圍繞治理重點深入調(diào)查和認真分析我

3、校教師師德師風狀況，提出有針對性的具體措施。召開專門會議，組織教師簽公開承諾書，承諾內(nèi)容在學校范圍內(nèi)向全體教師、學生公布，校外向家長公布，自覺接受監(jiān)督。（二）通過召開學校會議、案件剖析會等形式，對教師在師德師風方面存在的問題認真細致地開展自我分析和反思，對發(fā)現(xiàn)的問題，要深刻剖析原因，切實予以糾正。（三）接受學生、家長的監(jiān)督，加大懲治力度，抓住重點節(jié)氣、重點酒場、重點對象，對被學生和家長反應的教師進行核實，如情況屬實，除根據(jù)學校相關(guān)規(guī)定進行處罰外，及時上報上級教育主管部門。認真總結(jié)整治工作的好經(jīng)驗和做法。學校根據(jù)存在的問題和實際情況，全面清理、完善或重新制訂相關(guān)師德師風規(guī)章制度，進一步加強教師師德檔案建設(shè)，把教師師德表現(xiàn)情況與教師考核、聘用、評職、晉級、評先評優(yōu)和干部任用掛鉤，實行師德“一票否決制”，不斷健全師德建設(shè)的長效機制。五、工作措施。（一）設(shè)立舉報電話，并及時向?qū)W生家長公布，讓學生家長對教師師德師風進行監(jiān)督