競業(yè)限制協(xié)議管理人員范本_第1頁
競業(yè)限制協(xié)議管理人員范本_第2頁
競業(yè)限制協(xié)議管理人員范本_第3頁
競業(yè)限制協(xié)議管理人員范本_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、歡迎下載內(nèi)容僅供參考競 業(yè) 限 制 協(xié) 議高級管理人員甲方：乙方：號：鑒于乙方受聘于或服務(wù)于甲方,在職或服務(wù)期間乙方有從甲方獲必要條件。為切實保護(hù)甲方的商業(yè)秘密及其他合法權(quán)益,確保乙方不在與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的單位任職或以任何方式為其服務(wù),也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。1關(guān)聯(lián)公司直接競爭的單位及其直接或間接參股或控股或受同一公司控制的的單位。乙方從甲方離職時,應(yīng)提前與甲方確認(rèn)其是否開始離職后的競業(yè)限制義務(wù)。甲方如確認(rèn)乙方有競業(yè)限制必要,應(yīng)發(fā)給競業(yè)限制開始通知書乙方無需承擔(dān)離職后競業(yè)限制義務(wù)。業(yè)限制必要時應(yīng)發(fā)給競業(yè)限制終止通知書,乙方競業(yè)限制義務(wù)終

2、止,在此之前即使乙方履行了競業(yè)限制義務(wù)也無權(quán)領(lǐng)取補(bǔ)償金。乙方在甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司工作期間履行競業(yè)限制義務(wù) ,甲的約定履行了競業(yè)限制義務(wù),甲方應(yīng)給予競業(yè)限制補(bǔ)償金。每月的數(shù)額為乙方在甲方最后六個月月平均工資以工資條為準(zhǔn)的 %計元。乙方的競業(yè)限制補(bǔ)償金由甲方按季度向其支付。乙方領(lǐng)取補(bǔ)視為放棄該季度的補(bǔ)償金。乙方被新單位錄用后應(yīng)在一周將新單位的名稱及乙方的職位位。制補(bǔ)償金。止自己的競業(yè)限制義務(wù)。違約金。乙方違反本協(xié)議第 1繼續(xù)履行本協(xié)議,并按照違約期間本合同約定的競業(yè)限制補(bǔ)償金的兩受到的損失大于該違約金的,應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。損失額依照以下三種方式計算,以計算結(jié)果最高的為準(zhǔn)：獲取或開發(fā)該產(chǎn)務(wù)因此取得的利潤。2300012任何一方提起的訴訟均由甲方所在地人民法院管轄。以本合同為準(zhǔn)。為準(zhǔn)。雙方傳遞文件的通訊地址如下：甲方：郵編：乙方：郵編：任何一方變更通訊地址均應(yīng)以書面方式及時通

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論