林業(yè)局林政公安科雙爭活動(dòng)實(shí)施方案為了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高行政效能，改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境，推進(jìn)區(qū)委確定的“保增長、擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)”的順利實(shí)施，我科決定按照局黨委的安排，全面開展“爭創(chuàng)群眾滿意科站所，爭做文明服務(wù)標(biāo)兵”及開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)。現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：一、指導(dǎo)思想以黨的十七大精神和中央、省、市反腐倡廉工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全省“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)、全市“服務(wù)企業(yè)年”和創(chuàng)建“群眾滿意基層站所”活動(dòng)、全區(qū)雙爭活動(dòng)，在組織企業(yè)評部門、基層評機(jī)關(guān)、群眾評干部工作的基礎(chǔ)上，把開展“雙爭”活動(dòng)作為政風(fēng)行風(fēng)評議活動(dòng)的重要抓手，作為“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，破解發(fā)展難題”的重要舉措，努力營造“提高效能、創(chuàng)新制度、改善環(huán)境、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)發(fā)展、群眾滿意”的濃厚氛圍，推進(jìn)綠色江夏、生態(tài)江夏、和諧江夏建設(shè)。二、目標(biāo)任務(wù)通過這次活動(dòng)，努力在以下六個(gè)方面取得明顯成效：綜合素質(zhì)有新的提高通過“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)，幫助廣大干部職工進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，保持積極昂揚(yáng)的精神面貌，形成用心謀事、專心干事的良好氛圍。完善科學(xué)的工作考核評價(jià)體系，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，形成能者上、平者讓、庸者下的用人機(jī)制，調(diào)動(dòng)干部職工積極性，營造奮發(fā)有為、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤政廉潔、充滿活力的良好氛圍。工作作風(fēng)有新的改進(jìn)按照樹立“八個(gè)方面良好風(fēng)氣”的要求，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，擴(kuò)大政務(wù)公開，推進(jìn)“陽光工程”建設(shè)，方便群眾辦事，提高服務(wù)質(zhì)量；加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)肅紀(jì)律；倡導(dǎo)厲行節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，提高工作效率，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)新形象。業(yè)務(wù)能力有新的增強(qiáng)通過開展各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、爭先創(chuàng)優(yōu)等活動(dòng)，教育和引導(dǎo)廣大干部職工忠于職守、勤奮工作、嚴(yán)于律己、無私奉獻(xiàn)，不斷提高服務(wù)群眾和做群眾工作的本領(lǐng)，成為行政審批的業(yè)務(wù)骨干和行家里手。各項(xiàng)工作有新的進(jìn)展保持和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，不斷總結(jié)、培育、提煉精神面貌，健全和完善工作運(yùn)行機(jī)制，促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)有新的發(fā)展。進(jìn)一步加大對外宣傳工作力度，精心策劃各種宣傳方案，向社會(huì)全面展示工作成果，營造良好的輿論氛圍。服務(wù)水平有新的提高今年以來，我們積極籌備江夏區(qū)林業(yè)要素市場，從構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的高度出發(fā)，開設(shè)“窗口”服務(wù)，從每個(gè)工作人員持證上崗、掛牌服務(wù)、公開手機(jī)號(hào)碼等多種形式內(nèi)容上，認(rèn)真解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的突出問題，從被動(dòng)管理向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。三、活動(dòng)具體安排具體活動(dòng)從XX年4月初開始至11月底結(jié)束，分三個(gè)階段進(jìn)行：一是宣傳發(fā)動(dòng)。召開動(dòng)員大會(huì)，明確重點(diǎn)，確定對象，提出要求，組織實(shí)施。利用報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒介，擴(kuò)大影響，形成氛圍。廣泛宣傳和告知活動(dòng)的目的、意義、方法、步驟及有關(guān)內(nèi)容，調(diào)動(dòng)全體工作人員的積極性。二是組織實(shí)施。通過自查、互查和發(fā)放征求意見表、召開座談會(huì)等方式，從思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等各個(gè)方面廣泛征求群眾意見，主動(dòng)查找存在的問題和差距，提出解決辦法和整改措施。針對不同意見，認(rèn)真搞好梳理分析和對照檢查，通過召開民主生活會(huì)的形式，深刻剖析原因，落實(shí)整改責(zé)任，對群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，要專題集中研究，有針對性地提出整改措施；對能解決或通過努力能夠解決的問題，要列出整改計(jì)劃，限期解決；對一時(shí)不具備條件解決的或有其它方面原因的，也要實(shí)事求是地說明情況，做好解釋工作。三是總結(jié)排序。立足長遠(yuǎn)，把解決問題與建章立制結(jié)合起來，注重從制度上鞏固整改成果，進(jìn)一步健全和落實(shí)規(guī)章制度，努力通過制度來管人管事管權(quán)，用制度規(guī)范行為，以規(guī)章制度和長效機(jī)制的形式，將活動(dòng)成果引入到林業(yè)行政審批工作實(shí)踐中去。要注意不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，善于發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和樹立典型，認(rèn)真推廣活動(dòng)中形成的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，在進(jìn)一步提煉、升華的基礎(chǔ)上把