1、華南師范大學(xué)教師公派出國研修管理辦法（修訂）（征求意見稿）第一章 總則第一條 為進(jìn)一步規(guī)范教師公派出國研修管理工作，提升師資隊(duì)伍整體水平，根據(jù)國家教育部、廣東省教育廳有關(guān)文件精神并結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，修訂本辦法。第二條 本辦法適用于公派出國且派出期限為六個(gè)月及以上的教師（含專職科研人員）。 第二章 派出原則第三條 派出工作必須遵循“按需派遣、德才兼?zhèn)?、學(xué)用一致、保質(zhì)?；亍钡姆结槪瑘?jiān)持為學(xué)校學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)服務(wù)，堅(jiān)持為學(xué)校教學(xué)科研工作服務(wù)，堅(jiān)持為學(xué)校事業(yè)發(fā)展服務(wù)。第四條 派出工作必須堅(jiān)持“精選、優(yōu)派”的原則，派遣政治素質(zhì)好、道德品質(zhì)優(yōu)、發(fā)展?jié)摿Υ蟆?chuàng)新精神強(qiáng)的教學(xué)科研骨干出國研修深造，提升教師的

2、國際學(xué)術(shù)背景和整體素質(zhì)。第五條 派出工作必須以保證學(xué)校教學(xué)科研工作的正常開展為前提，做到有計(jì)劃、有層次、有重點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化派出工作的系統(tǒng)性、針對(duì)性和有效性。第三章 派出渠道與類別第六條 派出渠道包括國家公派、國家和省合作公派、國家和學(xué)校合作公派、學(xué)校公派和自費(fèi)公派等。（一）國家公派：國家留學(xué)基金委全額資助、統(tǒng)一選派和管理。申請(qǐng)人每年根據(jù)國家的選派辦法進(jìn)行申報(bào)。（二）國家和省合作公派：國家留學(xué)基金委和廣東省教育廳根據(jù)協(xié)議共同資助、共同選派和管理。申請(qǐng)人每年根據(jù)國家和省的選派辦法進(jìn)行申報(bào)。（三）國家和學(xué)校合作公派：國家留學(xué)基金委和我校根據(jù)協(xié)議共同資助、共同選派和管理。申請(qǐng)人每年根據(jù)國家和學(xué)校的選派

3、辦法進(jìn)行申報(bào)。 （四）學(xué)校公派：學(xué)?；I措資金資助、獨(dú)立選派和管理。申請(qǐng)人每年根據(jù)學(xué)校的選派辦法進(jìn)行申報(bào)。（五）自費(fèi)公派：個(gè)人自籌資金資助，學(xué)校審批和管理。第七條 派出類別包括高級(jí)研究學(xué)者、訪問學(xué)者等。第八條 派出渠道與類別一經(jīng)確定，出國后不得改變。第四章 派出條件第九條 派出教師應(yīng)符合下列基本條件：（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛教育事業(yè)，安心本職工作，承諾學(xué)成回校工作。為人師表，作風(fēng)正派，愛崗敬業(yè)，教書育人，踏實(shí)進(jìn)取，銳意創(chuàng)新。（二）教學(xué)效果優(yōu)良，科研能力較強(qiáng)，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，發(fā)展?jié)摿^大，在所從事的教學(xué)、科研領(lǐng)域內(nèi)已有較深入研究并取得一定成果，確有出國研修的必要。（三）一般應(yīng)具有博士學(xué)位或副教授

4、及以上職務(wù)，在我校連續(xù)工作滿兩年并出色履行崗位職責(zé)，年齡在55周歲以下，近兩年來年度考核等次為合格及以上。（四）掌握相應(yīng)國家、地區(qū)的語言文字，外語熟練，聽、說、讀、寫能力強(qiáng)，通過相應(yīng)的外語水平考試，符合派出的外語要求。（五）身心健康，符合出國的有關(guān)規(guī)定，能順利完成研修任務(wù)。（六）出國時(shí)間一年及以下（含延期）的教師，須回校工作滿一年后方可申請(qǐng)?jiān)俅纬鰢?；出國時(shí)間一年以上（含延期）的教師，須回校工作滿兩年后方可申請(qǐng)?jiān)俅纬鰢?。第十條 國家公派、國家和省合作公派、國家和學(xué)校合作公派、學(xué)校公派的選派條件根據(jù)當(dāng)年公布的選拔文件執(zhí)行。第五章 派出程序第十一條 各單位根據(jù)學(xué)科和師資隊(duì)伍建設(shè)需要，制訂教師出國研修

5、規(guī)劃，保證每年有3%-5%的專任教師派往教育、科技發(fā)達(dá)或?qū)W科專業(yè)水平突出的國家和地區(qū)的高水平大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)。第十二條 教師申請(qǐng)出國研修，向所在單位提交華南師范大學(xué)教師公派出國研修申請(qǐng)表（附件1）和出國研修資格文件。其中申請(qǐng)自費(fèi)公派出國的教師無需提交出國研修資格文件。第十三條 所在單位根據(jù)教學(xué)科研工作及隊(duì)伍建設(shè)的需要，兼顧長遠(yuǎn)目標(biāo)和當(dāng)前工作，簽署相關(guān)意見后，將相關(guān)材料報(bào)人事處審批。第十四條 經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)派出的教師，須在取得國外相關(guān)高?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)等單位的邀請(qǐng)函后，到人事處簽訂華南師范大學(xué)教師公派出國研修協(xié)議書（附件2），辦理相關(guān)手續(xù)。第十五條 教師簽訂出國協(xié)議時(shí)，所在單位黨政正職領(lǐng)導(dǎo)同時(shí)擔(dān)任其出國保

6、證人。第十六條 教師出國前須向?qū)W校交納保證金。保證金數(shù)額為：出國時(shí)間在六個(gè)月及以上不滿一年的為2萬元人民幣，出國時(shí)間在一年及以上的為4萬元人民幣。保證金交財(cái)務(wù)處，待出國教師按期回校后返還。若出國教師逾期不歸，則保證金不再退還。自費(fèi)公派和已交納保證金的國家公派、國家和省合作公派、國家和學(xué)校合作公派出國教師，不需交納。第十七條 人事處指導(dǎo)并協(xié)助出國教師按照有關(guān)要求辦理政審、護(hù)照、簽證、外匯等手續(xù)。第十八條 出國教師在出國前，應(yīng)向所在單位及人事處書面告知具體出國日期，并出示相關(guān)材料。所在單位應(yīng)安排談話，明確派出任務(wù)、出國注意事項(xiàng)及有關(guān)紀(jì)律。第六章 出國教師管理第十九條 出國教師抵達(dá)研修所在地一個(gè)月內(nèi)

7、，必須向我國駐該國使（領(lǐng)）館報(bào)到，主動(dòng)購買在國外期間的人身、醫(yī)療、傷害等保險(xiǎn)。第二十條 出國教師在國外期間應(yīng)與所在單位及人事處保持聯(lián)系，誠實(shí)守信，認(rèn)真按照研修計(jì)劃開展相關(guān)工作。第二十一條 所在單位應(yīng)主動(dòng)關(guān)心出國教師在國外的學(xué)習(xí)、工作及生活情況，并指定一名聯(lián)系人，定期與其進(jìn)行溝通（每個(gè)月至少聯(lián)系一次），了解他們的科研進(jìn)展，掌握他們的思想動(dòng)態(tài)。第二十二條 出國教師應(yīng)在批準(zhǔn)的期限內(nèi)完成相關(guān)任務(wù)，一般不允許延期。少數(shù)出國教師確因研修需要，需延長在國外的期限，應(yīng)經(jīng)過批準(zhǔn)。教師出國期間，學(xué)校只受理其一次延期申請(qǐng)。第二十三條 需延期回國的教師，應(yīng)提前兩個(gè)月向所在單位提交延期申請(qǐng)、國外所在機(jī)構(gòu)或國外導(dǎo)師的同意

8、函和延期期間的資助證明，由所在單位簽署意見后報(bào)人事處審批。人事處負(fù)責(zé)將最后結(jié)果通知出國教師所在單位，由單位通知本人。第二十四條 學(xué)校對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)延期、滯留不歸的出國教師，從超期之日起按曠工處理。第七章 經(jīng)費(fèi)資助及有關(guān)待遇第二十五條 國家公派、國家和省合作公派、國家和學(xué)校合作公派、學(xué)校公派的經(jīng)費(fèi)資助內(nèi)容包括一次往返國際旅費(fèi)（經(jīng)濟(jì)艙）和在國外研修期間的獎(jiǎng)學(xué)金生活費(fèi)。第二十六條 學(xué)校公派出國教師確定出國日期后，可以向?qū)W校申請(qǐng)暫借部分款項(xiàng)作為國際旅費(fèi)和獎(jiǎng)學(xué)金生活費(fèi)，研修考核合格后予以報(bào)銷。第二十七條 國家公派、國家和省合作公派、國家和學(xué)校合作公派、學(xué)校公派出國教師，在批準(zhǔn)出國期間國內(nèi)工資照發(fā)，校內(nèi)業(yè)績津

9、貼與獎(jiǎng)勵(lì)緩發(fā)。緩發(fā)的校內(nèi)業(yè)績津貼與獎(jiǎng)勵(lì)待出國教師按期回國，研修考核合格后一次性補(bǔ)發(fā)。第二十八條 自費(fèi)公派出國教師，在批準(zhǔn)出國期間停發(fā)國內(nèi)工資和校內(nèi)業(yè)績津貼與獎(jiǎng)勵(lì)，停止繳存住房公積金，各類社會(huì)保險(xiǎn)由個(gè)人全額承擔(dān)。停發(fā)的國內(nèi)工資和校內(nèi)業(yè)績津貼與獎(jiǎng)勵(lì)，待出國教師按期回國，研修考核合格后一次性補(bǔ)發(fā)。第二十九條 對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)延期、滯留不歸的出國教師，學(xué)校從超期之日起停發(fā)國內(nèi)工資、校內(nèi)業(yè)績津貼與獎(jiǎng)勵(lì)和有關(guān)福利待遇等，停止繳存住房公積金、各類社會(huì)保險(xiǎn)，并按協(xié)議及有關(guān)規(guī)定追究其違約責(zé)任。第三十條 國家公派、國家和省合作公派、國家和學(xué)校合作公派、學(xué)校公派出國教師，申請(qǐng)出國研修資格的評(píng)審費(fèi)、學(xué)校參與的出國協(xié)議公證費(fèi)

10、、簽證費(fèi)、體檢費(fèi)以及與出國研修直接有關(guān)的外語培訓(xùn)和考試費(fèi)用：學(xué)費(fèi)、考試費(fèi)、國內(nèi)外語培訓(xùn)期間的住宿費(fèi)和省際交通費(fèi)由學(xué)校承擔(dān)，其它費(fèi)用自理。自費(fèi)公派出國教師的上述費(fèi)用自理。第八章 考核與激勵(lì)第三十一條 出國教師回國后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)分別到所在單位和人事處報(bào)到，提交相關(guān)能證明本人出國研修經(jīng)歷的有效文件或材料等，填寫華南師范大學(xué)教師公派出國研修考核登記表（附件3）。 第三十二條 出國教師回國后一個(gè)月內(nèi)，須在一定范圍內(nèi)就出國研修等情況作學(xué)術(shù)報(bào)告或講座。第三十三條 所在單位師資隊(duì)伍建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)出國教師的研修進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)（包括研修計(jì)劃完成情況、研修總結(jié)是否完成、研修的意義等）。第三十四條 學(xué)校鼓勵(lì)教

11、師積極申請(qǐng)國家公派出國研修，在研修考核合格后給予 1萬元人民幣獎(jiǎng)勵(lì)。第三十五條 出國教師回國后，原則上回原單位工作。第九章服務(wù)期及違約處理第三十六條 出國教師回國后應(yīng)在我校履行一定的服務(wù)期：國家公派、國家和省合作公派、國家和學(xué)校合作公派、學(xué)校公派出國教師的服務(wù)期限不少于五年；自費(fèi)公派出國教師的服務(wù)期限不少于學(xué)校批準(zhǔn)其出國時(shí)間（含延期）的兩倍。第三十七條 對(duì)于出國期間或出國服務(wù)期未滿，因個(gè)人原因調(diào)離學(xué)校（含調(diào)動(dòng)、辭職、自動(dòng)離職等）者，須全額或部分返還出國期間學(xué)校支付的工資和資助的經(jīng)費(fèi)，同時(shí)繳納違約金。第十章 其他第三十八條 公派赴港、澳、臺(tái)地區(qū)的高等院校及研究機(jī)構(gòu)進(jìn)修或合作研究，參照本辦法執(zhí)行。

12、第三十九條 其他各類人員公派出國研修參照本辦法執(zhí)行。第四十條 本辦法自印發(fā)之日起實(shí)施。此前已印發(fā)的有關(guān)規(guī)定與本辦法相抵觸的，以本辦法為準(zhǔn)。第四十一條 本辦法由人事處負(fù)責(zé)解釋。附件1：華南師范大學(xué)教師公派出國研修申請(qǐng)表申請(qǐng)人單位： 填表時(shí)間：申請(qǐng)人姓名出生年月性別專技/行政職務(wù)單位電話家庭電話手機(jī)號(hào)碼電子郵箱所在專業(yè)來校工作時(shí)間最高學(xué)位獲得學(xué)位時(shí)間申請(qǐng)項(xiàng)目名稱申請(qǐng)資助期限 個(gè)月申請(qǐng)研修國別或地區(qū)申請(qǐng)研修專業(yè)具體研究方向申請(qǐng)研修單位研修單位資助情況申請(qǐng)派出類別高級(jí)研究學(xué)者 訪問學(xué)者 國外六個(gè)月及以上研修、學(xué)習(xí)、工作、交流訪學(xué)等經(jīng)歷研修國別或地區(qū)派出渠道出國日期回國日期申請(qǐng)派出渠道國家公派國家和省合

13、作公派國家和學(xué)校合作公派學(xué)校公派自費(fèi)公派（附證明材料） 外 語 水 平WSK成績語種考試成績（總分/聽力/口語）考試時(shí)間其他說明何種外語本科以上畢業(yè)近10年在何國家留學(xué)1年以上其他成績（GRE/TOEFL/IELTS）個(gè)人簡歷自何年月至何年月學(xué)習(xí)、工作單位專技/行政職務(wù)近五年教學(xué)科研情況1主要教學(xué)經(jīng)歷及目前承擔(dān)的教學(xué)任務(wù)。授課情況課程名稱課程性質(zhì)學(xué)時(shí)/人數(shù)任課時(shí)間本人角色2承擔(dān)科研項(xiàng)目情況，附佐證材料。項(xiàng)目名稱經(jīng)費(fèi)(萬元)起止年月負(fù)責(zé)或參加項(xiàng)目來源3代表性論文、著作目錄（可另附頁）,附成果復(fù)印件。序號(hào)論文、著作名稱出版年月出版社或期刊名稱著者名次SCI、EI、ISTP收錄;是否權(quán)威刊物及被他人

14、引用情況4獲獎(jiǎng)勵(lì)情況（限填國際學(xué)術(shù)性獎(jiǎng)勵(lì)、國家或省部級(jí)以及相當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),可另附頁），說明本人在獲獎(jiǎng)中的名次，并附獎(jiǎng)勵(lì)證書復(fù)印件。序號(hào)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目名稱等 級(jí)獨(dú)立完成或合作完成的名次備注研修計(jì)劃主要內(nèi)容應(yīng)包括：1. 擬研修專業(yè)（研究課題）在國內(nèi)外研究情況及水平；2. 擬選擇的研修國別或地區(qū)、研修單位及選擇原因（應(yīng)簡單評(píng)述對(duì)方國別或地區(qū)及研修單位在申請(qǐng)人所從事學(xué)科、專業(yè)領(lǐng)域的水平、優(yōu)勢(shì)，申請(qǐng)人及所在單位與對(duì)方有無合作基礎(chǔ)及業(yè)務(wù)聯(lián)系）；3. 達(dá)到本次出國研修預(yù)期目標(biāo)的可行性，結(jié)合本人目前從事的工作及掌握的專業(yè)技術(shù)知識(shí)說明；4. 出國研修目的、預(yù)期目標(biāo)、計(jì)劃、實(shí)施方法及所需時(shí)間；5. 學(xué)成回國后的工作/學(xué)習(xí)計(jì)

15、劃。正文：申請(qǐng)人承諾上述各項(xiàng)中所提供的情況真實(shí)無誤。如被錄取，本人保證遵守華南師范大學(xué)教師公派出國研修管理辦法（修訂）和國家、廣東省以及學(xué)校的各項(xiàng)資助規(guī)定，簽訂協(xié)議，履行有關(guān)義務(wù)，努力學(xué)習(xí)，按期學(xué)成回校服務(wù)。 申請(qǐng)人簽字： 日期： 年 月 日研修任務(wù)由基層單位根據(jù)申請(qǐng)人實(shí)際情況制定，研修任務(wù)主要包含以下內(nèi)容：一、出國期間的要求1. 對(duì)申請(qǐng)人教學(xué)方面（如課程進(jìn)修、資料收集等）的要求；2. 對(duì)申請(qǐng)人科研方面（如論文發(fā)表、課題完成情況等）的要求；二、回國后的要求1. 對(duì)申請(qǐng)人教學(xué)方面（如雙語教學(xué)、開設(shè)課程等）的要求；2. 對(duì)申請(qǐng)人科研方面（如發(fā)表論文、申請(qǐng)基金項(xiàng)目、科研經(jīng)費(fèi)等）的要求；正文：基層單位

16、推薦意見申請(qǐng)人資料是否屬實(shí)優(yōu)先推薦一般推薦暫不推薦是否具體理由： 蓋 章負(fù)責(zé)人： 年 月 日人事處意見： 蓋 章年 月 日學(xué)校審批意見： 蓋 章年 月 日附件2：華南師范大學(xué)教師公派出國研修協(xié)議書甲方：華南師范大學(xué)人事處乙方（出國教師）： 丙方（乙方所在單位）： 根據(jù)華南師范大學(xué)教師公派出國研修管理辦法（修訂），在平等、自愿的基礎(chǔ)上，甲、乙、丙三方就乙方出國研修事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條 甲方同意乙方以 身份赴 研修，期限為 個(gè)月，從 年 月 日起至 年 月 日止。第二條 乙方出國研修任務(wù)： 。第三條 甲方承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)：1甲方根據(jù)學(xué)校的政策規(guī)定，為乙方（提供 不提供）在國外研修期間的獎(jiǎng)學(xué)金

17、生活費(fèi)（不包含乙方和丙方承擔(dān)部分），每月 元，（提供 不提供）一次往返國際旅費(fèi)（經(jīng)濟(jì)艙）。2甲方在乙方出國（境）研修期間，國內(nèi)工資（照發(fā) 緩發(fā)），校內(nèi)業(yè)績津貼與獎(jiǎng)勵(lì)（照發(fā) 緩發(fā)），緩發(fā)的國內(nèi)工資或校內(nèi)業(yè)績津貼與獎(jiǎng)勵(lì)待乙方按期回國，考核合格后一次性補(bǔ)發(fā)。第四條 乙方承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)：1乙方在國（境）外期間，保證遵守中國法律和所在地的法律，遵守甲方對(duì)出國（境）教師的管理規(guī)定。2認(rèn)真履行研修任務(wù)，每季度以電子郵件或傳真等方式匯報(bào)本季度出國（境）研修情況。3研修期間，乙方無論因何種原因需要終止、延長研修期限或改變研修國別的，均應(yīng)至少提前三個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)，未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，不得擅自更改研修身份和國別

18、，不得延長研修期限。4乙方研修期滿按時(shí)回國后，應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)向甲方報(bào)到，報(bào)到時(shí)需提交相關(guān)能證明本人出國研修經(jīng)歷的有效文件或材料。5乙方必須參加丙方組織的考核，填寫華南師范大學(xué)教師公派出國研修考核登記表。6乙方的服務(wù)期為 個(gè)月，從乙方研修期滿回校報(bào)到之日起計(jì)算。第五條 丙方承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)：1黨政正職 和 代表丙方愿意向甲方擔(dān)保乙方順利完成研修計(jì)劃，并愿意在乙方違反國家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定時(shí)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2丙方委托 與乙方以及甲方保持密切聯(lián)系，共同督促出國教師完成研修計(jì)劃。3師資隊(duì)伍建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組在乙方回國后一個(gè)月內(nèi)完成對(duì)乙方的考核，并在出國教師的華南師范大學(xué)教師公派出國研修考核登記表簽署考核意見后上交甲方。第六條 乙方在出國研修期間或服務(wù)期未滿，因個(gè)人原因調(diào)離學(xué)校（含調(diào)動(dòng)、辭職、自動(dòng)離職等）者，須全額或部分返還出國研修期間學(xué)校支付的工資和資助的經(jīng)費(fèi)，計(jì)算公式如下：剩余服務(wù)期，同時(shí)繳納違約