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1、務工農(nóng)民勞動合同甲方名稱法定?責人住所聯(lián)系人組織柑勾代碼證號聯(lián)系電話乙方姓名WWW最局學歷技術等級聯(lián)系電話常住地址片籍所在地工作簡歷依據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法和有關政策法規(guī),甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用原則的基礎上簽訂本勞動合同。第一條勞動合同期限1,固定期限:自一年一月一日起至一年一月一日止,其中:試用期為一個月。2、無固定期限:自年月日起施行。3、以完成一定工作任務為合同期限。該工作任務為:。第二條工作內(nèi)容甲方安排乙方從事工作,乙方應完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務。第三條勞動報酬甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位,按月支付乙方勞動報酬,并不得低丁
2、武漢市最低工資標準,工資支付辦法和標準如下:第四條社會保險甲乙雙方依法參加社會保險,按時繳納各項社會保險費,其中依法應由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。第五條勞動保護和勞動條件(一)甲方根據(jù)國家法律和本市的有關規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。(二)甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓,乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。(三)乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,有權拒絕違卓指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。第六條雙方約定的其他事項:第七條勞動爭議處理因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。第八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方(簽
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