行業(yè)經(jīng)濟論文-安徽服裝產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀及對策一、安徽服裝產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀與分析有關(guān)數(shù)據(jù)顯示，安徽省每年的服裝消費達320億左右，省會合肥的市場銷售商多達數(shù)千家，但幾乎是從外省引進的服裝，本土品牌所占市場消費量的比例較少，年產(chǎn)值不足11億，僅占市場消費需求的3%，由此可見，安徽省龐大的內(nèi)需市場被外來的產(chǎn)品所占領(lǐng)，形成市場消費量大，本省服裝消費份額小的現(xiàn)象。安徽省的服裝企業(yè)有200多家，服裝企業(yè)的數(shù)量比較多，但大多處于孤軍奮戰(zhàn)的階段，企業(yè)與企業(yè)之間沒有一個交流的平臺，無法形成一個具備完整規(guī)模的外部市場。而且在安徽稍有名氣的服裝品牌大多才剛剛起步，僅局限于省內(nèi)市場，根本無法真正起到龍頭作用，使發(fā)展遠遠落后于其他的省份。上個世紀90年代初期安徽省的服裝產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)出一片繁榮的景象，許多知名品牌在安徽省出現(xiàn)，但由于沿海地區(qū)獨立的港口優(yōu)勢，使原來各種傳統(tǒng)的優(yōu)勢迅速像沿海發(fā)達地區(qū)轉(zhuǎn)移，使安徽的服裝產(chǎn)業(yè)一度下滑。1.無法具備較好的區(qū)位優(yōu)勢。國外地區(qū)的產(chǎn)業(yè)瞄準了東南沿海各省的區(qū)位優(yōu)勢，都紛紛向沿海地區(qū)轉(zhuǎn)移，使沿海各省的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)率先發(fā)展起來，產(chǎn)業(yè)的興起帶動了一批人才和資金技術(shù)的匯集，內(nèi)地的一些優(yōu)秀人才紛紛也向這些地區(qū)轉(zhuǎn)移，當然安徽也不例外，據(jù)統(tǒng)計所知，安徽省到這些地區(qū)從事服裝行業(yè)的人才有50萬之多。2.缺乏市場的推動。市場的興盛直接帶動了產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，產(chǎn)業(yè)和市場之間有著密切的關(guān)系。浙江省擁有龐大的產(chǎn)業(yè)集群，并且全省共有交易市場接近4萬個，等于說平均每1萬人有一個市場，相比之下，安徽省的交易市場無法與之抗衡，正是由于缺乏有力的市場拉力而造成服裝市場的步伐逐漸緩慢。3.缺乏創(chuàng)新能力。近幾年來，在市場競爭力的推動下，品牌商標的保持和發(fā)展則需要新產(chǎn)品的不斷更新，這是服裝賴以生存的重要支柱，新產(chǎn)品對企業(yè)而言就象新鮮的血液一樣，是企業(yè)生命之樹長青的重要保證。安徽省的服裝企業(yè)在面料的研發(fā)、服裝款式的創(chuàng)新和制作工藝的開發(fā)上是十分有限的，主要的原因主要是因為安徽省企業(yè)無法對消費市場進行有效的把握，只是按規(guī)矩辦事，出現(xiàn)“不敢做”的現(xiàn)象，反而形成了負擔。另外安徽省在服裝企業(yè)上沒有足夠的創(chuàng)新能力和進取意識，只是一味的引進外省的服裝，無法在本省市場占主導(dǎo)地位。4.欠缺完整的產(chǎn)業(yè)集群。產(chǎn)業(yè)集群是聯(lián)絡(luò)市場和企業(yè)的關(guān)鍵性組織，對區(qū)域內(nèi)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展起著重要作用，一個服裝行業(yè)的競爭完全表現(xiàn)在區(qū)域產(chǎn)業(yè)集群的競爭。目前安徽省服裝產(chǎn)業(yè)集群較少，在安徽省蕪湖市的輕紡服裝工業(yè)園，被稱為安徽的服裝第一鎮(zhèn)，但那里的服裝加工配套企業(yè)也不過僅僅150家，雖然規(guī)模已經(jīng)基本具備，但卻在與全國具有影響力的產(chǎn)業(yè)集群存在一定的差距。二、提升安徽服裝產(chǎn)業(yè)集群的對策安徽省不應(yīng)把視角僅僅局限于國內(nèi)的產(chǎn)業(yè)，而應(yīng)到全球范圍內(nèi)去謀求發(fā)展，進行全球化的思考有利于政府把握全球的競爭格局和發(fā)展動向，找到促進省市產(chǎn)業(yè)集群提升的戰(zhàn)略因素，政府可以根據(jù)當?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)集群情況，制定一套符合實際需求的政策和措施。這樣就可以在國際市場上贏得更多的競爭優(yōu)勢，促進本省的服裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)集群不是單純的企業(yè)“砸堆”，是企業(yè)通過一定規(guī)模的布局、分工在比較穩(wěn)定的技術(shù)創(chuàng)新能力和網(wǎng)絡(luò)寫作、知識共享等環(huán)境下，發(fā)展形成的競爭優(yōu)勢，具備著一定的經(jīng)濟效益，因此，政府要引導(dǎo)企業(yè)建立具有本地特色的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)企業(yè)的創(chuàng)新能力和自主學(xué)習能力。從企業(yè)集群的組成來看，大多都是小企業(yè)，因為它們是未來經(jīng)濟發(fā)揮的核心，是產(chǎn)業(yè)集群群發(fā)展壯大起來的重大力量，也是構(gòu)建產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)部組織體系的關(guān)鍵因素，所以，政府要對民營企業(yè)加強支持力度，尤其是那些能夠完善產(chǎn)業(yè)鏈的小企業(yè)，要給予他們一定的優(yōu)惠政策。在企業(yè)發(fā)展中，安徽省應(yīng)把在外地從事服裝行業(yè)的熟練技術(shù)工人和行業(yè)管理人員的吸引回來，解決他們的戶籍問題以及子女受教育的問題，讓他們從根本上解除后顧之憂，這樣才能從根本上留住這些人才的“心”。三、總結(jié)通過上述分