1、第五課 企業(yè)與勞動者企業(yè)企業(yè)與勞與勞動者動者 生產(chǎn)的微觀生產(chǎn)的微觀主體主體企業(yè)企業(yè) 現(xiàn)代企業(yè)的組織形式，公司的類型，現(xiàn)代企業(yè)的組織形式，公司的類型，公司的組織形式，公司經(jīng)營與公司公司的組織形式，公司經(jīng)營與公司發(fā)展，企業(yè)兼并與企業(yè)破產(chǎn)發(fā)展，企業(yè)兼并與企業(yè)破產(chǎn) 勞動者勞動者 勞動與就業(yè)，勞動光榮，樹立正確勞動與就業(yè)，勞動光榮，樹立正確的擇業(yè)觀念，維護(hù)勞動者權(quán)益的擇業(yè)觀念，維護(hù)勞動者權(quán)益 三年三年1515考考 高考指數(shù)高考指數(shù): :一、生產(chǎn)的微觀主體一、生產(chǎn)的微觀主體企業(yè)企業(yè)1.1.現(xiàn)代企業(yè)的組織形式現(xiàn)代企業(yè)的組織形式營利營利目的目的企業(yè)企業(yè)主要主要組織組織形式形式有限責(zé)有限責(zé)任公司任公司最重要市最

2、重要市場主體場主體地位地位公司制公司制股份有股份有限公司限公司2.2.公司的經(jīng)營與發(fā)展公司的經(jīng)營與發(fā)展(1)(1)直接目的：直接目的：_。(2)(2)公司經(jīng)營成功的因素：公司經(jīng)營成功的因素：制定正確的制定正確的_，抓住機(jī)遇，加快發(fā)展。，抓住機(jī)遇，加快發(fā)展。提高提高_(dá)能力，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段能力，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段, ,形成自形成自己的競爭優(yōu)勢。己的競爭優(yōu)勢。要誠信經(jīng)營要誠信經(jīng)營, ,樹立樹立_和企業(yè)形象。和企業(yè)形象。利潤利潤經(jīng)營戰(zhàn)略經(jīng)營戰(zhàn)略自主創(chuàng)新自主創(chuàng)新良好的信譽良好的信譽3.3.企業(yè)的兼并與破產(chǎn)企業(yè)的兼并與破產(chǎn)含義含義作用作用兼并兼并破產(chǎn)破產(chǎn)優(yōu)勢企業(yè)兼并劣勢企業(yè)優(yōu)勢企業(yè)

3、兼并劣勢企業(yè)以優(yōu)帶劣以優(yōu)帶劣, ,擴(kuò)大規(guī)模擴(kuò)大規(guī)模, ,增強(qiáng)實力增強(qiáng)實力, ,提高資源利用效率提高資源利用效率, ,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展展對長期虧損、資不抵對長期虧損、資不抵債而又扭虧無望的企債而又扭虧無望的企業(yè)實施破產(chǎn)業(yè)實施破產(chǎn)淘汰劣勢淘汰劣勢, ,強(qiáng)化風(fēng)險意識強(qiáng)化風(fēng)險意識, ,實現(xiàn)實現(xiàn)資源合理配置和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理資源合理配置和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理調(diào)整調(diào)整二、勞動者二、勞動者1.1.勞動光榮勞動光榮勞動是勞動是_的源泉。光榮屬于勞動者。的源泉。光榮屬于勞動者。2.2.就業(yè)就業(yè)(1)(1)就業(yè)的意義：就業(yè)的意義：就業(yè)是就業(yè)是_。就業(yè)使得勞動力與生產(chǎn)資料相結(jié)合，生產(chǎn)。就業(yè)使得勞動力與生產(chǎn)資料相結(jié)合，生產(chǎn)

4、出社會所需要的出社會所需要的_。勞動者通過就業(yè)取得報酬，有利于其實現(xiàn)自身的勞動者通過就業(yè)取得報酬，有利于其實現(xiàn)自身的_，豐富精神生活，提高精神境界，促進(jìn)人的全面發(fā)展。豐富精神生活，提高精神境界，促進(jìn)人的全面發(fā)展。人類文明進(jìn)步發(fā)展人類文明進(jìn)步發(fā)展民生之本民生之本社會價值社會價值物質(zhì)財富和精神財富物質(zhì)財富和精神財富(2)(2)我國的就業(yè)形勢：我國的就業(yè)形勢：我國的人口總量和我國的人口總量和_總量都比較大；總量都比較大；_與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)；與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)；_不完善，不完善，_不暢通。不暢通。(3)(3)解決就業(yè)問題的途徑：解決就業(yè)問題的途徑：必須把擴(kuò)大就業(yè)放在必須把擴(kuò)大

5、就業(yè)放在_的突出位置。的突出位置。黨和政府：實施黨和政府：實施_的就業(yè)政策，加強(qiáng)引導(dǎo)，完善的就業(yè)政策，加強(qiáng)引導(dǎo)，完善_機(jī)制，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。機(jī)制，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。勞動者個人：要樹立正確的就業(yè)觀，樹立勞動者個人：要樹立正確的就業(yè)觀，樹立_觀、觀、_觀、觀、_觀和多種方式就業(yè)觀。觀和多種方式就業(yè)觀。 勞動力勞動力勞動力素質(zhì)勞動力素質(zhì)勞動力市場勞動力市場就業(yè)信息就業(yè)信息經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展積極積極市場就業(yè)市場就業(yè)自主擇業(yè)自主擇業(yè)競爭競爭就業(yè)就業(yè)職業(yè)平等職業(yè)平等3.3.維護(hù)勞動者權(quán)益維護(hù)勞動者權(quán)益(1)(1)必要性：必要性：實現(xiàn)和維護(hù)勞動者權(quán)益，是實現(xiàn)和維護(hù)勞動者權(quán)益，是_

6、的本質(zhì)要求。的本質(zhì)要求。勞動者的權(quán)利是保障勞動者的權(quán)利是保障_的前提，是充分調(diào)動的前提，是充分調(diào)動和發(fā)揮勞動者的積極性、創(chuàng)造性的保證。和發(fā)揮勞動者的積極性、創(chuàng)造性的保證。(2)(2)八項權(quán)利：八項權(quán)利：_的權(quán)利；取得勞動報酬的權(quán)利；的權(quán)利；取得勞動報酬的權(quán)利；_的權(quán)利；獲得的權(quán)利；獲得_的權(quán)利；接受職業(yè)技能培訓(xùn)的的權(quán)利；接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利；享受社會保險和福利的權(quán)利；提請勞動爭議處理的權(quán)利權(quán)利；享受社會保險和福利的權(quán)利；提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。社會主義制度社會主義制度勞動者主人翁地位勞動者主人翁地位平等就業(yè)和選擇職業(yè)平等就業(yè)和選擇職業(yè)休息

7、休假休息休假勞動安全衛(wèi)生保護(hù)勞動安全衛(wèi)生保護(hù)(3)(3)如何維護(hù)勞動者的權(quán)利：如何維護(hù)勞動者的權(quán)利：基礎(chǔ)：自覺地履行基礎(chǔ)：自覺地履行_。依據(jù)：實行依據(jù)：實行_制度，依法簽訂制度，依法簽訂_。途徑：途徑：_、_、_、_、_等。等。勞動者的義務(wù)勞動者的義務(wù)勞動合同勞動合同勞動合同勞動合同投訴投訴協(xié)商協(xié)商申請調(diào)解申請調(diào)解申請仲裁申請仲裁向法院起訴向法院起訴【生活鏈接【生活鏈接】1.1.珠海格力電器股份有限公司成立于珠海格力電器股份有限公司成立于19911991年，是目前全球最大的年，是目前全球最大的集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的專業(yè)化空調(diào)企業(yè)。集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的專業(yè)化空調(diào)企業(yè)?！案窳?/p>

8、格力”品牌空調(diào)是中國空調(diào)業(yè)唯一的品牌空調(diào)是中國空調(diào)業(yè)唯一的“世界名牌世界名牌”產(chǎn)品。在產(chǎn)品。在20122012龍年寒龍年寒冷的春節(jié)里，格力憑借其獨有的冷的春節(jié)里，格力憑借其獨有的1 1赫茲變頻空調(diào)核心技術(shù)，一如既赫茲變頻空調(diào)核心技術(shù)，一如既往地在市場占有率上再創(chuàng)新高，續(xù)寫了它的行業(yè)傳奇。往地在市場占有率上再創(chuàng)新高，續(xù)寫了它的行業(yè)傳奇。(1)(1)格力集團(tuán)屬于什么類型的公司？它有什么優(yōu)點？格力集團(tuán)屬于什么類型的公司？它有什么優(yōu)點？提示：提示：格力集團(tuán)屬于股份有限公司。格力集團(tuán)屬于股份有限公司。公司具有獨立法人地公司具有獨立法人地位、有限責(zé)任制度和科學(xué)管理結(jié)構(gòu)等優(yōu)點。位、有限責(zé)任制度和科學(xué)管理結(jié)構(gòu)

9、等優(yōu)點。(2)(2)材料體現(xiàn)出格力集團(tuán)經(jīng)營成功的關(guān)鍵是材料體現(xiàn)出格力集團(tuán)經(jīng)營成功的關(guān)鍵是( ( ) )A.A.制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略B.B.提高自主創(chuàng)新能力提高自主創(chuàng)新能力B B2.20112.2011年兼并重組仍是主旋律，至年兼并重組仍是主旋律，至20112011年底，我國央企數(shù)量已年底，我國央企數(shù)量已減少減少40%40%。辨析：企業(yè)兼并、聯(lián)合的目的就是要提高規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益，并且辨析：企業(yè)兼并、聯(lián)合的目的就是要提高規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益，并且規(guī)模越大，效益越高。規(guī)模越大，效益越高。提示：提示：這一說法片面。提高規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益是對的，但是并非規(guī)這一說法片面。提高規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益是對的，但是并非規(guī)模

10、越大，效益越高。模越大，效益越高。3.3.判斷正誤判斷正誤(1)(1)企業(yè)經(jīng)營的目的，一是經(jīng)濟(jì)效益，二是社會效益。企業(yè)經(jīng)營的目的，一是經(jīng)濟(jì)效益，二是社會效益。( )( )(2)(2)股東是公司的出資者，股東必然是自然人。股東是公司的出資者，股東必然是自然人。( )( )(3)(3)勞動是人類文明進(jìn)步發(fā)展的源泉。勞動是人類文明進(jìn)步發(fā)展的源泉。( )( )(4)(4)勞動者的權(quán)利和義務(wù)是統(tǒng)一的，不可放棄的。勞動者的權(quán)利和義務(wù)是統(tǒng)一的，不可放棄的。( )( )4.4.連線：認(rèn)識就業(yè)觀的特點連線：認(rèn)識就業(yè)觀的特點 5.5.廣東省高溫天氣勞動保護(hù)辦法廣東省高溫天氣勞動保護(hù)辦法經(jīng)經(jīng)20112011年年12

11、12月月1 1日廣東省人日廣東省人民政府第十一屆八十二次常務(wù)會議通過，自民政府第十一屆八十二次常務(wù)會議通過，自20122012年年3 3月月1 1日起施日起施行。行。(1)(1)這一做法維護(hù)了勞動者的什么權(quán)利？這一做法維護(hù)了勞動者的什么權(quán)利？提示：提示：獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。(2)(2)應(yīng)如何維護(hù)勞動者的權(quán)利？應(yīng)如何維護(hù)勞動者的權(quán)利？提示：提示：國家：頒布實施法律法規(guī)。國家：頒布實施法律法規(guī)。企業(yè)：遵守職業(yè)道德，依法經(jīng)營。企業(yè)：遵守職業(yè)道德，依法經(jīng)營。勞動者：增強(qiáng)權(quán)利意識和法律意識。勞動者：增強(qiáng)權(quán)利意識和法律意識。 公司成功經(jīng)營的因素公司成功經(jīng)營的因素問問題題

12、導(dǎo)導(dǎo)引引 2012 2012年年2 2月月5 5日，廣東省人民政府、廣東省財政廳日，廣東省人民政府、廣東省財政廳宣布，宣布，20122012年將安排年將安排3.73.7億元人民幣，用于扶持中、億元人民幣，用于扶持中、小、微型企業(yè)的健康發(fā)展，其中包括小、微型企業(yè)的健康發(fā)展，其中包括2.52.5億元人民幣億元人民幣的中小企業(yè)發(fā)展專項資金，重點支持中小企業(yè)自主創(chuàng)的中小企業(yè)發(fā)展專項資金，重點支持中小企業(yè)自主創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級。新、轉(zhuǎn)型升級。 (1)(1)一個成功的企業(yè)應(yīng)制定怎樣的經(jīng)營戰(zhàn)略？一個成功的企業(yè)應(yīng)制定怎樣的經(jīng)營戰(zhàn)略？ (2)(2)企業(yè)堅持自主創(chuàng)新有什么意義？企業(yè)堅持自主創(chuàng)新有什么意義？ 1.1.公

13、司經(jīng)營成功的因素公司經(jīng)營成功的因素(1)(1)公司要制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略。只有戰(zhàn)略定位準(zhǔn)確，才能順公司要制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略。只有戰(zhàn)略定位準(zhǔn)確，才能順應(yīng)時代發(fā)展的潮流，抓住機(jī)遇，加快發(fā)展。應(yīng)時代發(fā)展的潮流，抓住機(jī)遇，加快發(fā)展。(2)(2)公司要提高自主創(chuàng)新能力，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手公司要提高自主創(chuàng)新能力，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段段, ,形成自己的競爭優(yōu)勢。形成自己的競爭優(yōu)勢。(3)(3)公司要誠信經(jīng)營公司要誠信經(jīng)營, ,樹立良好的信譽和企業(yè)形象。公司是否誠樹立良好的信譽和企業(yè)形象。公司是否誠信經(jīng)營，關(guān)系到企業(yè)的成?。黄髽I(yè)的信譽和形象是企業(yè)的一種信經(jīng)營，關(guān)系到企業(yè)的成??；企業(yè)的信譽和形象是

14、企業(yè)的一種無形資產(chǎn)。無形資產(chǎn)。(4)(4)公司經(jīng)營要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，做到以人為本，把經(jīng)公司經(jīng)營要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，做到以人為本，把經(jīng)濟(jì)效益和社會效益有機(jī)結(jié)合起來。濟(jì)效益和社會效益有機(jī)結(jié)合起來。(5)(5)公司經(jīng)營成功的其他因素：公司經(jīng)營成功的其他因素：建立健全的現(xiàn)代企業(yè)制度。建立健全的現(xiàn)代企業(yè)制度。建立起對經(jīng)營者的有效監(jiān)督制建立起對經(jīng)營者的有效監(jiān)督制約機(jī)制。約機(jī)制。籌集發(fā)展資金?；I集發(fā)展資金。進(jìn)行進(jìn)行“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合”與企業(yè)兼并。與企業(yè)兼并。優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)生產(chǎn)的集中和優(yōu)化。優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)生產(chǎn)的集中和優(yōu)化。提高決策者和勞提高決策者和勞動者的素質(zhì)。動者的素質(zhì)?！編熒印編熒?/p>

15、動】提高自主創(chuàng)新能力是企業(yè)經(jīng)營成功的關(guān)鍵因素，提高自主創(chuàng)新能力是企業(yè)經(jīng)營成功的關(guān)鍵因素，那么，企業(yè)提高自主創(chuàng)新能力有什么意義？那么，企業(yè)提高自主創(chuàng)新能力有什么意義？【拓展延伸【拓展延伸】企業(yè)提高自主創(chuàng)新能力的意義企業(yè)提高自主創(chuàng)新能力的意義(1)(1)有利于推動產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，使企業(yè)贏得市場競爭中的主動有利于推動產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，使企業(yè)贏得市場競爭中的主動權(quán)。權(quán)。(2)(2)有利于提高產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)水平，形成品牌效應(yīng)和價格競有利于提高產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)水平，形成品牌效應(yīng)和價格競爭優(yōu)勢。爭優(yōu)勢。(3)(3)有利于實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，提高經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)企有利于實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，提高經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)企業(yè)

16、核心競爭力。業(yè)核心競爭力。(4)(4)有利于保護(hù)國家經(jīng)濟(jì)安全，增強(qiáng)我國的綜合國力。有利于保護(hù)國家經(jīng)濟(jì)安全，增強(qiáng)我國的綜合國力。2.2.企業(yè)的兼并與破產(chǎn)企業(yè)的兼并與破產(chǎn)(1)(1)企業(yè)兼并與破產(chǎn)的利與弊：企業(yè)兼并與破產(chǎn)的利與弊：是市場經(jīng)濟(jì)條件下優(yōu)勝劣汰的表現(xiàn)，是價值規(guī)律發(fā)揮作用的必是市場經(jīng)濟(jì)條件下優(yōu)勝劣汰的表現(xiàn)，是價值規(guī)律發(fā)揮作用的必然結(jié)果，有利于優(yōu)化資源配置。因而要鼓勵兼并、規(guī)范破產(chǎn)。然結(jié)果，有利于優(yōu)化資源配置。因而要鼓勵兼并、規(guī)范破產(chǎn)。企業(yè)的兼并與破產(chǎn)的核心是競爭。兼并與破產(chǎn)都是為了提高自企業(yè)的兼并與破產(chǎn)的核心是競爭。兼并與破產(chǎn)都是為了提高自身的競爭力，獲取更大利益。身的競爭力，獲取更大利益

17、。兼并與破產(chǎn)有很多積極意義，但也存在消極影響，有可能會形兼并與破產(chǎn)有很多積極意義，但也存在消極影響，有可能會形成壟斷，所以需要規(guī)范企業(yè)的兼并與破產(chǎn)。成壟斷，所以需要規(guī)范企業(yè)的兼并與破產(chǎn)。(2)(2)企業(yè)兼并與破產(chǎn)的目的：企業(yè)兼并與破產(chǎn)的目的：兼并與破產(chǎn)是手段而不是目的。不管是兼并還是破產(chǎn)，其目的都兼并與破產(chǎn)是手段而不是目的。不管是兼并還是破產(chǎn)，其目的都是優(yōu)化資源配置，提高經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)企業(yè)競爭力。是優(yōu)化資源配置，提高經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)企業(yè)競爭力。1.(20111.(2011新課標(biāo)文綜新課標(biāo)文綜) )閱讀材料，回答下列問題。閱讀材料，回答下列問題。我國某汽車企業(yè)堅持走自主創(chuàng)新之路，已經(jīng)完全掌握了發(fā)動

18、機(jī)、我國某汽車企業(yè)堅持走自主創(chuàng)新之路，已經(jīng)完全掌握了發(fā)動機(jī)、變速箱、底盤三大核心部件的生產(chǎn)和制造技術(shù)，創(chuàng)建了具有世界變速箱、底盤三大核心部件的生產(chǎn)和制造技術(shù)，創(chuàng)建了具有世界先進(jìn)水平的兩大發(fā)動機(jī)品牌。截至先進(jìn)水平的兩大發(fā)動機(jī)品牌。截至20092009年年9 9月，該企業(yè)累計申請專月，該企業(yè)累計申請專利利 4 0034 003件，獲得授權(quán)專利件，獲得授權(quán)專利2 4122 412件，在國內(nèi)汽車行業(yè)中遙遙領(lǐng)先。件，在國內(nèi)汽車行業(yè)中遙遙領(lǐng)先。該企業(yè)先后通過該企業(yè)先后通過ISO 9001ISO 9001、ISO/TSI 6949ISO/TSI 6949等國際質(zhì)量體系認(rèn)證。等國際質(zhì)量體系認(rèn)證。2009200

19、9年該企業(yè)整車銷售達(dá)年該企業(yè)整車銷售達(dá)5050萬輛，連續(xù)萬輛，連續(xù)9 9年蟬聯(lián)中國自主品牌汽車年蟬聯(lián)中國自主品牌汽車銷量冠軍，連續(xù)銷量冠軍，連續(xù)7 7年成為中國最大的乘用車出口企業(yè)。年成為中國最大的乘用車出口企業(yè)。1010多年來，多年來，該企業(yè)已經(jīng)讓該企業(yè)已經(jīng)讓100100多萬消費者實現(xiàn)了轎車夢。多萬消費者實現(xiàn)了轎車夢。結(jié)合材料和所學(xué)經(jīng)濟(jì)知識，分析自主創(chuàng)新對該企業(yè)發(fā)展的作用。結(jié)合材料和所學(xué)經(jīng)濟(jì)知識，分析自主創(chuàng)新對該企業(yè)發(fā)展的作用。假設(shè)你是企業(yè)經(jīng)營者，你該采取哪些措施來增強(qiáng)企業(yè)的自主創(chuàng)新假設(shè)你是企業(yè)經(jīng)營者，你該采取哪些措施來增強(qiáng)企業(yè)的自主創(chuàng)新能力？能力？【解析【解析】回答第一個小問題，要注意材料

20、中的回答第一個小問題，要注意材料中的“品牌品牌”、“銷量銷量冠軍冠軍”等信息；第二個小問題思維較為發(fā)散，應(yīng)從經(jīng)費保障、吸等信息；第二個小問題思維較為發(fā)散，應(yīng)從經(jīng)費保障、吸引人才、激勵機(jī)制、校企聯(lián)合、專利保護(hù)等多角度加以分析。引人才、激勵機(jī)制、校企聯(lián)合、專利保護(hù)等多角度加以分析。答案：答案：(1)(1)有利于開發(fā)新產(chǎn)品，提高產(chǎn)品科技含量，打造自主品有利于開發(fā)新產(chǎn)品，提高產(chǎn)品科技含量，打造自主品牌；牌；有利于提高產(chǎn)品質(zhì)量，提高企業(yè)市場競爭力，擴(kuò)大產(chǎn)品銷有利于提高產(chǎn)品質(zhì)量，提高企業(yè)市場競爭力，擴(kuò)大產(chǎn)品銷量；量；有利于提高勞動生產(chǎn)率，降低生產(chǎn)成本，增加企業(yè)利潤。有利于提高勞動生產(chǎn)率，降低生產(chǎn)成本，增加

21、企業(yè)利潤。(2)(2)加大研究開發(fā)經(jīng)費投入；加大研究開發(fā)經(jīng)費投入；吸引優(yōu)秀的技術(shù)人才；吸引優(yōu)秀的技術(shù)人才；鼓勵員鼓勵員工參與企業(yè)的創(chuàng)新活動；工參與企業(yè)的創(chuàng)新活動；通過獎金、股權(quán)等方式激勵科技人員；通過獎金、股權(quán)等方式激勵科技人員；與大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行科技合作；與大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行科技合作；積極申請專利，保護(hù)知識積極申請專利，保護(hù)知識產(chǎn)權(quán)。產(chǎn)權(quán)。勞動者的就業(yè)與權(quán)益勞動者的就業(yè)與權(quán)益問問題題導(dǎo)導(dǎo)引引 當(dāng)前，我國進(jìn)入改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，勞動關(guān)系當(dāng)前，我國進(jìn)入改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，勞動關(guān)系出現(xiàn)了一系列新變化，產(chǎn)生了一些新問題，呈現(xiàn)出勞出現(xiàn)了一系列新變化，產(chǎn)生了一些新問題，呈現(xiàn)出勞動關(guān)系主體雙方明晰化、契

22、約化，同時勞動者權(quán)益保動關(guān)系主體雙方明晰化、契約化，同時勞動者權(quán)益保障不足，勞動爭議較多的新特點。障不足，勞動爭議較多的新特點。 (1)(1)面對復(fù)雜的勞動關(guān)系，勞動者應(yīng)如何就業(yè)？面對復(fù)雜的勞動關(guān)系，勞動者應(yīng)如何就業(yè)？ (2)(2)如何依法維護(hù)勞動者的合法權(quán)益？如何依法維護(hù)勞動者的合法權(quán)益？ 1.1.如何解決就業(yè)問題如何解決就業(yè)問題(1)(1)國家：國家：加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，創(chuàng)造更多加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會。的就業(yè)機(jī)會。實施積極的就業(yè)政策，加強(qiáng)引導(dǎo)，完善市場就業(yè)機(jī)制，提供實施積極的就業(yè)政策，加強(qiáng)引導(dǎo)，完善市場就業(yè)機(jī)制，提供信息服務(wù)。

23、信息服務(wù)。擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。(2)(2)企業(yè)：企業(yè)：在提高產(chǎn)品科技含量的同時，重視發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)。在提高產(chǎn)品科技含量的同時，重視發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)。在增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)競爭力的同時，加快發(fā)展多種所有制經(jīng)濟(jì)。在增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)競爭力的同時，加快發(fā)展多種所有制經(jīng)濟(jì)。在組建、培育大集團(tuán)大公司的同時，大力發(fā)展中小企業(yè)。在組建、培育大集團(tuán)大公司的同時，大力發(fā)展中小企業(yè)。(3)(3)勞動者：勞動者：樹立正確的就業(yè)觀念，樹立自主擇業(yè)觀、競爭就業(yè)觀、職業(yè)樹立正確的就業(yè)觀念，樹立自主擇業(yè)觀、競爭就業(yè)觀、職業(yè)平等觀、多種方式就業(yè)觀。平等觀、多種方式就業(yè)觀。不斷提高自己的職業(yè)技能和素

24、質(zhì)，適應(yīng)勞動力市場需要。不斷提高自己的職業(yè)技能和素質(zhì)，適應(yīng)勞動力市場需要。愛崗敬業(yè)，發(fā)揮艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的精神。愛崗敬業(yè)，發(fā)揮艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的精神。【師生互動【師生互動】作為勞動者，要實現(xiàn)自己的職業(yè)理想，自身應(yīng)具作為勞動者，要實現(xiàn)自己的職業(yè)理想，自身應(yīng)具備哪些素質(zhì)？備哪些素質(zhì)？【拓展延伸【拓展延伸】實現(xiàn)職業(yè)理想應(yīng)具備的素質(zhì)實現(xiàn)職業(yè)理想應(yīng)具備的素質(zhì)(1)(1)良好的政治思想素質(zhì)、遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)合作、愛崗敬業(yè)、良好的政治思想素質(zhì)、遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)合作、愛崗敬業(yè)、誠實守信、奉獻(xiàn)社會。誠實守信、奉獻(xiàn)社會。(2)(2)豐富的專業(yè)知識、綜合性知識和技能。豐富的專業(yè)知識、綜合性知識和技能。(3)(3)良

25、好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。2.2.勞動者維護(hù)自身權(quán)益的途徑勞動者維護(hù)自身權(quán)益的途徑(1)(1)投訴：勞動者認(rèn)為用人單位侵犯了自身勞動保障合法權(quán)益，投訴：勞動者認(rèn)為用人單位侵犯了自身勞動保障合法權(quán)益，可以直接向勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴；書寫投訴有困難的，可口可以直接向勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴；書寫投訴有困難的，可口頭投訴，由勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行筆錄，并由投訴人簽字。頭投訴，由勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行筆錄，并由投訴人簽字。(2)(2)協(xié)商：根據(jù)勞動法的規(guī)定，勞動者主動與用人單位協(xié)商解協(xié)商：根據(jù)勞動法的規(guī)定，勞動者主動與用人單位協(xié)商解決，及時化解矛盾。決，及時化解矛盾。(3)(3)調(diào)解：

26、在企業(yè)設(shè)立的勞動爭議調(diào)解委員會的主持下，按照調(diào)解：在企業(yè)設(shè)立的勞動爭議調(diào)解委員會的主持下，按照自愿、合法的原則進(jìn)行調(diào)解，促成爭議雙方達(dá)成諒解協(xié)議，從自愿、合法的原則進(jìn)行調(diào)解，促成爭議雙方達(dá)成諒解協(xié)議，從而化解矛盾，解決糾紛。而化解矛盾，解決糾紛。(4)(4)仲裁：在各級政府設(shè)立的勞動爭議仲裁委員會的主持下，仲裁：在各級政府設(shè)立的勞動爭議仲裁委員會的主持下，按照合法、公正、及時處理的原則，對勞動爭議案件進(jìn)行調(diào)解、按照合法、公正、及時處理的原則，對勞動爭議案件進(jìn)行調(diào)解、裁決。裁決。(5)(5)訴訟：對仲裁裁決不服的，可以提起訴訟，即到人民法院訴訟：對仲裁裁決不服的，可以提起訴訟，即到人民法院“打官

27、司打官司”。通常按照訴訟程序?qū)趧訝幾h案件進(jìn)行訴訟調(diào)解。通常按照訴訟程序?qū)趧訝幾h案件進(jìn)行訴訟調(diào)解和判決。和判決。(6)(6)協(xié)商和調(diào)解一般適用于較小的糾紛，而仲裁和訴訟須運用協(xié)商和調(diào)解一般適用于較小的糾紛，而仲裁和訴訟須運用國家行政或司法力量，一般具有強(qiáng)制效力。國家行政或司法力量，一般具有強(qiáng)制效力。2.(20122.(2012廣州模擬廣州模擬) )國家國家“十二五十二五”規(guī)劃體現(xiàn)了就業(yè)優(yōu)先的原則，規(guī)劃體現(xiàn)了就業(yè)優(yōu)先的原則，強(qiáng)調(diào)要創(chuàng)造平等就業(yè)機(jī)會。促進(jìn)就業(yè)公平強(qiáng)調(diào)要創(chuàng)造平等就業(yè)機(jī)會。促進(jìn)就業(yè)公平( )( )表明平等就業(yè)是勞動者重要的權(quán)利表明平等就業(yè)是勞動者重要的權(quán)利可以保證勞動報酬在初次分配中

28、的比重不斷提高可以保證勞動報酬在初次分配中的比重不斷提高是實現(xiàn)社會公平，調(diào)動勞動者積極性、創(chuàng)造性的重要舉措是實現(xiàn)社會公平，調(diào)動勞動者積極性、創(chuàng)造性的重要舉措是解決當(dāng)前我國就業(yè)問題的根本舉措是解決當(dāng)前我國就業(yè)問題的根本舉措A.A.B.B.C.C.D.D.【解析【解析】選選B B。促進(jìn)就業(yè)公平維護(hù)了勞動者平等就業(yè)的權(quán)利，是實。促進(jìn)就業(yè)公平維護(hù)了勞動者平等就業(yè)的權(quán)利，是實現(xiàn)社會公平的重要舉措，有利于調(diào)動勞動者的積極性、創(chuàng)造性，現(xiàn)社會公平的重要舉措，有利于調(diào)動勞動者的積極性、創(chuàng)造性，正確。促進(jìn)就業(yè)公平與提高勞動報酬在初次分配中的比重沒正確。促進(jìn)就業(yè)公平與提高勞動報酬在初次分配中的比重沒有必然聯(lián)系，解決

29、我國就業(yè)問題的根本舉措是大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，有必然聯(lián)系，解決我國就業(yè)問題的根本舉措是大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，觀點錯誤。觀點錯誤。 解決民生之本解決民生之本 構(gòu)建和諧社會構(gòu)建和諧社會 材料一材料一 2012 2012年我國的勞動力市場發(fā)生重要變化。一方面，年我國的勞動力市場發(fā)生重要變化。一方面，隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和改革開放進(jìn)程的深入，勞動力市場機(jī)制隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和改革開放進(jìn)程的深入，勞動力市場機(jī)制日益完善；另一方面，人口轉(zhuǎn)變等影響勞動力供給的長期因素日益完善；另一方面，人口轉(zhuǎn)變等影響勞動力供給的長期因素開始發(fā)生轉(zhuǎn)變，使我國勞動力市場開始面臨供求關(guān)系的重要轉(zhuǎn)開始發(fā)生轉(zhuǎn)變，使我國勞動力市場開始面臨供求關(guān)系的重要

30、轉(zhuǎn)折。業(yè)內(nèi)學(xué)者表示折。業(yè)內(nèi)學(xué)者表示,“,“民工荒民工荒”、“就業(yè)難就業(yè)難”等問題依然不容樂等問題依然不容樂觀觀, ,并可能進(jìn)一步加劇。并可能進(jìn)一步加劇。 材料二材料二 對于民工荒與大學(xué)生就業(yè)難的矛盾對于民工荒與大學(xué)生就業(yè)難的矛盾, ,其主要原因在其主要原因在于大學(xué)畢業(yè)生遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于技校生和職高生。為此于大學(xué)畢業(yè)生遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于技校生和職高生。為此, ,應(yīng)適當(dāng)縮小高等應(yīng)適當(dāng)縮小高等教育的規(guī)模教育的規(guī)模, ,加快我國技工與職業(yè)學(xué)校的發(fā)展；同時，大學(xué)生應(yīng)加快我國技工與職業(yè)學(xué)校的發(fā)展；同時，大學(xué)生應(yīng)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念, ,以適應(yīng)勞動力市場的形勢。以適應(yīng)勞動力市場的形勢。 (1) (1)解決就業(yè)問題，不僅是

31、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)，而且直接關(guān)系解決就業(yè)問題，不僅是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)，而且直接關(guān)系到社會的和諧穩(wěn)定。構(gòu)建和諧社會，必須把擴(kuò)大就業(yè)擺在經(jīng)濟(jì)到社會的和諧穩(wěn)定。構(gòu)建和諧社會，必須把擴(kuò)大就業(yè)擺在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展更加突出的位置。社會發(fā)展更加突出的位置。 (2)(2)就業(yè)是民生之本。就業(yè)問題是社會關(guān)注的焦點，也是高就業(yè)是民生之本。就業(yè)問題是社會關(guān)注的焦點，也是高考命題的長效熱點。我國的就業(yè)形勢、國家新出臺的就業(yè)政策考命題的長效熱點。我國的就業(yè)形勢、國家新出臺的就業(yè)政策以及各地為解決農(nóng)民工和大學(xué)生就業(yè)采取的具體措施等，都可以及各地為解決農(nóng)民工和大學(xué)生就業(yè)采取的具體措施等，都可能成為高考命題的背景。能成為高考命題的背景

32、?！镜淅俊镜淅?2011(2011廣東文綜廣東文綜) )閱讀下列材料，結(jié)合所學(xué)知識回答閱讀下列材料，結(jié)合所學(xué)知識回答問題。問題。材料中國社科院人口專家認(rèn)為，中國正面臨一個勞動力從過材料中國社科院人口專家認(rèn)為，中國正面臨一個勞動力從過剩到短缺的轉(zhuǎn)折點剩到短缺的轉(zhuǎn)折點“劉易斯拐點劉易斯拐點”，勞動力的勞動年齡人，勞動力的勞動年齡人口數(shù)量在口數(shù)量在20102010年至年至20152015年處于峰值，隨后將不斷下降，中國經(jīng)年處于峰值，隨后將不斷下降，中國經(jīng)濟(jì)享受人口紅利的時代即將過去。濟(jì)享受人口紅利的時代即將過去。結(jié)合材料，分析結(jié)合材料，分析“劉易斯拐點劉易斯拐點”可能對我國勞動力市場產(chǎn)生的可能對

33、我國勞動力市場產(chǎn)生的影響。影響。(6(6分分) )【命題人透析【命題人透析】破破題題入入手手(1)(1)宏觀把握材料：宏觀把握材料：“劉易斯拐點劉易斯拐點”；“劉易斯拐點劉易斯拐點”的含義，的含義，20102010年至年至20152015年處于峰值，隨后將不斷下降年處于峰值，隨后將不斷下降(2)(2)提煉關(guān)鍵信息：勞動力供求關(guān)系的變化；供求對提煉關(guān)鍵信息：勞動力供求關(guān)系的變化；供求對價格的影響價格的影響 思思考考方方向向(1)(1)限定材料范圍，即勞動力從過剩到短缺的轉(zhuǎn)折點限定材料范圍，即勞動力從過剩到短缺的轉(zhuǎn)折點(2)(2)切入角度是對我國勞動力市場產(chǎn)生的影響，考查切入角度是對我國勞動力市場

34、產(chǎn)生的影響，考查的知識點是供求對價格的影響的知識點是供求對價格的影響 答答案案組組織織(1)(1)從供給角度講，勞動力短缺必然導(dǎo)致勞動力價格從供給角度講，勞動力短缺必然導(dǎo)致勞動力價格( (工人工資工人工資) )上漲上漲(2)(2)從需求角度講，勞動力價格上漲必然導(dǎo)致用工成從需求角度講，勞動力價格上漲必然導(dǎo)致用工成本上升，勞動力比較優(yōu)勢喪失本上升，勞動力比較優(yōu)勢喪失 【參考答案【參考答案】(1)(1)勞動力轉(zhuǎn)向賣方市場，工資水平上升。勞動力轉(zhuǎn)向賣方市場，工資水平上升。(3(3分分) )(2)(2)企業(yè)用工成本加大，勞動力成本的比較優(yōu)勢逐漸喪失。企業(yè)用工成本加大，勞動力成本的比較優(yōu)勢逐漸喪失。(3

35、(3分分) )【閱卷人點撥【閱卷人點撥】 得得分分要要點點(1)(1)必須答出必須答出“勞動力供應(yīng)不足，工資上漲勞動力供應(yīng)不足，工資上漲”。得。得3 3分分(2)(2)必須答出必須答出“工資上漲，用工成本增加，勞動力成工資上漲，用工成本增加，勞動力成本的比較優(yōu)勢逐漸喪失本的比較優(yōu)勢逐漸喪失”。得。得3 3分分 失失分分警警示示(1)(1)回答不全面：第二點只答出回答不全面：第二點只答出“用工成本增加用工成本增加”。得。得2 2分分(2)(2)不能聯(lián)系教材知識：回答本題的知識依據(jù)是供求關(guān)系不能聯(lián)系教材知識：回答本題的知識依據(jù)是供求關(guān)系影響價格影響價格(3)(3)審題不準(zhǔn)：對勞動力市場的影響應(yīng)從靜

36、態(tài)和動態(tài)兩個審題不準(zhǔn)：對勞動力市場的影響應(yīng)從靜態(tài)和動態(tài)兩個方面說明方面說明 1.1.就業(yè)是民生之本。國家采取各種措施擴(kuò)大就業(yè)，給社會經(jīng)濟(jì)發(fā)就業(yè)是民生之本。國家采取各種措施擴(kuò)大就業(yè)，給社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來重大影響。下列選項中，你認(rèn)為合理的順序是展帶來重大影響。下列選項中，你認(rèn)為合理的順序是( )( )獲得工資收入獲得工資收入刺激居民消費刺激居民消費擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模增加就業(yè)崗位增加就業(yè)崗位A.A.B.B. C.C.D.D.【解析【解析】選選C C。材料強(qiáng)調(diào)，擴(kuò)大就業(yè)，給社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來重大。材料強(qiáng)調(diào)，擴(kuò)大就業(yè)，給社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來重大影響。因此，合理的順序應(yīng)該是影響。因此，合理的順序應(yīng)該是，其他

37、都不符合，其他都不符合題意。題意。2.2.從漫畫的主旨看，要解決我國嚴(yán)峻的就業(yè)問題從漫畫的主旨看，要解決我國嚴(yán)峻的就業(yè)問題( )( )用人單位必須合理用人、合法用人用人單位必須合理用人、合法用人必須重視勞動密集型產(chǎn)業(yè)的發(fā)展必須重視勞動密集型產(chǎn)業(yè)的發(fā)展必須加大農(nóng)村剩余勞動力的轉(zhuǎn)移力度必須加大農(nóng)村剩余勞動力的轉(zhuǎn)移力度勞動者必須轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹立職業(yè)平等觀勞動者必須轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹立職業(yè)平等觀A.A.B.B.C.C.D.D.【解析【解析】選選D D。第一幅漫畫說明了招聘單位存在性別歧視現(xiàn)象，。第一幅漫畫說明了招聘單位存在性別歧視現(xiàn)象，符合題意。第二幅漫畫說明了勞動者沒有樹立正確的就業(yè)觀，符合題意。第

38、二幅漫畫說明了勞動者沒有樹立正確的就業(yè)觀，符合題意。符合題意。與漫畫主旨不符。與漫畫主旨不符。3.3.某高校組織對大學(xué)生就業(yè)情況進(jìn)行了調(diào)查，統(tǒng)計結(jié)果如下：某高校組織對大學(xué)生就業(yè)情況進(jìn)行了調(diào)查，統(tǒng)計結(jié)果如下：注：有些大學(xué)生自己不主動，等著父母幫自己找工作，失去了注：有些大學(xué)生自己不主動，等著父母幫自己找工作，失去了就業(yè)機(jī)會。就業(yè)機(jī)會。大學(xué)生人大學(xué)生人員狀況員狀況 應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)屆畢業(yè)生 8 6008 600人人2 2年內(nèi)畢業(yè)生總數(shù)年內(nèi)畢業(yè)生總數(shù) 19 00019 000人人實現(xiàn)就業(yè)實現(xiàn)就業(yè)的情況的情況 事業(yè)單位或公有制企業(yè)事業(yè)單位或公有制企業(yè)3 6003 600人人 非公有制企業(yè)非公有制企業(yè)3 2

39、003 200人人沒有就業(yè)沒有就業(yè)的原因的原因沒有一技之長沒有一技之長800800人人 拒絕到不熱門領(lǐng)域就業(yè)拒絕到不熱門領(lǐng)域就業(yè)1 0001 000人人請運用經(jīng)濟(jì)生活有關(guān)知識，完成下面的題目：請運用經(jīng)濟(jì)生活有關(guān)知識，完成下面的題目：(1)(1)上述材料反映了什么經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象？上述材料反映了什么經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象？(2)(2)請你為大學(xué)生順利實現(xiàn)就業(yè)提出幾條建議。請你為大學(xué)生順利實現(xiàn)就業(yè)提出幾條建議。【解析【解析】第第(1)(1)問要閱讀材料，獲取有效信息，包括大學(xué)生人數(shù)、問要閱讀材料，獲取有效信息，包括大學(xué)生人數(shù)、就業(yè)的領(lǐng)域、沒有就業(yè)的原因等，從中說明我國的就業(yè)形勢、就業(yè)的領(lǐng)域、沒有就業(yè)的原因等，從中說明我

40、國的就業(yè)形勢、就業(yè)渠道、大學(xué)生的素質(zhì)和就業(yè)觀念。就業(yè)渠道、大學(xué)生的素質(zhì)和就業(yè)觀念。第第(2)(2)問要圍繞問要圍繞“大學(xué)生順利實現(xiàn)就業(yè)大學(xué)生順利實現(xiàn)就業(yè)”這個主題，只要符合實這個主題，只要符合實現(xiàn)就業(yè)的措施即可。現(xiàn)就業(yè)的措施即可。答案：答案：(1)(1)材料反映出大學(xué)生就業(yè)形勢嚴(yán)峻；大學(xué)生的自身素質(zhì)材料反映出大學(xué)生就業(yè)形勢嚴(yán)峻；大學(xué)生的自身素質(zhì)有待提高，就業(yè)觀念有待改變；非公有制企業(yè)為解決就業(yè)問題有待提高，就業(yè)觀念有待改變；非公有制企業(yè)為解決就業(yè)問題作出了很大貢獻(xiàn)。作出了很大貢獻(xiàn)。(2)(2)保持國民經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，這是解決大學(xué)生就業(yè)問題的保持國民經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，這是解決大學(xué)生就業(yè)問題的根

41、本途徑。根本途徑。堅持和完善以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基堅持和完善以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度，大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)，拓寬就業(yè)渠道。本經(jīng)濟(jì)制度，大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)，拓寬就業(yè)渠道。政府實施積極的就業(yè)政策，努力創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會，改善自主創(chuàng)政府實施積極的就業(yè)政策，努力創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會，改善自主創(chuàng)業(yè)環(huán)境。業(yè)環(huán)境。大學(xué)生應(yīng)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹立正確的擇業(yè)觀，提高自身的綜大學(xué)生應(yīng)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹立正確的擇業(yè)觀，提高自身的綜合素質(zhì)。合素質(zhì)。1.20121.2012年年2 2月初，廣東省政府出臺月初，廣東省政府出臺20122012年扶持中小微企業(yè)發(fā)展年扶持中小微企業(yè)發(fā)展的若干政策措

42、施的若干政策措施，幫助中小微企業(yè)應(yīng)對當(dāng)前面臨的突出困難，幫助中小微企業(yè)應(yīng)對當(dāng)前面臨的突出困難，推動中小微企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。重視企業(yè)的發(fā)展是因為推動中小微企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。重視企業(yè)的發(fā)展是因為( )( )企業(yè)以營利為目的企業(yè)以營利為目的企業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)活動的主要參加者企業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)活動的主要參加者企業(yè)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動、向社會提供商品或服務(wù)企業(yè)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動、向社會提供商品或服務(wù)90%90%以上的企業(yè)都是公有制企業(yè)以上的企業(yè)都是公有制企業(yè)A.A.B.B.C.C.D.D.【解析【解析】選選B B。重視企業(yè)的發(fā)展是因為其地位、作用，。重視企業(yè)的發(fā)展是因為其地位、作用，正確，正確，不符合題意，不符合題意

43、，觀點錯誤。觀點錯誤?！局R拓展【知識拓展】比較企業(yè)、企業(yè)法人、公司、股份有限公司比較企業(yè)、企業(yè)法人、公司、股份有限公司2.2.股份有限公司最基本的特征是股份有限公司最基本的特征是( )( )A.A.其本身是企業(yè)法人其本身是企業(yè)法人B.B.股份可以轉(zhuǎn)讓股份可以轉(zhuǎn)讓 C.C.股東對公司承擔(dān)有限責(zé)任股東對公司承擔(dān)有限責(zé)任D.D.向社會公開募股集資向社會公開募股集資【解析【解析】選選D D。本題考查教材基礎(chǔ)知識。股份有限公司最基本的。本題考查教材基礎(chǔ)知識。股份有限公司最基本的特征是向社會公開募股集資。故選特征是向社會公開募股集資。故選D D。3.20123.2012年年3 3月月5 5日，溫家寶總理

44、在日，溫家寶總理在政府工作報告政府工作報告中指出：以中指出：以汽車、鋼鐵、造船、水泥等行業(yè)為重點，控制增量，優(yōu)化存量，汽車、鋼鐵、造船、水泥等行業(yè)為重點，控制增量，優(yōu)化存量，推動企業(yè)兼并重組，提高產(chǎn)業(yè)集中度和規(guī)模效益。下列對兼并推動企業(yè)兼并重組，提高產(chǎn)業(yè)集中度和規(guī)模效益。下列對兼并重組的認(rèn)識，正確的是重組的認(rèn)識，正確的是( )( )是價值規(guī)律發(fā)揮作用的必然結(jié)果是價值規(guī)律發(fā)揮作用的必然結(jié)果必然能大幅提高企業(yè)利潤必然能大幅提高企業(yè)利潤擴(kuò)大規(guī)模是企業(yè)兼并重組的主要目的擴(kuò)大規(guī)模是企業(yè)兼并重組的主要目的有利于調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高企業(yè)整體實力有利于調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高企業(yè)整體實力 A.A.B.B.C.C.D.

45、D.【解析【解析】選選B B。企業(yè)兼并重組的主要目的是優(yōu)化資源配置，提高。企業(yè)兼并重組的主要目的是優(yōu)化資源配置，提高經(jīng)濟(jì)效益，但不能說就一定能大幅提高利潤，經(jīng)濟(jì)效益，但不能說就一定能大幅提高利潤，錯誤。錯誤。符合題意。符合題意?！舅夭逆溄印舅夭逆溄印?0122012年國資經(jīng)營預(yù)算將重點支持央企重組年國資經(jīng)營預(yù)算將重點支持央企重組20112011年年9 9月月1313日，財政部發(fā)布的日，財政部發(fā)布的關(guān)于編報關(guān)于編報20122012年中央國有資本年中央國有資本經(jīng)營預(yù)算建議草案的通知經(jīng)營預(yù)算建議草案的通知指出，將重點推動中央企業(yè)兼并重指出，將重點推動中央企業(yè)兼并重組，推動國有經(jīng)濟(jì)布局的戰(zhàn)略性調(diào)整和國

46、有經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的進(jìn)組，推動國有經(jīng)濟(jì)布局的戰(zhàn)略性調(diào)整和國有經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的進(jìn)一步優(yōu)化，促進(jìn)國有資本向關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟(jì)命脈的重一步優(yōu)化，促進(jìn)國有資本向關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中。要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中。4.20124.2012年全國大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)將創(chuàng)歷史新高，預(yù)計將達(dá)到年全國大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)將創(chuàng)歷史新高，預(yù)計將達(dá)到680680萬萬人，就業(yè)問題尤為突出和緊迫。這是因為我國人，就業(yè)問題尤為突出和緊迫。這是因為我國( )( )人口總量與勞動力總量大人口總量與勞動力總量大大學(xué)生文化素質(zhì)不夠高大學(xué)生文化素質(zhì)不夠高勞動力市場不完善，就業(yè)信息不暢通勞動力市場不完善，就業(yè)信息不暢通就業(yè)是民生之本就業(yè)是民生之本A.A.B.B.C.C.D.D.【解析【解析】選選A A。本題考查我國的就業(yè)形勢。本題考查我國的就業(yè)形勢。錯誤，大學(xué)生素質(zhì)錯誤，大學(xué)生素質(zhì)與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要不完全適應(yīng)。與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要不完全適