2022年工藝班班長年終總結參考范文_第1頁
2022年工藝班班長年終總結參考范文_第2頁
2022年工藝班班長年終總結參考范文_第3頁
免費預覽已結束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、第4頁 共4頁2022年工藝班班常年終總結參考范文2022年工藝班班常年終總結范文 撰寫人:_日 期:_2022年工藝班班常年終總結范文 _月份的工作已將完畢,班組的績效成績,沒有獲得好的成績,在我班也屢次出現了很多不正常的現象,這些原因,主要是自己的工作沒有做到位,本身的工作作風不嚴謹,管理過于疏散,本人自擔任工藝二班班長以來,也是第一個月,對班組建立還感覺很生疏,無法將自己的工作推動的更出色,今天借此契機,將這個月來工藝二班的工作情況從以下幾個方面作一下小結: 一,工作作風不嚴謹,在管理上疏于放松,剛擔任班長以來對班員的管理過于寬容,不嚴厲,太過于人性化,總是想讓班員在很輕松的環(huán)境中工作,

2、正因為這種想法,縱容了班員,導致了班員隨心所欲,所以出現了牛建成的睡崗,這一現象嚴重影響了工段和班組的利益,使班組的成績與其下滑,這只能充分表達了自己在班組推行九大模塊不理想,更談不上推進,這些責任只能是班長的責任,沒有認真宣貫,落實,督辦和檢查,所以出現了以系列的不正?,F象。二,工藝指標的執(zhí)行,我班在工藝指標上均能按照正常操作程序進展執(zhí)行,在工藝指標上執(zhí)行最好的是我班主操,趙雙麗,在相比之下比其他主操要好些,在爐溫控制方面,翻爐要少些,但是在爐溫考核上,我班兩個主操,超溫比擬多,班組在這方面丟分比擬多,沒有占到優(yōu)勢。沒有為班組爭到榮譽。三,巡回檢查,在這方面,在這里要提出表揚的是,我班巡回工

3、,張小青,在上班期間可以認真巡回檢查,在一次上小夜班中,他能及時發(fā)現汽輪機,振動的突然變化,能及時的向班長反映,并能及時的處理,倒風機,防止了氣機事故的發(fā)生。四,區(qū)域責任制,我班在區(qū)域責任制方面,均能做的比擬好,尤其是我班的出渣師傅們,在這里要提出表揚的是我班出渣工,劉瓊,在上班期間,他能主動的維護自己的衛(wèi)生區(qū)域,在一次,他能主動的將自己區(qū)域的水溝清理淤泥,受到了工段領導,史主任的表揚,為班組爭得了榮譽,其次就是我班除渣工,劉正文,他是一個做事比擬踏實的教師傅,在班期間,他能明確自己的職責,灰門泄露方面維護的比擬好,能主動的搞好自己的區(qū)域衛(wèi)生,受到了任主任的表揚,為班組爭得了榮譽。五,隱患治理

4、方面,我班能及時的發(fā)現和處理隱患,在輸灰系統,輸灰工張元烈,在倉泵運行中投入運行,比其他輸灰工要好些,沒有出現堵管現象,發(fā)現泄露能及時向班長反映,并能及時配合機修工進展處理,處理不好的隱患能及時在隱患本上登記。在旋風灰排放上能認真負起責任來,排放干凈。六,培訓方面,本月_月_日,工段_了緊停的預案演練和汽輪機開停預案演練,在緊停演練中,班員表現的都很好,獲得了第一名的好成績,為班組爭得了一百分的好成績,為班組爭奪了容易。但在汽輪機演練中,我班出現的問題較多,尤其是我班主操,趙雙麗,可以完全背誦,在理論知識上掌握的比擬好,但是在實際操作中還是缺乏很多實際操作知識,不知道主氣門掛閘,其次就是我班主

5、操,嚴攀,不知道蒸汽倒淋的位置,這一現象說明了,我們的操作工還是缺乏實際的操作培訓。在今后的培訓工作中,我建議還是多搞些實際理論知識,有些操作工在理論上掌握的比擬好,但是在理論操作中缺乏很多理論要掌握的知識.七,標準檢修方面,我班輸灰工,張元烈,在一次倉泵輸灰管清堵上,對照方案落實平安措施時,沒有認真檢查,將方案填錯,被車間考核,說明了,輸灰工,張元烈,沒有認真履行自己的職責,這些責任主要還是在于我,沒有認真督住檢查,這是自己的工作沒有很好的責任心,也沒有履行好班長的職責,不能把工作做到位。八,平安監(jiān)管,我班員工在監(jiān)管方面均能負起責任來,特別是我班出渣工,都能把一樓戒備線維護好,特別值得表揚的是,劉正文,在機修工檢修29#爐油管時,能積極的找桶接油,并在現場參與監(jiān)管,配合機修工作業(yè)。九,記錄管理模塊,在這里首先要批評的是自己,在記錄方面,離崗記錄不完善,氣柜巡回時間沒有認真填寫,被車間考核,說明了自己在平時的工作中,做事流于形式,不能很好的把簡單的做到極致。在就是我班主操,嚴攀,主操日志記錄不完善,被車間考核,很多問題,都會在細致上出問題,應該值得我們深入的去反思。主操之間互相提醒,檢查,克制這些缺點。十,會議管理模塊,可以準確的傳達車間的指令,在班前后會上宣貫,車間事故通報和不正?,F象,讓班員從中可以汲取教訓,在班組小結會上,班員之間,在一起進展溝通交流,都能把_的利益放在首

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論