全文預(yù)覽已結(jié)束
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1/3就業(yè)合同樣本甲方乙方經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂如下合同1、甲方根據(jù)國(guó)家關(guān)于中等專(zhuān)業(yè)學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn),招收乙方為屆專(zhuān)業(yè)的學(xué)生,學(xué)制三年。2、乙方根據(jù)甲方的要求,三年學(xué)習(xí)期滿(mǎn),各科成績(jī)包括補(bǔ)考成績(jī)合格,遵守甲方規(guī)章制度,并交清各項(xiàng)費(fèi)用,甲方安排乙方到委托培養(yǎng)單位根據(jù)需要可適當(dāng)變動(dòng)就業(yè)上崗。3、甲方的權(quán)利和義務(wù)1甲方有權(quán)檢查和督促乙方完成所修各科的學(xué)習(xí)任務(wù),并定期對(duì)乙方進(jìn)行成績(jī)測(cè)驗(yàn)和各項(xiàng)指標(biāo)的考核。2乙方在學(xué)習(xí)期間,甲方有權(quán)對(duì)乙方的違紀(jì)行為進(jìn)行批評(píng)教育直至處分。3乙方修業(yè)期滿(mǎn),各科成績(jī)合格,在一年內(nèi)必須安排乙方到委托培養(yǎng)單位就業(yè)上崗。4乙方到就業(yè)單位后,甲方必須跟蹤服務(wù)一年。2/34、乙方的權(quán)利和義務(wù)1乙方必須努力學(xué)習(xí),積極完成所修各科的學(xué)習(xí)任務(wù)。2乙方必須遵守甲方的校紀(jì)校規(guī),服從甲方的管理。3乙方在學(xué)習(xí)期間,享受甲方其他中專(zhuān)學(xué)生同等的權(quán)利。4乙方到就業(yè)單位工作期間,如因工作不滿(mǎn)意,可向甲方提出變更工作崗位的要求,甲方應(yīng)盡量向就業(yè)單位協(xié)調(diào)解決若乙方自行辭職,甲方可拒絕再安置。5、乙方有下列情形之一,甲方不予安置。1所修科目成績(jī)不合格,未取得中專(zhuān)畢業(yè)證者,或在學(xué)習(xí)期間,嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī),受到記過(guò)以上處分者。2乙方在學(xué)習(xí)期間因患病或其他原因,造成身體殘疾和有痼疾者。3應(yīng)交費(fèi)用未交齊者。4學(xué)習(xí)期間,中途退學(xué)和轉(zhuǎn)學(xué)者。5本人不要求甲方安置者。6、本合同從簽訂之日起開(kāi)始生效,至乙方到單位就業(yè)一年后終止。7、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成,3/3由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁部門(mén)裁決。外貿(mào)合同樣本維修合同樣本購(gòu)房合同樣本合資合同樣本8、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃執(zhí)行規(guī)范
- 神木化工管理流程
- 物業(yè)管理投訴處理流程與規(guī)范
- 單位安全責(zé)任制度
- 超市商品質(zhì)量及售后服務(wù)制度
- 采購(gòu)物資供應(yīng)商評(píng)價(jià)與淘汰制度
- 辦公室員工出差安全管理制度
- 2026年鄒平城投集團(tuán)招聘?jìng)淇碱}庫(kù)含答案詳解
- 關(guān)于2025年下半年沐川縣中等職業(yè)學(xué)校公開(kāi)考核招聘急需緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的備考題庫(kù)及一套完整答案詳解
- 養(yǎng)老院安全管理制度
- 寒假高中安全課件
- 浙江省湖州市2024-2025學(xué)年高二上學(xué)期期末考試語(yǔ)文試題(解析版)
- T/CNESA 1001-2019電力儲(chǔ)能用直流動(dòng)力連接器通用技術(shù)要求
- DB31/T 1402-2023養(yǎng)老機(jī)構(gòu)認(rèn)知障礙照護(hù)單元設(shè)置和服務(wù)要求
- GB/T 24217-2025洗油
- 寧波海上風(fēng)電項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 小學(xué)生急救心肺復(fù)蘇知識(shí)科普
- 肩周炎中醫(yī)診療指南
- 旅游學(xué)概論(李天元)課件
- 《審計(jì)學(xué)》全套課件
- 2024年抖音影視作品宣傳合同
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論