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文檔簡(jiǎn)介
1、采購(gòu)管理Purchasing Management小組討論作業(yè)報(bào)告院系名稱(chēng): 商學(xué)院 班 級(jí): 2014級(jí)物流管理(1)班 姓 名: 陳鵬飛 田偉 徐瑤 陳冬鳳 鄭燕斌 陳翰杰 學(xué) 號(hào) :20144211002 20144211017 20144211018 20144211028 20144211035 20134212007 指導(dǎo)教師: 孫黎宏 日 期: 2015 2016年第二學(xué)期 武夷學(xué)院商學(xué)院小組討論作業(yè)報(bào)告課程名稱(chēng)采購(gòu)管理項(xiàng)目名稱(chēng):企業(yè)采購(gòu)管理組織的調(diào)查學(xué)時(shí)成績(jī)姓名專(zhuān)業(yè)班級(jí)學(xué)號(hào)一、作業(yè)說(shuō)明通過(guò)調(diào)查不同企業(yè)的架構(gòu)圖及相關(guān)信息,了解企業(yè)的采購(gòu)管理組織,認(rèn)識(shí)企業(yè)采購(gòu)部門(mén)的設(shè)置情況以及企業(yè)
2、采購(gòu)職業(yè)崗位規(guī)范,以便更好地學(xué)習(xí)和掌握“采購(gòu)管理組織”這一課題的理論知識(shí)。我們以小組分工協(xié)作的形式,通過(guò)網(wǎng)上搜索和查詢(xún)的方式調(diào)查收集不同企業(yè)采購(gòu)管理組織結(jié)構(gòu)圖和相關(guān)信息。二、作業(yè)要求將企業(yè)分為3大類(lèi),分別是制造類(lèi)企業(yè)、物流企業(yè)和零售類(lèi)企業(yè),各類(lèi)企業(yè)調(diào)查10家以上,找出其組織結(jié)構(gòu)圖或組織架構(gòu)說(shuō)明,并分析其采購(gòu)部門(mén)設(shè)置情況,以及采購(gòu)崗位規(guī)范情況。三、作業(yè)完成情況說(shuō)明(請(qǐng)?jiān)敿?xì)說(shuō)明小組分工情況,小組討論過(guò)程,以及小組討論結(jié)果,并附上小組成員每個(gè)人的作業(yè)總結(jié)及學(xué)習(xí)心得)(一)小組成員分工 1、田偉和徐瑤負(fù)責(zé)找制造類(lèi)的企業(yè)采購(gòu)組織結(jié)構(gòu)資料; 2、陳冬鳳和鄭燕斌負(fù)責(zé)找物流類(lèi)的企業(yè)采購(gòu)組織結(jié)構(gòu)資料; 3、陳鵬
3、飛和陳翰杰負(fù)責(zé)找零售類(lèi)的企業(yè)采購(gòu)組織結(jié)構(gòu)資料;(二)調(diào)查內(nèi)容作業(yè)要求:將企業(yè)分為3大類(lèi),分別是制造類(lèi)企業(yè)、物流企業(yè)和零售類(lèi)企業(yè),各類(lèi)企業(yè)調(diào)查10家以上,找出其組織結(jié)構(gòu)圖或組織架構(gòu)說(shuō)明,并分析其采購(gòu)部門(mén)設(shè)置情況,以及采購(gòu)崗位規(guī)范情況。我們小組根據(jù)作業(yè)要求,搜集了海爾集團(tuán)、美的集團(tuán)、上海寶鋼集團(tuán)、中國(guó)化工集團(tuán)、華為集團(tuán)、青島啤酒、立白企業(yè)、哈藥集團(tuán)、聯(lián)想集團(tuán)、中國(guó)恒天集團(tuán)等10家制造類(lèi)企業(yè),中國(guó)遠(yuǎn)洋海運(yùn)集團(tuán)、安吉汽車(chē)物流有限公司、中鐵物流集團(tuán)、東莞市力福特倉(cāng)物流設(shè)備有限公司、一汽物流有限公司、湖南星沙物流投資有限公司、天華地宇物流、盛林物流、入廠(chǎng)物流公司、海爾企業(yè)物流部、重慶重汽物流采購(gòu)部等11家
4、物流類(lèi)企業(yè),國(guó)美、蘇寧、沃爾瑪、永輝、天貓、伊藤洋華堂、唯品會(huì)、宜家、亞馬遜、寶潔等10家零售類(lèi)企業(yè)。(三)調(diào)查過(guò)程我們小組在對(duì)以上企業(yè)進(jìn)行網(wǎng)上搜索信息后,將其企業(yè)與采購(gòu)管理組織相關(guān)的結(jié)構(gòu)圖保存,并且查詢(xún)了其采購(gòu)部門(mén)設(shè)置情況,以及采購(gòu)崗位規(guī)范情況。以下是我們小組的部分調(diào)查結(jié)果:1、 制造類(lèi)企業(yè):l 海爾集團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)圖:采購(gòu)部門(mén)的設(shè)置情況:其中,海爾集團(tuán)采購(gòu)部門(mén)下分別設(shè)置了冰箱事業(yè)部、空調(diào)事業(yè)部、采購(gòu)事業(yè)部、配送事業(yè)部、儲(chǔ)運(yùn)事業(yè)部、洗衣機(jī)事業(yè)部和其他。改革后的采購(gòu)事業(yè)的職業(yè)責(zé)主要是負(fù)責(zé)向供應(yīng)商采購(gòu)產(chǎn)品所需要的零部件,并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理。具體包括以下內(nèi)容:供應(yīng)商的優(yōu)化;招標(biāo);下達(dá)采購(gòu)計(jì)劃;零部件
5、的選購(gòu)以及全球網(wǎng)絡(luò)資源。l 華為集團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)圖:采購(gòu)部門(mén)的設(shè)置情況:從圖中可以看出華為其采購(gòu)履行部設(shè)置在供應(yīng)鏈管理部下,其采購(gòu)遵循一個(gè)流程(申購(gòu)采購(gòu)收貨付款),采購(gòu)部下是基于物料族的組織結(jié)構(gòu),建立物料專(zhuān)家團(tuán)(CEG),利用物料族來(lái)進(jìn)行采購(gòu)。其主要包括生產(chǎn)采購(gòu)和行政采購(gòu),負(fù)責(zé)日常采購(gòu)運(yùn)作以及與供應(yīng)商和內(nèi)部客戶(hù)的溝通、及時(shí)處理采購(gòu)請(qǐng)求和解決雙方的問(wèn)題,并且制定了一些績(jī)效指標(biāo)來(lái)規(guī)范采購(gòu)流程。l 青啤集團(tuán)組織結(jié)構(gòu)圖采購(gòu)部門(mén)設(shè)置情況:從圖中我們可以看出該集團(tuán)的采購(gòu)部門(mén)是屬于制造中心的管轄下,采購(gòu)部門(mén)下主要就是啤酒廠(chǎng)的生產(chǎn)制造,采購(gòu)部門(mén)主要針對(duì)的是啤酒廠(chǎng)的日常生產(chǎn)物料的采購(gòu)以及設(shè)備的采購(gòu)換新等以及負(fù)責(zé)日
6、常采購(gòu)運(yùn)作以及與供應(yīng)商和內(nèi)部客戶(hù)的溝通、及時(shí)處理采購(gòu)請(qǐng)求和解決雙方的問(wèn)題。2、 物流類(lèi)企業(yè):l 東莞市力福特倉(cāng)物流設(shè)備有限公司組織結(jié)構(gòu)圖:其中,該公司專(zhuān)門(mén)設(shè)置了采購(gòu)策劃部,其下包括產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、品牌事業(yè)和產(chǎn)品采購(gòu)等部。l 海爾企業(yè)物流組織結(jié)構(gòu)模式圖采購(gòu)部門(mén)的設(shè)置情況:從圖中我們可以看出海爾物流中沒(méi)有明確有采部這個(gè)部門(mén),采購(gòu)部門(mén)主要設(shè)置在JIT計(jì)劃部,從事具體的采購(gòu)配送計(jì)劃,保證Haier物流的高效運(yùn)轉(zhuǎn),為企業(yè)建立起高效的供應(yīng)鏈體系。3、 零售類(lèi)企業(yè):l 蘇寧集團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)圖:蘇寧集團(tuán)下,其企業(yè)采購(gòu)管理下分別設(shè)置采購(gòu)部門(mén)一、二、三等;要求采購(gòu)員具有一定的分析能力、預(yù)測(cè)能力、表達(dá)能力;掌握相
7、關(guān)采購(gòu)產(chǎn)品知識(shí)等。l 唯品會(huì)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)圖:其中,采購(gòu)部門(mén)設(shè)置采購(gòu)總監(jiān)和采購(gòu)經(jīng)理兩個(gè)職位。l 亞馬遜組織結(jié)構(gòu)圖:采購(gòu)部門(mén)的設(shè)置情況:亞馬遜的采購(gòu)作業(yè)屬于運(yùn)營(yíng)部的管理范圍下,主要負(fù)責(zé)亞亞馬遜這個(gè)平臺(tái)下的日常采購(gòu)物資以及亞馬遜的各個(gè)物流倉(cāng)庫(kù)設(shè)備采購(gòu)等。4、 調(diào)查總結(jié)小組總結(jié):經(jīng)過(guò)幾天的資料調(diào)查和組員討論,我們了解了一些不同企業(yè)之間的組織結(jié)構(gòu)、采購(gòu)部門(mén)設(shè)置情況以及相關(guān)的崗位規(guī)范、要求。我們發(fā)現(xiàn):1、 一般來(lái)說(shuō),沒(méi)有單獨(dú)設(shè)置采購(gòu)或與采購(gòu)相關(guān)的部門(mén),其企業(yè)一般將其采購(gòu)設(shè)置在運(yùn)營(yíng)管理或銷(xiāo)售管理一部。2、 根據(jù)調(diào)查不同企業(yè)的組織結(jié)構(gòu),可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)采購(gòu)部門(mén)的設(shè)置大致可以分為四類(lèi):直接設(shè)置采購(gòu)部一個(gè)部門(mén),負(fù)責(zé)企
8、業(yè)的相關(guān)采購(gòu)內(nèi)容;采購(gòu)部下又分別設(shè)置不同的小組(例如采購(gòu)一組、采購(gòu)二組、采購(gòu)三組等),不同組負(fù)責(zé)不同類(lèi)型的采購(gòu);根據(jù)相關(guān)產(chǎn)品的性能或功能設(shè)置采購(gòu)部門(mén);全球化的采購(gòu)中根據(jù)地區(qū)的不同設(shè)置不同的采購(gòu)部門(mén)。3、 根據(jù)我們小組的成員調(diào)查與討論,對(duì)與采購(gòu)職業(yè)崗位規(guī)范的有了一定的了解,對(duì)于采購(gòu)部門(mén)中分別有采購(gòu)經(jīng)理、采購(gòu)科長(zhǎng)以及采購(gòu)員等,采購(gòu)經(jīng)理主要負(fù)責(zé)擬定采購(gòu)部門(mén)工作與方針,編制年度計(jì)劃與預(yù)算、簽核訂購(gòu)單與合約與供應(yīng)商建立良好關(guān)系、進(jìn)行職員培訓(xùn)、主持或參加采購(gòu)相關(guān)的業(yè)務(wù)會(huì)議,并做好部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作等。采購(gòu)科長(zhǎng)主要進(jìn)行協(xié)助采購(gòu)人員與供應(yīng)商談判價(jià)格、交貨日期,時(shí)時(shí)關(guān)注采購(gòu)進(jìn)度,審核物料采購(gòu)方案,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研等。
9、采購(gòu)員主要負(fù)責(zé)一般性物料采購(gòu),查訪(fǎng)產(chǎn)商處理退貨等一系列工作。對(duì)于現(xiàn)在的多數(shù)中小企業(yè),采購(gòu)部門(mén)的設(shè)置及分工安排體系仍舊不完善,一般都沒(méi)有獨(dú)立的采購(gòu)部門(mén),沒(méi)有建成完善的采購(gòu)機(jī)制,采購(gòu)分工不明確,依舊沿用傳統(tǒng)的采購(gòu)模式?jīng)]有形成有效的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),沒(méi)法進(jìn)一步降低采購(gòu)成本,隨著供應(yīng)鏈的不斷完善,采購(gòu)管理逐步得到重視,企業(yè)將采購(gòu)體系作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)的主體核心,采購(gòu)職業(yè)崗位規(guī)范將進(jìn)一步的到完善。小組組員作業(yè)總結(jié)及學(xué)習(xí)心得:1. 田偉:通過(guò)這次作業(yè)的匯報(bào)情況以及老師的點(diǎn)評(píng),我認(rèn)識(shí)到我們小組在此次作業(yè)上的不足之處:沒(méi)有對(duì)公司及其采購(gòu)部的現(xiàn)狀、職能進(jìn)行分析,對(duì)所找的公司沒(méi)有進(jìn)行分類(lèi)對(duì)比沒(méi)有對(duì)采購(gòu)部門(mén)的類(lèi)型、隸屬關(guān)系進(jìn)行深
10、入探討 通過(guò)這次調(diào)查我發(fā)現(xiàn)各類(lèi)企業(yè)的采購(gòu)部門(mén)都存在一些問(wèn)題,例如:程序不規(guī)范,沒(méi)有統(tǒng)一的采購(gòu)系統(tǒng),不能實(shí)行集中管理等。我認(rèn)為這些企業(yè)應(yīng)該對(duì)采購(gòu)部門(mén)起到應(yīng)有的重視,要合理分工,對(duì)在職人員進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),建立健全的采購(gòu)系統(tǒng),以達(dá)到用較低的價(jià)格采購(gòu)到高質(zhì)量的產(chǎn)品的目的。網(wǎng)上采購(gòu)將成為采購(gòu)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì),因此采購(gòu)部門(mén)要不斷對(duì)其系統(tǒng)進(jìn)行完善,以適應(yīng)將來(lái)電子化的潮流。2. 徐瑤:這次作業(yè)在查找資料方面給我們帶來(lái)了困難,畢竟作為學(xué)生,在學(xué)校除了圖書(shū)館就是借助于互聯(lián)網(wǎng),所以查找的資料都很類(lèi)似,不過(guò)一千個(gè)人就有一千種哈姆雷特,每個(gè)人都有不同的見(jiàn)解。通過(guò)這次作業(yè)我們充分認(rèn)識(shí)到了采購(gòu)對(duì)于一個(gè)企業(yè)的重要性,并且我們發(fā)
11、現(xiàn)有很多企業(yè)并不是特別注重于采購(gòu)部門(mén)的設(shè)置,從而導(dǎo)致了先天不足而后天畸形(如老師所講的凡客)。因?yàn)檫@次作業(yè)的契機(jī)以及個(gè)人的積極投入,使我們真正的除開(kāi)課堂以外而去深入了解到了采購(gòu)管理。鑒于第一次作業(yè),有非常多的不足,我們墨守成規(guī)的去完成老師布置的問(wèn)題,沒(méi)有作額外的思考,我們的思維也就沒(méi)有得到發(fā)散。在分工方面,我們過(guò)于分散,自?huà)唛T(mén)前雪,導(dǎo)致組員只了解自己查找的那一塊的問(wèn)題,而對(duì)整體卻不是特別了解,這是最大的弊端;在作報(bào)告方面,我們沒(méi)有分塊處理,沒(méi)有將各類(lèi)企業(yè)作分類(lèi)比較,因此我們的報(bào)告看起來(lái)就比較死板和沒(méi)有新意。在下次作業(yè)希望自己能吸取教訓(xùn)充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性。3. 陳冬鳳:在這次的小組作業(yè)中,通過(guò)我
12、們自己搜集整理的資料以及觀(guān)看了其他小組成員的ppt,總結(jié)了自己對(duì)采購(gòu)認(rèn)知的不足進(jìn)一步了解到 1、制造業(yè)、零售業(yè)、物流企業(yè)對(duì)于采購(gòu)這個(gè)方面的作業(yè)流程和每個(gè)不同類(lèi)別的公司的采購(gòu)部門(mén)的設(shè)置,采購(gòu)人員的構(gòu)造情況等。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,我了解了采購(gòu)的組織形式分類(lèi):集中采購(gòu)(家樂(lè)福)、分散采購(gòu)(步步高)以及混合采購(gòu)(大潤(rùn)發(fā))。隨著供應(yīng)鏈的體系不斷完善,采購(gòu)也逐漸得到重視,在現(xiàn)在的多數(shù)企業(yè)中。中微小型的企業(yè)基本沒(méi)有獨(dú)立設(shè)置采購(gòu)部門(mén),采購(gòu)分工不明確,沒(méi)有完善的采購(gòu)機(jī)制,部門(mén)間協(xié)調(diào)不當(dāng),反而造成企業(yè)成本的上升。2、現(xiàn)在電子商務(wù)采購(gòu)發(fā)展十分迅速,但是對(duì)于現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)展的各個(gè)電商平臺(tái)對(duì)于采購(gòu)是否重視,我認(rèn)為,像京東,
13、阿里,亞馬遜這樣的大型互聯(lián)網(wǎng)電商都是有自己獨(dú)立的采購(gòu)部門(mén),采購(gòu)對(duì)于一個(gè)企業(yè)的發(fā)展生存是十分重要的,是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的核心,只有做好采購(gòu)這個(gè)環(huán)節(jié)才能在市場(chǎng)上擁有更大的競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)。對(duì)于這些的大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)都注重資源的整合,都有自己的信息采購(gòu)平臺(tái),發(fā)布采購(gòu)信息,更好的做好與供應(yīng)商之間的聯(lián)系,保證及時(shí)的供貨,確保企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)。 3.采購(gòu)對(duì)于企業(yè)十分重要,所以無(wú)論大企業(yè)小企業(yè)都應(yīng)更加的把目光放到采購(gòu)管理這塊上,加快傳統(tǒng)采購(gòu)方式的轉(zhuǎn)型,合理進(jìn)行·采購(gòu)戰(zhàn)術(shù)的升級(jí)與供應(yīng)商建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,尋求更優(yōu)更高質(zhì)的合作伙伴、公司內(nèi)部可以逐步實(shí)現(xiàn)電子商務(wù)采購(gòu)化,改善傳統(tǒng)采購(gòu)信息共享成程度弱,不及時(shí)等缺陷,進(jìn)行采購(gòu)
14、人員你的職業(yè)道德培訓(xùn),提高工作人員水平素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。4. 鄭燕斌:在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,降低采購(gòu)成本對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)起著至關(guān)重要的作用,企業(yè)的采購(gòu)價(jià)值在李瑞中的貢獻(xiàn)比重愈發(fā)突出。然而,企業(yè)對(duì)于組織結(jié)構(gòu)設(shè)立中并沒(méi)有將采購(gòu)部門(mén)獨(dú)立設(shè)立開(kāi)來(lái),對(duì)于采購(gòu)的內(nèi)部結(jié)構(gòu)也沒(méi)有合理的優(yōu)化,使得無(wú)法經(jīng)濟(jì)效率的實(shí)施采購(gòu)管理的薄弱之處。企業(yè)采購(gòu)大部分只注重價(jià)格,沒(méi)有對(duì)材料的質(zhì)量等方面把關(guān),造成的損失已經(jīng)超出價(jià)格所帶來(lái)的減少。同時(shí),采購(gòu)質(zhì)量控制工作也只是通過(guò)制訂相關(guān)的驗(yàn)收制度、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行檢查驗(yàn)收,供應(yīng)商可能會(huì)采取各種手段降低成本,甚至以次充好,造成產(chǎn)品質(zhì)量的大打折扣二影響采購(gòu)利益等等。采購(gòu)組織建設(shè)的逐漸弱化
15、,拖住企業(yè)發(fā)展的后退,護(hù)士對(duì)采購(gòu)隊(duì)伍的建設(shè)和采購(gòu)人員的培訓(xùn)教育,促使企業(yè)需要花費(fèi)更大的成本去彌補(bǔ)采購(gòu)的漏洞。5. 陳翰杰:采購(gòu)管理是計(jì)劃下達(dá)、采購(gòu)單生成、采購(gòu)單執(zhí)行、到貨接收、檢驗(yàn)入庫(kù)、采購(gòu)發(fā)票的收集到采購(gòu)結(jié)算的采購(gòu)活動(dòng)的全過(guò)程,對(duì)采購(gòu)過(guò)程中物流運(yùn)動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)狀態(tài)進(jìn)行嚴(yán)密的跟蹤、監(jiān)督,實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)采購(gòu)活動(dòng)執(zhí)行過(guò)程的科學(xué)管理?,F(xiàn)代管理教育將采購(gòu)管理的職能劃分為三類(lèi),即保障供應(yīng)、供應(yīng)鏈及信息管理。在完成了這次老師布置的課后作業(yè)以后,我通過(guò)查找資料了解到了不少大型企業(yè)的采購(gòu)部門(mén)以及其運(yùn)作方式,了解了不同的采購(gòu)部門(mén)的構(gòu)成以及它的運(yùn)營(yíng)方式,知道了不同的采購(gòu)方式對(duì)不同企業(yè)運(yùn)作的影響和作用和采購(gòu)部門(mén)當(dāng)中的各種
16、分工情況.我個(gè)人認(rèn)為在這次作業(yè)中還存在一些缺陷,比如對(duì)大型企業(yè)的介紹不夠完善,沒(méi)有對(duì)其采購(gòu)部門(mén)再進(jìn)行更深入的了解。我認(rèn)為我們應(yīng)該在完成作業(yè)的過(guò)程中更加注重于實(shí)踐相結(jié)合。6. 陳鵬飛:經(jīng)過(guò)此次我們對(duì)“不同企業(yè)采購(gòu)部門(mén)設(shè)置情況及崗位規(guī)范”調(diào)查和課上聽(tīng)取了其他小組分享的成果,我了解到:1.不同形式的企業(yè)其采購(gòu)組織的設(shè)置情況大同小異,但是不同大小的企業(yè)中,大型企業(yè)(國(guó)企,知名企業(yè)等)一般對(duì)采購(gòu)部門(mén)有著專(zhuān)業(yè)化的設(shè)置,這也能看出采購(gòu)管理對(duì)其企業(yè)的重要作用;2.在各小組對(duì)自己小組情況做了匯報(bào)之后,我從他們給出的企業(yè)采購(gòu)管理組織結(jié)構(gòu)圖得出,一些企業(yè)單獨(dú)設(shè)置采購(gòu)部門(mén),以負(fù)責(zé)企業(yè)的采購(gòu)需求;一些企業(yè)則將采購(gòu)部門(mén)設(shè)置在運(yùn)營(yíng)或銷(xiāo)售部門(mén)下。而這種區(qū)別
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