1、崗位入職要求部門名稱直屬上級(jí)入職基本要求工作內(nèi)容描述主要職責(zé)權(quán)限接口關(guān)系崗位包裝車間散裝工段段長(zhǎng)名稱包裝車間生產(chǎn)副直轄各班班長(zhǎng)主任下級(jí)1、學(xué)歷：技校（職專）以上2、工作經(jīng)歷：從事本專業(yè)工作三年以上3、技能：工藝助工以上4、年齡：男 2159 歲，女 2154 歲負(fù)責(zé)全工段的行政、技術(shù)管理工作。1、落實(shí)各種檢修、檢查任務(wù)，提出本段工具、材料、備件計(jì)劃；負(fù)責(zé)本工段安全管理及維修技術(shù)管理工作。2、執(zhí)行上級(jí)部門下達(dá)的各項(xiàng)管理制度與規(guī)定，組織制定、落實(shí)本系統(tǒng)的各項(xiàng)規(guī)章制度。 3、負(fù)責(zé)本段人員管理；組織員工不斷學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，定期對(duì)員工的工作業(yè)績(jī)、技術(shù)水平、工作質(zhì)量進(jìn)行考評(píng)，完成獎(jiǎng)金的二次分配。 4、控制本

2、段工作質(zhì)量，完成本段目標(biāo)成本計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本段生產(chǎn)效益。 5、不斷學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)，組織廢舊件的修復(fù)修理，廣泛開展修舊利廢。 6、有提出意見和建議的權(quán)利，并對(duì)本段成員所提建議進(jìn)行研究、匯總上報(bào)，并給予答復(fù)。以工作票形式通知維修工段執(zhí)行維修任務(wù)，負(fù)責(zé)質(zhì)檢處出庫(kù)通知單的落實(shí)。1 / 3崗位入職要求部門名稱直屬上級(jí)入職基本要求工作內(nèi)容描述主要職責(zé)權(quán)限接口關(guān)系崗位包裝車間袋裝工段段長(zhǎng)名稱包裝車間生產(chǎn)副直轄各班班長(zhǎng)主任下級(jí)1、學(xué)歷：技校（職專）以上2、工作經(jīng)歷：從事本專業(yè)工作三年以上3、技能：具有包裝工藝中級(jí)以上水平4、年齡：男 2159 歲，女 2154 歲負(fù)責(zé)全工段的行政、技術(shù)管理工作。1、落實(shí)各種檢修、檢查任務(wù)，提出本段工具、材料、備件計(jì)劃；負(fù)責(zé)本工段安全管理及維修技術(shù)管理工作。2、執(zhí)行上級(jí)部門下達(dá)的各項(xiàng)管理制度與規(guī)定，組織制定、落實(shí)本系統(tǒng)的各項(xiàng)規(guī)章制度。 3、負(fù)責(zé)本段人員管理；組織員工不斷學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，定期對(duì)員工的工作業(yè)績(jī)、技術(shù)水平、工作質(zhì)量進(jìn)行考評(píng)，完成獎(jiǎng)金的二次分配。 4、控制本段工作質(zhì)量，完成本段目標(biāo)成本計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本段生產(chǎn)效益。 5、不斷學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)，組織廢舊件的修復(fù)修理，廣泛開展修舊利廢。 6、有提出意見和建議的權(quán)利，并對(duì)本段成員所提建議進(jìn)