維護教師合法權(quán)益的辦法和措施維護教師合法權(quán)益的辦法和措施維護教師合法權(quán)益的辦法和措施xxx公司維護教師合法權(quán)益的辦法和措施文件編號：文件日期：修訂次數(shù)：第1.0次更改批準審核制定方案設(shè)計，管理制度維護教師合法權(quán)益的辦法和措施為加強學(xué)校規(guī)范化管理，全面貫徹黨的教育方針，全面實施素質(zhì)教育，提高教育教學(xué)質(zhì)量，依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》及其相關(guān)教育法律法規(guī)，結(jié)合我校的實際情況，特制定本措施：一、學(xué)校教師享有《教師法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的權(quán)利，履行《教師法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的義務(wù)。二、教師應(yīng)自覺按《教師日常行為規(guī)范》嚴格要求自己，熱愛祖國，獻身教育；愛崗敬業(yè)，誨人不倦；為人師表，團結(jié)協(xié)作；嚴謹治學(xué)，銳意進取。三、在上級領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校根據(jù)發(fā)展規(guī)模需要進行定崗聘任，學(xué)校與教師簽訂聘用合同。四、嚴格執(zhí)行崗位規(guī)范，引導(dǎo)教師自覺做到教學(xué)五認真。年初有工作計劃，年終有工作總結(jié)或?qū)ｎ}小結(jié)。五、學(xué)校保護教師一切合法權(quán)益，保障教師享有國家政策規(guī)定的待遇。對有重大貢獻的教師報請上級有關(guān)部門予以表彰獎勵。六、教師應(yīng)具備良好師德師風(fēng)，自覺做到不體罰和變相體罰學(xué)生、不自立項目收費、不向?qū)W生推銷嚴禁進入學(xué)校的書刊、雜志。關(guān)心每一位學(xué)生，關(guān)注每個學(xué)生的每個方面。不搞有償家教、不參與黃賭毒及一切封建迷信活動。七、全體教職工要持證上崗，對沒有達到符合上級政策要求的教職工，學(xué)校要根據(jù)有關(guān)條例動員其參加培訓(xùn)，直至達到符合本崗位要求的條件方可上崗，同時學(xué)校鼓勵教師在職進修培訓(xùn)，提高學(xué)歷層次和個人綜合素質(zhì)。八、對教育教學(xué)、教育科研成績顯著和對學(xué)校作出重大貢獻的教職員工按學(xué)校制定的有關(guān)獎勵辦法予以表彰獎勵；對因工作不負責(zé)任，教學(xué)質(zhì)量差的教師給予處罰。九、對違反《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的教師，依據(jù)《教師法》第八章并結(jié)合學(xué)校《獎懲條例》報請上級有關(guān)部門進行處分，如當事人不服，可以按有關(guān)規(guī)定提出申訴。十、成立教代會，教代會的同志積極參與學(xué)校的管理，按照黨的方針政策和有關(guān)法律法規(guī)積極認真開展工作：㈠認真聽取學(xué)年初校長的工作計劃，討論審議學(xué)校的辦學(xué)思想、發(fā)展規(guī)劃、改革方案、財務(wù)預(yù)決算等重大問題，提出合理化建議。㈡積極主動的為學(xué)校的發(fā)展出謀獻策，參與學(xué)校各時段工作的重大決策，如：評優(yōu)、晉升、聘任、基建等㈢參與審議學(xué)校教職工聘任方案、考核方案、獎罰條例及各重要規(guī)章制度等，監(jiān)督評議學(xué)校實行校務(wù)公開制度。㈣定期召開教代會，每位成員有責(zé)任把教職工對學(xué)校管理