1、文檔編碼 : CO1M6W3E9J3 HF6Z2Q2M4K1 ZI10H1P8E8H4結(jié) 構(gòu) 化 面 試 評 分 表序號：綜合分析才能考場：溝通和諧才能言語表達才能舉止外表、合計面試要素組織策劃才能處理問題才能心情穩(wěn)固性權(quán)重20 210 10 觀察主 要 考 察 考 生 認通 過 考 生 對 自 主主 要 考 察 考 生主 要 考 察 考 生 角言語表達的精確文化素養(yǎng)、舉止81-100 識問題、分析問題活 動 的 設(shè) 計 與 組思維靈敏性,反色認知情形,人際性、流暢性、邏外表、行為習(xí)慣、要點和 解 決 問 題 的 能織,考察考生的策應(yīng)快速性,條理交 往 方 法 的 可 行輯條理性、感染心情穩(wěn)固

2、、處事力劃與組織才能性性力冷靜、忍耐性好16-2016-2016-207-107-10評分中12-1612-1612-165-75-760-81 標準一般6-126-126-123-53-532-60 差0-60-60-60-30-30-32 要素得分 1、請考官依據(jù)面試題本中各項才能的描述,出題思路和評分參考打分；2、請考官評分時盡量取整數(shù)；3、總分在 90 分以上或 44 分以下,請考官在此欄說明理由；備注考官簽名：年月日結(jié) 構(gòu) 化 面 試 合 分 表面試名稱：考官 1 考官 2 考官 3 面試考官考官 5 面試時間： 2022年 8 月 10 日備注考生面試考號考官 4 考官 6 考官

3、7 成果1 2 合分程序： 1、核查各位考官的面試評分表的完整性,主要包括：各要素分、考官簽名、修改數(shù)據(jù)簽名； 2、分別運算各位考官在各要素的評分之和,并將其和數(shù)登錄到合分表上；監(jiān)督員簽名： 3、去掉一個最低考官評分和一個最高考官評分,然后求算術(shù)平均數(shù)；主考官簽名：記分員簽名：考生考生姓名考官 1 考官 2 考官 3 面試考官考官 5 考官 6 考官 7 面試成果考號考官 4 成果排序1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 合分程序： 1、核查各位考官的面試評分表的完整性,主要包括：各要素分、考官簽名、修改數(shù)據(jù)簽名； 2、分別運算各位考官在各要素的評分之和,并將其和數(shù)登錄到合分表上；監(jiān)督員簽

4、名： 3、去掉一個最低考官評分和一個最高考官評分,然后求算術(shù)平均數(shù)；主考官簽名：記分員簽名：考生考生姓名考官 1 考官 2 考官 3 面試考官考官 5 考官 6 考官 7 面試成果考號考官 4 成果排序1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 合分程序： 1、核查各位考官的面試評分表的完整性,主要包括：各要素分、考官簽名、修改數(shù)據(jù)簽名； 2、分別運算各位考官在各要素的評分之和,并將其和數(shù)登錄到合分表上；監(jiān)督員簽名： 3、去掉一個最低考官評分和一個最高考官評分,然后求算術(shù)平均數(shù)；主考官簽名：記分員簽名：考生考生姓名考官 1 考官 2 考官 3 面試考官考官 5 考官 6 考官 7 面試成果考號考官 4 成果排序1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 合分程序： 1、核查各位考官的面試評分表的完整性,主要包括：各要素分、考官簽名、修改數(shù)據(jù)簽名； 2、分別運算各位考官在各要素的