1、第PAGE7頁共NUMPAGES7頁2022年區(qū)域銷售主管崗位的職責職責：1.據(jù)公司的總體營運規(guī)劃，制定營運工作目標，計劃和實施措施，確保完成公司的營運計劃;2.監(jiān)督和指導各區(qū)域的工作，完成各區(qū)域門店開店、巡店、推廣活動等工作;3.制定營運部各區(qū)域的市場推廣、促銷活動方案，檢查和考核各區(qū)域執(zhí)行情況;4、按公司要求對所轄門店進行人員、產(chǎn)品管理，對存在的問題給予指導建議_分析工作現(xiàn)狀，提出工作要求和解決辦法，明確下階段工作目標;5.匯總分析各區(qū)域的目標達成情況，制定和實施業(yè)績提升方案;6.收集各類相關信息并進行匯總反饋，為公司管理決策提供參考依據(jù);7.負責健全、建立、貫徹、執(zhí)行手持部的各項管理規(guī)章

2、制度和工作流程;8.完成上級交辦的其他工作。崗位要求：1.本科及以上學歷，有_年左右商業(yè)/零售業(yè)營運管理經(jīng)驗;復合業(yè)態(tài)優(yōu)先;2.熟悉營運的操作、管理制度和相關流程;_具備豐富的運營管理和人員管理經(jīng)驗;4.有較強的語言表達能力、工作應變能力。2022年區(qū)域銷售主管崗位的職責（二）職責:1、負責全年運營策略方案及銷售執(zhí)行方案制定、執(zhí)行，實現(xiàn)公司加盟銷售業(yè)績;2、負責市場推廣項目落地執(zhí)行跟進，提升加盟業(yè)績;3、規(guī)范和提升加盟商的管理，優(yōu)質資源整合，為推進招商二次開發(fā)提供保障;4、負責統(tǒng)籌新店開業(yè)及老店運營的跨部門資源協(xié)調，實現(xiàn)業(yè)績目標;任職資格:1、_年以上內衣/品牌服裝/美容/化妝品行業(yè)銷售管理經(jīng)

3、驗;2、熟悉門店終端營運管理，具備較強的組織能力、領導能力和良好的溝通技巧;3、具有卓越的管理和協(xié)調能力，良好的團隊意識及計劃執(zhí)行能力，勇于承擔高強度的工作壓力;4、具有較強的與人溝通能力，團隊管理能力、凝聚力，以及商務談判能力;5、敏銳的市場洞察力、市場開拓能力，思維活躍，樂于分享，善于學習和創(chuàng)新能力;6、能適應長期出差;2022年區(qū)域銷售主管崗位的職責（三）職責：1、利用網(wǎng)絡進行公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、負責公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布;3、了解和搜集網(wǎng)絡上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息;4、通過網(wǎng)絡進行渠道開發(fā)和業(yè)務拓展;5、按時完成銷售任務。任職資格：1、中專及以上學歷，市場

4、營銷等相關專業(yè);2、_年以上網(wǎng)絡銷售工作經(jīng)驗，具有網(wǎng)絡銷售渠道者優(yōu)先;3、精通各種網(wǎng)絡銷售技巧，有網(wǎng)上開店等相關工作經(jīng)驗，熟悉各大門戶網(wǎng)站及各網(wǎng)購網(wǎng)站;2022年區(qū)域銷售主管崗位的職責（四）職責：1、負責指定區(qū)域內目標客戶(超市、便利店、酒店、網(wǎng)吧等)的開發(fā)，向客戶推薦公司批發(fā)商城。2、向客戶介紹商城，讓客戶在商城上體驗，瀏覽。3、向客戶介紹產(chǎn)品活動，鼓勵客戶自主下單。4、做好客戶關系的跟蹤、維護，解決客戶問題。職位要求：1、年齡不限，男女不限，有無經(jīng)驗均可，有快消行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。2、有毅力，有開拓創(chuàng)業(yè)精神。3、熱愛銷售，不斷突破自我。4、具有良好的人際溝通能力，較強的客戶服務意識和團隊合

5、作精神，渴望挑戰(zhàn)自我。2022年區(qū)域銷售主管崗位的職責（五）職責：1負責團隊車按揭業(yè)務客戶的咨詢和辦理貸款的服務工作2為汽車按揭客戶提供金融貸款業(yè)務的講解和報價3幫助團隊客戶提交金融貸款申請并準備相關的申請文件材料4建立和保持與合作車商的精密聯(lián)系以確保車商對公司貸款業(yè)務的支持5做好合作經(jīng)銷商的開拓服務和維護工作任職資格1中專以上學歷2語言表達能力強品行端正3有汽車貸款行業(yè)的經(jīng)驗者優(yōu)先4有一定的分析與應變能力2022年區(qū)域銷售主管崗位的職責（六）1、在銷售總監(jiān)/大區(qū)經(jīng)理的指導下，負責制定各自的月度、季度銷售計劃，并根據(jù)客戶特性，提出相應的銷售建議及方案;2、負責完成各項銷售目標，對負責的客戶資源

6、銷售目標達成情況負責;3、負責開拓市場并跟進客戶需求，維護并保持良好的客戶關系;4、負責與各渠道經(jīng)銷商商務談判，積極爭取訂單，完成各項銷售目標;5、負責擬定銷售合同，協(xié)調銷售合同履行中的接洽，促進貨款回收;6、負責走訪終端，做市場調查，收集所跟進客戶的各類信息;7、維護客戶終端市場，幫客戶解決困難，跟蹤投訴處理結果，協(xié)助公司做好售后服務工作，提升客戶滿意度;8、與公司商務人員對接，處理訂單、合同的執(zhí)行等;9、市場活動、店鋪促銷活動組織、策劃及實施，參與實際銷售;10、所轄區(qū)域人員的招聘及各項管理工作;11、完成領導安排的其他工作。2022年區(qū)域銷售主管崗位的職責（七）職責：1、在公司指導下，獨

7、立負責某個區(qū)域內本公司專業(yè)產(chǎn)品的銷售和服務，提高公司產(chǎn)品的市場占有率和知名度;2、定期拜訪客戶，協(xié)助處理公司與客戶間的溝通;3、定期反饋市場信息、匯報銷售目標實現(xiàn)情況以及回款工作;4、定期提出銷售計劃和銷售建議;5、VIP客戶及工業(yè)客戶的開發(fā)任職要求：1、生命科學專業(yè)碩士及以上學歷，有生物類實驗儀器耗材，及腫瘤類臨床產(chǎn)品市場銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;有實驗室工作經(jīng)驗優(yōu)先;2、英語_級以上，能閱讀英文科技資料;3、為人誠實可靠，具有較強的學習能力，語言表達能力、邏輯思維能力及人際溝通能力;4、工作積極主動，責任心強，能獨立開展工作，具有開拓精神;5、具有較強的客戶服務意識和團隊合作精神。2022年區(qū)域銷售

8、主管崗位的職責（八）職責：1、根據(jù)公司的市場政策和周期銷售計劃，通過價格體系的維護、動銷方案的制定、賣場形象維護等工作組織、執(zhí)行，為客戶提供良好的服務，完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務，提升產(chǎn)品在區(qū)域內的占比;2、根據(jù)公司的銷售政策，負責所轄區(qū)域內市場的開拓、新客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作、產(chǎn)品線的設定等，協(xié)助客戶共同完成市場份額的開發(fā);3、根據(jù)公司的銷售政策，掌握所轄區(qū)域內客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況，使供貨順暢;并負責與客戶相關的的各項費用核對、催收;4、對市場最新動向保持敏感度，及時了解市場競品等相關信息，并反饋到公司。崗位要求：1、學歷不限，營銷專

9、業(yè)及營養(yǎng)學優(yōu)先;2、_年以上母嬰行業(yè)經(jīng)驗，有一定團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先，有市場客戶資源優(yōu)先考慮;3、有良好的溝通能力和社交技能，商務談判能力;4、有強烈創(chuàng)業(yè)企圖心，追求高薪，能適應壓力和出差。2022年區(qū)域銷售主管崗位的職責（九）職責：1、完成銷售計劃;2、開拓并維護所轄區(qū)域銷售網(wǎng)絡，開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標;3、具備相關的食品添加劑、烘焙行業(yè)和餐飲行業(yè)的專業(yè)知識。4、了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)和市場需求，掌握競爭對手的市場動態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設性建議。5、解決客戶就銷售和服務提出的投訴。任職要求：1、大?；蛑袑Ｒ陨蠈W歷，具有_年以上食品添加劑、烘焙行業(yè)和餐飲行業(yè)等營銷經(jīng)驗;2、具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗，市場營銷經(jīng)驗及渠道拓展經(jīng)驗;3、具有較強的溝通能力，組織、協(xié)調能力和團隊管理能力和數(shù)據(jù)分析能力;4、性格開朗親和、心胸開闊，有合作精神，溝通與表達能力良好。5、具有銷售油脂或快速消費品銷售經(jīng)歷，會廣東話優(yōu)先。2022年區(qū)域銷售主管崗位的職責（十）職責：開發(fā)新終端客戶以及維護現(xiàn)有的終端