社會保障卡知識競賽題庫填空題(244題)1、各地發(fā)行社會保障卡必須遵循安全性、完整性和公益性的要求，采用全國統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，保證在全國范圍內(nèi)使用。2、省、市人力資源和社會保障部門經(jīng)人力資源和社會保障部批準(zhǔn)后，可發(fā)行社會保障卡。其他任何機構(gòu)和組織均不得發(fā)行社會保障卡。3、具有金融功能的社會保障卡的金融應(yīng)用為人民幣借記應(yīng)用，暫不支持貸記功能，其使用范圍限定在中華人民共和國境內(nèi)。4、持卡人因連續(xù)6次輸錯社會保障卡社保賬戶密碼導(dǎo)致社會保障卡社保賬戶鎖定后，須持本人社會保障卡、身份證到社會保障卡服務(wù)網(wǎng)點辦理社保賬戶解鎖手續(xù)。5、社會保障卡社保賬戶的密碼重置，須持本人身份證、社會保障卡到社會保障卡服務(wù)網(wǎng)點辦理。6、社會保障卡的金融賬戶可用于金融借記卡功能、領(lǐng)取各類社會保險待遇、繳納各類社會保險費等金融應(yīng)用。金融功能的管理由相應(yīng)合作金融機構(gòu)負責(zé)。7、社?？ㄈQ為中華人民共和國社會保障卡。8、社會保障卡卡片的初始密碼為：123456。9、社會保障卡采用全國統(tǒng)一的卡面樣式，正面印有中華人民共和國社會保障卡字樣和國徽圖案。10、充分發(fā)揮社會保障卡在標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、功能兼容方面的優(yōu)勢，重點開發(fā)電子憑證、信息記錄、自助查詢、就醫(yī)結(jié)算、繳費和待遇領(lǐng)取、金融支付等6項基本功能。11、人力資源和社會保障服務(wù)電話為12333。12、我省社會保障卡應(yīng)用將逐步擴展到其他政府公共服務(wù)領(lǐng)域,實現(xiàn)“一卡多用，全省通用”。13、持卡人因死亡、出國定居等原因終止社會保險關(guān)系的，需要到社會保障卡服務(wù)網(wǎng)點辦理社會保障卡注銷手續(xù)。14、在中國境內(nèi)就業(yè)或者參保（參加社會保險）的中國公民、外國人、港澳臺人員、華僑，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定申領(lǐng)社會保障卡。15、社會保障卡丟失后，持卡人應(yīng)當(dāng)持有效身份證件分別到社會保障卡服務(wù)網(wǎng)點或社會保障卡服務(wù)銀行網(wǎng)點柜臺辦理掛失。16、個人在申領(lǐng)、補領(lǐng)、換領(lǐng)社會保障卡期間，急需使用社會保障卡的，可以申請辦理臨時社會保障卡或即時發(fā)卡。17、社會保障卡采用密鑰安全技術(shù)，實行全國統(tǒng)一的密鑰管理體系。18、社會保障卡在保持主要功能不變、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范不變、密鑰體系不變、管理主體不變的前提下，經(jīng)省級人力資源和社會保障部門同意、人力資源和社會保障部批準(zhǔn)，可以搭載其他公共服務(wù)功能。19、自2016年12月1日起，銀行通過自助柜員機為個人辦理轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)的，應(yīng)當(dāng)增加漢語語音提示，并通過文字、標(biāo)識、彈窗等設(shè)置防詐騙提醒；非漢語提示界面應(yīng)當(dāng)對資金轉(zhuǎn)出等核心關(guān)鍵字段提供漢語提示，無法提示的，不得提供轉(zhuǎn)賬。20、社會保障卡的發(fā)行實行注冊管理制度。21、加密機遺失或密鑰母卡與傳輸密鑰卡同時遺失的，須將原密鑰廢止。22、初次制卡、更換供卡廠商和產(chǎn)品等情況下，均須通過正式制卡環(huán)境先行制作測試卡，通過人力資源和社會保障部信息化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織的標(biāo)準(zhǔn)符合性審核、安全性審核和跨地區(qū)通用性測試后，方可正式制作、發(fā)放。23、用于存儲密鑰的PSAM卡是由人力資源和社會保障部統(tǒng)一發(fā)放。24、社會保障卡發(fā)行管理工作應(yīng)遵循及時、規(guī)范、安全的原則。25、地市人力資源和社會保障部門進行社會保障卡變更時，需要將變更材料一式三份報省級人力資源和社會保障部門進行初審或報備。初審或報備應(yīng)在收到申請發(fā)行材料之日起5個工作日內(nèi)完成。26、拓展社會保障卡的應(yīng)用功能，要充分發(fā)揮社會保障卡在標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、功能兼容方面的優(yōu)勢。27、商業(yè)銀行新發(fā)行具有金融功能的社會保障卡或更換卡樣時，須按照人民銀行相關(guān)規(guī)定進行發(fā)卡技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)符合性審核。28、社會保障卡因損壞、遺失、到期等原因不再使用的，應(yīng)及時換卡。29、持有中國居民身份證的中國公民，其社會保障號碼采用公民身份證號碼。30、社會保障卡的密碼分為人力資源社會保障應(yīng)用密碼（存在卡內(nèi)的個人識別碼PIN）和金融應(yīng)用密碼。31、社會保障卡密鑰是確保社會保障卡卡內(nèi)信息安全，防止社會保障卡被偽造、篡改的技術(shù)基礎(chǔ)。32、密鑰按照“一卡一密”的原則分散加載到社會保障卡中。33、社會保障卡有效期為10年。34、持卡人的姓名、社會保障號碼等關(guān)鍵信息發(fā)生變化時，需到人力資源和社會保障部門經(jīng)辦服務(wù)網(wǎng)點辦理變更，經(jīng)審核并與部級持卡庫比對無誤后，可辦理變更，并同時換發(fā)社會保障卡。35、社會保障卡采用全國統(tǒng)一的卡面樣式，正面印有“中華人民共和國社會保障卡”字樣，背面印有持卡人姓名、社會保障號碼、持卡人照片、發(fā)卡單位等信息。36、社會保障卡采用密鑰安全技術(shù)，實行全國統(tǒng)一的密鑰管理體系。37、發(fā)卡地區(qū)要按照方便持卡人的原則，制定科學(xué)、合理的發(fā)放流程，便捷地將社會保障卡發(fā)放到持卡人手中。38、在確需將密鑰載體移交給第三方使用時，須做好交接記錄，簽署保密協(xié)議，審核其安全管理方案，并對第三方的使用情況進行監(jiān)督。39、具有金融功能的社會保障卡卡片介質(zhì)為接觸式芯片卡，可以用芯片加隱蔽磁條復(fù)合卡的形式暫時過渡。40、具有金融功能的社會保障卡卡片芯片中應(yīng)同時包含人力資源社會保障應(yīng)用和金融應(yīng)用。41、為保證卡的唯一性，社會保障卡首次發(fā)放、補卡和換卡須由人力資源社會保障部門發(fā)起。42、合作銀行應(yīng)按照人民銀行有關(guān)批量辦卡的規(guī)定，要求持卡人持個人身份證原件到柜臺辦理金融功能的激活手續(xù)。43、按現(xiàn)行制度規(guī)定，機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革后，“新人”繳費年限至少滿15年，并符合其它退休條件，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。44、跨省流動就業(yè)的參保人員達到待遇領(lǐng)取條件時，基本養(yǎng)老保險關(guān)系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責(zé)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險待遇。45、農(nóng)民工中斷就業(yè)或返鄉(xiāng)沒有繼續(xù)繳費的，由原參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)保留其基本養(yǎng)老保險關(guān)系，保存其全部參保繳費記錄及個人賬戶，個人賬戶儲存額繼續(xù)按規(guī)定計息。46、目前職工個人繳納基本養(yǎng)老保險費的比例是8%。47、新的養(yǎng)老金計發(fā)辦法中，個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為本人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。48、職工個人繳費基數(shù)不低于省或市上年度在崗職工平均工資的60%。49、職工個人繳費基數(shù)不高于省或市上年度在崗職工平均工資的300%。50、參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的所有人員，包括農(nóng)民工。已經(jīng)按國家規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險待遇的人員，不再轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系。51、基本養(yǎng)老保險關(guān)系不在戶籍所在地，而在其基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險待遇。52、自2005年以來，國家已經(jīng)連續(xù)12年提高企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金水平。53、用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。54、按現(xiàn)行政策，參加養(yǎng)老保險的自由職業(yè)者和靈活就業(yè)人員按全省上一年度在崗職工平均工資的20%繳費,其中8%記入個人賬戶。55、國務(wù)院1997年決定建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度。56、企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險費應(yīng)在稅前列支。57、用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，計入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。58、社會保險登記實行屬地化管理辦法。59、個人賬戶是職工在符合國家規(guī)定的退休條件并辦理了退休手續(xù)后，領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的主要依據(jù)。60、參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以往后延續(xù)繳費至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。61、退休人員死亡后，其養(yǎng)老保險個人帳戶的余額可以繼承。62、機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革，要嚴(yán)格按照機關(guān)事業(yè)單位編制管理規(guī)定確定參保人員范圍。編外人員應(yīng)依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。63城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位、城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工依照失業(yè)保險條例的規(guī)定，繳納失業(yè)保險費。64、失業(yè)保險待遇自辦理失業(yè)登記之日起計算。65、財政部門和審計部門依法對失業(yè)保險基金的收支、管理情況進行監(jiān)督。66、中央駐魯單位、省直機關(guān)事業(yè)單位的失業(yè)保險費由省社會保險經(jīng)辦機構(gòu)負責(zé)征收。67、失業(yè)保險基金在設(shè)區(qū)的市實行全市統(tǒng)籌。68、建立省失業(yè)保險調(diào)劑金，用于全省失業(yè)保險基金的調(diào)劑使用。省失業(yè)保險調(diào)劑金由設(shè)區(qū)的市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照上一季度應(yīng)征收失業(yè)保險費總額的5的比例，于每季度的第一個月上繳省社會保險機構(gòu)。69、重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限應(yīng)當(dāng)與前次失業(yè)尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，但最長不得超過24個月。70、除因違法犯罪死亡的以外，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間死亡的，其配偶、直系親屬可以持本人身份證明、與死亡關(guān)系證明、死亡人員的失業(yè)登記證明、死亡證明向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU機構(gòu)申請喪葬補助金和其供養(yǎng)的配偶、直系親屬的撫恤金。71、關(guān)于失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關(guān)問題的通知（人社部發(fā)201476號），對采取有效措施不裁員、少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)崗補貼。72、失業(yè)保險統(tǒng)籌地區(qū)實施穩(wěn)崗補貼應(yīng)同時具備以下條件：上年失業(yè)保險基金滾存結(jié)余具備一年以上支付能力；失業(yè)保險基金使用管理規(guī)范。73、職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險。74、職工基本醫(yī)療保險由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。75、無雇工的個體工商戶可以參加職工基本醫(yī)療保險。76、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。77、參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費。78、符合基本醫(yī)療保險藥品目錄、診療項目、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)以及急診、搶救的醫(yī)療費用，按照國家規(guī)定從基本醫(yī)療保險基金中支付。79、參保人員醫(yī)療費用中應(yīng)當(dāng)由基本醫(yī)療保險基金支付的部分，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)、藥品經(jīng)營單位直接結(jié)算。80、應(yīng)當(dāng)從工傷保險基金中支付的，不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。81、應(yīng)當(dāng)由第三人負擔(dān)的，不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。82、在境外就醫(yī)的，不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。83、應(yīng)當(dāng)由公共衛(wèi)生負擔(dān)的，不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。84、醫(yī)療費用依法應(yīng)當(dāng)由第三人負擔(dān)，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫(yī)療保險基金先行支付。85、基本醫(yī)療保險基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。86、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)管理服務(wù)的需要，可以與醫(yī)療機構(gòu)、藥品經(jīng)營單位簽訂服務(wù)協(xié)議。87、醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當(dāng)為參保人員提供合理、必要的醫(yī)療服務(wù)。88、個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本醫(yī)療保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費年限累計計算。89、職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費。90、職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。91、生育保險待遇包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。92、生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。93、根據(jù)國發(fā)199844號文件規(guī)定，基本醫(yī)療保險原則上以市地為統(tǒng)籌單位。94、職工基本醫(yī)療保險用人單位以本單位職工工資總額為繳費基數(shù)。95、職工醫(yī)療保險個人賬戶可以結(jié)轉(zhuǎn)使用和繼承。96、有條件的企業(yè)都應(yīng)建立企業(yè)補充醫(yī)療保險。97、基本醫(yī)療保險基金納入財政專戶，?？顚Ｓ谩?8、退休人員個人不繳納基本醫(yī)療保險費。99、預(yù)防保健項目不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。100、心理咨詢不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。101、腎臟移植應(yīng)納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。102、空調(diào)費不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。103、營養(yǎng)費不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。104、職工醫(yī)療保險轉(zhuǎn)移前后的繳費年限累計計算。105、藥品目錄分西藥、中藥和中藥飲片3部分。106、領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加職工醫(yī)保應(yīng)繳納的基本醫(yī)療保險費從失業(yè)保險基金中支付。107、領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加職工醫(yī)保當(dāng)月起按規(guī)定享受待遇。108、山東省企業(yè)職工生育保險規(guī)定規(guī)定，生育保險的統(tǒng)籌層次由設(shè)區(qū)的市人民政府確定。109、生育保險按“以支定收、收支基本平衡”原則籌集資金。110、女職工生育的檢查費由生育保險基金支付。111、女職工生育的手術(shù)費由生育保險基金支付。112、女職工生育的接生費由生育保險基金支付。113、企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶（用人單位）應(yīng)當(dāng)依照工傷保險條例規(guī)定參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工繳納工傷保險費。114、工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構(gòu)成。115、工傷保險費根據(jù)以支定收、收支平衡的原則，確定費率。116、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。117、社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。118、設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達申請鑒定的單位和個人。119、自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者經(jīng)辦機構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動能力復(fù)查鑒定。120、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。121、用人單位、工傷職工或者其近親屬騙取工傷保險待遇，醫(yī)療機構(gòu)、輔助器具配置機構(gòu)騙取工傷保險基金支出的，由社會保險行政部門責(zé)令退還，處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。122、工傷職工在停工留薪期內(nèi)，除法律規(guī)定的情形外，用人單位不得與其解除或終止勞動關(guān)系。123、山東省人民政府關(guān)于建立居民基本養(yǎng)老保險制度的實施意見（魯政發(fā)201313號）文件規(guī)定，居民基本養(yǎng)老保險的基本原則是堅持全覆蓋、保基本、有彈性、可持續(xù)的原則，籌資標(biāo)準(zhǔn)和待遇水平與經(jīng)濟發(fā)展及各方面承受能力相適應(yīng)；個人（家庭）、集體、政府合理分擔(dān)責(zé)任，權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)；政府引導(dǎo)居民普遍參保；對參保居民實行屬地管理。124、我省居民基本養(yǎng)老保險繳費標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一設(shè)為每年100元、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元12個檔次。其中，100元檔次只適用于重度殘疾人等繳費困難群體的最低選擇。125、對參加居民基本養(yǎng)老保險的重度殘疾人等繳費困難群體，市、縣（市、區(qū)）政府為其代繳部分或全部最低標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老保險費。126、城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接經(jīng)辦規(guī)程（試行）規(guī)定，參保人員達到城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險法定退休年齡，如有分別參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險情形，在申請領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇前，向待遇領(lǐng)取地社保機構(gòu)申請辦理城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接手續(xù)。127、參保人員從城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)入城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，或者從城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，都將個人賬戶儲存額全部轉(zhuǎn)移，合并累計計算。128、參保人員辦理城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險與城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度銜接手續(xù)時，若在同一年度內(nèi)出現(xiàn)重復(fù)參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險與城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的，按月退還城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險重復(fù)時段繳費，由轉(zhuǎn)入地社保機構(gòu)將重復(fù)時段相應(yīng)金額退還本人。129、根據(jù)養(yǎng)老保險關(guān)系唯一性的原則，參保人員應(yīng)只有一個基本養(yǎng)老保險待遇。對于參保人員重復(fù)領(lǐng)取待遇的，優(yōu)先保留待遇水平較高的城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險關(guān)系，終止并解除居民基本養(yǎng)老保險關(guān)系，對于重復(fù)領(lǐng)取的居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金要予以退還或抵扣。130、居民基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額只能用于個人賬戶養(yǎng)老金支付，除出現(xiàn)死亡、出國（境）定居、保險關(guān)系轉(zhuǎn)出或已享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保障待遇等情況，不得提前支取或挪用。131、關(guān)于對山東省被征地農(nóng)民參加居民基本養(yǎng)老保險辦法有關(guān)條款進行修改的通知（魯人社發(fā)201439號）規(guī)定，被征地農(nóng)民被征地時已參加職工基本養(yǎng)老保險并開始領(lǐng)取待遇的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)將其因征地產(chǎn)生的社會養(yǎng)老保障資金一次性發(fā)放給本人。132、山東省人民政府辦公廳關(guān)于進一步做好被征地農(nóng)民社會養(yǎng)老保險工作的意見（魯政辦發(fā)201262號）文件規(guī)定，我省2011年以后新征土地的被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險納入居民基本養(yǎng)老保險制度，建立同一個人賬戶，利用同一制度平臺。133、居民基本醫(yī)療保險基金支付范圍，嚴(yán)格按照我省城鄉(xiāng)基本醫(yī)療保險藥品目錄、診療項目、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。少年兒童用藥和診療項目范圍，按照國家和省的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。超出規(guī)定范圍和標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療費用，醫(yī)?；鸩挥柚Ц?。134、深化分級診療工作試點，擴大分級診療開展的區(qū)域和病種數(shù)，實現(xiàn)縣（市、區(qū)）全覆蓋，縣域內(nèi)就診率達到90%左右。135、居民基本醫(yī)療保險實施個人繳費和政府補助相結(jié)合的籌資方式。136、居民基本醫(yī)療保險實行年繳費制度。137、城鄉(xiāng)居民醫(yī)保制度整合后實行兩檔繳費的市，居民轉(zhuǎn)診的，起付標(biāo)準(zhǔn)以上至統(tǒng)籌基金最高支付限額之間符合基本醫(yī)療保險規(guī)定的住院醫(yī)療費用，高、低檔繳費居民統(tǒng)籌基金支付標(biāo)準(zhǔn)分別為55%、45%138、2016年，全省居民大病保險籌資標(biāo)準(zhǔn)為每人52元。139、目前，全省居民大病保險起付標(biāo)準(zhǔn)為1.2萬元。140、居民大病保險年度籌資標(biāo)準(zhǔn)原則上控制在居民基本醫(yī)療保險籌資標(biāo)準(zhǔn)的10%左右。141、一個醫(yī)療年度內(nèi)，居民大病保險每人最高給予30萬元的補償。142、居民大病保險目標(biāo)減輕參保居民醫(yī)療費負擔(dān)。143、用人單位未足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金，逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。144、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)以及醫(yī)療機構(gòu)、藥品經(jīng)營單位等社會保險服務(wù)機構(gòu)以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險基金支出的，由社會保險行政部門責(zé)令退回騙取的社會保險金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款；屬于社會保險服務(wù)機構(gòu)的，解除服務(wù)協(xié)議；直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員有執(zhí)業(yè)資格的，依法吊銷其執(zhí)業(yè)資格。145、以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇的，由社會保險行政部門責(zé)令退回騙取的社會保險金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款。146、企業(yè)年金基金受托人、賬戶管理人、托管人、投資管理人開展企業(yè)年金基金管理相關(guān)業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)接受人力資源社會保障行政部門的監(jiān)管。147、社會保險行政部門要依法對社會保險法律法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行以及基金征繳、支付、管理和投資運營情況進行監(jiān)督檢查，依法受理社會保險欺詐舉報、投訴。經(jīng)檢查和調(diào)查，對違法事實清楚、證據(jù)確鑿的，應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)作出行政處理處罰決定。對單位和個人涉嫌社會保險欺詐犯罪的案件，應(yīng)當(dāng)依法向同級公安機關(guān)移送；發(fā)現(xiàn)國家工作人員涉嫌違紀(jì)、犯罪線索的，應(yīng)當(dāng)向紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)或者人民檢察院移送。148、公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)在受理涉嫌社會保險欺詐犯罪案件之日起3日內(nèi)依法進行審查，決定是否立案。社會保險行政部門對于公安機關(guān)不予立案的決定有異議的，可以自接到通知后3日內(nèi)向作出不予立案的公安機關(guān)提出復(fù)議，也可以建議檢察機關(guān)依法進行立案監(jiān)督。149、社會保險行政部門對于查處的重大社會保險欺詐案件，應(yīng)當(dāng)在立案后10個工作日內(nèi)向上一級社會保險行政部門報告。150、社會保險欺詐案件督辦過程中，承辦單位收到督辦單位重大案件督辦函后，應(yīng)當(dāng)及時立案查處，每30個工作日向督辦單位報告一次案件查處進展情況。151、社會保險欺詐案件由違法行為發(fā)生地社會保險行政部門管轄。152、社會保險行政部門查處社會保險欺詐案件，作出行政處罰決定的，應(yīng)當(dāng)在作出決定后7個工作日內(nèi)，在社會保險行政部門門戶網(wǎng)站進行公示。153、勞動爭議調(diào)解仲裁法2008年5月1日施行。154、勞動爭議申請仲裁的時效期間是1年，仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。155、處理勞動爭議的正確程序是調(diào)解、仲裁、訴訟。156、勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起5日內(nèi)，認(rèn)為符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請人；認(rèn)為不符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請人不予受理，并說明理由。157、勞動爭議仲裁委員會應(yīng)當(dāng)在受理仲裁申請之日期5日內(nèi)將仲裁庭的組成情況書面通知當(dāng)事人。158、仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起45日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。159、勞動爭議處理過程中的舉證責(zé)任一般應(yīng)實行誰主張，誰舉證的原則。160、申請人收到書面通知，無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請。161、勞動者對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。162、仲裁員聘期一般為3年，由仲裁委員會負責(zé)考核，考核結(jié)果作為解聘和續(xù)聘的依據(jù)。163、國家工作人員和社會保險基金經(jīng)辦機構(gòu)的工作人員挪用社會保險基金、構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。164、對社會保險繳費單位或者繳費單位直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員的罰款，必須全部上繳國庫。165、人力資源社會保障行政部門作出責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、吊銷許可證、較大數(shù)額罰款等行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人有要求聽證的權(quán)利。166、舉報受理、辦理工作人員及其負責(zé)人，推委、敷衍、拖延舉報處理或徇私舞弊的，由人力資源社會保障行政部門給予批評教育；情節(jié)嚴(yán)重的，依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。167、縣級以上各級人民政府人力資源社會保障行政部門監(jiān)督檢查人員執(zhí)行公務(wù)，有權(quán)進入用人單位了解執(zhí)行勞動法律、法規(guī)的情況，查閱必要的資料，并對勞動工作場所進行檢查。168、任何組織和個人對于違反勞動保障法律、法規(guī)的行為有權(quán)檢舉和控告。169、勞動保障監(jiān)察人員在執(zhí)行監(jiān)察公務(wù)時，至少應(yīng)當(dāng)由兩人共同進行。170、繳費單位或繳費單位直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，在15日內(nèi)拒不執(zhí)行人力資源社會保障行政部門對其行政處罰決定，又不申請行政復(fù)議或向人民法院提起行政訴訟的，可以申請人民法院強制執(zhí)行。171、勞動保障監(jiān)察遵循公平原則、公開原則、高效原則、便民原則、教育與處罰相結(jié)合原則和接受社會監(jiān)督原則的原則。172、勞動保障監(jiān)察條例中規(guī)定：勞動保障監(jiān)察員應(yīng)當(dāng)忠于職守，秉公執(zhí)法，勤政廉政，保守秘密。173、社會保障卡的有效使用期限為10年。174、用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。175、用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。176、企業(yè)參保人員基本養(yǎng)老保險關(guān)系不在戶籍所在地，其基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地累計繳費10年后可享受當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險待遇。177、開具參保繳費憑證是辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的第一步。178、根據(jù)山東省人力資源和社會保障廳、山東省財政廳關(guān)于省屬駐濟機關(guān)事業(yè)單位參加職工基本醫(yī)療保險有關(guān)問題的通知規(guī)定，參保職工基本醫(yī)療累計繳費年限（含視同繳費年限）達到男滿30年、女滿25年的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇。179、機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革從2014年10月1日起實施。180、機關(guān)事業(yè)單位在參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，應(yīng)當(dāng)為其工作人員建立職業(yè)年金。單位按本單位工資總額的8%繳費，個人按本人繳費工資的4%繳費。181、機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險基本養(yǎng)老保險費由單位和個人共同負擔(dān)。單位繳納基本養(yǎng)老保險費的比例為本單位工資總額的20%，個人繳納基本養(yǎng)老保險費的比例為本人繳費工資的的8%，由單位代扣。個人工資超過當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY300%以上的部分，不計入個人繳費工資基數(shù)；低于當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY60%的，按當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY的60%計算個人繳費工資基數(shù)。182、國務(wù)院關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定實施后參加工作、個人繳費年限累計滿15年的人員，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。183、社會保險費收入是指繳費單位和繳費個人按繳費基數(shù)的一定比例分別繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、工傷保險費、失業(yè)保險費和生育保險費等。184、社會保險基金實行收支兩條線管理。185、社會保險基金其他收入是指滯納金及其他經(jīng)財政部門核準(zhǔn)的收入。186、社會保險稽查應(yīng)當(dāng)遵循公開、公正和教育與處罰相結(jié)合的原則。187、社會保險稽核是指社會保險經(jīng)辦機構(gòu)依法對社會保險費繳納情況和社會保險待遇領(lǐng)取情況進行的核查。188、繳費年限分為視同繳費年限和實際繳費年限。189、疾病或非因工負傷停止工作醫(yī)療期間，在6個月以內(nèi)的，應(yīng)計算為連續(xù)工齡。190、國家建立的基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機制，是根據(jù)職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養(yǎng)老保險待遇水平。191、目前，企業(yè)職工基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金）三部分構(gòu)成。192、失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金期限最長為12個月。193、機關(guān)事業(yè)單位工作人員改革前在機關(guān)事業(yè)單位的工作年限認(rèn)定為視同繳費年限。194、改革前參加工作，改革后退休的機關(guān)事業(yè)單位工作人員退休時，在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，依據(jù)視同繳費年限長短發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。195、改革前獲得省部級以上勞模、有重大貢獻的高級專家等榮譽稱號、改革后退休的機關(guān)事業(yè)單位工作人員，退休時一次性退休補貼標(biāo)準(zhǔn)=本人退休時的月基本工資提高的計發(fā)比例180個月。196、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險實行個人家庭繳費和政府補貼相結(jié)合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人等所需個人繳費部分，由政府給予補貼。197、醫(yī)療保險個人賬戶本金和利息歸個人所有，可以結(jié)轉(zhuǎn)和繼承。198、中華人民共和國社會保險法規(guī)定，單位有義務(wù)為其員工辦理參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險手續(xù)，并正常繳費。199、出國、出境期間所發(fā)生的醫(yī)療費用，基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金不予報銷。200、根據(jù)社會保險法第八十八條規(guī)定，以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇的，由社會保險行政部門責(zé)令退回騙取的社會保險金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款。201、藥品目錄中，“備注”一欄為“限工傷保險”的藥品，不屬基本醫(yī)療保險支付范圍。202、正電子發(fā)射計算機斷層顯像（PE對/C對），是一種進行功能代謝顯像的分子影像學(xué)設(shè)備，其檢查屬基本醫(yī)療保險自費項目。203、根據(jù)社會保險法第三十二條規(guī)定，個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本醫(yī)療保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費年限累計計算。204、我省基本醫(yī)療保險包括城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險。205、國務(wù)院決定在全國范圍內(nèi)進行城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險制度改革的文件是國務(wù)院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定國發(fā)199844號。206、國家建立社會保障制度，五大社會保險是指養(yǎng)老保險、工傷保險、生育保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險。207、根據(jù)社會保險法第二十七條規(guī)定，參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后可以不再繳納保費。208、工傷職工停工留薪期一般不超過12個月。209、喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。210、職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的，工傷保險基金支付7個月本人工資。211、勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級。212、職工在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷。213、居民養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成。214、居民養(yǎng)老保險采取社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結(jié)合的制度模式。215、2016年我省居民養(yǎng)老保險待遇基礎(chǔ)養(yǎng)老金為每人每月100元。216、繳費年限和繳費檔次是影響居民將來領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇的主要因素。217、離退休人員去世次月開始停止發(fā)放養(yǎng)老金。218、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)按時足額支付