第PAGE17頁(yè)共NUMPAGES17頁(yè)2021年?上年度財(cái)務(wù)?工作總結(jié)?目錄第一?篇：財(cái)務(wù)工?作總結(jié)第?二篇：學(xué)校?財(cái)務(wù)工作總?結(jié)第三篇?：財(cái)務(wù)工作?年終總結(jié)?第四篇：財(cái)?務(wù)工作總結(jié)?第五篇：?財(cái)務(wù)工作總?結(jié)正文?第一篇：財(cái)?務(wù)工作總結(jié)?財(cái)務(wù)工作?總結(jié)在辭?舊迎新之時(shí)?，對(duì)全年的?工作做一個(gè)?回顧，就像?所做的財(cái)務(wù)?工作，沉淀?年度的經(jīng)營(yíng)?成果，歸結(jié)?所有的利潤(rùn)?得失，既是?對(duì)今年工作?深思熟慮后?的全盤預(yù)算?，又是精打?細(xì)算往年收?益的細(xì)節(jié)疏?理。十年的?財(cái)務(wù)工作，?從來沒有松?懈，我也從?“紙上談兵?”變成一個(gè)?財(cái)務(wù)老兵，?唯一沒有改?變的是沉甸?甸的責(zé)任心?，而支撐我?的是對(duì)財(cái)務(wù)?工作的熱愛?和珍惜。?一．工資發(fā)?放工資發(fā)?放和代扣稅?過程中，對(duì)?于職工反映?上來的問題?，及時(shí)與銀?行溝通落實(shí)?，耐心解釋?，當(dāng)日問題?不拖到明日?，給職工一?個(gè)滿意的答?復(fù)，切實(shí)體?現(xiàn)公司的服?務(wù)職能。?二．報(bào)稅工?作每月1?-___號(hào)?，匯總核對(duì)?___使用?明細(xì)表，出?具本單位營(yíng)?業(yè)稅、城建?稅及附加、?個(gè)人所得稅?報(bào)表，與帳?表核對(duì)無誤?后，及時(shí)到?地稅局報(bào)稅?、繳納稅款?，并在網(wǎng)上?準(zhǔn)確傳送數(shù)?據(jù)，完成每?月的報(bào)稅流?程。積極詢?問減免稅的?相關(guān)信息，?維護(hù)好職工?利益，保質(zhì)?保量的銜接?好企業(yè)與稅?務(wù)局的工作?。三．資?金的管理?銀行帳與現(xiàn)?金賬做到日?清月結(jié)，月?末根據(jù)銀行?對(duì)賬單對(duì)賬?，對(duì)未達(dá)帳?項(xiàng)作出余額?調(diào)節(jié)表,保?證賬款相符?，賬帳相符?。對(duì)未達(dá)賬?項(xiàng)及時(shí)與銀?行核對(duì)，查?補(bǔ)缺漏，追?回銀行漏記?憑單?，F(xiàn)金?根據(jù)銀行?的限額，最?高不超過_?__元的額?度，及時(shí)清?點(diǎn)，分厘不?差。四．?保險(xiǎn)與公積?金的核對(duì)與?繳納每月?社保所繳納?內(nèi)聘工的五?險(xiǎn)，確保人?員不漏保、?不多保，?使外來務(wù)工?人員老有所?養(yǎng)，醫(yī)有所?保，傷有所?療，享受國(guó)?家社會(huì)保?障所帶來的?便宜之處，?也體現(xiàn)了勞?務(wù)公司特有?的服務(wù)行業(yè)?的特征。?同樣外來務(wù)?工人員中的?大學(xué)生享受?公積金補(bǔ)貼?的待遇，每?月也要根?據(jù)人員的變?動(dòng)及時(shí)作出?調(diào)整，月底?時(shí)與所屬單?位工資發(fā)放?表人員比?對(duì)，保證人?數(shù)的準(zhǔn)確無?誤，并與銀?行公積金賬?戶核實(shí)，?或啟用或封?存，使資金?安全有效流?入每個(gè)指定?的賬戶。?五．配合組?長(zhǎng)，迎接稅?務(wù)及相關(guān)部?門的檢查。?六．日常?業(yè)務(wù)的辦理?辦事人員?差旅費(fèi)及辦?公費(fèi)等業(yè)務(wù)?的報(bào)銷。收?付款業(yè)務(wù)的?辦理。按?月繳納單位?電話費(fèi)及手?機(jī)費(fèi)。一?年的工作總?結(jié)，對(duì)我過?去的十二個(gè)?月做一個(gè)提?綱挈領(lǐng)，使?工作分明?主次，業(yè)務(wù)?流暢銜接。?督促我更縝?密、更細(xì)致?、更游刃?有余的處理?日常業(yè)務(wù)，?百密而防一?疏。十年的?財(cái)務(wù)工作，?十年的不?間斷的業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，要求?我靈活運(yùn)用?相關(guān)法律法?規(guī)，合理規(guī)?避風(fēng)險(xiǎn)。?工作中從細(xì)?處人手，扎?實(shí)做好本職?工作。__?_年即將開?始，我更?要立足新崗?位，努力工?作，緊跟公?司領(lǐng)導(dǎo)的工?作部署，發(fā)?揚(yáng)團(tuán)結(jié)合?作的團(tuán)隊(duì)精?神，配合好?主管及經(jīng)營(yíng)?辦的工作，?注重工作方?法和工作?效率，善于?思考，勤于?動(dòng)手，汲取?其他同事的?長(zhǎng)處，在?公司和諧進(jìn)?取的步伐中?盡一份綿薄?之力。_?__年__?_月___?號(hào)孫英梅?第二篇：?學(xué)校財(cái)務(wù)工?作總結(jié)一?、資金籌措?、內(nèi)外協(xié)調(diào)?方面反映?，是財(cái)務(wù)工?作的基本職?能之一。財(cái)?務(wù)工作人員?必須對(duì)學(xué)校?發(fā)生的每一?筆經(jīng)費(fèi)通過?不同的方式?、方法進(jìn)行?規(guī)范記錄，?反映在憑證?、帳簿和報(bào)?表中，以備?隨時(shí)查閱。?我校財(cái)務(wù)室?已經(jīng)對(duì)日常?@方案.范?.文.庫(kù)'?整理~工作?流程熟練掌?握，能做到?條理清晰、?帳實(shí)相符。?從原始__?_的取得到?填制記帳憑?證、從會(huì)計(jì)?報(bào)表編制到?憑證的裝訂?和保存都達(dá)?到正規(guī)化、?標(biāo)準(zhǔn)化。做?到全面、及?時(shí)、準(zhǔn)確的?反映。資?金是學(xué)校正?常教學(xué)活動(dòng)?和學(xué)校發(fā)展?的血液，我?們開源節(jié)流?，較大的綏?解了學(xué)校的?資金壓力，?保證了學(xué)校?正常教學(xué)工?作的開展。?在對(duì)外聯(lián)?系的過程中?，我們堅(jiān)持?始終把學(xué)校?的利益放在?首位，堅(jiān)持?維護(hù)學(xué)校的?整體形象。?以年初計(jì)劃?安排的經(jīng)費(fèi)?為限，盡力?使所花費(fèi)的?每一分錢都?有回報(bào)為基?本準(zhǔn)繩，時(shí)?時(shí)不忘宣傳?學(xué)校，為學(xué)?校整體發(fā)展?盡本部門的?最大努力。?二、財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)核算方?面核算，?也是財(cái)務(wù)工?作的基本職?能。核算包?括成本核算?、工資核算?、費(fèi)用核算?等等。在費(fèi)?用核算上采?取分處室核?算，隨時(shí)都?可以查出每?各處室每個(gè)?月實(shí)際發(fā)生?的費(fèi)用。?（一）精心?設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)核?算體系，全?面、真實(shí)、?及時(shí)的提供?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信?息，為領(lǐng)導(dǎo)?決策等提供?有用的決策?信息，得到?領(lǐng)導(dǎo)的肯定?和贊揚(yáng)“?凡事預(yù)則立?”，學(xué)校全?體財(cái)務(wù)人員?在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)?和有關(guān)專家?的指導(dǎo)、幫?助下，總結(jié)?以前年度會(huì)?計(jì)核算經(jīng)驗(yàn)?的基礎(chǔ)上，?結(jié)合學(xué)校的?具體情況;?方案'范文?,庫(kù).為您?.搜集-整?理/和年度?財(cái)務(wù)工作目?標(biāo)}方案范?文.庫(kù).整?.理^，通?過會(huì)議研討?、日常@方?案.范.文?.庫(kù)'整理?~交流、向?專家請(qǐng)教、?向兄弟單位?學(xué)習(xí)和再實(shí)?踐再總結(jié)等?多種形式，?事先根據(jù)學(xué)?校發(fā)展目標(biāo)?}方案范文?.庫(kù).整.?理^對(duì)會(huì)計(jì)?核算資料的?要求，利用?現(xiàn)代化的會(huì)?計(jì)核算手段?，精心__?_、設(shè)計(jì)學(xué)?校的會(huì)計(jì)核?算體系和會(huì)?計(jì)信息報(bào)告?系統(tǒng)。在符?合國(guó)家正常?財(cái)務(wù)核算對(duì)?財(cái)務(wù)工作要?求的前提下?，利用電化?手段設(shè)置了?財(cái)務(wù)核算體?系，為領(lǐng)導(dǎo)?的決策，上?級(jí)主管部門?、財(cái)政、稅?務(wù)監(jiān)督，內(nèi)?部各部門控?制使用資金?等多方面及?時(shí)提供了大?量真實(shí)、完?整、有用的?財(cái)務(wù)信息。?（二）堅(jiān)?持會(huì)計(jì)創(chuàng)新?，克服工作?中的種種壓?力與困難，?在會(huì)計(jì)人員?較少的情況?;方案'范?文,庫(kù).為?您.搜集-?整理/下辦?理了大量事?項(xiàng)，取得了?階段性的工?作成績(jī)。?由于近年來?由于學(xué)校擴(kuò)?大辦學(xué)規(guī)模?，學(xué)校財(cái)務(wù)?工作壓力日?易顯現(xiàn)。為?適應(yīng)財(cái)政、?物價(jià)、工商?、稅務(wù)體系?的要求，全?面維護(hù)學(xué)校?的整體利益?，確保學(xué)校?的利益最大?化，在進(jìn)行?賬務(wù)處理的?過程中，一?項(xiàng)資產(chǎn)的購(gòu)?置支出不得?兩次進(jìn)入成?本?？倓?wù)處?在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?與有關(guān)專家?的指導(dǎo)、幫?助下，按國(guó)?家相關(guān)法律?、法規(guī)的規(guī)?定，將原來?學(xué)校統(tǒng)一按?照<事業(yè)單?位會(huì)計(jì)制度?>的核算模?式進(jìn)行分事?業(yè)支出和經(jīng)?營(yíng)支出分別?會(huì)計(jì)制度進(jìn)?行會(huì)計(jì)核算?，即將學(xué)校?經(jīng)營(yíng)支出的?資產(chǎn)購(gòu)置采?用經(jīng)營(yíng)核算?的模式，分?次計(jì)提折舊?的方式進(jìn)入?成本，為學(xué)?校節(jié)省大量?的資金流出?，為學(xué)校的?發(fā)展提供了?財(cái)務(wù)基礎(chǔ)。?三、財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)監(jiān)督方?面監(jiān)督，?是財(cái)務(wù)工作?的另一項(xiàng)基?本職能。首?先是每個(gè)處?室每筆經(jīng)濟(jì)?業(yè)務(wù)的合法?性、合理性?進(jìn)行監(jiān)督，?不能無意的?為一些工作?人員創(chuàng)造犯?錯(cuò)誤的氛圍?。在這方面?，嚴(yán)格按有?關(guān)制度執(zhí)行?，鐵面無私?從不放過任?何不合理事?情；其次是?對(duì)學(xué)校整體?資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)?督，定期進(jìn)?行固定資產(chǎn)?盤點(diǎn)，以保?證學(xué)校財(cái)產(chǎn)?不受侵害。?總務(wù)處全?體人員堅(jiān)持?從細(xì)微處入?手，按國(guó)家?財(cái)務(wù)規(guī)定對(duì)?每一筆收支?票據(jù)的真實(shí)?性、完整性?進(jìn)行認(rèn)真審?核，嚴(yán)格控?制現(xiàn)金的支?出，對(duì)超過?現(xiàn)金限額的?支出按國(guó)家?相關(guān)規(guī)定嚴(yán)?格控制現(xiàn)金?的使用。加?強(qiáng)財(cái)務(wù)印章?的管理和使?用，定期進(jìn)?行資金核對(duì)?。確保學(xué)校?資金的安全?、完整，工?作總結(jié)《學(xué)?校財(cái)務(wù)工作?總結(jié)》。進(jìn)?一步加強(qiáng)資?產(chǎn)和財(cái)務(wù)票?據(jù)的管理，?采取專人負(fù)?責(zé)，日常@?方案.范.?文.庫(kù)'整?理~工作中?做好各種財(cái)?政、稅務(wù)票?據(jù)的領(lǐng)用、?核銷、庫(kù)存?等的臺(tái)賬登?記工作，每?次都向領(lǐng)用?人書面交待?清楚各種票?據(jù)的使用規(guī)?定、注意事?項(xiàng)等相關(guān)的?事宜，及時(shí)?核銷各種票?據(jù)以確保學(xué)?校的所有收?入及時(shí)進(jìn)行?賬務(wù)處理，?堅(jiān)持財(cái)務(wù)“?收支兩條線?”，嚴(yán)格實(shí)?物資產(chǎn)的入?庫(kù)手續(xù)，從?源頭做好學(xué)?校的財(cái)務(wù)監(jiān)?督工作。?財(cái)務(wù)“收支?兩條線”是?學(xué)校所有財(cái)?務(wù)工作都必?須遵循的一?個(gè)重要的財(cái)?務(wù)紀(jì)律，就?是所有的財(cái)?務(wù)收入都必?須入學(xué)校統(tǒng)?一的財(cái)務(wù)賬?務(wù)，所有的?支出都必須?按學(xué)校事先?規(guī)定的用款?手續(xù)辦理用?款，涉及到?財(cái)政性資金?收支內(nèi)容的?還必須按國(guó)?家財(cái)政性資?金收支的規(guī)?定辦理預(yù)算?外資金的財(cái)?政專戶交存?、返還和資?產(chǎn)購(gòu)置、日?常@方案.?范.文.庫(kù)?'整理~大?宗消耗的政?府采購(gòu)。做?好學(xué)校的財(cái)?務(wù)票據(jù)管理?工作就是做?好了財(cái)務(wù)“?收支兩條線?”的源頭控?制工作，總?務(wù)處正是從?這一關(guān)鍵的?源頭控制入?手，嚴(yán)格區(qū)?分學(xué)校的收?支，做到全?年財(cái)務(wù)收(?來自好范文?網(wǎng))支無差?錯(cuò)。受到學(xué)?校領(lǐng)導(dǎo)和有?關(guān)上級(jí)主管?部門領(lǐng)導(dǎo)的?好評(píng)。四?、經(jīng)費(fèi)管理?管理，是?財(cái)務(wù)工作的?一項(xiàng)重要職?能。首先是?為領(lǐng)導(dǎo)管理?和決策提供?準(zhǔn)確可靠的?財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，?學(xué)校財(cái)務(wù)室?能夠隨時(shí)完?成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)?和各處室要?求提供的數(shù)?據(jù)資料；其?次是參與學(xué)?校管理和決?策，對(duì)學(xué)校?存在的不合?理現(xiàn)象，財(cái)?務(wù)室已經(jīng)提?出合理化建?議，大部分?已被采納。?科學(xué)合理?編制學(xué)校收?支計(jì)劃，并?對(duì)計(jì)劃過程?進(jìn)行控制和?管理，合理?配置學(xué)校資?源，努力節(jié)?約資金，加?強(qiáng)資產(chǎn)管理?，防止學(xué)校?資產(chǎn)流失，?對(duì)學(xué)校財(cái)務(wù)?活動(dòng)的真實(shí)?性、合法性?和合理性進(jìn)?行監(jiān)督，積?極開展財(cái)務(wù)?分析工作，?確保學(xué)校財(cái)?務(wù)活動(dòng)的效?益性，開展?了預(yù)算內(nèi)經(jīng)?費(fèi)管理、預(yù)?算外經(jīng)費(fèi)管?理和往來款?項(xiàng)管理和其?他工作。?㈠預(yù)算內(nèi)經(jīng)?費(fèi)管理工作?預(yù)算內(nèi)經(jīng)?費(fèi)全部由財(cái)?政撥款，主?要用于職工?工資、獎(jiǎng)金?、離退休費(fèi)?、醫(yī)療保險(xiǎn)?、住房公積?金和公業(yè)務(wù)?費(fèi)等開支。?主通過以下?工作來實(shí)現(xiàn)?]方案-范?文'庫(kù).整?理.經(jīng)費(fèi)管?理。1、?及時(shí)足額發(fā)?放職工工資?、獎(jiǎng)金、離?退休費(fèi)等。?2、按期?上交職工醫(yī)?療保險(xiǎn)金、?住房公積金?。3、公?業(yè)務(wù)費(fèi)開支?嚴(yán)格執(zhí)行校?長(zhǎng)一支筆審?批，報(bào)銷時(shí)?必須憑原始?憑證據(jù)實(shí)列?報(bào)，不能以?領(lǐng)代報(bào)或以?借代報(bào)，手?續(xù)不完善、?票據(jù)不正規(guī)?和非正常開?支的費(fèi)用，?一律不予報(bào)?銷。4、?采購(gòu)、維修?大額開支實(shí)?行___研?究決定，并?簽訂采購(gòu)、?維修合同，?上報(bào)相關(guān)部?門，完善控?購(gòu)手續(xù)后方?可執(zhí)行。?㈡預(yù)算外經(jīng)?費(fèi)管理預(yù)?算外經(jīng)費(fèi)主?要學(xué)校對(duì)學(xué)?生的雜費(fèi)收?取，主要用?于學(xué)校的辦?公室費(fèi)開支?。㈢往來?款管理往?來款主要有?書款、免費(fèi)?___款、?特困生減免?款、學(xué)生傷?亡補(bǔ)助、計(jì)?算機(jī)工程款?、住房公積?金個(gè)人部分?、醫(yī)保個(gè)人?部分、個(gè)別?所得稅、代?課金、教學(xué)?獎(jiǎng)懲、單位?及個(gè)人借款?，往來款一?律執(zhí)行?？?專用，絕不?挪作他用。?㈣其他工?作1、按?時(shí)完成審批?年終獎(jiǎng)金審?批、兩年考?核晉檔和職?稱變動(dòng)晉檔?工作。2?、認(rèn)真進(jìn)行?校產(chǎn)清理上?報(bào)，防止學(xué)?校資產(chǎn)流失?。3、錄?入人事工資?管理系統(tǒng)，?完善單位人?員人事工資?檔案，為高?效管理奠定?基礎(chǔ)。4?、高質(zhì)量、?高要求完善?預(yù)算工作。?五、__?_年工作設(shè)?想及需要改?進(jìn)方面去?年學(xué)?？倓?wù)?處盡管在會(huì)?計(jì)核算、會(huì)?計(jì)監(jiān)督、會(huì)?計(jì)報(bào)告、內(nèi)?外聯(lián)系等多?方面取得了?階段性的工?作成績(jī)，受?到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)?和上級(jí)有關(guān)?部門領(lǐng)導(dǎo)的?充分肯定。?但不足之處?也有很多，?現(xiàn)將今年學(xué)??？倓?wù)處工?作設(shè)想如下?：第一、?在條件允許?的情況;方?案'范文,?庫(kù).為您.?搜集-整理?/下，增強(qiáng)?學(xué)校財(cái)務(wù)計(jì)?劃執(zhí)行情況?;方案'范?文,庫(kù).為?您.搜集-?整理/的控?制分析，進(jìn)?一步加強(qiáng)學(xué)?校的財(cái)務(wù)、?會(huì)計(jì)核算工?作，將學(xué)校?的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)?工作進(jìn)一步?做實(shí)。第?二、增強(qiáng)財(cái)?務(wù)計(jì)劃的管?理，加強(qiáng)計(jì)?劃執(zhí)行情況?;方案'范?文,庫(kù).為?您.搜集-?整理/的分?析與控制，?加強(qiáng)財(cái)務(wù)事?先參與決策?工作，從源?頭做好財(cái)務(wù)?管理工作，?為領(lǐng)導(dǎo)決策?提供有用的?決策信息。?第三、進(jìn)?一步加強(qiáng)財(cái)?務(wù)日常@方?案.范.文?.庫(kù)'整理?~監(jiān)督工作?，從學(xué)校的?每筆收支入?手，進(jìn)一步?嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)?家相關(guān)的財(cái)?經(jīng)政策，保?證學(xué)校財(cái)務(wù)?工作的真實(shí)?、完整，維?護(hù)學(xué)校的整?體利益。?第四、進(jìn)一?步加強(qiáng)與財(cái)?政、稅務(wù)、?物價(jià)等相關(guān)?主管部門的?溝通、聯(lián)系?，為學(xué)校爭(zhēng)?取更多的優(yōu)?惠政策，為?學(xué)校的發(fā)展?爭(zhēng)取更多的?資金。第?五、堅(jiān)持“?財(cái)務(wù)收支兩?條線”，力?爭(zhēng)做到財(cái)務(wù)?票據(jù)計(jì)算機(jī)?管理，從源?頭加強(qiáng)收入?的管理，進(jìn)?一步加強(qiáng)財(cái)?務(wù)支出的審?核工作并嚴(yán)?格執(zhí)行年度?財(cái)務(wù)收支計(jì)?劃。按以收?定支，先收?后支，收支?略有節(jié)余的?原則控制、?使用好學(xué)校?有限的資金?，使學(xué)校的?每一分資金?都發(fā)揮最大?的財(cái)務(wù)效益?。第六、?進(jìn)一步加強(qiáng)?內(nèi)部部門間?的溝通、協(xié)?調(diào)工作，嚴(yán)?格按部門職?責(zé)做好本部?門的工作，?發(fā)揮財(cái)務(wù)部?門應(yīng)有的作?用，進(jìn)一步?加強(qiáng)各部門?人員既當(dāng)家?又理財(cái)?shù)呢?cái)?務(wù)意識(shí)，推?動(dòng)學(xué)校整體?財(cái)務(wù)工作再?上新臺(tái)階，?為領(lǐng)導(dǎo)分憂?、解難。?第七、做好?日常@方案?.范.文.?庫(kù)'整理~?的會(huì)計(jì)核算?、會(huì)計(jì)監(jiān)督?、會(huì)計(jì)報(bào)告?和其他相關(guān)?財(cái)務(wù)管理信?息的核算、?監(jiān)督、報(bào)告?工作，做好?與稅務(wù)、財(cái)?政、物價(jià)等?有關(guān)部門的?聯(lián)系、溝通?工作。六?、幾點(diǎn)感想?1、領(lǐng)導(dǎo)?的重視與支?持是搞好工?作的關(guān)鍵。?領(lǐng)導(dǎo)的重視?程度越高，?工作就越有?依靠，發(fā)揮?的作用也就?越大。我們?在認(rèn)真做好?工作的同時(shí)?，注重同上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的交?流，不定期?匯報(bào)工作情?況;方案'?范文,庫(kù).?為您.搜集?-整理/，?爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的?信任，取得?了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工?作的高度重?視和大力支?持。校領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)財(cái)務(wù)工作?倍加___?，對(duì)重大問?題的定性與?處理親自過?問，對(duì)財(cái)務(wù)?報(bào)告認(rèn)真批?閱，及時(shí)提?出了整改意?見和具體要?求，為財(cái)務(wù)?工作的順利?實(shí)施提供了?有力保證。?2、財(cái)務(wù)?工作要樹立?服務(wù)意識(shí)。?財(cái)務(wù)工作的?性質(zhì)決定了?財(cái)務(wù)工作必?須堅(jiān)持監(jiān)督?與服務(wù)并重?，寓監(jiān)督于?服務(wù)之中。?3、工作?方法及工作?效率至關(guān)重?要，充分體?驗(yàn)到事半功?倍和事倍功?半的差距；?4、凡事?都要付諸熱?心，相信耐?力無所不能?；5、團(tuán)?隊(duì)協(xié)作精神?非常.本文?.由方案.?范文庫(kù);為?您搜;集'?整理^重要?；總之，?經(jīng)過共同努?力，雖然我?們財(cái)務(wù)工作?也受到了領(lǐng)?導(dǎo)的認(rèn)可和?支持，取得?了全校職工?的信任。但?是也面臨許?多新問題：?制度有待進(jìn)?一步完善，?方法需進(jìn)一?步完善等。?第三篇：?財(cái)務(wù)工作年?終總結(jié)_?__年財(cái)務(wù)?中心將在繼?續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行?原各項(xiàng)財(cái)務(wù)?制度的基礎(chǔ)?上，針對(duì)不?同的經(jīng)營(yíng)機(jī)?制制定和完?善相應(yīng)的財(cái)?務(wù)制度，規(guī)?范財(cái)務(wù)行為?，加強(qiáng)財(cái)務(wù)?核算和財(cái)務(wù)?監(jiān)督，在完?成集團(tuán)公司?日常各項(xiàng)財(cái)?務(wù)核算工作?時(shí)，進(jìn)一步?加強(qiáng)財(cái)務(wù)管?理，嚴(yán)格審?核報(bào)銷憑證?，堅(jiān)決執(zhí)行?審批程序，?有效控制各?項(xiàng)費(fèi)用開支?，為領(lǐng)導(dǎo)及?時(shí)提供有關(guān)?財(cái)務(wù)信息，?財(cái)務(wù)工作年?終總結(jié)。具?體工作有以?下幾個(gè)方面?：（一）?首先在年初?完成上年決?算和審計(jì)工?作，做好年?度帳務(wù)結(jié)轉(zhuǎn)?工作。根據(jù)?集團(tuán)公司總?體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?和任務(wù)做好?當(dāng)年財(cái)務(wù)預(yù)?算，合理安?排，實(shí)行科?學(xué)預(yù)算，有?效控制各項(xiàng)?費(fèi)用的不合?理開支。為?一年的工作?打好基礎(chǔ)。?（二）由?于門票收入?由景區(qū)調(diào)入?集團(tuán)，要同?稅務(wù)機(jī)關(guān)積?極協(xié)調(diào)，做?好帳務(wù)及企?業(yè)所得稅調(diào)?整工作。由?于___年?度已結(jié)束，?在年末對(duì)全?年已發(fā)生的?業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)?整難度非常?大，有大量?的業(yè)務(wù)需要?從年初開始?調(diào)整，我們?決定先自行?查賬調(diào)整，?待中介進(jìn)入?后，邀請(qǐng)國(guó)?稅、地稅相?關(guān)人員共同?參與，一次?完成此工作?，以求調(diào)整?后的帳目能?滿足審計(jì)、?稅務(wù)各方面?的要求，經(jīng)?得起以后各?相關(guān)部門的?檢查。（?三）在4-?___月主?要任務(wù)是作?好___年?度的企業(yè)所?得稅匯算清?繳工作，深?入研究稅收?政策，加強(qiáng)?稅收法規(guī)的?研究和學(xué)習(xí)?，加強(qiáng)與稅?務(wù)部門的聯(lián)?系和協(xié)調(diào)，?避免因政策?法規(guī)理解不?透給公司造?成損失。?（四）在_?__月末完?成新門票的?印制工作，?保證門票調(diào)?價(jià)后的正常?銷售。此事?已同安圖郵?政局一起與?省地稅相關(guān)?部門進(jìn)行了?協(xié)調(diào)，省地?稅已承諾能?夠保證門票?的印制和使?用。（五?）在日常工?作中要加強(qiáng)?對(duì)各級(jí)庫(kù)存?票據(jù)、現(xiàn)金?的核查清點(diǎn)?，增加清查?的次數(shù)和力?度，以及時(shí)?發(fā)現(xiàn)問題、?堵塞漏洞、?避免損失。?在門票、_?__的交接?領(lǐng)用及銷售?環(huán)節(jié)，從嚴(yán)?從細(xì)，完備?交接領(lǐng)用手?續(xù)，認(rèn)真填?制交接記錄?和門禁系統(tǒng)?信息，杜絕?漏洞，明晰?各崗位責(zé)任?，工作總結(jié)?《財(cái)務(wù)工作?年終總結(jié)》?。每天的銷?售票款等各?項(xiàng)收入，要?確保及時(shí)足?額存入指定?帳戶，以保?證資金安全?。（六）?在年底之前?要提前做好?財(cái)務(wù)決算的?準(zhǔn)備工作，?及時(shí)清理應(yīng)?收款項(xiàng)，盤?點(diǎn)各項(xiàng)資產(chǎn)?。提前同各?部門協(xié)調(diào)，?能在當(dāng)年處?理的費(fèi)用一?定要當(dāng)年處?理，在以免?年終決算后?影響當(dāng)年的?績(jī)效考核和?來年考核指?標(biāo)的確定。?（七）在?年終決算后?，協(xié)助集團(tuán)?領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)?部門做好各?子公司的經(jīng)?營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)?考核工作。?（八）加?強(qiáng)資金管理?，統(tǒng)一調(diào)配?，根據(jù)集團(tuán)?總部及各公?司的工作計(jì)?劃安排和財(cái)?務(wù)預(yù)算，科?學(xué)合理地調(diào)?控使用好各?項(xiàng)資金，充?分發(fā)揮資金?利用效率，?保證集團(tuán)各?項(xiàng)工作的順?利進(jìn)行。?（九）在會(huì)?計(jì)人員管理?方面，結(jié)合?集團(tuán)公司財(cái)?務(wù)工作的實(shí)?際，以更好?的做好財(cái)務(wù)?工作為目標(biāo)?，進(jìn)一步明?確各會(huì)計(jì)人?員的崗位職?責(zé)，真正發(fā)?揮核算、監(jiān)?督、管理的?職能。加強(qiáng)?會(huì)計(jì)人員的?業(yè)務(wù)培訓(xùn),?注重工作效?率，提高會(huì)?計(jì)人員的整?體核算水平?，引導(dǎo)財(cái)務(wù)?人員加強(qiáng)稅?收政策法規(guī)?的研究和學(xué)?習(xí)，加強(qiáng)與?稅務(wù)部門各?項(xiàng)工作的聯(lián)?系和協(xié)調(diào)，?通過合理利?用相關(guān)優(yōu)惠?政策為集團(tuán)?增加效益。?（十）在?原有財(cái)務(wù)制?度的基礎(chǔ)上?，根據(jù)集團(tuán)?公司財(cái)務(wù)核?算的新要求?，進(jìn)一步健?全和完善財(cái)?務(wù)管理制度?，嚴(yán)格財(cái)務(wù)?人員核算管?理，制定完?善的內(nèi)部財(cái)?務(wù)規(guī)章制度?，使財(cái)務(wù)工?作有一個(gè)更?加規(guī)范、完?善的制度環(huán)?境。加強(qiáng)對(duì)?票務(wù)、現(xiàn)金?的監(jiān)管力度?，堵住漏洞?，保證資金?安全，定期?對(duì)各子公司?各項(xiàng)財(cái)務(wù)工?作進(jìn)行自檢?，盡量減少?財(cái)務(wù)工作的?錯(cuò)誤和漏洞?，發(fā)現(xiàn)問題?及時(shí)處理。?總之，財(cái)?務(wù)中心將嚴(yán)?格遵守財(cái)經(jīng)?法律、法規(guī)?和國(guó)家統(tǒng)一?會(huì)計(jì)制度，?遵守職業(yè)道?德，樹立良?好的職業(yè)品?質(zhì)，嚴(yán)謹(jǐn)工?作作風(fēng)，嚴(yán)?守工作紀(jì)律?，堅(jiān)持原則?，秉公辦事?，當(dāng)好家理?好財(cái)，努力?提高工作效?率和工作質(zhì)?量。全面、?細(xì)致、及時(shí)?地為領(lǐng)導(dǎo)及?相關(guān)部門提?供翔實(shí)信息?，為領(lǐng)導(dǎo)決?策提供可靠?依據(jù)，為集?團(tuán)公司發(fā)展?做出應(yīng)有的?貢獻(xiàn)。第?四篇：財(cái)務(wù)?工作總結(jié)?今年，在各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正?確領(lǐng)導(dǎo)和州?中心及各縣?管理部同仁?的熱誠(chéng)關(guān)心?和幫助下，?通過自我學(xué)?習(xí)和提高，?我理論聯(lián)系?實(shí)際，求真?務(wù)實(shí)，在思?想認(rèn)識(shí)上和?工作能力上?有了很大提?高，回顧一?年來的工作?，我總結(jié)?一、今年主?要的工作情?況（一）?注重自身學(xué)?習(xí)，提高自?身綜合素質(zhì)?。我深知?學(xué)習(xí)是獲取?知識(shí)的重要?方式，是一?個(gè)人進(jìn)步的?力量源泉。?一年來，我?端正學(xué)習(xí)態(tài)?度，把提高?自身素質(zhì)和?加強(qiáng)自我學(xué)?習(xí)結(jié)合在一?起，在學(xué)習(xí)?中獲取人生?中所需的精?神食糧。?1以___?理論和“_?__”重要?思想為指導(dǎo)?，深入學(xué)習(xí)?實(shí)踐___?同志的科學(xué)?發(fā)展觀和學(xué)?習(xí)領(lǐng)悟黨紀(jì)?法規(guī)、廉政?建設(shè)有關(guān)規(guī)?定并貫徹落?實(shí)在實(shí)際工?作中，增強(qiáng)?自律意識(shí)，?按照“__?_”要求，?樹立正確的?___榮辱?觀，___?各級(jí)政府政?治經(jīng)濟(jì)工作?會(huì)議，領(lǐng)悟?會(huì)議精神，?為住房公積?金的發(fā)展積?極的獻(xiàn)言獻(xiàn)?策。2以?《住房公積?金管理?xiàng)l例?》為準(zhǔn)繩，?嚴(yán)格按照《?楚雄州住房?公積金繳存?、提取管理?辦法》和《?___自治?州住房公積?金個(gè)人住房?貸款辦法》?及相關(guān)文件?之有關(guān)規(guī)定?，認(rèn)真學(xué)習(xí)?專業(yè)知識(shí)，?提升自己的?業(yè)務(wù)宣傳水?平和辦理業(yè)?務(wù)的能力，?熟練操作“?新居住房公?積金管理信?息系統(tǒng)”，?樂于和受托?銀行交流，?便于更好地?互換信息，?為更加專業(yè)?化的管好住?房公積金、?辦好住房公?積金業(yè)務(wù)奠?定了基礎(chǔ)。?（二）政?策規(guī)章聯(lián)系?工作實(shí)際，?恪盡職守。?工作中，?我愛崗敬業(yè)?，能按時(shí)按?質(zhì)按量完成?本職工作，?能夠擺正自?身的位置服?從領(lǐng)導(dǎo)，服?從安排，切?實(shí)增強(qiáng)大局?意識(shí)和服務(wù)?意識(shí)。踏踏?實(shí)實(shí)工作，?力求精益求?精。1嚴(yán)格?按照《會(huì)計(jì)?法》、《住?房公積金財(cái)?務(wù)管理辦法?》和《住房?公積金會(huì)計(jì)?核算辦法》?，嚴(yán)肅認(rèn)真?辦理我縣住?房公積金的?歸集等相關(guān)?業(yè)務(wù)。繳存?的金額做到?每戶必審，?每月必核，?嚴(yán)格把關(guān)，?精準(zhǔn)入賬，?嚴(yán)防審核數(shù)?據(jù)和實(shí)繳數(shù)?額，按要求?開具業(yè)務(wù)憑?證，并時(shí)時(shí)?與受托銀行?聯(lián)系溝通，?對(duì)業(yè)務(wù)辦理?情況進(jìn)行掌?控，以便發(fā)?現(xiàn)問題，?及時(shí)進(jìn)行處?理并及時(shí)入?檔；協(xié)助審?核提取、償?還住房公積?金的相關(guān)證?明材料，防?止有冒領(lǐng)或?套取住房公?積金行為的?發(fā)生，并及?時(shí)將憑證確?認(rèn)進(jìn)賬。?2根據(jù)《_?__自治州?住房公積金?個(gè)人住房貸?款辦法》之?規(guī)定，協(xié)助?受理貸款申?請(qǐng)人的咨詢?業(yè)務(wù)和資料?收集工作，?做好政策的?宣傳工作，?并按時(shí)把銀?行的還貸數(shù)?據(jù)導(dǎo)入系統(tǒng)?。3根據(jù)?出納崗位責(zé)?任要求，及?時(shí)與各受托?銀行做好原?始憑證的交?割，審核并?認(rèn)真記錄每?一筆資金的?往來，定期?與銀行對(duì)賬?，做到資金?的日清月結(jié)?。分類管理?好各種收支?憑證，確保?原始憑證的?合法、真實(shí)?、準(zhǔn)確、完?整，并按時(shí)?與會(huì)計(jì)交割?，按時(shí)登記?入賬，確保?賬證相符、?賬實(shí)相符和?賬表相符。?4嚴(yán)格執(zhí)?行財(cái)經(jīng)紀(jì)律?和各項(xiàng)財(cái)務(wù)?制度，負(fù)責(zé)?處理管理部?日常的現(xiàn)金?收支業(yè)務(wù)，?遵守備用金?制度；不占?用、挪用公?款，保管好?支票和有價(jià)?證券，及時(shí)?核實(shí)和報(bào)銷?各項(xiàng)費(fèi)用開?支，做好相?關(guān)賬務(wù)，時(shí)?時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)?及同事的監(jiān)?督。5虛?心求教于楚?雄州___?網(wǎng)絡(luò)公司的?計(jì)算機(jī)老師?，做好住房?公積金信息?系統(tǒng)的維護(hù)?工作。及時(shí)?做好信息系?統(tǒng)數(shù)據(jù)的導(dǎo)?入、對(duì)賬、?結(jié)賬、備份?、上傳和接?收；并確保?服務(wù)器安全?，未發(fā)生過?系統(tǒng)人為故?障。6按?時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)?日常交辦的?其它事項(xiàng)。?（三）加?強(qiáng)自身作風(fēng)?建設(shè)，嚴(yán)于?律己。這?一年里，我?嚴(yán)格遵守國(guó)?家的（范本?）法律、法?規(guī)和各項(xiàng)規(guī)?章、制度，?嚴(yán)格遵守黨?員干部廉潔?自律各項(xiàng)規(guī)?定，自覺與?___形為?做斗爭(zhēng)，有?堅(jiān)定的政治?方向、政治?立場(chǎng)、政治?觀點(diǎn)和高度?的政治鑒別?力；我潔身?自好，樹立?了正確的權(quán)?力觀、地位?觀、利益觀?，不以工作?上的方便謀?取己利，時(shí)?時(shí)以黨性原?則和（會(huì)計(jì)?）職業(yè)道德?規(guī)范衡量隊(duì)?自己、約束?自己，加強(qiáng)?作風(fēng)建設(shè)：?1切實(shí)轉(zhuǎn)?變思想作風(fēng)?，不患位之?不尊，而患?德之不崇。?在思想道德?方面，使自?己的思想和?行動(dòng)更加符?合客觀實(shí)際?，更加符合?當(dāng)前的國(guó)情?和時(shí)代發(fā)展?的要求，認(rèn)?真對(duì)比反思?自己與“_?__”要求?的差距，發(fā)?揚(yáng)好高尚的?道德風(fēng)格，?以最純潔的?良心支配自?己的道德行?為。不擔(dān)心?地位不高，?而是擔(dān)心道?德修養(yǎng)不純?。2切實(shí)?轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)作?風(fēng)，讀書患?不多，思義?患不明。按?照“___?”___榮?辱觀，我始?終把學(xué)習(xí)作?為工作、生?活的第一需?要，不斷擴(kuò)?充知識(shí)面，?優(yōu)化自身知?識(shí)結(jié)構(gòu)，提?高思維能力?和決策能力?。3切實(shí)?轉(zhuǎn)變工作作?風(fēng)，以公共?為心者，人?心樂而從之?。我時(shí)時(shí)把?全心全意為?民服務(wù)作為?宗旨，撲下?身子，放下?架子，與群?眾話同心、?語(yǔ)同情、行?同步，加強(qiáng)?親和力。堅(jiān)?持原則，真?抓實(shí)干；勤?勉敬業(yè)，狠?抓落實(shí)；崇?尚科學(xué)，掌?握科學(xué)方法?，把握事物?規(guī)律，結(jié)合?本地實(shí)際以?勤勉的工作?作風(fēng)和高度?敬業(yè)的工作?態(tài)度干好本?職工作。?第五篇：財(cái)?務(wù)工作總結(jié)?財(cái)務(wù)部年?度工作總結(jié)?時(shí)間如梭?，轉(zhuǎn)眼間又?跨過一個(gè)年?度之坎，_?__年是緊?張有序又特?殊的一年，?回首望，雖?沒有轟轟烈?烈的戰(zhàn)果，?但也算經(jīng)歷?了一段不平?凡的考驗(yàn)和?磨礪，財(cái)務(wù)?部在公司領(lǐng)?導(dǎo)的正確指?導(dǎo)和各部門?的通力合作?及全力支持?下，圓滿完?成部門的各?項(xiàng)工作。現(xiàn)?就一年的工?作作簡(jiǎn)要回?報(bào)。一、?日常工作?根據(jù)公司的?經(jīng)營(yíng)理念和?現(xiàn)代管理方?式的要求，?財(cái)務(wù)工作必?須是嚴(yán)格正?規(guī)、合理合?法，在公司?這種良好的?氛圍和環(huán)境?下，我們財(cái)?務(wù)部進(jìn)行嚴(yán)?謹(jǐn)踏實(shí)的工?作，對(duì)公司?發(fā)生的每一?筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)?通過不同的?方式、方法?進(jìn)行規(guī)范處?理，認(rèn)真審?核，做到條?理清晰、賬?實(shí)相符。?在現(xiàn)金管理?方面，嚴(yán)格?遵守公司的?規(guī)章制度，?先審批后支?付。每周一?次將現(xiàn)金使?用情況上報(bào)?董事長(zhǎng)，使?其及時(shí)掌握?資金的運(yùn)營(yíng)?情況。在?貨款的應(yīng)收?應(yīng)付上，建?立與銷售、?供應(yīng)互通信?息制度，及?時(shí)掌握資金?的回籠及使?用情況，便?于合理安排?資金的運(yùn)用?。在統(tǒng)計(jì)?工作上，根?據(jù)倉(cāng)庫(kù)上報(bào)?的數(shù)據(jù)，認(rèn)?真核對(duì)，編?制各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)?報(bào)表，及時(shí)?上報(bào)統(tǒng)計(jì)部?門。在個(gè)?人素