本文格式為Word版，下載可任意編輯——職場(chǎng)新人修煉心得體會(huì)3篇

職場(chǎng)新人修煉心得體會(huì)范文篇1

我于20__年_月_日開頭到公司上班，從來公司的第一天開頭，我就把自我融入到公司的團(tuán)隊(duì)中。時(shí)間飛逝，此刻我在公司不知不覺已經(jīng)快三個(gè)月了。在公司的這段時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)切和指導(dǎo)下，經(jīng)過自身的努力，我的各方面均取得了務(wù)必的提高。現(xiàn)將我的工作情景作如下匯報(bào)：

由于防盜門是我剛剛開頭接觸的，在產(chǎn)品學(xué)識(shí)和應(yīng)用上的學(xué)識(shí)還要和前輩們多多學(xué)習(xí)，9月份在公司為其15天的學(xué)習(xí)，對(duì)產(chǎn)品有了務(wù)必的了解，在實(shí)踐工作中，我不斷改善、努力做到最好。我主要的職責(zé)是銷售渠道。經(jīng)過三個(gè)多月的學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐，我覺得做銷售渠道是一項(xiàng)很磨練人的工作。由于只要你多做一天的工作，你就會(huì)不斷察覺更好的渠道，永遠(yuǎn)沒有最好，這樣很有挑戰(zhàn)性。能夠不斷的提高自我的業(yè)務(wù)水平。在自我提高的同時(shí)，使得公司的利潤(rùn)和成交機(jī)率得到提高，能夠說是“兩全其美”的事情。

一.平日工作總結(jié)

1.九月份。

在終止完為其15天的學(xué)習(xí)。對(duì)公司產(chǎn)品，公司制度的有了初步了解。便在公司銷售部經(jīng)理的協(xié)助率領(lǐng)下。經(jīng)過同事的共同奮斗努力，就四川門業(yè)市場(chǎng)舉行了初步調(diào)查，主要走訪了遂寧、達(dá)州、南充等地區(qū)。共走訪50多地區(qū)，就目前各大防盜門品牌終端銷售情景以及四川地區(qū)防盜門市場(chǎng)根本狀況舉行了市場(chǎng)調(diào)查，分析市場(chǎng)防盜門的根本情景，為下階段富象門業(yè)在四川地區(qū)“富國(guó)富家富象門全新富象招商大會(huì)”做針對(duì)性打定，同時(shí)為銷售決策供應(yīng)依據(jù)。并對(duì)所走訪的160家左右經(jīng)銷商，舉行經(jīng)銷商市場(chǎng)調(diào)查表整理并制表存檔，并篩選出50家左右實(shí)力經(jīng)銷商加入公司招商大會(huì)。

2.十月份。

為公司“富國(guó)富家富象門全新富象招商大會(huì)”做打定，并對(duì)公司推出的新產(chǎn)品做出全面的了解與熟諳。輔助邀請(qǐng)參會(huì)經(jīng)銷商與添置大會(huì)需要的物質(zhì)打定。并在招商大會(huì)期間負(fù)責(zé)接待工作，在工作中嚴(yán)格按照公司要求，工裝上崗，熱心對(duì)待每一位參會(huì)嘉賓，并將嘉賓送至酒店，28日上午負(fù)責(zé)安置參會(huì)嘉賓到工廠考察，午時(shí)打定大會(huì)物資輔助商務(wù)洽談，晚上也全力洽談，在當(dāng)天共洽談7人。5人簽單與我廠合作。

3.十一月份上旬。

就貴州市場(chǎng)做市場(chǎng)調(diào)查，共走訪畢節(jié)、六盤水、遵義地區(qū)。共走訪16個(gè)地區(qū)，100家左右經(jīng)銷商，在接下來的工作，主要是把走訪的經(jīng)銷商篩選，按星級(jí)劃分，以及合作輔助公司把貴陽招商大會(huì)做好。

在工作過程中，我努力從處理力所能及的小事.溝通業(yè)務(wù)單位中去了解業(yè)務(wù)、理解業(yè)務(wù)、熟諳業(yè)務(wù)，并努力掌管業(yè)務(wù)流程和細(xì)節(jié)。學(xué)到更多的待人待物，服務(wù)禮儀等相關(guān)學(xué)識(shí)，積累了好多閱歷。我很欣喜我能夠在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也根本熟諳了業(yè)務(wù)的整個(gè)工作流程，最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少的相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)識(shí)，很好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù)，做好了自我的本職工作，使我的工作才能和為人處世方面都取得了不小的提高。

二.存在問題及對(duì)其改善方法

在整個(gè)工作過程中。我以為自我工作對(duì)比專心、負(fù)責(zé)。具有較強(qiáng)的職責(zé)心和進(jìn)取心，能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，并進(jìn)取學(xué)習(xí)新學(xué)識(shí)，新技能來提高自我的綜合素質(zhì)。但也存在著大量缺點(diǎn)與缺乏：在日常工作中有時(shí)不夠細(xì)心，干練。對(duì)工作的專業(yè)性還不夠。主動(dòng)性缺乏，與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少，遇事研究不夠周全、不夠細(xì)致。我會(huì)在以后的工作中，不斷的經(jīng)過學(xué)習(xí)來提升自我。

在此，正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，期望公司領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)我的工作態(tài)度、才能與表現(xiàn)做一個(gè)全面的考量。同時(shí)也特別感恩各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我信任與協(xié)助，期望能賦予更多的機(jī)遇磨練和提升。在富象公司茁壯成長(zhǎng)，同時(shí)，我務(wù)必會(huì)更加努力!努力!!再努力!!!

職場(chǎng)新人修煉心得體會(huì)范文篇2

入職到__幼兒園以來也已經(jīng)有了半年的時(shí)間，回想這半年里，我作為一名新手教師來到__幼兒園工作的這些時(shí)日，有過好多的歡聲笑語，也有過好多壓抑和擔(dān)心的時(shí)候。但是現(xiàn)在這些都已過去，我不能總把時(shí)間都停留在過去，更重要的是，我要面向未來的進(jìn)展。在__幼兒園里工作了半年的時(shí)間，不僅有了工作閱歷，還有了好多的心得和體會(huì)。

以前一向以為覺得幼兒園教師的工作，無非就是帶帶孩子，教他們讀書認(rèn)字。但是自從承擔(dān)了這個(gè)幼兒園教師的職位后，我就察覺要達(dá)成一名幼兒園教師的標(biāo)準(zhǔn)也不是一件輕易的事情。做好這個(gè)崗位不僅要求我們多才多藝，還要求我們不許要有良好的細(xì)心，并且還要掌管好適當(dāng)?shù)墓芾矸绞?。不然?yīng)對(duì)這些麻煩重重的頑皮孩子們，我們只會(huì)覺得心累和招架不住。

更加是剛開頭進(jìn)入到學(xué)校的那段日子，我對(duì)這份工作根本適應(yīng)不過來，管一兩個(gè)孩子，就已經(jīng)讓我有一些力不從心了。還要管一個(gè)班級(jí)的孩子，就更加的讓我感受到壓力的巨大。上一秒剛安撫好這個(gè)小孩子的心緒，下一秒另外一個(gè)小摯友又哭鬧了起來，就單解決小摯友們心緒上面的問題，我夠我忙的團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，更不用說在學(xué)習(xí)上面的事情。所以，在作為一名新手幼兒園教師的前期，我的生活和工作都是亂七八糟的。

直到后來，我去加入了幾場(chǎng)幼兒教師的培訓(xùn)課程，還參觀了我們學(xué)校各個(gè)優(yōu)秀老師的課堂，也請(qǐng)教了好多老師關(guān)于如何管理好孩子們的問題。我才開頭逐漸的在我的工作中轉(zhuǎn)變了一些方式。譬如，我去網(wǎng)上學(xué)習(xí)各種才藝表揚(yáng)，譬如唱歌，譬如跳舞，還譬如魔術(shù)等等，這些我都會(huì)在家里面勤加練習(xí)。到了給孩子們上課的時(shí)候，我就會(huì)把這些才藝融入到課堂里，一來是吸引他們的留神力，活躍我們的課堂氣氛，二來也是夢(mèng)想他們能夠多學(xué)一些才藝表演。這樣帶來的課堂效果會(huì)比之前的好好多。所以，掌管好一些才藝也會(huì)給我們的幼兒老師加分不少。

半年幼兒教學(xué)的工作已經(jīng)終止了，雖然有些惋惜時(shí)間過的很快，但是未來的日子還有這么多，未來的人生也還有這么長(zhǎng)，而我要做的是更加努力的做好我教師的工作，更加精心的陪伴好__幼兒園里的每一位小摯友。

職場(chǎng)新人修煉心得體會(huì)范文篇3

我從今年年初從學(xué)校出來實(shí)習(xí)，不斷進(jìn)過幾家公司，但都與我求職的預(yù)想不是很相符，甚至有較大的偏差，幾經(jīng)輾轉(zhuǎn)，我終究在__公司安定下來，現(xiàn)如今工作已經(jīng)有一個(gè)多月了。在這一個(gè)多月的時(shí)間里，我從一個(gè)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生逐步變成了一個(gè)公司的員工，為期一個(gè)多月的工作除了為我增長(zhǎng)工作閱歷為我的簡(jiǎn)歷上添加一段工作體驗(yàn)之外，我還有著一些額外的收獲。

一、上手階段

經(jīng)過了一段時(shí)間的工作，我察覺根據(jù)工作性質(zhì)的不同，每天都被調(diào)配工作任務(wù)，而這些被調(diào)配的工作任務(wù)一般處境下都是根據(jù)一個(gè)正常員工的量來布置的，新員工剛開頭的時(shí)候或許會(huì)有些應(yīng)付不過來，有時(shí)候可能還會(huì)存在加班趕量的處境，但這也正是一個(gè)新員工學(xué)習(xí)和上手的時(shí)候，好好把握這段時(shí)間，利用這段時(shí)間打下根基，就能逐步上手，提升自己的工作效率，早日在工作量上跟上老員工的進(jìn)展。

二、人際交往

作為一個(gè)新員工，剛進(jìn)公司的那段時(shí)間理應(yīng)急速跟其他人搞好關(guān)系，這個(gè)時(shí)候在性格上理應(yīng)更外向更主動(dòng)一點(diǎn)，不要畏畏縮縮躊躇不決，大家都對(duì)陽光、開朗的人有好感，沒有人會(huì)熱愛一個(gè)沒有自信的人。作為一個(gè)新員工，可以就工作時(shí)候的一些問題請(qǐng)教一下，同時(shí)也可以帶一些小吃零食什么的分給同事們，平常也不要怯場(chǎng)，大大方方一點(diǎn)，這樣可以給同事們留下一個(gè)分外不錯(cuò)的印象。一些跑腿的事情或者是大家不愿去做的體力活剛開頭可以主動(dòng)承包下來，樹立起一個(gè)甘愿付出的形象對(duì)你的人際交往也是很有扶助的，大家互幫互助才能營(yíng)造一種良好的職場(chǎng)空氣。

三、工作內(nèi)容

對(duì)于自己的工作，不能像沒頭蒼蠅一樣全日就蒙著腦袋做，這樣工作效率是不高的，理應(yīng)先認(rèn)清工作的本質(zhì)，從本質(zhì)入手，可以自己多花點(diǎn)時(shí)間來想想自己的工作目的是什么，分領(lǐng)會(huì)什么是主要什么是次要，然后再根據(jù)處境調(diào)配自己在沒個(gè)工作環(huán)節(jié)上調(diào)配的精力，終究人的精力有限，合理地調(diào)配精力是做好工作提升效率的前提。

四、工作規(guī)劃