1、采購員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文 最新試用期個人工作總結(jié)(篇一) xx年7月28日，我有幸來到公司經(jīng)營管理部從事報批報建工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在同事們的熱情幫助下，較快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作情況簡要小結(jié)如下： 一、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。上班伊始，我認真學(xué)習(xí)了公司員工手冊及各項管理制度，并嚴格遵守，做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。 二、主動學(xué)習(xí)、盡快適應(yīng)，迅速熟悉環(huán)境，了解報批報建工作內(nèi)容。主動、虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教、學(xué)習(xí)，基本掌握了相關(guān)的工作內(nèi)容，工作流程、工作方法。 三、工作積極、認真、負責(zé)，通過不斷學(xué)習(xí)、請教，總結(jié)積累，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)

2、。 1、在領(lǐng)導(dǎo)的安排下，與上海設(shè)計部積極溝通和聯(lián)系，就梅墟項目與政府各相關(guān)部門積極溝通和征詢，為方案的順利進行提供了有效幫助。 2、憑工作經(jīng)驗和進度，結(jié)合公司實際，努力把工作計劃與工作進度密切結(jié)合，使計劃和進度有效、有序進行。 3、根據(jù)項目情況，結(jié)合公司一級計劃，有預(yù)見性地開展工作，努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關(guān)的事務(wù)提前進行并完成。 4、盡所能和所掌握的關(guān)系，配合并幫助其他部門完成相關(guān)工作，提供我所能提供的幫助。 5、在計劃要求時間內(nèi)，提前完成立項備案，為項目正常進行提供了條件。 6、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作，為下一步工作做好最充分的準(zhǔn)備。 7、與土地部門

3、積極溝通，加強聯(lián)系，有效完成了地塊高壓線路遷移的說服，并在有效時間內(nèi)敦促政府部門制定了高壓線路搬遷方案，為項目進行提供了有利保障。 8、配合公司領(lǐng)導(dǎo)對土地交接工作進行積極的跟蹤和有效監(jiān)督，為領(lǐng)導(dǎo)做好參謀，為土地順利和正常交接提供本人職責(zé)范圍內(nèi)所能進行的工作。 9、利用個人關(guān)系，積極為其他部門提供力所能及的幫助和支持，熱情無怨言。與同事之間和諧相處、加強溝通、團結(jié)協(xié)作，以盡快更好的融入團隊。 四、存在問題及解決辦法： 1、由于在原單位主要從事行政、經(jīng)營和項目管理工作，對于房產(chǎn)公司的工作內(nèi)容及流程還需要進一步的了解與熟悉。在試用期內(nèi)還沒有完全與公司的習(xí)慣和規(guī)章相融入，這需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的傳幫帶。

4、2、工作中有時過于自信，對有些復(fù)雜工作估量過于簡單，造成了工作上的被動，有急于求成之狀，求功心切。 總之，在短短的三個月時間里，我個人以為取得了一點成績，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認為我試用期內(nèi)尚算合格并予以轉(zhuǎn)正，我將進一步嚴格要求自己，克服不足，加強學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，充分發(fā)揮所長，積極、熱情、認真地完成好每一項工作。 最新試用期個人工作總結(jié)(篇二) 時間過的真快，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)在XX移動工作2個月了， 這段時間里我抱著虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度，學(xué)習(xí)公司的開發(fā)流程，熟悉公司的企業(yè)文化。了解公司的系統(tǒng)開發(fā)框架、主要技術(shù)。主動和同事溝通、學(xué)習(xí)經(jīng)驗。在接到項目開發(fā)任務(wù)后，努力和認真的工

5、作，并在同事的幫助下，如期完成了項目的開發(fā)。 試用期的工作還比較有限，簡單的列了一些，期待公司領(lǐng)導(dǎo)指出工作中的不足。 1、 熟悉公司軟件開發(fā)的系統(tǒng)框架和主要技術(shù)，主要任務(wù)是掌握C#開發(fā)語言和.集成開發(fā)環(huán)境，熟悉公司軟件開發(fā)的基本框架及分層開發(fā)方式。 2、 熟悉勞務(wù)費的業(yè)務(wù)需求，主要任務(wù)是參與勞務(wù)費許求的分析與討論，出系統(tǒng)的流程和基本功能模塊，并設(shè)計出數(shù)據(jù)庫。 3、 完成勞務(wù)費系統(tǒng)功能的開發(fā)和測試，主要任務(wù)是開發(fā)所有web頁面，包括基本設(shè)定，業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)導(dǎo)入，各分區(qū)域和機型統(tǒng)計報表，及備件核銷勞務(wù)費的計算等存儲過程的編寫。 4、 參與電子臺帳和物流系統(tǒng)的開發(fā)，目前主要任務(wù)是完成臺賬訂單部分和報關(guān)部分

6、的開發(fā)。 在這期間，我也發(fā)現(xiàn)自己的很多不足，主要表現(xiàn)在對公司的一些業(yè)務(wù)不夠了解，關(guān)于這點我以后要加強和同事的溝通和學(xué)習(xí)，還有就是代碼的組織不是很清晰，關(guān)于這點，在現(xiàn)在的開發(fā)中我已經(jīng)改善。 信息管理部是一個專業(yè)性較強的團隊，專業(yè)水平是個人的核心競爭力，我非常榮幸能加入這個團隊，我將努力的提升自己的專業(yè)水平，并擴充學(xué)習(xí)部門的相關(guān)業(yè)務(wù)知識，爭取能在C#開發(fā)、ERP二次開發(fā)、Oracle DBA等方面取得很大的進步。 剛走進XX時，恰逢公司八周年的慶典，看到一個個在平凡崗位作出貢獻的同事，心里只有一種感受特別感動，他們都是在默默的奉獻著自己，覺得他們真的很偉大，這反映的是一種企業(yè)文化的強大感召力，也讓

7、我對XX的文化也有了新的感悟和理解，我為成為一名XX人而感到驕傲，我將努力的工作，懷著一顆感恩的心，用更好的工作成績?yōu)楣痉?wù)，為在XX實現(xiàn)人生的最大價值而奮斗。 最新試用期個人工作總結(jié)(篇三) 從xx年11月30日入司已經(jīng)三個月時間，在此期間公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務(wù)中心剛上線階段，通過日常工作學(xué)習(xí)自己對客戶服務(wù)中心建設(shè)和客戶服務(wù)有了更高的認知，同時積極與領(lǐng)導(dǎo)和同事進行溝通，盡快的融入了東興證券這個集體。 在試用期階段自己主要負責(zé)完成以下工作： 1、由于公司客戶服務(wù)中心的客戶服務(wù)平臺正處于開發(fā)階段自己進入公司，利用之前的工作經(jīng)驗自己首先提出客戶服務(wù)平臺功能需求

8、，在xx年12月14日和12月22日組織總部和營業(yè)部客戶服務(wù)中心工作人員對客戶服務(wù)平臺進行測試，同時將測試結(jié)果及時反饋給金正公司工作人員，并且與金正公司工作人員進行溝通商討對客戶服務(wù)平臺的功能完善，并于xx年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員; 2、負責(zé)公司客戶服務(wù)中心質(zhì)檢管理辦法，并且協(xié)助完成公司客戶服務(wù)中心管理辦法制定及公司客戶服務(wù)中心規(guī)范用語，完善公司客戶服務(wù)中心制度體系建設(shè); 3、每月定時對總部和營業(yè)部客戶服務(wù)中心話務(wù)進行抽查質(zhì)檢，并且將話務(wù)中存在的問題進行匯總發(fā)送給各相關(guān)工作人員，并對質(zhì)檢問題進行溝通，同時每月提交客戶服務(wù)中心質(zhì)檢月報，通過此項工作來提高客戶服務(wù)中心服務(wù)水平;

9、 4、從xx年1月客戶服務(wù)中心客戶服務(wù)平臺坐席系統(tǒng)上線之后，開始接聽客戶咨詢電話，通過在接聽客戶電話過程中來促進業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，同時提高自身客戶服務(wù)意識; 5、每日組織客戶服務(wù)中心人員的晨會，通過晨會來了解當(dāng)時市場資訊，共同學(xué)習(xí)每日疑難業(yè)務(wù)知識和新業(yè)務(wù)知識，同時學(xué)習(xí)公司近期工作任務(wù)與重點; 寄語：大家可以學(xué)習(xí)范例格式，入職時間以及入職地點以實際為準(zhǔn)。 關(guān)注，會及時奉上最新咨詢。 同時也希望廣大網(wǎng)友積極評論并在下方評論區(qū)留下你們的見解。 我覺得這個轉(zhuǎn)正工作總結(jié)應(yīng)該以真實情況來寫，既不掩蓋自己實習(xí)那段時間的付出與收獲情況，也不虛假謊稱一些不實情況，畢竟誠實是一個人基本的品德，再說你能力好壞，老板都

10、看在眼里，沒有哪個老板是傻子，會白給你工資。 具體工作總結(jié)內(nèi)容寫作思路可以根據(jù)以下幾點來寫: 1.自己初入公司時的心情，對公司的初步印象與業(yè)務(wù)了解，對自己工作崗位的了解等等。 2.正式進入公司實習(xí)以后，自己對工作的了解，學(xué)習(xí)到了哪些新技能，增強了哪方面的能力，對自己的表現(xiàn)有何感想？對于沒有表現(xiàn)好的地方，未來該如何改進？ 3.對未來工作的一個期待，希望未來在工作方面可以增進哪方面的技能與能力。 4.對于公司目前的發(fā)展情況，你有沒有什么意見和看法。談?wù)勛约旱南敕ǎ?5.順帶提提同事間的關(guān)系處理情況！ 根據(jù)你所在崗位及負責(zé)事項有不同的參考，如果你是部門主管那么就要圍繞你部門的工作職責(zé)和部門所做事項去

11、寫如人員情況，渠道情況，創(chuàng)新情況，完成情況，數(shù)據(jù)分析，不足之處，如果是個人就主要寫個人所做事項的內(nèi)容如工作內(nèi)容呈現(xiàn)，個人成長，個人不足，數(shù)據(jù)分析，完成情況，改善計劃。也可根據(jù)自己所負責(zé)工作內(nèi)容參考，主要通過兩個渠道1.WPs軟件里有ppt模板搜索總結(jié)模板2百度文庫搜索相關(guān)行業(yè)，及職位總結(jié) 先不限定行業(yè)，作為采購年度總結(jié)一般分三部分: 1.年度工作回顧、分析總結(jié)，從為公司節(jié)約成本出發(fā)。 2.為了能更好支撐后續(xù)業(yè)務(wù)，需要做好上游廠商的布局工作，以便不需之用。 3.利用公司采購軟件額度，聯(lián)合廠商，公司銷售促和客戶資源開拓，給公司帶來業(yè)績。 最后要表達，采購員要從商務(wù)角色向業(yè)務(wù)角色轉(zhuǎn)變，盡可能的在崗位

12、上為公司創(chuàng)造價值 各單位不同，常理應(yīng)該有，根據(jù)你工作幾個月，按比例計算，但不是硬性規(guī)定，只要自己喜歡這份工作，單位又重用，不必在意這些小事。 在某某懂事長的英明領(lǐng)導(dǎo)下，在社會閑散人員的幫助下，本小區(qū)今年物業(yè)費收繳率達到百分之六十多。盡管物業(yè)收費率增加不高，但我們努力開源截留，小區(qū)內(nèi)公共場所出租費、停車費、廣告費等額外收入大幅度增加。另外，我們還大幅度節(jié)約物業(yè)管理成本，小區(qū)內(nèi)該維修的不該維修的設(shè)施設(shè)備，我們一概不維修，不能創(chuàng)收的物業(yè)服務(wù)人員我們一個也不雇傭。因此，今年的利潤率比去年增長了百分之三百！下一年度，我們會繼續(xù)下死手搞好收費創(chuàng)收工作！ 謝謝領(lǐng)導(dǎo)！ 根據(jù)勞動合同法的規(guī)定（該法第十九條）：

13、勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。 根據(jù)上述法律法規(guī)的要求，個人給你如下意見： （1）延遲轉(zhuǎn)正，如果超過法定試用期限6個月的話，老板做法是違法的，不管老板的用意或目的如何？哪怕他的初衷是好的，用心是好的。 （2）如果勞動合同簽訂的是3年以上，合同里約

14、定的試用期是2個月，或者3個月的，或者是4個月的，延遲2天或者15天，無可厚非，可以理解老板的用心和用意。作為員工，只能接受這種挑剔，做市場策劃、做文案的工作，本來就是靠思路、靠創(chuàng)意、靠細節(jié)吃飯的，如果寫錯一個字，能說明什么？一個人的工作能力是綜合性的表現(xiàn)，比如專業(yè)能力、溝通能力、細節(jié)把控能力等。 如果你將自己做的一個市場策劃文案交給客戶的時候，或者做路演，給投資商或者客戶演示的時候，當(dāng)著那么多人的面，做錯了一個細節(jié)（整體是不影響大局的），在這個商業(yè)化的社會里，客戶或者投資商會怎么想？怎么看你的文案？因為你的文案代表你的公司，也代表你們公司的整體職業(yè)性，屆時出現(xiàn)這種局面，你自己會怎么想？ （3）如果勞動合同簽訂的是3年以下的，延遲試用期可能就會存在違法的可能性哦。除非合同簽訂2年，試用期約定1個月，但是試用期又達不到2年合同的法定情形。否則，和第（1）條描述 _一樣。 （4）在合法延遲的情況下，老板在群里一會說2天，一會說15天，做法太隨意。這種公司管理，估計也沒得規(guī)章制度，就算有制度，也不執(zhí)行的。如果在不合法的前提下延長試用期，哪怕是延遲1天、2天、4天或15天，都是一樣的結(jié)果，沒有什么區(qū)別。 因此你自己可以查詢一下你和公司