1、蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司企管中心2010-11-1目 錄安全生產(chǎn)責(zé)任制度安全技術(shù)措施計(jì)劃管理制度安全管理制度安全教育的制度安全生產(chǎn)例會(huì)制度安全檢查制度事故報(bào)告制度安全生產(chǎn)事故隱患排查監(jiān)管責(zé)任制度突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案及相應(yīng)處置辦法組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)任務(wù)處置基本原則和要求重大隱患管理制度傷亡事故報(bào)告和處理制度勞動(dòng)防護(hù)用品管理規(guī)定職業(yè)健康檢查制度保安管理制度電力安全管理制度配電室管理制度食堂安全管理制度食堂衛(wèi)生管理制度電梯管理制度車輛安全管理制度消防安全管理制度蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度為確保用蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司正常的運(yùn)作，有效的抑制蘭州西城藥業(yè)有

2、限責(zé)任公司生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，減少公共財(cái)產(chǎn)和員工人身及其財(cái)產(chǎn)的損失，根據(jù)安全生產(chǎn)法、蘭州市安全生產(chǎn)條例對(duì)安全生產(chǎn)的要求，結(jié)合蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司的實(shí)際情況，制定本安全生產(chǎn)責(zé)任制度。制定本制度的目的在于建立、健全各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度，明確各崗位責(zé)任人員、責(zé)任內(nèi)容和考核要求，形成包括全體人員和全部生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的責(zé)任體系。一、各部門安全生產(chǎn)職責(zé)1、總經(jīng)理的安全生產(chǎn)職責(zé)（1）貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，建立、健全和貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制；審定頒發(fā)蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)統(tǒng)一性的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。（2）牢固樹立“安全第一”的思想，確定蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)目標(biāo)并組織實(shí)

3、施。（3）定時(shí)主持召開安全生產(chǎn)例會(huì)，并在職工代表大會(huì)上報(bào)告蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司的安全生產(chǎn)情況，認(rèn)真聽取意見建議，接受群眾監(jiān)督。（4）審定蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司改善勞動(dòng)條件的規(guī)劃和年度安全技術(shù)措施計(jì)劃，按規(guī)定提取和使用安措經(jīng)費(fèi)，及時(shí)解決重大安全隱患。對(duì)蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司自身無法解決的重大安全隱患，及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門提出報(bào)告。（5）組織對(duì)特大傷亡事故調(diào)查、登記、統(tǒng)計(jì)和報(bào)告的正確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)。2、總經(jīng)理助理的安全生產(chǎn)職責(zé)（1）負(fù)責(zé)組織蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)部安全技術(shù)規(guī)章制度的制定以及制度的貫徹執(zhí)行。（2）定期主持召開有關(guān)部門的協(xié)調(diào)會(huì)議，研究解決安全技術(shù)問題。（3）主持和參與安全生產(chǎn)

4、大檢查，對(duì)重大隱患要審查制定整改計(jì)劃，組織有關(guān)部門實(shí)施，督促有關(guān)部門加強(qiáng)安全生產(chǎn)的管理。（4）參與重大事故的調(diào)查，并確保調(diào)查的真實(shí)性和及時(shí)性。3、財(cái)務(wù)總監(jiān)的安全生產(chǎn)職責(zé)（1）安措經(jīng)費(fèi)的落實(shí)并監(jiān)督其合理使用。（2）審查勞動(dòng)防護(hù)用品、保健食品和防暑降溫飲料地經(jīng)費(fèi)的支出及合理使用的情況。（3）按照“三同時(shí)”原則審批新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目，落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)措施，不留隱患。（4）參與分管范圍以外的安全生產(chǎn)管理工作，并提出合理化建議。4、物流中心總監(jiān)的安全生產(chǎn)職責(zé)（1）物流中心員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度，日常生產(chǎn)調(diào)度要有安全內(nèi)容。（2）編制安全生產(chǎn)計(jì)劃的同時(shí)，編制安全技術(shù)措施計(jì)劃。在實(shí)施、檢查生產(chǎn)計(jì)劃時(shí)

5、，應(yīng)同時(shí)實(shí)施、檢查、檢查安全技術(shù)措施計(jì)劃。（3）安排工作任務(wù)、制定勞動(dòng)定額要合理，要考慮物流中心設(shè)備的承受能力，控制加班加點(diǎn)。（4）做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它生產(chǎn)工作。5、物流中心各部門經(jīng)理的安全生產(chǎn)職責(zé)（1）認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)地各項(xiàng)規(guī)定，對(duì)自己部門員工的安全、健康負(fù)責(zé)。（2）認(rèn)真組織下屬員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)操作規(guī)程，堅(jiān)決制止各種違章現(xiàn)象。（3）重視部門內(nèi)的安全建設(shè)、注重發(fā)揮主管的作用。（4）發(fā)生重傷、死亡事故后保護(hù)現(xiàn)場立即上報(bào)，積極組織搶救，參加事故調(diào)查，提出防范措施并認(rèn)真落實(shí)。（5）對(duì)事故責(zé)任者認(rèn)真進(jìn)行教育，堅(jiān)決執(zhí)行處理決定。（6）保證個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品地正確使用。6、行政辦公室的安全生產(chǎn)職責(zé)（1

6、）制定蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理計(jì)劃和安全生產(chǎn)目標(biāo)。（2）參與安全技術(shù)措施計(jì)劃的制訂，保證安措經(jīng)費(fèi)的分配和?？顚Ｓ谩＃?）保證勞動(dòng)防護(hù)用品、保健食品和防暑降溫飲料的購買和發(fā)放。（4）監(jiān)督、檢查蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司的安全生產(chǎn)情況，并對(duì)安全生產(chǎn)情況提出切實(shí)可行的辦法和要求。（5）與有關(guān)部門密切配合做好安全生產(chǎn)工作。7、后勤保障部的安全生產(chǎn)職責(zé)（1）貫徹執(zhí)行中華人民共和國消防條例，協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)做好消防工作。（2）制定消防安全管理制度，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。（3）制定年、季、月消防工作計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施。（4）組織消防安全檢查，督促有關(guān)部門對(duì)重大火災(zāi)隱患進(jìn)行整改。（5）經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行消

7、防安全教育。8、崗位工人的安全生產(chǎn)職責(zé)（1）遵守勞動(dòng)紀(jì)律，執(zhí)行安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)則。（2）保證本崗位工作地點(diǎn)和設(shè)備、工具的安全整潔，不隨便拆除安全防護(hù)裝置，不隨便動(dòng)用他人的負(fù)責(zé)的設(shè)備。（3）正確佩帶、使用勞動(dòng)防護(hù)用品。（4）學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，提高操作技能，及時(shí)處理和上報(bào)不安全隱患，提出合理化建議，改善作業(yè)環(huán)境和勞動(dòng)條件。（5）認(rèn)真填寫交接班記錄，有妨礙安全的問題盡量在本班解決，如不能及時(shí)解決必須交接清楚。蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司安全技術(shù)措施計(jì)劃管理規(guī)定范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了制定、實(shí)施安全技術(shù)措施計(jì)劃的管理職責(zé)、程序和要求。本標(biāo)準(zhǔn)適用于本公司職業(yè)健康安全管理范圍內(nèi)的安全技術(shù)措施計(jì)劃的制定和實(shí)施過

8、程。職責(zé)企管中心負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施計(jì)劃的歸口管理，負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施計(jì)劃的制定、組織實(shí)施和考核。行政辦公室負(fù)責(zé)組織有關(guān)設(shè)備、設(shè)施、廠房等建筑物的安全技術(shù)措施計(jì)劃項(xiàng)目的實(shí)施。后勤保障部負(fù)責(zé)組織有關(guān)消防安全、交通安全方面的安全技術(shù)措施計(jì)劃項(xiàng)目的實(shí)施。財(cái)務(wù)中心負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施項(xiàng)目的資金保障。各部門負(fù)責(zé)本部門的安全技術(shù)措施計(jì)劃的制定和公司、部門的安全技術(shù)措施項(xiàng)目的實(shí)施。工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)安全技術(shù)措施計(jì)劃進(jìn)行審議，對(duì)安全措施計(jì)劃項(xiàng)目的制定、實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督，參加安全技術(shù)措施項(xiàng)目的驗(yàn)收。管理內(nèi)容和方法安全技術(shù)措施計(jì)劃的制定安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)在每年的第三季度組織有關(guān)部門提出安全技術(shù)措施項(xiàng)目，編制下一年度的安全技術(shù)措施計(jì)

9、劃。安全技術(shù)措施項(xiàng)目包括以改善勞動(dòng)條件、防止傷亡事故和職業(yè)病為目的的一切技術(shù)措施，可分為6個(gè)方面：a)安全技術(shù)措施：以防止工傷、火災(zāi)、爆炸事故為目的的一切措施，如防護(hù)、保險(xiǎn)、信號(hào)等裝置或設(shè)施。b)工業(yè)衛(wèi)生技術(shù)措施：以改善對(duì)員工身體健康有害的作業(yè)環(huán)境和勞動(dòng)條件與防止職業(yè)中毒和職業(yè)病為目的的一切措施，如防塵、防毒、防噪聲及通風(fēng)、降溫、防寒等。c)輔助房屋及設(shè)施：是確保生產(chǎn)過程中員工安全衛(wèi)生方面所必須的房屋及一切設(shè)施，如淋浴室、更衣室、消毒室、婦女衛(wèi)生室、休息室等，但集體福利設(shè)施（如公共食堂、浴室、托兒所、療養(yǎng)所）不在其內(nèi)。d)宣傳教育：有購置和編印安全教材、書刊、錄象、電影、儀器及舉辦安全技術(shù)訓(xùn)練

10、班、安全技術(shù)展覽會(huì)、安全教育室所需的經(jīng)費(fèi)。e)安全科學(xué)研究與試驗(yàn)設(shè)備、儀器。f)減輕勞動(dòng)強(qiáng)度等其他技術(shù)措施。各部門應(yīng)組織員工部門、班組為單位，根據(jù)本部門識(shí)別、確定的重要危險(xiǎn)源、以及職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)，提出安全技術(shù)措施項(xiàng)目建議。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)組織有關(guān)人員和工會(huì)、員工代表等，根據(jù)各部門、班組提出的建議，確定安全技術(shù)措施項(xiàng)目，制定本部門的安全技術(shù)措施計(jì)劃。在制定各部門的安全技術(shù)措施計(jì)劃時(shí)，各部門能自行整改的安全技術(shù)措施項(xiàng)目應(yīng)列入本部門的安全技術(shù)措施計(jì)劃，由各部門自行整改；各部門沒有能力自行整改的項(xiàng)目，應(yīng)上報(bào)安全環(huán)境管理主管部門。企管中心應(yīng)對(duì)各部門上報(bào)的安全技術(shù)措施計(jì)劃項(xiàng)目進(jìn)行審查、匯總，作為公司安全技

11、術(shù)措施計(jì)劃的預(yù)選方案。企管中心應(yīng)就公司安全技術(shù)措施計(jì)劃的預(yù)選方案與公司主管領(lǐng)導(dǎo)、各相關(guān)部門和工會(huì)進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)、綜合平衡，確定公司安全技術(shù)措施計(jì)劃方案。公司主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)召集安全生產(chǎn)委員會(huì)，對(duì)安全技術(shù)措施計(jì)劃方案進(jìn)行研究、討論，提出改進(jìn)、補(bǔ)充、完善等意見。安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)根據(jù)安全生產(chǎn)委員會(huì)的意見，對(duì)公司安全技術(shù)措施計(jì)劃方案進(jìn)行必要的補(bǔ)充、完善。安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)將安全技術(shù)措施計(jì)劃方案提交公司職工代表大會(huì)審議討論，通過后制定公司年度安全技術(shù)措施計(jì)劃，經(jīng)過公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，印發(fā)各部門實(shí)施。在確定安全技術(shù)措施項(xiàng)目、計(jì)劃方案時(shí)，應(yīng)考慮以下因素：a)職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源及其風(fēng)險(xiǎn)；b)法律、法規(guī)、規(guī)

12、范、安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及其他要求；c)公司及各部門建立的職業(yè)健康安全目標(biāo)；d)可選擇的技術(shù)方案、財(cái)務(wù)資源、運(yùn)行控制和生產(chǎn)經(jīng)營的要求；e)員工及相關(guān)方的意見和要求。安全技術(shù)措施計(jì)劃的實(shí)施安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)按公司年度安全技術(shù)措施計(jì)劃組織各部門落實(shí)安全技術(shù)措施項(xiàng)目的職責(zé)、資金、技術(shù)措施，確保安全技術(shù)措施計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。設(shè)備管理主管部門應(yīng)組織有關(guān)部門實(shí)施安全技術(shù)措施計(jì)劃中有關(guān)設(shè)備、設(shè)施、廠房等建筑物的各項(xiàng)措施。安全保衛(wèi)主管部門應(yīng)組織有關(guān)部門實(shí)施安全技術(shù)措施計(jì)劃重有關(guān)消防安全、交通安全方面的各項(xiàng)措施。生產(chǎn)管理主管部門和各生產(chǎn)經(jīng)營部門以及有關(guān)部門應(yīng)組織實(shí)施公司、各部門的安全技術(shù)措施計(jì)劃項(xiàng)目，將安全技術(shù)措施計(jì)劃與

13、生產(chǎn)計(jì)劃、工作計(jì)劃同時(shí)布置、同時(shí)實(shí)施、同時(shí)檢查。財(cái)務(wù)主管部門應(yīng)按規(guī)定提供安全技術(shù)措施所需資金，確保安全技術(shù)措施計(jì)劃的實(shí)施，保證?？顚Ｓ茫瑖?yán)禁截留。安全技術(shù)措施項(xiàng)目的驗(yàn)收安全技術(shù)措施項(xiàng)目實(shí)施完成后，安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)組織工會(huì)以及項(xiàng)目相關(guān)部門實(shí)施對(duì)安全技術(shù)措施項(xiàng)目的驗(yàn)收工作。對(duì)安全技術(shù)措施項(xiàng)目的驗(yàn)收應(yīng)驗(yàn)證項(xiàng)目的實(shí)施情況、對(duì)職業(yè)健康安全管理的作用，以及消除或減小職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)的效果。對(duì)安全技術(shù)措施計(jì)劃的監(jiān)督檢查安全環(huán)境管理主管部門、工會(huì)組織應(yīng)監(jiān)督、檢查各部門安全技術(shù)措施計(jì)劃的制定、實(shí)施、驗(yàn)收等情況，安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)對(duì)各項(xiàng)目執(zhí)行部門進(jìn)行考核。在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)不按計(jì)劃實(shí)施安全技術(shù)措施計(jì)劃的情

14、況時(shí)，安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)按相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定對(duì)責(zé)任部門、人員進(jìn)行處罰。記錄在安全技術(shù)措施計(jì)劃的制定、實(shí)施和驗(yàn)收過程中，有關(guān)部門應(yīng)實(shí)施和保持必要的記錄,并按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定予以控制。形成文件和記錄安全技術(shù)措施計(jì)劃 安全技術(shù)措施項(xiàng)目實(shí)施記錄 安全技術(shù)措施項(xiàng)目驗(yàn)收記錄 附件一 勞動(dòng)保護(hù)專項(xiàng)措施項(xiàng)目確認(rèn)表勞動(dòng)保護(hù)專項(xiàng)措施項(xiàng)目確認(rèn)表（正面）填報(bào)單位：填報(bào)時(shí)間：年月日項(xiàng)目名稱計(jì)劃編號(hào)計(jì)劃金額萬元項(xiàng)目性質(zhì)項(xiàng)目單位實(shí)施單位部門意見單位蓋章：審核人：年月日中心總監(jiān)意見單位蓋章： 審核人：年月日企管中心審核意見單位蓋章：審核人：年月日勞動(dòng)保護(hù)專項(xiàng)措施項(xiàng)目確認(rèn)表（背面）項(xiàng)目名稱計(jì)劃編號(hào)項(xiàng)目存在問題項(xiàng)目初步技術(shù)方案項(xiàng)目設(shè)計(jì)能

15、力擬達(dá)到控制標(biāo)準(zhǔn)施工進(jìn)度基本工藝流程職業(yè)安全健康技術(shù)評(píng)估其它 要求制表： 時(shí)間：附件二 安全技術(shù)措施計(jì)劃項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度表安全技術(shù)措施計(jì)劃項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度表填報(bào)單位： 年 月 日計(jì)劃措施項(xiàng)目名稱措施主要內(nèi)容措施效果所需設(shè)備數(shù)量所需主要材料型號(hào)、規(guī)格、數(shù)量（公斤）計(jì)劃項(xiàng)目費(fèi)用（萬元）現(xiàn)狀要求型號(hào)規(guī)格設(shè)計(jì)圖紙單位負(fù)責(zé)人完成時(shí)間備注設(shè)備定貨單位負(fù)責(zé)人完成時(shí)間備注施工單位負(fù)責(zé)人完成時(shí)間備注驗(yàn)收時(shí)間單位負(fù)責(zé)人完成時(shí)間備注審核意見總經(jīng)理： 經(jīng)辦人： 日期：勞動(dòng)保護(hù)措施（安措）項(xiàng)目登記表項(xiàng)目地點(diǎn)資金投入完成時(shí)間執(zhí)行單位責(zé)任人條件評(píng)估立項(xiàng)批準(zhǔn)工會(huì)評(píng)估意見 企管中心評(píng)估意見安全管理制度安全教育的制度（1）對(duì)新加入蘭州西

16、城藥業(yè)有限責(zé)任公司的員工進(jìn)行安全生產(chǎn)的入職培訓(xùn)，并且經(jīng)過考試合格后，才能準(zhǔn)許其進(jìn)入崗位工作。（2）從事特種行業(yè)的員工如工程維修人員、電工等，必須進(jìn)行安全操作技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)過考試后才能準(zhǔn)許其持證上崗。（3）建立和健全在班前、班后會(huì)上檢查安全生產(chǎn)情況的制度，經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行安全教育，并注重結(jié)合職工文化生活，進(jìn)行各種安全生產(chǎn)的宣傳教育活動(dòng)。（4）對(duì)員工進(jìn)行消防安全知識(shí)的培訓(xùn)，并適當(dāng)?shù)拈_展一些實(shí)戰(zhàn)演戲，以增強(qiáng)員工對(duì)消防安全的重視。2、新員工入職進(jìn)行崗前安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)和了解蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司的安全生產(chǎn)方針、責(zé)任制度和安全管理體制。蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)部勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度及狀況、勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)事故

17、案例。蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)特別容易引發(fā)事故的地點(diǎn)和設(shè)備及其安全防護(hù)注意事項(xiàng)。新員工的安全心理教育。對(duì)有關(guān)防火、防爆和蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)消防器材的擺放及操作進(jìn)行培訓(xùn)。安全防護(hù)裝置和個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用方法。新員工的安全生產(chǎn)責(zé)任制等內(nèi)容。蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)常見的安全標(biāo)志、安全色介紹。發(fā)生事故后的緊急救護(hù)和自救常識(shí)。（10）新員工遵守安全生產(chǎn)管理制度的重要性和必要性。安全生產(chǎn)例會(huì)制度1、為充分發(fā)揮本蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司各級(jí)安全生產(chǎn)管理部門的監(jiān)督管理作用，做好對(duì)本單位安全生產(chǎn)狀況的研究分析及重大安全生產(chǎn)問題的對(duì)策制訂，蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司實(shí)行安全生產(chǎn)例會(huì)制度。 2、

18、蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司每季度組織召開一次安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議，對(duì)蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司本季度的安全生產(chǎn)形勢(shì)進(jìn)行分析，研究、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司的重大安全生產(chǎn)問題。對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行協(xié)調(diào)，落實(shí)對(duì)本單位重大事故隱患的整改。 3、各部門安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每月組織召開一次安全生產(chǎn)會(huì)議，對(duì)本部門安全生產(chǎn)管理工作進(jìn)行總結(jié)和部署，完成對(duì)本項(xiàng)目各級(jí)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核。 4、各部門必須堅(jiān)持使各級(jí)安全生產(chǎn)例會(huì)制度化，經(jīng)?；?，并認(rèn)真做好會(huì)議記錄，確保使每次會(huì)議都有一定的實(shí)質(zhì)內(nèi)容，都能解決一定的實(shí)質(zhì)問題。安全檢查制度 1、對(duì)蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司生產(chǎn)、經(jīng)營中的安全工作，除進(jìn)行經(jīng)

19、常的檢查外，還要不定期地進(jìn)行多次群眾性檢查，這種檢查包括普通檢查、專業(yè)檢查和季節(jié)性的檢查，這幾種檢查可以結(jié)合進(jìn)行。2、成立由總經(jīng)理和各部門負(fù)責(zé)人參加地安全生產(chǎn)檢查組織，以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，并對(duì)蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司地安全生產(chǎn)進(jìn)行不定期地抽查。3、檢查過程中必須落實(shí)到人，并且把每次需要檢查的制定成表格，逐一進(jìn)行落實(shí)。4、每天由各部門組織人員對(duì)自己所管轄的區(qū)域進(jìn)行安全檢查，并做出記錄，把隱患降低到最低。事故報(bào)告制度1、傷亡事故發(fā)生后，負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場人員，應(yīng)立即直接或逐級(jí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。2、蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)人接到重傷、死亡、重大傷亡事故報(bào)告后，應(yīng)立即報(bào)告蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司主管部門和蘭州

20、西城藥業(yè)有限責(zé)任公司所在地安全管理部門、公安部門。3、蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司的主管部門和安全管理部門接到死亡、重大死亡事故報(bào)告后，應(yīng)立即逐級(jí)上報(bào)。4、發(fā)生死亡、重大傷亡事故的時(shí)候應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場，并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)，防止事故擴(kuò)大。在傷亡事故發(fā)生后絕對(duì)不能隱瞞、慌報(bào)、故意延遲不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場，積極配合接受調(diào)查，并提供有關(guān)情況和資料。安全生產(chǎn)事故隱患排查監(jiān)管責(zé)任制度為進(jìn)一步促進(jìn)和強(qiáng)化對(duì)各類安全生產(chǎn)事故隱患（以下簡稱事故隱患）的排查和整改，徹底消除事故隱患，有效防止和減少各類事故發(fā)生，本企業(yè)建立事故隱患排查監(jiān)管責(zé)任制度，對(duì)事故隱患實(shí)行分部門管理和分級(jí)負(fù)責(zé)制。（一）、事故隱患的分

21、類1、事故隱患按照其可能造成的事故性質(zhì)和危害程度，共分三類：一般性事故隱患：指在一定條件下，有可能導(dǎo)致一般性安全生產(chǎn)事故的隱患。重大事故隱患：指隨時(shí)可能導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的隱患。特別重大事故隱患：指隨時(shí)能夠造成重特大安全生產(chǎn)事故，而且事故征兆比較明顯，已經(jīng)危及國家及人民生命和財(cái)產(chǎn)安全的隱患。2、事故隱患按照其發(fā)現(xiàn)途徑和方式，共分三類：（1）檢查過程中發(fā)現(xiàn)的事故隱患。（2）各有關(guān)部門上報(bào)事故隱患（包括書面或口頭反映）。（3）受理社會(huì)舉報(bào)的事故隱患。（二）事故隱患的處理方式 1、一般性事故隱患：要求企業(yè)相關(guān)部門限期排除。 2、重大事故隱患：應(yīng)做出暫時(shí)局部、全部停產(chǎn)停業(yè)或停業(yè)使用的強(qiáng)制措施決定，并

22、根據(jù)安全生產(chǎn)法和相關(guān)法律的具體要求，督促其進(jìn)行限期整改。3、特別重大事故隱患：應(yīng)立即做出停產(chǎn)停業(yè)或停止使用的強(qiáng)性措施決定，并及時(shí)進(jìn)行人員疏散、加強(qiáng)安全警戒等相應(yīng)措施，依法強(qiáng)制監(jiān)督其立即進(jìn)行徹底整改。（三）事故隱患的排查整改和上報(bào)按照企業(yè)分工和GSP要求，各部門對(duì)分管領(lǐng)域事故隱患的排查整改和上報(bào)實(shí)行排查整改和上報(bào)責(zé)任制。1、對(duì)部門和個(gè)人通過各種途徑上報(bào)的事故隱患，應(yīng)及時(shí)按規(guī)定進(jìn)行查實(shí)，并認(rèn)真協(xié)調(diào)、令其責(zé)任部門進(jìn)行徹底整改。2、后勤保障部要在各自職責(zé)范圍內(nèi)，定期組織安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除各類事故隱患，尤其要加強(qiáng)對(duì)重大事故隱患的排查和監(jiān)管。3、各部門對(duì)重大隱患或一時(shí)難以解決的隱患，及

23、時(shí)采取必要的臨時(shí)安全措施，并立即上報(bào)主管經(jīng)理，由主管經(jīng)理協(xié)調(diào)解決；主管經(jīng)理不能解決的重大事故隱患，應(yīng)隨時(shí)上報(bào)總經(jīng)理，召開辦公會(huì)研究解決措施。4、要建立健全事故隱患，將群眾舉報(bào)、檢查發(fā)現(xiàn)、上報(bào)等各類事故隱患的發(fā)現(xiàn)、隱患具體情況、采取的措施、監(jiān)管責(zé)任人、整改結(jié)果、復(fù)查時(shí)間等 一 一進(jìn)行詳細(xì)記錄；建立健全重大危險(xiǎn)源檔案，將分管領(lǐng)域危險(xiǎn)源數(shù)量、類型、具體位置和部位、危險(xiǎn)程度、可能發(fā)生的事故類型、監(jiān)控措施、管理責(zé)任人、監(jiān)控責(zé)任人、檢查時(shí)間、檢查情況等詳細(xì)登記造冊(cè)。5、企管中心對(duì)事故隱患進(jìn)行定期匯總向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并對(duì)事故隱患整改情況進(jìn)行督查和處理。突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案及處理辦法第一部分 突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案為確保員

24、工安全生產(chǎn)，有效處理蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)的突發(fā)事件，減少公共財(cái)產(chǎn)和公民人身及其財(cái)產(chǎn)的損失，根據(jù)深圳市公安局和安全生產(chǎn)管理局對(duì)突發(fā)事件預(yù)案的要求，結(jié)合蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司的實(shí)際情況，制定本應(yīng)急預(yù)案。預(yù)案的指導(dǎo)思想是：根據(jù)“預(yù)防為先，全店動(dòng)員，突出重點(diǎn)，責(zé)任到人”的安全工作指導(dǎo)方針，認(rèn)真執(zhí)行深圳市安全生產(chǎn)條例，以維護(hù)公共安全和公司財(cái)產(chǎn)作為目標(biāo)，采取嚴(yán)密措施，提前預(yù)防、及時(shí)發(fā)現(xiàn)，責(zé)任到人的工作措施，把突發(fā)事件產(chǎn)生的危害、影響和損失降到最低。 一、突發(fā)事件的界定以及本預(yù)案的適用范圍。本預(yù)案的所稱的突發(fā)事件是指：在蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)部，在正常工作狀態(tài)下突然發(fā)生的恐怖襲擊、自然災(zāi)害、火災(zāi)

25、、爆炸、投毒、各類恐嚇以及由于人員驟然聚集而可能引發(fā)的致人受傷，甚至死亡的秩序混亂事件。本預(yù)案適用于蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司所屬區(qū)域。二、本蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司情況介紹：三、三級(jí)（紅、橙、黃）預(yù)警和基本應(yīng)對(duì)措施一級(jí)（紅色）預(yù)警：蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司發(fā)生恐怖襲擊、火災(zāi)、人員擁擠踩死踩傷難以控制等事件后，立即啟動(dòng)一級(jí)（紅色）處置預(yù)案。應(yīng)對(duì)措施：指揮部立即開通，宣告啟動(dòng)一級(jí)（紅色）預(yù)案。全公司停工，迅速報(bào)告、報(bào)警；緊急疏散員工；對(duì)事發(fā)區(qū)進(jìn)行緊急處置并立即開展內(nèi)部、外部警戒，控制蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司的各個(gè)出口只出不進(jìn)；動(dòng)員當(dāng)班80%的員工用于疏散、搶救。二級(jí)（橙色）預(yù)警：蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)

26、任公司發(fā)現(xiàn)爆炸物、局部發(fā)生火災(zāi)蔓延較快造成秩序混亂時(shí)，立即啟動(dòng)二級(jí)（橙色）處置預(yù)案。應(yīng)對(duì)措施：指揮部立即開通，宣告啟動(dòng)二級(jí)（橙色）預(yù)案。事發(fā)樓層和相鄰樓層停工，啟動(dòng)預(yù)案、報(bào)警：緊急疏散員工；事發(fā)區(qū)進(jìn)行緊急處置并立即開展對(duì)事發(fā)區(qū)、事發(fā)樓層的警戒，控制蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司的各個(gè)出口只出不進(jìn)；動(dòng)員當(dāng)班50%的員工用于疏散、搶救。三級(jí)（黃色）預(yù)警：蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司發(fā)現(xiàn)可疑爆炸物、接到恐嚇電話、局部發(fā)生可控火情，有可能造成人群恐慌蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司局面失控時(shí)，立即啟動(dòng)三級(jí)（黃色）處置預(yù)案。應(yīng)對(duì)措施：指揮部立即開通，宣告啟動(dòng)三級(jí)（黃色）預(yù)案。局部立即停工，啟動(dòng)安保預(yù)案，全公司進(jìn)行安全檢查

27、，迅速報(bào)告、報(bào)警；組織疏散局部區(qū)域員工；對(duì)事發(fā)區(qū)進(jìn)行緊急處置并立即對(duì)局部區(qū)域施行警戒，阻止無關(guān)人員進(jìn)入警戒區(qū)；動(dòng)員當(dāng)班30%的員工用于疏散、搶救。第二部分 組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)任務(wù)蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司處置突發(fā)事件設(shè)“一部、五組”，即指揮部，指揮部下轄：通訊組、應(yīng)急處置組、疏散組、警戒組、救護(hù)保障組。（一）指揮部工作人員：白天由保安部以及各部門值班人員組成 夜間由安保部以及各單位夜間值班人員組成職責(zé)責(zé)任：全面負(fù)責(zé)三級(jí)（紅、黃、橙）預(yù)案展開處置工作，指揮各組協(xié)調(diào)作戰(zhàn)，承當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，確定報(bào)警、疏散、火災(zāi)撲救、警戒、停業(yè)等事宜，配合公安部門處置突發(fā)事件。（1）突發(fā)事件發(fā)生時(shí)指揮部即告成立，指揮部成員接到

28、通知后，立即到達(dá)指定地點(diǎn)。（2）根據(jù)現(xiàn)場情況決定啟動(dòng)相應(yīng)級(jí)別的預(yù)案，以及需封閉的區(qū)域和疏通的范圍。啟動(dòng)三級(jí)（黃色）預(yù)案后，隨時(shí)準(zhǔn)備啟動(dòng)二級(jí)（橙色）和一級(jí)（紅色）預(yù)案。下達(dá)報(bào)警指令，指揮預(yù)案的具體實(shí)施工作。（3）根據(jù)現(xiàn)場變化的情況，隨時(shí)調(diào)整需擴(kuò)大處置的區(qū)域、疏通人員的區(qū)域和警戒的區(qū)域，組織整體的救護(hù)保障等工作。（4）向消防控制室、閉監(jiān)室下達(dá)啟動(dòng)應(yīng)急設(shè)備設(shè)施的指令（啟動(dòng)應(yīng)急廣播疏通員工、開啟消防噴灑泵和消火栓泵滅火、降落防火卷簾封閉火場或現(xiàn)場、啟動(dòng)斷空調(diào)、斷電、電梯歸首層、正壓送風(fēng)與排煙機(jī)等消防設(shè)備設(shè)施，啟動(dòng)閉監(jiān)定點(diǎn)監(jiān)控等。）指揮各樓層和各組協(xié)調(diào)作戰(zhàn)。（5）指揮警隊(duì)和樓層實(shí)施處置工作，在特殊情況下

29、，指揮部對(duì)警隊(duì)和樓層的各戰(zhàn)斗組直接實(shí)施指揮處置工作。（6）公安部門到場后主動(dòng)提供相關(guān)線索，介紹處置情況，與公安部門配合共同做好處置突發(fā)事件工作。（二）指揮部下設(shè)機(jī)構(gòu)1、通訊組：公司企管中心負(fù)責(zé)通知指揮部所有成員，控制室在崗人員負(fù)責(zé)報(bào)警和現(xiàn)場與指揮部的信息傳遞。人員組成：公司企管中心、值班室、閉路電視監(jiān)控室、消防控制室和通訊組人員。職責(zé)任務(wù)：負(fù)責(zé)現(xiàn)場通訊組網(wǎng)，保障通訊聯(lián)絡(luò)、信息傳遞、及命令傳達(dá)工作。（1）基本處置措施：啟動(dòng)一級(jí)（紅色）預(yù)案，通知指揮部成員立即到指定地點(diǎn)集結(jié)，通知公司所有干部，立即到單位處置突發(fā)事件。啟動(dòng)二級(jí)（橙色）預(yù)案，通知指揮部成員到指定地點(diǎn)集結(jié)，通知相關(guān)部門干部立即到蘭州西城

30、藥業(yè)有限責(zé)任公司處置突發(fā)事件。啟動(dòng)三級(jí)（黃色）預(yù)案，通知相關(guān)人員到達(dá)指揮位置，并做好啟動(dòng)上一級(jí)預(yù)案的準(zhǔn)備工作。（2）任何人發(fā)現(xiàn)突發(fā)事件后，立即向保衛(wèi)部門報(bào)告，企管中心得到信息后，負(fù)責(zé)通知指揮部成員到指定地點(diǎn)，樓層通訊組成員負(fù)責(zé)通知本樓層領(lǐng)導(dǎo)到突發(fā)事件現(xiàn)場。（3）通訊組人員保持信息聯(lián)絡(luò)，及時(shí)傳達(dá)指揮員命令到各組。（4）通訊組接到指揮部的報(bào)警指令立即向公安部門報(bào)警，并負(fù)責(zé)引導(dǎo)公安、消防部門人員進(jìn)入現(xiàn)場。（5）聯(lián)系醫(yī)院、統(tǒng)計(jì)傷亡人數(shù)，完成突發(fā)事件報(bào)告。2、應(yīng)急處置組：后勤保障部部負(fù)責(zé)人員組成：后勤保障部人員和各部門應(yīng)急處置組。職責(zé)任務(wù)：對(duì)突發(fā)事件事發(fā)點(diǎn)展開滅火、防爆等應(yīng)急處置工作，防止事態(tài)擴(kuò)大蔓延。

31、（1）基本處置措施：啟動(dòng)一級(jí)（紅色）預(yù)案，如發(fā)生起火立即用附近的滅火器、消火栓滅火，發(fā)生爆炸控制爆炸點(diǎn)；用防火卷簾、防火門等現(xiàn)有設(shè)施封閉事發(fā)現(xiàn)場，阻止火勢(shì)蔓延。發(fā)生擁擠、踩踏事件立即向外疏導(dǎo)人員。發(fā)生起火或爆炸迅速切斷全樓的燃?xì)庠春头鞘鹿孰娫?。啟?dòng)二級(jí)（黃色）預(yù)案，如起火立即用附近的滅火器、消火栓滅火。如發(fā)現(xiàn)爆炸物，安放防爆圍欄，使用防爆毯時(shí)行遮蓋，打開該層門窗以備泄壓，在公安機(jī)關(guān)到來之前做好先期處置工作。 尋找其它可疑點(diǎn)，防止災(zāi)害面擴(kuò)大，切斷通向事發(fā)現(xiàn)場的燃?xì)庠?、非事故電源。啟?dòng)三級(jí)（黃色）預(yù)案，密切注意事發(fā)現(xiàn)場的變化，采取應(yīng)變措施，全力將突發(fā)事件控制在最小范圍，并隨時(shí)準(zhǔn)備啟動(dòng)一級(jí)預(yù)案。（2

32、）發(fā)生火災(zāi)火熱較大，暫時(shí)撲滅不了，應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場情況及時(shí)采取冷卻，隔離、封閉火區(qū)等措施，防止火勢(shì)進(jìn)一步蔓延，待消防隊(duì)趕到，配合完成滅火任務(wù)。（3）各樓層應(yīng)急處置組，要相互支援，發(fā)生在相鄰樓層的火災(zāi)或爆炸，要給予支援同時(shí)做好本樓層的防控工作。（4）負(fù)責(zé)搶救現(xiàn)場貴重物品。（5）聽從指揮部的指揮。3、疏散組：行政辦公室負(fù)責(zé)人員組成：其它部們?nèi)藛T和各樓層疏散組人員。職責(zé)任務(wù)引導(dǎo)顧客有秩序地疏散到室外或安全地點(diǎn)，防止擁擠造成傷亡，疏散完畢后有序撤離。（1）基本處置措施：啟動(dòng)一級(jí)（紅色）預(yù)案，各員工樓層疏散組迅速將本樓層疏散到場外。啟動(dòng)二級(jí)（橙色）預(yù)案，對(duì)事發(fā)樓層人員進(jìn)行緊急疏散，事發(fā)樓層疏散組疏散本樓層員工

33、到場外，相臨樓層（上、下樓層）協(xié)助事發(fā)區(qū)樓層疏散并做好本樓層員工的疏散準(zhǔn)備工作。啟動(dòng)三級(jí)（黃色）預(yù)案，疏散組疏散事發(fā)點(diǎn)員工，同時(shí)做好啟動(dòng)上一級(jí)預(yù)案的準(zhǔn)備工作。（2）引導(dǎo)員工順疏散通道、出口到庫區(qū)外，疏散員工后將防火門關(guān)閉以防煙、火蔓延。（4）告誡員工不要穿行正在下降的防火卷簾門，以免造成傷亡。（5）疏散方法按照先著火層，再相臨層上層和下層的順序展開疏散。（6）聽從指揮部的指揮，協(xié)同做好全體員工的疏散工作。4、警戒組（內(nèi)部警戒、外部警戒）：保衛(wèi)部負(fù)責(zé)人員組成：后勤保障部部人員和各樓層警戒組成員。職責(zé)任務(wù)：突發(fā)事件發(fā)生后，迅速趕到現(xiàn)場劃定警戒區(qū)，設(shè)置警戒線，維持現(xiàn)場秩序，查找可疑人和可疑物。守護(hù)火

34、災(zāi)或爆炸現(xiàn)場，等待公安機(jī)關(guān)的處理。（1）基本處理措施：啟動(dòng)一級(jí)（紅色）預(yù)案，內(nèi)部警戒封閉現(xiàn)場，設(shè)置隔離線，保護(hù)現(xiàn)場，禁止無關(guān)人員進(jìn)入；外部警戒（安保部負(fù)責(zé)）控制蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司所有出入口，禁止無關(guān)人員進(jìn)入，同時(shí)在蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司周圍進(jìn)行巡邏控制，疏散社會(huì)車輛人員離開，引導(dǎo)公安車輛進(jìn)入。啟動(dòng)二級(jí)（橙色）預(yù)案，內(nèi)部警戒封鎖爆炸現(xiàn)場或火情現(xiàn)場，劃定警戒區(qū)，設(shè)立警戒線，保護(hù)現(xiàn)場禁止無關(guān)人員進(jìn)入；外部警戒控制事發(fā)樓層所有出口，禁上無關(guān)人員的進(jìn)入，派專人在現(xiàn)場周圍巡視。啟動(dòng)三級(jí)（黃色）預(yù)案，警戒組對(duì)可疑爆炸物現(xiàn)場或可控制火情現(xiàn)場警戒，并做好啟動(dòng)上一級(jí)預(yù)案的準(zhǔn)備工作。（2）根據(jù)事發(fā)現(xiàn)場的情況

35、和指揮部的命令確定事發(fā)現(xiàn)場的封閉區(qū)和警戒區(qū)，維護(hù)現(xiàn)場秩序，勸退圍觀人員。（3）事發(fā)現(xiàn)場相鄰樓層警戒組人員協(xié)助警戒，阻止無關(guān)人員進(jìn)入警戒區(qū)。（4）保護(hù)現(xiàn)場，無指揮部獲公安部門的命令禁止任何人員進(jìn)入警戒區(qū)和觸動(dòng)現(xiàn)場殘留物，確保現(xiàn)場原始狀態(tài)并配合公安人員做事故現(xiàn)場的調(diào)查工作。（5）隨時(shí)聽從指揮部的統(tǒng)一指揮。5、救護(hù)保障組：人力資源部負(fù)責(zé)人員組成：人力資源部人員、財(cái)務(wù)中心、銷售中心、采購中心人員的救護(hù)保障組成員。職責(zé)任務(wù)：根據(jù)突發(fā)事件現(xiàn)場處置的需要，提供后勤保障、運(yùn)送、救治受傷人員。（1）基本處理措施：啟動(dòng)一級(jí)（紅色）預(yù)案，發(fā)生火災(zāi)、爆炸，確保處置現(xiàn)場所用的滅火器、消防水源充足供應(yīng)，確保消防設(shè)備設(shè)施的

36、運(yùn)轉(zhuǎn)正常，確保全樓燃?xì)庠?，非事故電源按時(shí)切斷。啟動(dòng)二級(jí)（橙色）預(yù)案，發(fā)現(xiàn)局部火情，確?；饏^(qū)所用滅火器、消防水源充足供應(yīng)，確保消防設(shè)備設(shè)施的運(yùn)轉(zhuǎn)正常，確保全樓燃?xì)庠矗鞘鹿孰娫窗磿r(shí)切斷。啟動(dòng)三級(jí)（黃色）預(yù)案，隨時(shí)做好啟動(dòng)上一級(jí)預(yù)案的準(zhǔn)備工作。（2）給搶救人員提供所需物品及救災(zāi)工具，排除消防設(shè)備設(shè)施在滅火時(shí)可能發(fā)生的故障。保證處置突發(fā)事件所需運(yùn)輸工具和物資裝備供應(yīng)。（3）救護(hù)現(xiàn)場受傷人員，負(fù)責(zé)將傷員運(yùn)送到指定安全區(qū)域，或送往就近醫(yī)院。（4）電工立即趕到配電室守侯，確保電路安全暢通，盡力保障疏散應(yīng)急照明的使用。（5）在指揮部統(tǒng)一指揮下做好善后處置工作。第二部分 處置基本原則和要求基本原則：處置突發(fā)事

37、件必須遵守八大基本原則即：快速反應(yīng)原則、現(xiàn)場指揮原則、明確責(zé)任原則、設(shè)置警戒原則、降低損失原則、基本裝備原則、協(xié)調(diào)配合原則、追究責(zé)任原則。工作要求：1、蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司指揮部統(tǒng)一指揮蘭州西城藥業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)突發(fā)事件的整體處置工作。2、在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，在報(bào)警的同時(shí)根據(jù)三項(xiàng)預(yù)案的要求和現(xiàn)場的情況，先展開事故樓層的預(yù)案，對(duì)突發(fā)事件進(jìn)行先期處理。3、展開預(yù)案時(shí)，各樓層之間和各戰(zhàn)斗組之間要協(xié)同配合，相互支援共同完成緊急情況下的各項(xiàng)工作任務(wù)。4、搶救人員可用急救包內(nèi)濕毛巾進(jìn)行自我保護(hù)，現(xiàn)場煙霧較大時(shí)，要彎腰臉盡量接近地面前行，以防煙霧中毒。撤離火災(zāi)現(xiàn)場時(shí)，注意沿疏散指示燈方向撤離，撤離后把門關(guān)

38、閉，以防煙火蔓延。5、各樓層、各部門要按照本預(yù)案“一部、五組”要求，制定本部門處置突發(fā)事件的預(yù)案，并組織經(jīng)常演練，達(dá)到會(huì)先期處置突發(fā)事件的要求。6、指揮部下屬機(jī)構(gòu)中各組的負(fù)責(zé)部門，要按預(yù)案中的職責(zé)任務(wù)要求細(xì)化各自的展開程序并組織專門演練，能正確、迅速展開預(yù)案。7、本預(yù)案中指揮部及各組所涉及負(fù)責(zé)人員未在班上時(shí)，由代班人員履行期職責(zé)。各部門負(fù)責(zé)人的聯(lián)系電話平時(shí)要留在值班室備案，并確保聯(lián)絡(luò)暢通。所有參戰(zhàn)人員接到命令后迅速到達(dá)指揮地點(diǎn)，在突發(fā)事件的處理中都要聽從指揮部的統(tǒng)一指揮。8、本預(yù)案公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、員工都要熟悉掌握。西城藥業(yè)有限責(zé)任公司重大事故隱患管理制度第一條為了貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針，加

39、強(qiáng)對(duì)事故隱患的排查治理和管理，有效地控制和排查事故隱患，預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生，保障生產(chǎn)安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行，依照中華人民共和國安全生產(chǎn)法、勞部發(fā)（1995）332號(hào)重大事故隱患管理規(guī)定及其它有關(guān)法律、法規(guī)，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱的重大事故隱患，是指企業(yè)的生產(chǎn)、運(yùn)輸、使用、存儲(chǔ)過程中安全裝備、安全設(shè)施不完善；安全制度、安全措施不健全；不落實(shí)或違反國家、行業(yè)、企業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定，有可能導(dǎo)致重大人身傷亡或者重大經(jīng)濟(jì)損失的事故隱患。第三條事故隱患的分級(jí)事故隱患共分為、四級(jí)。級(jí)隱患為影響程度特別重大級(jí)（對(duì)應(yīng)國家勞部發(fā)（1995）332號(hào)重大事故隱患管理規(guī)定中的重大事故隱患）

40、，或解決難度最大級(jí)，其它、級(jí)依次遞減。按可能造成的傷亡程度或可能造成的經(jīng)濟(jì)損失對(duì)應(yīng)的、級(jí)事故隱患分別是：級(jí)：特別重大事故隱患，是指可能造成死亡10人以上，或直接經(jīng)濟(jì)損失500萬元（含）以上的事故隱患。（屬國家級(jí)重大隱患）級(jí)：重大事故隱患，是指可能造成死亡19人或重傷3人以上的傷亡事故，或直接經(jīng)濟(jì)損失50萬元（含）以上，500萬元以下的事故隱患。級(jí)：一般事故隱患，是指可能造成重傷事故或3人以上的輕傷事故，或直接經(jīng)濟(jì)損失1萬元（含）以上，50萬元以下的事故隱患。級(jí)：其它微小事故隱患。第四條西城藥業(yè)公司（以下簡稱公司）總經(jīng)理對(duì)安全隱患的排查和治理工作全面負(fù)責(zé)。總經(jīng)理助理負(fù)責(zé)重大及以上（、級(jí)）安全隱患

41、的排查與整改措施的編制；各個(gè)中心負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的重大安全隱患的整改工作；各職能部門負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全隱患（、級(jí)）排查與管理；后勤保障部和公司工會(huì)組織負(fù)責(zé)安全隱患（、級(jí)）排查與治理工作的監(jiān)督檢查與責(zé)任追究。各級(jí)行政一把手對(duì)本單位的安全隱患排查和治理工作全面負(fù)責(zé)；各級(jí)技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安全隱患的排查與整改措施的編制。二、安全隱患排查及報(bào)告程序第五條公司每月召開由總經(jīng)理助理主持，各部門總監(jiān)參加的安全隱患排查會(huì)。會(huì)議落實(shí)以前安全隱患整改情況并進(jìn)行相應(yīng)考核。對(duì)所排查收集到的安全隱患按照本制度規(guī)定進(jìn)行隱患分級(jí)，制定整改措施。第六條公司每月1820日召開重大安全隱患排查會(huì)（以下簡稱排查會(huì)），對(duì)排查會(huì)排查

42、收集到的安全隱患進(jìn)行分級(jí)，按隱患分級(jí)責(zé)任范圍制定編制整改措施，落實(shí)整改資金，落實(shí)整改時(shí)間，落實(shí)整改負(fù)責(zé)單位負(fù)責(zé)人，落實(shí)督促檢查單位。難以立即整改的安全隱患要按照分級(jí)責(zé)任制訂防范、監(jiān)控措施。安全生產(chǎn)部按照總工排查會(huì)要求編寫會(huì)議紀(jì)要，三、重大隱患排查及報(bào)告主要內(nèi)容第七條應(yīng)設(shè)置而未設(shè)置勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施，如通風(fēng)、照明、防塵、防毒、防輻射、噴淋沖洗、防寒保暖、防熟降溫、空氣凈化等設(shè)施。第八條系統(tǒng)裝置中未實(shí)施勞動(dòng)安全技術(shù)措施，如安全防護(hù)裝置、保險(xiǎn)裝置、聯(lián)鎖裝置、報(bào)警裝置、切斷裝置、泄壓防爆裝置、限位自動(dòng)裝置、滅火裝置、防雷擊、防靜電、防觸電設(shè)施等。第九條系統(tǒng)裝置中未實(shí)施安全技術(shù)措施，如搶險(xiǎn)救災(zāi)的工程設(shè)施及

43、器具、警示標(biāo)志、檢測(cè)報(bào)警儀器、通訊聯(lián)絡(luò)器材、回收裝置等。第十條機(jī)電設(shè)備、電氣運(yùn)行與檢修不符合有關(guān)規(guī)程及規(guī)范。第十一條鍋、容、管設(shè)備不符合有關(guān)規(guī)程、規(guī)范等相關(guān)規(guī)定。第十二條物資存儲(chǔ)達(dá)不到相關(guān)法律、法規(guī)要求。如倉庫管理等。第十三條系統(tǒng)設(shè)計(jì)、安裝不規(guī)范，不符合醫(yī)藥公司建筑安裝的相關(guān)法律、法規(guī)要求。第十五條防火與防爆、動(dòng)火與用火、消防管理不符合相關(guān)法律、法規(guī)及制度要求。第十六條生產(chǎn)、工藝操作不符合相關(guān)規(guī)程、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)，可能造成重大事故。第十七條特殊作業(yè)未達(dá)到相關(guān)規(guī)程要求。如設(shè)備內(nèi)作業(yè)、動(dòng)土作業(yè)等。第十八條對(duì)重大危險(xiǎn)源監(jiān)控不力，對(duì)重大危險(xiǎn)源未做到檢查、辨識(shí)、登記建檔，對(duì)重大危險(xiǎn)源未進(jìn)行定期檢測(cè)、評(píng)估、實(shí)

44、施有效監(jiān)控。第十九條未編制本單位相關(guān)事故應(yīng)急預(yù)案、未建立事故應(yīng)急救援體系等。第二十條其它有可能導(dǎo)致人員傷亡及財(cái)產(chǎn)損失的潛在問題和情況。四、隱患的整改第二十一條公司負(fù)責(zé)A、B級(jí)安全隱患排查治理監(jiān)督檢查；專業(yè)部門負(fù)責(zé)A、B、C級(jí)安全隱患排查治理監(jiān)督檢查；各部門負(fù)責(zé)本單位安全隱患的排查和治理，并負(fù)責(zé)對(duì)不能及時(shí)整改的A、B級(jí)隱患制定監(jiān)控運(yùn)行和應(yīng)急防范措施（預(yù)案），并告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下采取的應(yīng)急措施。第二十二條各級(jí)組織和相關(guān)人員，對(duì)查處的安全隱患都要逐項(xiàng)分析研究，并提出整改措施。按四定（定措施、定負(fù)責(zé)人、定資金來源、定完成期限）的原則進(jìn)行整改。五、檢查與驗(yàn)收第二十三條 整改完成后，A、B

45、級(jí)隱患須由總經(jīng)理、各中心總監(jiān)及相應(yīng)隱患負(fù)責(zé)人共同進(jìn)行檢查驗(yàn)收，C、D級(jí)隱患將由企管中心總監(jiān)會(huì)同其他中心總監(jiān)及相應(yīng)負(fù)責(zé)人共同進(jìn)行檢查驗(yàn)收。安全生產(chǎn)傷亡事故報(bào)告調(diào)查處理制度第一條 為了規(guī)范生產(chǎn)安全事故的報(bào)告與處理，落實(shí)生產(chǎn)安全事故責(zé)任追究制度，防止和減少安全事故，根據(jù)國家安全總局關(guān)于作好生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理及有關(guān)工作的通知200532號(hào)令、國務(wù)院生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例2007493號(hào)令(2007年3月28日第172次常務(wù)會(huì)議通過2007年6月1日施行)，做好生產(chǎn)安全事故及時(shí)報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查處理工作，積極采取預(yù)防措施，特制定本制度。第二條 事故報(bào)告事故報(bào)告程序：事故發(fā)生后，受傷者或事故現(xiàn)場有

46、關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告部門主管；部門主管立即報(bào)告總經(jīng)理和企管中心，應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失；由公司企管中心按生產(chǎn)安全事故報(bào)告程序報(bào)告上級(jí)主管部門和政府安全生產(chǎn)監(jiān)督主管部門。公司接到事故報(bào)告后，根據(jù)事故發(fā)生大小性質(zhì)，應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)事故相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案。1、死亡事故：按生產(chǎn)安全事故報(bào)告程序立即逐級(jí)上報(bào)。從發(fā)生事故時(shí)起，至報(bào)告政府安全主管部門止，報(bào)告時(shí)間不超過2小時(shí)。需要報(bào)告的上級(jí)主管部門：安寧區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、蘭州市市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局；負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門：勞動(dòng)保障局、公安、工會(huì)、檢察院。2、重傷事故（包括一起三人以上輕傷事故）：按生產(chǎn)安全事故報(bào)

47、告程序立即逐級(jí)上報(bào)。從發(fā)生事故時(shí)起，至報(bào)告公司總經(jīng)理止，口頭報(bào)告時(shí)間不超過4小時(shí)，書面報(bào)告時(shí)間不超過8小時(shí)。3、輕傷事故：按生產(chǎn)安全事故報(bào)告程序立即逐級(jí)上報(bào)。從發(fā)生事故時(shí)起，至報(bào)告公司總經(jīng)理止，口頭報(bào)告時(shí)間不超過24小時(shí)，書面報(bào)告時(shí)間不超過36小時(shí)。4、按照國務(wù)院生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例規(guī)定要求，有一定經(jīng)濟(jì)損失的非人身傷亡事故，也必須按生產(chǎn)安全事故報(bào)告程序立即逐級(jí)上報(bào)。5、發(fā)生傷亡事故，必須按規(guī)定正確填報(bào)職工傷亡登記表。6、對(duì)隱瞞不報(bào)、慌報(bào)或者拖延不報(bào)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第三條 事故發(fā)生后，有關(guān)部門和人員應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)事故現(xiàn)場以及相關(guān)證據(jù)，搶救傷員，防止事故擴(kuò)大，需要移動(dòng)現(xiàn)場物件的

48、，應(yīng)當(dāng)做出現(xiàn)場標(biāo)記，繪制現(xiàn)場簡圖，并做出書面記錄，妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。事故現(xiàn)場待事故調(diào)查組同意后方可撤除保護(hù)。對(duì)破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關(guān)證據(jù)的責(zé)任單位和個(gè)人予以追究責(zé)任。第四條;事故報(bào)告內(nèi)容1、事故發(fā)生單位概況；2、事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場情況；3、事故的簡要經(jīng)過；4、事故以造成的傷亡人數(shù)，初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失；5、已經(jīng)采取的措施6、其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。第五條 事故調(diào)查1、輕傷事故：由企管中心組織成立事故調(diào)查組，公司有關(guān)部門安排有關(guān)人員參加，輕傷事故由總經(jīng)理助理審查批復(fù)結(jié)案，公司備案。2、重傷事故（包括一起三人以上輕傷事故）：由公司有關(guān)部門組織成立事故調(diào)查組。重傷事故由總經(jīng)理審查

49、批復(fù)結(jié)案。3、死亡以上事故：按照國務(wù)院生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例調(diào)查處理程序調(diào)查處理，公司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門及相關(guān)人員協(xié)助配合調(diào)查組調(diào)查處理，死亡事故由政府安全主管部門審查批復(fù)結(jié)案。第六條 事故調(diào)查組履行的職責(zé)：1、查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟(jì)損失；2、認(rèn)定事故的性質(zhì)；3、提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議；4、總結(jié)事故教訓(xùn)，提出防范和整改措施；5、提交事故調(diào)查報(bào)告。第七條 事故調(diào)查組有權(quán)向有關(guān)單位和個(gè)人了解與事故有關(guān)的情況，并要求其提供相關(guān)文件、資料，有關(guān)單位和個(gè)人不得拒絕。事故發(fā)生單位的負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員在事故調(diào)查期間不得擅離職守，隨時(shí)接受詢問，如實(shí)提供有關(guān)情況。第八條 事故調(diào)查

50、中應(yīng)當(dāng)誠信公正，恪盡職守、遵守紀(jì)律、保守調(diào)查秘密，以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，對(duì)人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)進(jìn)行全面調(diào)查分析，嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過”。第九條 建立工傷事故檔案：事故分析、統(tǒng)計(jì)和查找事故原因等原始資料，公司、分公司應(yīng)建立臺(tái)帳，妥善保管。勞動(dòng)防護(hù)用品管理規(guī)定1. 總 則 1.1 目的:根據(jù)勞動(dòng)法及安全生產(chǎn)法、職工個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，制定本規(guī)定。 1.2 適用范圍:本規(guī)定適用于蘭州西城藥業(yè)有限公司所屬各經(jīng)營單位及全體員工。1.3 定義:勞動(dòng)保護(hù)用品(以下簡稱”勞保品”)是保障員工在生產(chǎn)過程中的安全與健康的一種輔助性、預(yù)防性保護(hù)措施。它不能代替設(shè)備的安全防護(hù)和對(duì)塵毒物質(zhì)的治理，更

51、不是生活福利用品。 2. 勞保品的范圍、標(biāo)準(zhǔn)2.1 工種及環(huán)境: 有強(qiáng)烈熱輻射、燒灼危險(xiǎn)的作業(yè)；有刺割、絞輾危險(xiǎn)或嚴(yán)重磨損而可能引起外傷的作業(yè)；接觸有毒、有害、有放射性物質(zhì)，對(duì)皮膚有感染的作業(yè)；接觸有腐蝕物質(zhì)的作業(yè)。2.2 勞保品范圍:絕緣靴(鞋)、絕緣用品用具，安全帽、防護(hù)眼鏡、防護(hù)面罩，膠（雨）鞋、膠（紗）手套，特種工作服（裙）、工作鞋、工作帽，防毒面具、防毒口罩，防護(hù)用繩、帶、網(wǎng)等。2.3 標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)本企業(yè)的實(shí)際崗位作業(yè)消耗情況，按照以舊換新的原則，采取隨時(shí)申報(bào)、隨時(shí)補(bǔ)充、更換領(lǐng)用的辦法，對(duì)特殊工種崗位的勞保品予以保障。3 使用管理 3.1 依據(jù)安全生產(chǎn)、防止職業(yè)性傷害的需要，按照不同工

52、種、不同崗位、不同勞動(dòng)條件向經(jīng)營單位或員工發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品，屬于在生產(chǎn)過程中保護(hù)員工安全健康所必需的則發(fā)，否則不發(fā)。 3.2 凡在各特殊生產(chǎn)崗位上工作的員工均享受同崗位的勞動(dòng)防護(hù)用品待遇。 3.3 勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)要有計(jì)劃地申報(bào)、領(lǐng)取，并將計(jì)劃列入年初預(yù)算。勞保用品由集團(tuán)公司統(tǒng)一按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)購置和發(fā)放，不能以貨幣或其他物品替代，不能由員工或經(jīng)營單位自行購置。 3.4對(duì)取得報(bào)酬的外來人員（包括科研、設(shè)計(jì)、勞務(wù)、承包工程等），勞動(dòng)防護(hù)用品開支已包括在支出費(fèi)用之內(nèi)，一律不得享受勞動(dòng)保護(hù)用品。特殊情況需臨時(shí)使用的由單位或部門無償或有償借用，用后應(yīng)及時(shí)歸還。 3.5 不在崗員工不應(yīng)享受勞動(dòng)防護(hù)用品待遇

53、，員工因事（含學(xué)習(xí)、駐外工作、長期外借等）、病、產(chǎn)假等原因離崗六個(gè)月及以上停發(fā)各類防護(hù)用品。 3.6經(jīng)營單位有責(zé)任教育和監(jiān)督員工按照勞動(dòng)防護(hù)用品使用規(guī)則和防護(hù)要求正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。凡經(jīng)過教育仍不按規(guī)定配戴勞動(dòng)防護(hù)用品者為蓄意違章，因蓄意違章發(fā)生事故傷害的責(zé)任自負(fù)，并按安全工作制度和員工獎(jiǎng)勵(lì)與處罰實(shí)施細(xì)則進(jìn)行處罰。3.7 勞保用品的申請(qǐng)、報(bào)批、發(fā)放、領(lǐng)用，按照消耗性資產(chǎn)類的管理程序執(zhí)行。職業(yè)健康檢查制度第一條、為了規(guī)范公司職業(yè)健康檢查工作，加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保護(hù)勞動(dòng)者健康，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。 第二條、本制度主要包括職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理等內(nèi)容。 第三條、公司應(yīng)當(dāng)建

54、立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度，保證職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作的落實(shí)。 第四條、公司應(yīng)當(dāng)組織從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。員工接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)視同正常出勤。 第五條、公司不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)。第六條、公司不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對(duì)本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。第七條、公司應(yīng)當(dāng)組織接觸職業(yè)病危害因素的員工進(jìn)行定期職業(yè)健康檢查。發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工，應(yīng)及時(shí)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。 第八條、勞動(dòng)者職業(yè)健康檢查的費(fèi)用，由公司承擔(dān)。 第九條、公司組織員工進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗職業(yè)健康檢查。為了

55、掌握勞動(dòng)者的健康狀況、發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌、分清責(zé)任，根據(jù)檢查結(jié)果，評(píng)價(jià)勞動(dòng)者是否適合從事我公司各工種作業(yè)，為勞動(dòng)者的崗位安排提供依據(jù)，組織員工進(jìn)行上崗前的健康檢查；為了及時(shí)發(fā)現(xiàn)健康損害和健康影響，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行動(dòng)態(tài)健康觀察，判斷勞動(dòng)者是否適合繼續(xù)從事該工種作業(yè)，組織員工進(jìn)行在崗期間的健康檢查；為了了解勞動(dòng)者離崗時(shí)的健康情況，分清健康損害責(zé)任，根據(jù)檢查結(jié)果評(píng)價(jià)勞動(dòng)者的健康狀況、健康變化是否與職業(yè)病危害因素有關(guān)，公司組織員工進(jìn)行離崗前的健康體檢。第九條、公司定期組織員工進(jìn)行在崗期間的職業(yè)健康檢查。每年的五月份進(jìn)行員工職業(yè)病體檢，每年的十月份進(jìn)行員工健康體檢。 第十條、公司應(yīng)當(dāng)及時(shí)將職業(yè)健康檢查結(jié)果如實(shí)告知

56、員工。 第十一條、公司應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。 第十二條、公司應(yīng)當(dāng)按規(guī)定妥善保存職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。 第十三條、員工有權(quán)查閱、復(fù)印其本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。保安管理制度保安必須按照值班表及后勤保障部經(jīng)理安排24小時(shí)執(zhí)勤，不得出現(xiàn)脫崗、空崗。保安上崗前不可飲酒；上崗時(shí)必須精神飽滿，統(tǒng)一著裝（穿保安服或工作服），并佩戴工牌，不穿奇裝異服；夏天不穿拖鞋、背心、短褲上崗；保安制服及物品嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人；保安不可留長發(fā)、蓄胡須、留長指甲，應(yīng)具備整潔、干練、莊嚴(yán)、威武的治安人員形象；保安上崗后應(yīng)時(shí)刻關(guān)注安全隱患，處理問題要妥善區(qū)別輕重緩急和分析情節(jié)輕重，對(duì)人對(duì)事果斷公平，重大問題應(yīng)及時(shí)匯報(bào)，并保持舉止端莊、用語

57、文明和禮貌迎賓；保安室不得留滯客人，不許閑散人員滯留； 門衛(wèi)室用品要妥善保管，并按照相關(guān)規(guī)定使用；時(shí)刻駐守崗位，堅(jiān)守保安職責(zé)；遵守、維護(hù)、執(zhí)行公司發(fā)布實(shí)施的各項(xiàng)管理制度。對(duì)來訪人員保持警惕和熱情有禮，言行應(yīng)不卑不亢。在詢問并確定其來訪目的和聯(lián)系人后，對(duì)其進(jìn)行指引。發(fā)現(xiàn)出進(jìn)廠中可疑人員，應(yīng)及時(shí)查問，并立即向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。非工作時(shí)間，拒絕一切非公司人員進(jìn)入廠區(qū)，公司未住宿員工在非工作時(shí)間進(jìn)出需進(jìn)行嚴(yán)格登記。公司內(nèi)住宿人員如需外出，需填寫住宿人員出入登記表，并在23點(diǎn)前返回宿舍。如住宿人員未按照規(guī)定填寫出入登記表出公司，或晚于23點(diǎn)10分歸來，保安人員有權(quán)拒絕其夜晚歸宿。有以下情形者，不得入內(nèi)：（1

58、）、不明身份，衣冠不整的人員。（2）、小商小販及推銷產(chǎn)品的人員及車輛。（3）、非洽談公務(wù)人員與車輛，或是洽談公務(wù)但拒絕登記檢查者。（4）、除以上情形外，被保衛(wèi)人員判定可能危害公司安全利益者。10、 負(fù)責(zé)接收?qǐng)?bào)紙、信件及各類雜志等。嚴(yán)格收發(fā)登記手續(xù)，對(duì)急件、快遞要妥善保管，及時(shí)轉(zhuǎn)送辦公室。11、 對(duì)購買廢品人員和車輛必須嚴(yán)格檢查，出門須相關(guān)部門負(fù)責(zé)人員親自護(hù)送并在出入登記表簽字。12、 夜間鎖門期間，禁止無關(guān)車輛進(jìn)出，如有特殊情況需進(jìn)出的所有車輛必須登記，并接受必要的檢查。13、 晚間上崗人員，應(yīng)定時(shí)和不定時(shí)對(duì)各倉庫、辦公區(qū)域進(jìn)行巡視，檢查關(guān)門、關(guān)窗、關(guān)水、關(guān)電（如：電腦、空調(diào)、風(fēng)扇、飲水機(jī)、生

59、產(chǎn)設(shè)備等關(guān)電）等情況，并于執(zhí)勤記錄中如實(shí)記錄。發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)處理或匯報(bào)；規(guī)定每晚至少每隔2小時(shí)巡邏一次，一晚至少巡邏5次，嚴(yán)格填寫巡邏記錄。14、 保安人員因事離崗，必須委托同事暫替崗位，杜絕執(zhí)勤空崗，消除安全隱患；15、 維護(hù)公司內(nèi)部治安，員工之間發(fā)生糾紛或有不軌行為，保安人員應(yīng)及時(shí)勸阻，并制止事態(tài)的發(fā)展，協(xié)助調(diào)解，并及時(shí)報(bào)告公司；保護(hù)合法權(quán)益免受非法損害；16、工作時(shí)間內(nèi)，如遇外來人員偷盜公私財(cái)物、或?qū)咀∷迒T工安全可能造成為害的須及時(shí)報(bào)警，并及時(shí)通知后勤保障部經(jīng)理；如在非工作時(shí)間，值班人員如遇上述特殊情況，可第一時(shí)間通知公司住宿員工協(xié)助處理，并及時(shí)報(bào)警； 電力安全管理制度第一條：辦公樓

60、、倉庫內(nèi)嚴(yán)禁亂拉、亂接電源線路，不得隨意增設(shè)電器設(shè)備；高、低壓線不得架設(shè)在同一根電線桿上。第二條：辦公樓、庫房的電源線路、電器設(shè)備應(yīng)保持清潔，配電箱（板）不得有積塵，立式配電柜周圍一米內(nèi)不準(zhǔn)堆放物品，應(yīng)保持干燥并掛牌專人管理，各電氣設(shè)備的導(dǎo)線、接點(diǎn)、開關(guān)不得有斷線、老化、裸露、破損。禁止使用不合格的保險(xiǎn)裝置，電氣設(shè)施嚴(yán)禁超負(fù)荷運(yùn)行。第三條：辦公樓、庫房的照明設(shè)備懸掛應(yīng)牢固。庫內(nèi)不準(zhǔn)使用電熱器具和家用電器，不準(zhǔn)用紙、布或其它可燃材料做燈罩。第四條：辦公樓、倉庫的電氣裝置、電源線路必須符合國家現(xiàn)行的有關(guān)電氣規(guī)范。電源線路應(yīng)當(dāng)安裝在架線支架內(nèi)，與各設(shè)備連接的動(dòng)力線必須采用穿管連接方式。庫房的電源線路