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文檔簡介
1、 鹿泉市第一中學學校文化理念系統(tǒng)前 言學校文化作為一種管理理論和管理方法,近年來受到了越來越多學校的重視。廣義的學校文化是包含著物質(zhì)文化實體文化、行為文化制度文化、精神文化理念文化三個層面的復合體。其中理念文化是核心,是學校和學校文化開展的方向性保證和決定性因素。學校理念文化是學校在教育教學過程中形成的共有信念,她可以將學校內(nèi)部力量統(tǒng)一于共同的指導思想,會聚到一個共同的方向,提升為學校特有的文化,從而對學校的教育教學行為產(chǎn)生潛移默化的影響。近年來,教育改革不斷深入,為各級各類學校的開展帶來了新的機遇和挑戰(zhàn)。在各級領導的正確指引下,我校各方面都得到了長足開展。師生兢兢業(yè)業(yè)、不懈努力,在實現(xiàn)自我價
2、值的同時,也積淀了豐厚而獨特的文化底蘊。為使學?!鞍俪吒皖^,更進一步,為實現(xiàn)全體師生更高品位的幸福追求,校領導以學校文化建設為突破口,對學校傳統(tǒng)文化的優(yōu)質(zhì)要素進行了整合提升,充實了新的內(nèi)容,形成了一套完整的、獨具一中特色的學校理念文化系統(tǒng)。第一局部 根本理念【核心理念】1.定義:核心理念是學校用于指導教育教學行為與管理經(jīng)營活動的最高價值標準,是學校一切行為的起點和歸宿,是學校文化理念系統(tǒng)的靈魂。2.鹿泉市第一中學的核心理念是:和合 鑄新3闡釋:和合:和,就是和諧、協(xié)調(diào);合,就是融合、合作。 “和合即天人合一,人和心合。這是中華文化的優(yōu)良傳統(tǒng),源遠流長。鑄新:指鑄造、創(chuàng)造新的輝煌,推陳出新?!昂?/p>
3、合鑄新作為學校的核心理念,既是學校的優(yōu)良傳統(tǒng),也是學校未來的追求,更是學生、教師、學校三位一體、共同開展從而獲得人生幸福的首要條件。無論天道、人道,只有順應規(guī)律才會和諧共生,而制度是“人道 文化的結晶,是規(guī)律的固化。因此,學校注重以嚴格的制度管理標準學校全體成員的一切行為,以嚴促和、以嚴護和,以嚴養(yǎng)和;同時以“五心誠心、熱心、愛心、孝心、責任心作為與周圍人與物和諧共生的根本素養(yǎng),作為和諧文化的有力支撐,營造“和諧共生的文化氣氛。只有和諧共生的關系,才能減少學生、教師、學校、家庭、社會等物質(zhì)的、精神的資源浪費,使其得以最大限度的整合,融合為一個整體,產(chǎn)生強大的凝聚力和巨大的合力,從而形成所向披靡
4、的戰(zhàn)斗力。這是一種境界,也是“鑄新的根底。創(chuàng)新是萬物生命力所在,不創(chuàng)新就意味著“老化衰亡。只有在不斷創(chuàng)新中開展,才能鑄造新的輝煌,才能實現(xiàn)自己的價值,獲得最高幸福.。過去,我校把握時機、搶占先機,在教育科研、課堂教學改革等方面都有開拓性的開展;今后,我們要繼續(xù)發(fā)揚這種優(yōu)良傳統(tǒng),挖掘?qū)W校的開展?jié)撃?,尋找機遇,創(chuàng)造機遇,以創(chuàng)新求開展,以創(chuàng)新凸顯差異、展現(xiàn)特色,拓展學校的開展空間,讓學校變得更好。總之,只有讓師生在團結友愛,精誠合作、和諧開展的氣氛中工作、學習、生活,才能最大限度地充分發(fā)揮大家的創(chuàng)造潛能,在創(chuàng)新中體驗學習和奉獻的快樂,享受生活的幸福?!緦W校精神】1.定義:學校精神是學校在長期的辦學實
5、踐中自覺提煉的、被學校全體成員認同的精神支柱,它對學校師生具有導向和鼓勵的作用。2.鹿泉市第一中學的學校精神是:和衷共濟 攀登不止3.闡釋:和衷共濟:和衷共濟指“同心協(xié)力,克服困難。這是我校的優(yōu)良傳統(tǒng)。我校通過倡導人和心合,上下團結一心,產(chǎn)生了巨大的凝聚力、向心力,最大限度地集中了優(yōu)勢力量。這種眾志成城的精神,燃起了全體師生的工作激情和學習熱情,促使全校形成了合作共進的文化氣氛,取得了令人矚目的育人成績。攀登不止:攀登不止有一往無前的果敢,自我超越的勇氣,蘊藏著堅韌不懈的力量和永不自滿的精神,成為了全體師生的共同品格。首先,我們要敢為人先,把握時代脈搏,在學校管理及教育教學工作中銳意進取。其次
6、,師生在學習和工作中要緊跟時代步伐,不斷完善、提升自我。教師教學自我加壓,求新求變,合作精進;學生學習不畏困難,勇攀頂峰。學校只有秉承鍥而不舍的奮進精神,才能永葆昂揚的斗志,使學校的教育教學質(zhì)量不斷攀升。事實證明,唯有攀登不止,才會輝煌無限?!昂椭怨矟实遣恢谷缃褚呀?jīng)成為了全校師生共同的精神支柱,以及學校持續(xù)、快速、健康開展的不竭動力。在今后的開展中,我們將繼續(xù)發(fā)揚這種精神,團結合作,把握主動權,不斷攀登,超越自我,追求卓越?!拘?訓】1.定義:校訓是指長期辦學形成的、對學校全體成員具有標準、警策與導向作用的根本理念,它能概括學校的整體價值取向、獨特氣質(zhì)、文化底蘊,蘊含師生的道德理想、人格特
7、點和歷史責任。2.鹿泉市第一中學的校訓是:厚德礪志 博學日新3.闡釋:厚德礪志:厚德,語出?易傳·象上?:“君子以厚德載物,指人應具有深厚的道德修養(yǎng)和寬闊的胸襟。德為人立世之基,處世之本。但敦厚品行的養(yǎng)成絕非一日之功,必須不棄小善,不為小惡,始終以寬厚仁德之心待人處世,日積月累,以成就深厚的道德修養(yǎng)。 “礪志,出自班固?白虎通·諫諍?:“礪志忘生,意即磨礪意志。指在困難面前不屈服,以頑強的意志對待生活中的挫折,有信念、有韌性,提高抗擊打能力,增強心理承受能力,樂觀面對生活。將“厚德礪志引為校訓,表達了我校廣闊師生對思想道德建設的高度重視,堅持磨礪意志,完善人格,力求做到-遇
8、到挫折不言敗,身處逆境不自棄,獲得成功不自滿,開拓創(chuàng)新不止步。博學日新:博學,語出?禮記·中庸?:“博學之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之。即廣泛地獵取知識,同時還意味著博大和寬容。惟有如此,才能廣攬學識,兼容并包,真正做到“海納百川,有容乃大。日新,出自?禮記·大學?:“茍日新,日日新,又日新。意為日日更新,不斷開展。師生要有不斷超越自己、挑戰(zhàn)頂峰的氣度,以日進一步要求自己,持之以恒,最終實現(xiàn)博學的目標。將“博學日新引為校訓,旨在倡導全體師生重視日常的學識積累,加強文化修養(yǎng)積淀,博學多才,并且求新求變,不斷到達新境界?!昂竦碌Z志,博學日新的校訓,與“和合鑄新的學校核心理念
9、相一致,表達了學校高度重視師生德、智修養(yǎng)以促進和諧校園的營造。同時,學校不斷磨礪意志,開拓創(chuàng)新,日有所進,完美地呈現(xiàn)了攀登不止的超越精神?!拘?風】1.定義:校風是學校風氣的總稱,包括師生的學習、工作和生活作風,學校積淀的傳統(tǒng)文化氣氛,以及在學業(yè)探索中所形成的風氣。它能表達學校的辦學理念、育人方針和管理特色。2.鹿泉市第一中學的校風是:唯嚴唯實 求精求新3.闡釋:唯嚴唯實:唯嚴,指嚴謹、嚴格。表達為,學校用嚴格的管理制度和措施保障教學工作的有序進行;教師嚴謹治學,嚴格要求學生品德修養(yǎng),嚴把學習質(zhì)量關;學生嚴于律己,勇于挑戰(zhàn)自己,在一點一滴中養(yǎng)成良好習慣。唯實,即堅持實事求是的原那么和作風。具體
10、而言,即學校管理從實際出發(fā),扎扎實實,注重實效;教師全心全意、踏踏實實育人,善于因材施教;學生勇于正視自己,扎實學習,提升素質(zhì)?!拔▏牢▽嵤俏倚资贽k學歷程的真實寫照,也說明今后上下團結一心,立志有恒,以唯嚴唯實的行事風格和信念,推動學??焖匍_展。求精求新:求:追求;精,即完美、最好之意,包括精心、精進、精細、精美。指學校精心管理,細致高效;教師精心施教,培育英才;學生精于學業(yè),創(chuàng)造精彩人生。求精,表達了學校精益求精、追求完美的辦學原那么和境界。新,指創(chuàng)新,日新。創(chuàng)新是時代的精義,是學校開展的原動力。學校只有不斷創(chuàng)新,才有旺盛的生命力。無論是求精還是求新,都不是一個靜態(tài)的片斷,而是一個動態(tài)的
11、持續(xù)發(fā)力、逐步完善的過程。為此,我們必須持之以恒,鍥而不舍地“求精求新。唯有如此,才能日日有新,精華才能得以積淀,學校才能持續(xù)開展、不斷邁上新臺階?!窘田L】1.定義:教風就是教師在治學態(tài)度、教學育人、科學研究等方面形成的良好風氣。2.鹿泉市第一中學的教風是:亦師亦生 教學相長3.闡釋:亦師亦生:意思是既當老師也當學生。這是新形勢下教師角色的定位,也是我校課堂教學改革對教師提出的具體要求,更是教師未來的作風。教師既是教學活動的指導者、組織者,又是參與者;師生是業(yè)務上的研究者、合作者;教師在學生成長中要當好示范者、引領者。教師自身應具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和能力,以教書育人作為自己的神圣職責,將教學這一
12、職業(yè)作為事業(yè)用心“經(jīng)營;對待學生盡心盡力,將知識毫無保存地傾囊相授,到達“蠟炬成灰終無悔的境界;同時真正關愛學生,引導學生健康成長。教學相長:即教和學兩方面相互促進,相輔相成。 語出?禮記·學記?:“是故學然后知缺乏,教然后知困。知缺乏然后能自反也,知困然后能自強也。故曰教學相長也。這是從長期教學實踐中總結出來的根本教育經(jīng)驗和原那么,首先為孔子所倡導,影響深遠,也成為現(xiàn)代教育的重要原那么和方法。我校教師既要嚴謹、敬業(yè),以民主、平等的作風對待學生,善于引領學生,同時,教師之間又要相互切磋,加強合作,注意從教中學,虛心汲取學生的長處,不斷充實、更新和完善自身智能體系。教與學,相得益彰,相
13、互促進?!緦W風】1.定義:學風就是學生在學習過程中應該養(yǎng)成和遵循的風氣,它同樣是學校文化的重要組成局部,是學習效果和成人成才的保證。2.鹿泉市第一中學的學風是:書香蘊樂 學思成習3.闡釋:書香蘊樂:知識散發(fā)馨香,書趣引人入勝。學生樹立科學美、知識美的價值觀,以科學知識獨有的“芳香感染和愉悅學生,讓讀書成為一種樂趣,使學習趣味無窮;學生求知、樂知的高度自覺和熱情,彰顯了學校以書香陶冶學生高尚情操的育人法寶。書籍是使人進步的階梯,博學可以“日新,可以“厚德礪志。中學時代是知識積累和人生奠基的重要階段,在這個時期學生多讀書、讀好書,養(yǎng)成自覺學習的好習慣,定會終身快樂幸福。學思成習:?論語·
14、為政?有言:“學而不思那么罔,思而不學那么殆??梢妼W與思關系之密切。學為基,用以納新,唯有如此知識才能廣博豐厚;思為升,用以求真,唯有如此思想才能持正深刻。學與思,二者相輔相成,不可偏廢。我校大力倡導學思相結合的學習方式,具有持久的影響和力量。學生應當在平時多學多思,日積成習,努力將之培養(yǎng)成一種良好的習慣,并且進一步將學與思貫穿于生活的方方面面,為終身開展奠定堅實的根底。第二局部 辦學理念【學校愿景】1.定義:學校愿景是全校師生對學校未來開展趨勢的共同愿景,也是描繪學校長遠戰(zhàn)略目標的綱領性藍圖,是全體師生的共同追求。2、鹿泉一中的學校愿景是立足師生幸福、培育學生夢想的燕趙名校3.闡釋:立足師生
15、幸福:指我校的各項工作都以“師生幸福為根本立足點,使全體師生都有幸福感。幸福感包含兩方面,即教師具有強烈的職業(yè)自豪感,做到教育生活化,生活教育化;學生具有社會責任感和正義感,感受到融融的關愛,養(yǎng)成健全的品格,積極儲藏知識和能力,為成人成才奠定根底。培育學生夢想:這里更加明確地提出了我校的社會責任和辦學目標。高中是人生成長的重要階段,此時的根底打得如何,將關系到學生的終身開展。學校應加強學生的人生觀、價值觀教育,善于引導學生,注重培育其個性和特長,使其孕育理想,放飛夢想,為未來做好充分準備。這一開展愿景來源于我們崇高的教育使命感,以及我們立足燕趙大地、走向全國的博大胸懷。學校全員將把它作為長期的
16、奮斗目標,以滿懷的豪情、創(chuàng)新的活力、不懈的斗志,一步步把它變?yōu)楝F(xiàn)實【辦學策略】1.定義:辦學策略是從學校的現(xiàn)實形態(tài)中高度概括出來的,為提升學校的核心競爭力而著重實施的策略。2.鹿泉市第一中學的辦學策略是:優(yōu)化管理,文化立校;創(chuàng)造機遇,改革興校;注重培訓,教研強校3.闡釋:優(yōu)化管理,文化立校:文化代表了一所學校的底蘊,是建設精品名校的保證。文化立校指通過統(tǒng)籌規(guī)劃,提升學校的管理品質(zhì),確立新的思維方式、工作方式、學習和生活方式,以實現(xiàn)優(yōu)化管理的目標。文化立校,是高品位、高境界的辦學策略,制度管身,文化潤心。通過文化引領、精神鼓勵、氣韻感染、情境熏陶等對人產(chǎn)生潛移默化的影響,可以到達其它手段難以到達
17、的效果,對于“教師這種以腦力勞動為主的職業(yè),尤其如此。實行以人為本的文化管理,以精神增強凝聚力,重視協(xié)調(diào)合作,才能實現(xiàn)高效管理。因此,在學校管理中,首先要重視強化教職工的自我超越意識,倡導重品位、講合作,弘揚人文精神、合作精神、敬業(yè)精神和改革精神,要求教師理解、尊重學生,學會以寬廣的胸懷對待學生;對于學校開展至關重要。同時,通過開展豐富多彩、風格高雅的文化活動,對學生實施以德育為核心的“五心教育,實施以美育為核心的藝術教育,也是實施高效管理所不可或缺的。創(chuàng)造機遇,改革興校:機遇是學校開展的外部力量,可以為學校帶來更為廣闊的開展空間。我校以利用檢查、爭取活動、聯(lián)合強者等方式借勢、造勢,搶占先機。
18、并通過提煉篩選學校亮點,加強宣傳攻勢,大打?qū)W校優(yōu)勢牌,創(chuàng)造開展新機遇。改革是學校開展的驅(qū)動力。我校積極改革辦學模式與內(nèi)部機制,不斷開展和完善教育理念,使其真正具有現(xiàn)實的指導意義。以課型整合為突破口,摸索出一條獨具特色,效果顯著的課程新模式。另外,完善師生鼓勵機制,為教師樂教、學生樂學創(chuàng)造和諧奮進的優(yōu)良環(huán)境,保證學校改革目標的全面實現(xiàn)。創(chuàng)造機遇,才能把握主動,使學校永葆前進的態(tài)勢。積極改革,才能開掘潛能,使學校興旺興旺。二者相互促進,缺一不可。注重培訓,教研強校:教師職業(yè)素養(yǎng)的上下,關系到育人事業(yè)的成敗。為使教師保持理想狀態(tài),我校通過卓有成效的教師培訓和校本課程培訓,提高了教師職業(yè)技能,增強了向
19、心力、凝聚力,形成了合作共進的良好氣氛,充分保證了我校教育教學質(zhì)量的不斷提高。同時,我校教育教學質(zhì)量的提高,還要依賴于教研實力的不斷增強。教研水平的提升,必然大大提升學校的辦學潛力、拓展事業(yè)空間。實踐說明,實施教研精品戰(zhàn)略、培育名師隊伍,是學校實現(xiàn)突破性、跨越式和可持續(xù)性開展的重要舉措。學校還應用現(xiàn)代教育設備、強化五種研究、上下一心、合作共進,教研強校的步伐已日趨穩(wěn)健?!九囵B(yǎng)目標】1.定義:培養(yǎng)目標是學校所肩負的育人的社會責任,答復的是學校期望自己培養(yǎng)的學生應具備哪些根本素質(zhì)。2.鹿泉市第一中學的培養(yǎng)目標是:誠信樂觀、文明愛人、重責任、有理想的高素質(zhì)人才3.闡釋:誠信樂觀:誠信,就是老實守信,
20、言行一致,表里如一,有諾必踐,忠實于自己所承當?shù)氖姑?。樂觀,指熱愛生命,在生活中時刻保持積極向上的心態(tài),面對困難不氣餒、不退縮。文明愛人:文明禮儀是中華民族優(yōu)良的傳統(tǒng)美德。文明,即要求學生有學問,有思想,更要求懂禮貌,知禮節(jié),有教養(yǎng),這是立身之本。愛人,即希望學生以博愛之心塑造美好心靈,尊重他人,愛同學、愛老師、愛父母、愛學校,養(yǎng)成熱愛一切美好事物的習慣和情操。重責任、有理想:指學生應具備高度的社會責任感和正義感,樹立遠大的奮斗目標。要求學生把追求個人理想、目標與國家、民族、社會的開展結合起來,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。誠信樂觀、文明愛人、重責任、有理想的高素質(zhì)人才,是我校對理想中學生
21、形象的描繪,也是我們奮斗不懈的育人目標。第三局部 管理理念【管理原那么】1.定義:管理是實現(xiàn)各種要素有機結合的關鍵,管理是把各種優(yōu)勢變成現(xiàn)實的橋梁。學校在管理過程中所依據(jù)的法那么和標準,就是管理原那么。2.鹿泉市第一中學的管理原那么是:精心 精細 精進3.闡釋:精心、精細、精進的管理原那么,在根本上就是精細化管理思想的具體表達。精細化管理是學校追求完美和實現(xiàn)卓越的過程,要求我們每個人都要樹立精益求精的工作精神。在這里,“精心強調(diào)的是態(tài)度,指悉心傾心,樂于奉獻,精心育人?!熬毐磉_的是過程,指在教育教學管理過程中要做到細致入微,認真負責?!熬M那么是我們期望看到的結果,要做到日日不懈,精于進取。
22、總之,于細節(jié)之處彰顯完美是我們不懈的奮斗目標?!救瞬爬砟睢?.定義:人才理念也就是學校的用人觀念、用人思想。全面的用人觀應該包含四個方面:充分尊重人才,廣泛開掘人才,精心培育人才,放手使用人才。2.鹿泉市第一中學的人才理念是:善知善育 人盡其才3.闡釋:善知善育:善知,即善于知人才、識人才、發(fā)現(xiàn)人才、挖掘人才。同時更要發(fā)現(xiàn)挖掘人的潛能。善育,指善于選育人才。學校要重視教師隊伍的培養(yǎng)和教師能力的不斷提升,只有優(yōu)良的教師隊伍才能培育出芬芳四溢的滿園桃李。這是加快學校開展的要求,更是實現(xiàn)育人目標的重要途徑。人盡其才:語出?淮南子·兵略訓?:“假設乃人盡其才,悉用其力。首先,“尺有所短,寸有
23、所長,人才也有層次、類型之別。學校應綜合考慮人才自身的特點,量才適用,哪怕一技之長,只要利于工作,也要提供用武之地。其次,要為人盡其才創(chuàng)造心理環(huán)境,使其樂于在適合的崗位上充分發(fā)揮聰明才智。因此,要尊重人才,滿足其生理、平安、社交和開展等方面的需要,提升其生命質(zhì)量,幫助人才實現(xiàn)自身價值,以到達人盡其用,最大限度地加快學校開展。 “善知善育,人盡其才是一種科學有序的人才管理模式。在此理念引導下,必將充分展現(xiàn)我校特色,極大提升我校綜合實力,實現(xiàn)塑造燕趙名校的遠大目標?!拘诶砟睢?.定義:領導的工作就是為教師效勞,學校的工作就是為學生健康成長效勞。這是學校各級領導對教職員工、全體教職員工對學生及其家
24、長所應遵循的理念。2.鹿泉市第一中學的效勞理念是:熱誠勤勉 高效創(chuàng)新3.闡釋:熱誠勤勉:熱誠,即熱情誠懇,強調(diào)的是效勞態(tài)度。勤勉,強調(diào)的是效勞作風。在效勞活動中,熱誠是前提,勤勉是根底。學校領導對教職工,教職工對學生及其家長,都應保持一顆熱情、誠摯的心,及時了解、解決效勞對象的需求,并不斷勉勵自己倍加勤奮,以保證效勞質(zhì)量,提高效勞水平。高效創(chuàng)新:高效,強調(diào)效勞的水平,指效勞的標準、快捷和高質(zhì)量,它可以最大限度地保障學校教育教學工作的順利進行。創(chuàng)新,強調(diào)效勞觀念、效勞方式的不斷更新,以及效勞質(zhì)量的不斷提升、不斷超越,這是滿足教職工、學生、家長,乃至社會需求,加快我校健康開展的重要因素。第四局部
25、口號誓詞【學??谔枴?1.定義:學??谔柺侵赋浞直磉_學校核心意志與辦學特色、用以鞭策全校師生的短句。它可以作為宣傳語使用。 2.鹿泉市第一中學的學??谔柺牵汉椭怨矟?,攀登不止山水鹿泉,人文一中播種習慣,收獲品格匯山水靈氣,育中華英才把一顆愛心獻給學生為學生準備未來【行為指南】 核心理念: 弘揚人本理念,營造和諧氣氛;熔舊而鑄新,創(chuàng)造無止境。 學校愿景: 生活教育化,教育生活化?;I劃未來,孕育夢想,展示自我、開展自我、成就自我。 學校精神: 同心協(xié)力,凝聚智慧,釋放激情。唯有攀登不止,才會輝煌無限。 校訓: 敦品勵行、磨煉意志;廣攬學識、日日更新。遇到挫折不言敗,身處逆境不自棄,獲得成功不自滿,開拓創(chuàng)新不止步。 校風: 嚴格嚴謹,管理有序;實事求是,務求實效。細致入微,精益求精。創(chuàng)新所在,前景無限。 教風: 師亦生來生亦師,教成學來學成教。 教亦學,學亦教,教學相長; 師亦生,生亦師,師生相成。 學風: 讀書是我的習慣,我的一種樂趣。讀書將伴我一生。學思結合,日積成習,方能成人成才。 人才理念: 只有優(yōu)良的教師隊伍,才能培育出芬芳四溢的滿園桃
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