精品文檔2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫(xiě)作獨(dú)家原創(chuàng)1/42017年調(diào)度指揮中心任期工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)收集整理公文2017年調(diào)度指揮中心任期工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)一、調(diào)度中心工作職責(zé)1負(fù)責(zé)智慧環(huán)衛(wèi)平臺(tái)、GPS管理、監(jiān)控、對(duì)講手機(jī)等通訊設(shè)施的管理維護(hù)工作，負(fù)責(zé)做好智慧環(huán)衛(wèi)平臺(tái)的升級(jí)改造工作。2負(fù)責(zé)利用智慧環(huán)衛(wèi)管理平臺(tái)對(duì)我公司所有車(chē)輛作業(yè)情況進(jìn)行24小時(shí)、全天候監(jiān)控、調(diào)度、指揮與管理。3負(fù)責(zé)對(duì)公司各部室及各個(gè)項(xiàng)目部工作及車(chē)輛進(jìn)行調(diào)度、指揮、監(jiān)督，做好全市環(huán)境衛(wèi)生工作的調(diào)度指揮。4負(fù)責(zé)各種應(yīng)急迎查事件的調(diào)度指揮處理工作，做好各項(xiàng)迎查、重大活動(dòng)期間環(huán)境衛(wèi)生保障任務(wù)的安排、調(diào)度和落實(shí)。5負(fù)責(zé)對(duì)市長(zhǎng)熱線、信訪投訴、領(lǐng)導(dǎo)檢查及內(nèi)部督查反映的環(huán)境衛(wèi)生工作方面的問(wèn)題實(shí)行協(xié)調(diào)調(diào)度，及時(shí)反饋，爭(zhēng)取在最短時(shí)間內(nèi)解決問(wèn)題。6負(fù)責(zé)通過(guò)GPS檢查所有車(chē)輛每天行駛路線，負(fù)責(zé)總部所有部室的考勤、加班統(tǒng)計(jì)能以GPS查證的必須通過(guò)GPS驗(yàn)證。精品文檔2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫(xiě)作獨(dú)家原創(chuàng)2/47負(fù)責(zé)通過(guò)對(duì)講手機(jī)檢查所有項(xiàng)目部管理人員每天上下班工作軌跡，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類(lèi)違規(guī)。8負(fù)責(zé)對(duì)全市垃圾桶每天清運(yùn)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，每天出垃圾清運(yùn)報(bào)告9負(fù)責(zé)對(duì)大廳值班、午間、夜間值班情況及餐廳用餐情況進(jìn)行檢查10負(fù)責(zé)利用智慧環(huán)衛(wèi)管理平臺(tái)對(duì)全公司各部室各項(xiàng)目部人員車(chē)倆加強(qiáng)監(jiān)管，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類(lèi)違規(guī)。11負(fù)責(zé)全公司穩(wěn)定及社會(huì)治安綜合治理等工作。12完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、考核管理辦法調(diào)度指揮中心做好各項(xiàng)工作的調(diào)度指揮，管理維護(hù)好GPS、路口攝像頭、垃圾桶清運(yùn)系統(tǒng)、對(duì)講手機(jī)、環(huán)衛(wèi)通移動(dòng)辦公系統(tǒng)、視頻會(huì)議系統(tǒng)。做好智慧環(huán)衛(wèi)的升級(jí)改造工作，充分利用智慧環(huán)衛(wèi)平臺(tái)加強(qiáng)監(jiān)督考核作用，及時(shí)發(fā)現(xiàn)全公司各部室及項(xiàng)目部人員車(chē)輛等各類(lèi)違規(guī)。及時(shí)處置市長(zhǎng)熱線、信訪投訴。若因未及時(shí)完成上述工作產(chǎn)生問(wèn)題，視情節(jié)嚴(yán)重程度扣除相應(yīng)績(jī)效工資。在保證完成以上工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，參與全公司獎(jiǎng)懲年底，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)研究，參照其工作表現(xiàn)、任務(wù)完成情況及各項(xiàng)規(guī)章制度的履行情況，分別給予基礎(chǔ)績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)或同等職務(wù)精品文檔2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫(xiě)作獨(dú)家原創(chuàng)3/4平均績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)。三、工作責(zé)任獎(jiǎng)罰辦法1、部室反映或檢查到的問(wèn)題，須及時(shí)反饋到有關(guān)部室，根據(jù)情況由調(diào)度中心協(xié)調(diào)10分協(xié)調(diào)不及時(shí)每次扣1分2、有來(lái)訪或接到投訴、市長(zhǎng)熱線及時(shí)調(diào)度處理10分處理不及時(shí)每次扣1分3、調(diào)度中心未履行工作職責(zé)，影響全公司工作或重大迎查活動(dòng)的20分處理不及時(shí)每次扣2分4、對(duì)發(fā)現(xiàn)的人員車(chē)輛等違規(guī)情況及時(shí)反饋到各項(xiàng)目部及各部室10分反饋不及時(shí)每次扣1分5、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度20分違反違章制度每次扣1分6、午間、晚間值班人員要與正廳值班人員做好工作交接，以確保工作的連續(xù)性10分未交接耽誤工作每次扣1分7、午間、晚間值班人員要做好防火、防盜等安全生產(chǎn)工作，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)報(bào)告，并采取有效措施降低損害程度10分精品文檔2016全新精品資料全新公