1、目 錄（必須有目錄） TOC o 1-5 h z 第一章總則 1第二章管理職責(zé) . .2第三章管理細(xì)則.3第四章監(jiān)督點(diǎn) .4第五章附則 .5附件.6唐山東華鋼鐵企業(yè)集團(tuán)有限公司制度編號(hào)：ZD01OO5O1制度頁數(shù)：共*頁*編制人：* 審 核 人： * 批準(zhǔn)人：蔣俊主辦單.位: *發(fā)布日期：2016年8月18日生效日期：2016年8月18日結(jié)構(gòu)要求1、制度名稱的確定管理制度一般由“公司名稱（全稱）+管理的對(duì)象/過程/活動(dòng)名稱+ 制度文體名稱”構(gòu)成，如“唐山東華鋼鐵企業(yè)集團(tuán)有限公司制度體系建設(shè)管理辦法”。2、制度組成內(nèi)容（1）制度首頁頂端表格要求如上所示：其內(nèi)容包括：公司名稱、制度名稱、主辦單位（

2、即各廠處）；制度編 號(hào)、制度頁數(shù)（含附件）；編制人、審核人（編制人所屬部門最高負(fù)責(zé)人）、 批準(zhǔn)人（公司董事長(zhǎng)/總經(jīng)理）；發(fā)布日期、生效日期。此表格以下為制度的正文部分，正文部分為制度的具體內(nèi)容。（2）制度的第一章為總則，總則的內(nèi)容應(yīng)包括：制度的目的、適用范圍、有關(guān)術(shù)語的定義以及管理職責(zé)等。（3）制度的中間章節(jié)，用來規(guī)定制度的步驟、方法、標(biāo)準(zhǔn)、流程、 考核以及管理要求等主體內(nèi)容。（4）制度的最后一章是附則，附則的內(nèi)容主要包括制度的實(shí)施日期、制定和解釋、說明同時(shí)廢止的原版本文件等內(nèi)容。第一章總則（必須有總則，）第一條 規(guī)章制度編制目的第二條規(guī)章制度試用范圍第三條 專業(yè)術(shù)語、名詞釋義第二章管理職責(zé)（

3、如無需特別強(qiáng)調(diào)內(nèi)容可納入總則中）第四條主管部門職責(zé)第五條協(xié)同部門職責(zé)第六條關(guān)鍵崗位職責(zé)格式要求1、正文格式要求（1）制度正文一般應(yīng)按照章、節(jié)、條、款、目的格式編寫。（2）正文的章、節(jié)、條用“第x章”、“第x節(jié)”、“第x條”分別表示，其中正文的“條”不分章、節(jié)，采用連續(xù)順序號(hào)表示。（3）正文的“條”下設(shè)“款”，款下設(shè)“目”?！翱睢?、“目”分別用阿拉伯?dāng)?shù)字“ 1、2、3”和“（1）、（2）、（3）”表示；“目”下用“、”表示；再往后可以用英文字母“ a、b、c”等表示。（4）個(gè)別特殊制度若有實(shí)際要求，可根據(jù)實(shí)際不分章、節(jié)，而直接 從第一條開始往下寫。2、頁面設(shè)置要求（1）紙張：A4紙，縱向；頁碼：

4、頁碼底端（頁腳）、居中，無頁眉。（2）邊距：上-2厘米、下-2厘米；左-3厘米、右-2. 6厘米。（3）行距：正文行距為1.5倍行距；正文的字符間距為標(biāo)準(zhǔn)間距。3、字體、字號(hào)及對(duì)齊要求（1）制度首頁表頭第一列的“公司名稱”、“制度名稱”、“主辦單位” 用“四號(hào)、黑體、居中”，第二列內(nèi)容用“小四號(hào)、仿宋-GB2312左對(duì) 齊”，表格整體寬度設(shè)定為15厘米。（2）正文中的“第x章、第x節(jié)及其標(biāo)題”用“四號(hào)、黑體、加粗、 居中”；“第x條”用“四號(hào)、黑體、加粗”；正文中的其他文字內(nèi)容一律 用“四號(hào)、仿宋-GB2312”正文中的其他數(shù)字及字母內(nèi)容一律用 “四號(hào)、 TimesNewRoman”。（3）制度正文的每個(gè)段落，首行縮進(jìn)兩個(gè)字符；“第x章、第 x節(jié)”和標(biāo)題之間空兩個(gè)字符、“第x條”后面空一個(gè)字符；“總則”和 “附則”的兩字間空一個(gè)字符，總則和表頭間空一行；“附件x”在頁面 左端頂部頂格寫，不空字符；附件中的表單、流程圖均居于頁面中間， 其它文字兩端對(duì)齊。第三章管理細(xì)則（必須有管理細(xì)則）第七條*（條）第七條*（條）1、（款）（1） （目）（項(xiàng)）a （則）第四章監(jiān)督點(diǎn)（必須有監(jiān)督點(diǎn)）第 N+1 條 *第 N+a 條 *第五章附則（必須有附則）第N+a