1、本文格式為Word版，下載可任意編輯 企業(yè)解除勞動合同范本 企業(yè)解除勞動合同范本 隨著人們法律觀念的日益鞏固，合同展現(xiàn)的次數(shù)越來越多，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是我收集整理的企業(yè)解除勞動合同范本，接待閱讀與珍藏。 企業(yè)解除勞動合同范本1 甲方：用人單位 法定代表人： 乙方：勞動者 身份證號： 甲乙雙方于_年_月_日簽訂勞動合同，合同期至_年_月_日，現(xiàn)甲方根據(jù)?勞動合同法?的規(guī)定，提前解除與乙方勞動者簽訂的勞動合同。經(jīng)甲乙雙方一致同意，達(dá)成以下協(xié)議： 一、甲方解除勞動合同的理由是乙方： 1、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件； 2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用

2、人單位規(guī)章制度； 3、嚴(yán)重失職、營私舞弊、或者對用人單位利益造成重大損失； 4、被依法追究刑事責(zé)任。 二、甲方與乙方的勞動合同與_年_月_日終止；甲方給乙方交的社保、公積金到_年_月_日終止。 三、甲方應(yīng)支付乙方的工資到_年_月_日終止；因解除勞動合同的理由在乙方，所以甲方不必支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及其賠償金額。乙方也自愿放棄其他全體訴求。 四、乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方離職規(guī)定在_日內(nèi)辦理離職手續(xù)。甲方應(yīng)當(dāng)給乙方出具離職等證明。 五、本協(xié)議一式兩份，從雙方簽訂之日起具有同等的法律效力。 甲方： 年 月 日 乙方： 年 月 日 企業(yè)解除勞動合同范本2 依據(jù)?勞動合同法?第三十九條第二款的規(guī)定：嚴(yán)重違反用人

3、單位的規(guī)章制度的，用人單位可以解除勞動合同。 這里有兩個地方需要留神的： 一是單位規(guī)章制度程序務(wù)必符合法律的規(guī)定； 二是此條規(guī)定的用人單位解除合同，應(yīng)理解成是企業(yè)單方的權(quán)利，即企業(yè)可以單方面解除合同，只要公司把自己理應(yīng)做相關(guān)手續(xù)做足了，員工是否回來辦理離職并不影響合同的解除。 單位解除勞動合同范本 甲方：_有限公司以下簡稱甲方 乙方：_以下簡稱乙方 甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下： 1.自 年 月 日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止； 2.甲方同意在乙方合理辦理全體工作移交手續(xù)后支付

4、乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣元大寫扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元大寫，甲方將于乙方合理辦理全體工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元大寫 3.甲方為乙方繳納四金包括根本養(yǎng)老保險金、根本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金至年月日止。 4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定，向乙方供給勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)； 5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)合理辦理全體工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為，否那么將承受相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。 6.乙方自愿放棄其它全體訴求。 本最新解除勞動合同書樣本自甲，乙雙方簽字蓋章并加蓋甲方勞

5、動合同專用章后生效； 甲方蓋章_有限公司乙方簽字或蓋章_ 法定代表人或授權(quán)囑托人 簽字或簽章 年 月 日 年 月 日 企業(yè)解除勞動合同范本3 甲方：_(以下簡稱甲方) 乙方：_(以下簡稱乙方) 甲乙雙方于_年_月_日簽訂為期年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本解除勞動合同書樣本如下： 1.自_年_月_日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止; 2.甲方同意在乙方合理辦理全體工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣元(大寫)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫)，甲方將于乙方合理辦理全體工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫) 3.甲方為乙方繳納四金(包括根本養(yǎng)老保險金、根本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至_年_月_日止。 4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定，向乙方供給勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù); 5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后_日內(nèi)合理辦理全體工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為，否那么將承受相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。 6.乙方自愿放棄其它全體訴求。 本解除勞動合