下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、 某制藥實(shí)業(yè)公司薪酬管理咨詢研究報(bào)告ppt課件_圖文 收集ppt薪酬管理咨詢報(bào)告hj先鋒研究咨詢有限公司.該報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用。1未經(jīng)和君創(chuàng)業(yè)的書(shū)面許可,其他任何機(jī)構(gòu)不得隨意傳閱、引用或復(fù)制所收集的ppt目錄的介紹.工人們的觀點(diǎn).xxxx年薪。一、二十現(xiàn)行薪酬體系分析(一)現(xiàn)行薪酬體系結(jié)構(gòu)框架(二)調(diào)查中員工的觀點(diǎn)(三)專家組對(duì)現(xiàn)行薪酬體系的診斷(四)現(xiàn)行薪酬體系重建的必要性(hj,第5頁(yè),ppt)(二十)現(xiàn)行薪酬體系結(jié)構(gòu)框架、基本薪酬、固定資本頭寸、薪酬、資歷、薪酬、創(chuàng)業(yè)津貼、薪酬津貼和交通區(qū)域的誤餐津貼。其他津貼和工資制度流動(dòng)勞動(dòng)力資源-獎(jiǎng)金和福利“三金”意外傷害保險(xiǎn)補(bǔ)充勞動(dòng)保護(hù)冬季取暖
2、補(bǔ)貼夏季制冷補(bǔ)貼假日普通勞動(dòng)保險(xiǎn)同情特殊崗位勞動(dòng)保險(xiǎn)hj第6頁(yè)收集每月工資統(tǒng)計(jì)ppt xxxx?*??(?)?(?)?(?)?(%)?(%)阿?16歲?16730 6安?5?9790 3安?23歲?35020 13 a?5?9150 3安?7?9270 3 28 b?4?9870 3 b?3?5060 2 b?3?6310 2 b?4?652029?5?59802攝氏度?3?3520 1攝氏度?1?2020 1攝氏度?1?780攝氏度?2?2730 1 5?122750 43 43?11歲?11000 4 4?2?2390 1 1?28歲?42900 15 15? ?32歲?106850 37
3、 37?285890 100 100 hj?*??(%)?(??14 1046 8 1958 29 1523 7 1830 8 1324 8 2468 4 1687 5 2103 5 1687 5 1196 3 1173 2 2020 1 780 2 1365 100 1000 1195 1532 3339 100?719 8 1235 5 683 6 1442 6 767 5 1789 4 306 1 876 2 569 2 516 3 764 3 1 940 3 148 2 431 2 972 16 2891 20頁(yè)面8收集ppt 4 hj?4%?1%?15%?43%? ?37%阿?65% b?22% c?阿?14歲?a。?8?a。?29歲?a。?第七節(jié)?阿蘇?8?b?第8小節(jié)?波?4?布?5?b?5?c?5?c?3?科?2?c?1?c?2?ppt部門(mén)的最高平均和最低平均工資是4000 3500 3000 2500 2000 15
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能考試模擬測(cè)試卷及答案1套
- 2026年隴南師范高等專科學(xué)校單招職業(yè)適應(yīng)性考試題庫(kù)及答案1套
- 2026年青海省黃南藏族自治州單招職業(yè)傾向性測(cè)試題庫(kù)及答案1套
- 2026年黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性測(cè)試模擬測(cè)試卷附答案
- 2026年黑龍江農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能測(cè)試題庫(kù)附答案
- 2026年黑龍江生態(tài)工程職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能測(cè)試題庫(kù)附答案
- 2026年鄉(xiāng)鎮(zhèn)露營(yíng)地停車設(shè)施擴(kuò)建策略調(diào)研
- 2026年直播帶貨運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)表制作調(diào)研
- 胸假體醫(yī)美科普
- 2026年大數(shù)據(jù)平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)與管理認(rèn)證題庫(kù)
- 2025-2026學(xué)年統(tǒng)編版(2024)七年級(jí)道德與法治下冊(cè)全冊(cè)教案(教學(xué)設(shè)計(jì))
- 《中國(guó)臨床腫瘤學(xué)會(huì)(csco)抗腫瘤治療相關(guān)骨髓抑制診療指南》
- 水泵維修安全知識(shí)培訓(xùn)課件
- 鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略下的新疆農(nóng)村物流發(fā)展現(xiàn)狀及對(duì)策研究
- DB43∕T 1358-2017 地質(zhì)災(zāi)害治理工程質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范
- 勵(lì)磁系統(tǒng)改造施工方案
- DB22-T 3432-2023 公路鋼護(hù)欄石墨烯復(fù)合防腐涂料應(yīng)用技術(shù)規(guī)范
- 臨床病區(qū)藥品管理試題及答案2025年版
- 自考勞動(dòng)法2025年10月真題及答案
- hsk標(biāo)準(zhǔn)教程教學(xué)課件
- 醫(yī)保年度工作匯報(bào)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論