公司微信群管理制度傾向、色情、暴力等內(nèi)容。給非相關(guān)人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則按相關(guān)條例進(jìn)行處罰。文明、侮辱性及涉人身攻擊性語(yǔ)言。嚴(yán)禁在群內(nèi)發(fā)布色情、賭博、病毒鏈接，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以警告處分。后果由個(gè)人自行承擔(dān)。效果或公司影響力。到群里面。推諉將追究各部門(mén)負(fù)責(zé)人責(zé)任。認(rèn)。工作群中要積極散播正能量，禁止散播負(fù)面信息。嚴(yán)禁在群內(nèi)發(fā)布商業(yè)廣告及其他有害信息。12.各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)自行監(jiān)督。公司微信群管理制度篇2為保證我司微信群的運(yùn)行高效、內(nèi)容規(guī)范、信息暢通、互動(dòng)良好，結(jié)合我司實(shí)際，特制定本試行辦法。第一章總則第一條公司微信群是在集團(tuán)公司提出新常態(tài)下要重視和運(yùn)用新媒體的要求下建問(wèn)題研究、經(jīng)驗(yàn)介紹、進(jìn)展匯報(bào)等事項(xiàng)的平臺(tái)。第二章微信群建立第二條公司微信群的建立遵循統(tǒng)一建立、規(guī)范管理、專人負(fù)責(zé)的原則。一、通常情況下，公司層面的微信群組由辦公室負(fù)責(zé)建立和管理，辦公室指定專人負(fù)責(zé)群的日常維護(hù)管理工作。二、各分、子公司、作業(yè)區(qū)層面的微信群組原則上仍由公司辦公室負(fù)責(zé)建立并進(jìn)行監(jiān)管，由各分、子公司、作業(yè)區(qū)辦公室負(fù)責(zé)規(guī)范管理，并指定專人負(fù)責(zé)日常維護(hù)管理工作。三、如公司各部門(mén)及分、子公司、作業(yè)區(qū)內(nèi)部需建立工作交流微信群組的，可由部門(mén)及分、子公司、作業(yè)區(qū)自行建立，但需報(bào)辦公室備案，并嚴(yán)格按本辦法進(jìn)行管理。第三條公司微信群組在建立時(shí)須明確微信群組名稱、成員組成、專管人員等。第三章微信群管理第四條微信群創(chuàng)建人參與該微信群的日常維護(hù)和管理監(jiān)督工作，及時(shí)做好群成員的加入、移出等工作。第五條每個(gè)微信群均應(yīng)明確專人管理微信群內(nèi)容，負(fù)責(zé)微信群的日常維護(hù)和管由辦公室人員擔(dān)任。第六條各微信群成員務(wù)必遵守以下規(guī)定：一、嚴(yán)格按照群組成員要求加入相對(duì)應(yīng)的群組，做到不隨意加入與自己無(wú)關(guān)的群組，不邀請(qǐng)無(wú)關(guān)人員加入群組。二、加入群組后一律使用真實(shí)姓名，并相互提醒，相互監(jiān)督。三、發(fā)現(xiàn)有無(wú)關(guān)人員進(jìn)入群組后，及時(shí)聯(lián)系群組創(chuàng)建人或管理員。四、嚴(yán)格自律，注重言行，不得發(fā)布與國(guó)家的`法律、法規(guī)、制度、政策相抵觸的言論，工作交流不摻負(fù)面情緒，堅(jiān)持積極向上、文明用語(yǔ)，不允許發(fā)布未經(jīng)公開(kāi)報(bào)道，未經(jīng)證實(shí)的小道消息。第四章保密要求第七條在使用微信群時(shí)應(yīng)避免傳輸涉密信息。第八條公司通過(guò)微信傳達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等信息，不得轉(zhuǎn)發(fā)給外單位人員，不得發(fā)布到個(gè)人朋友圈。第九條不要將自己的微信借與他人使用，若出現(xiàn)微信密碼遺失、被盜等情況，請(qǐng)通過(guò)正規(guī)途徑恢復(fù)，并及時(shí)告知微信群組管理人員。第五章監(jiān)督考核第十條各辦公室為微信群總體監(jiān)督考核部門(mén)，各群組創(chuàng)建人及管理員負(fù)責(zé)微信入個(gè)人績(jī)效考核中。第十一條公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員在微信群組中傳達(dá)的工作安排、要求等信息等同理，均視情節(jié)予以考核。第六章附則第十二條本暫行辦法公司辦公室負(fù)責(zé)解釋。201488公司微信群管理制度篇31、目的為更好的加強(qiáng)部門(mén)之間的溝通聯(lián)絡(luò)，提高辦公效率，特制定本制度。2、適用范圍本制度適用于酒神公司所建立的微信群3、基本要求、指定微信群名，明確應(yīng)加人員、微信發(fā)布內(nèi)容及群管理員。發(fā)給非相關(guān)人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則按照相關(guān)條例進(jìn)行處罰。30司相關(guān)條例進(jìn)