第3頁(yè)共3頁(yè)某有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制管理辦法1、目?的為貫徹?落實(shí)安全生?產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工?作,督促我?公司各單位?認(rèn)真落實(shí)安?全責(zé)任制，?提高安全管?理水平,杜?絕各類(lèi)事故?的發(fā)生，特?制定本管理?辦法。2?、適用范圍?本辦法適?用于貴航特?鋼有限公司?《安全生產(chǎn)?責(zé)任制》的?管理。3?、主要職責(zé)?3.1安?全環(huán)保部：?按照國(guó)家有?關(guān)法規(guī)、標(biāo)?準(zhǔn)以及有關(guān)?制度，負(fù)責(zé)?___制定?公司各部門(mén)?及各級(jí)人員?的《安全生?產(chǎn)責(zé)任制》?；負(fù)責(zé)《安?全生產(chǎn)責(zé)任?制》的宣傳?貫徹工作；?負(fù)責(zé)安排各?單位《安全?生產(chǎn)責(zé)任制?》的學(xué)習(xí)計(jì)?劃；負(fù)責(zé)落?實(shí)公司安委?會(huì)成員及各?單位安全員?《安全生產(chǎn)?責(zé)任制》的?培訓(xùn)工作；?負(fù)責(zé)___?進(jìn)行《安全?生產(chǎn)責(zé)任制?》的適宜性?評(píng)審工作；?負(fù)責(zé)對(duì)公司?各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)?、公司領(lǐng)導(dǎo)?的《安全生?產(chǎn)責(zé)任制》?落實(shí)情況進(jìn)?行檢查考核?；負(fù)責(zé)將總?廠《安全生?產(chǎn)責(zé)任制》?上報(bào)政府有?關(guān)安全主管?部門(mén)備案。?3.2公?司綜合辦：?負(fù)責(zé)收集各?單位《安全?生產(chǎn)責(zé)任制?》的培訓(xùn)需?求，編制培?訓(xùn)計(jì)劃；協(xié)?調(diào)___各?單位人員《?安全生產(chǎn)責(zé)?任制》的培?訓(xùn)教育工作?。3.3?公司各單位?：負(fù)責(zé)本單?位各級(jí)人員?《安全生產(chǎn)?責(zé)任制》的?貫徹執(zhí)行；?負(fù)責(zé)落實(shí)本?單位人員的?《安全生產(chǎn)?責(zé)任制》宣?傳教育、培?訓(xùn)教育、學(xué)?習(xí)工作；負(fù)?責(zé)對(duì)本單位?工段長(zhǎng)、班?組長(zhǎng)及崗位?人員的《安?全責(zé)任制考?核》落實(shí)情?況進(jìn)行檢查?、考核工作?；負(fù)責(zé)將考?核結(jié)果報(bào)公?司安全環(huán)保?部備案；負(fù)?責(zé)落實(shí)本單?位《安全生?產(chǎn)責(zé)任制》?適宜性評(píng)審?工作，及時(shí)?將修改意見(jiàn)?上報(bào)公司安?全環(huán)保部備?案。4、?安全生產(chǎn)責(zé)?任管理內(nèi)容?4.1《?安全生產(chǎn)責(zé)?任制》的編?制內(nèi)容應(yīng)當(dāng)?符合國(guó)家有?關(guān)法規(guī)與標(biāo)?準(zhǔn)的有關(guān)制?度要求，應(yīng)?當(dāng)全部覆蓋?到公司范圍?內(nèi)各級(jí)人員?、各級(jí)崗位?、各職能部?門(mén)。每年公?司安全環(huán)保?部___進(jìn)?行適宜性評(píng)?審工作。當(dāng)?國(guó)家有關(guān)法?規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)、?貴航特鋼公?司的有關(guān)制?度發(fā)生變動(dòng)?時(shí)，應(yīng)及時(shí)?進(jìn)行評(píng)審、?修訂下發(fā)。?4.2新?制定下發(fā)的?《安全生產(chǎn)?責(zé)任制》，?各單位應(yīng)_?__宣傳貫?徹工作，兩?個(gè)月內(nèi)由公?司安全環(huán)保?部___對(duì)?公司安委會(huì)?成員及各單?位安全員進(jìn)?行培訓(xùn)教育?，對(duì)培訓(xùn)考?試不合格人?員進(jìn)行考核?；各單位負(fù)?責(zé)對(duì)本單位?工段長(zhǎng)、班?組長(zhǎng)及崗位?人員進(jìn)行培?訓(xùn)教育，對(duì)?培訓(xùn)考試不?合格人員進(jìn)?行考核，并?上報(bào)安全環(huán)?保部備案。?4.3公?司各級(jí)人員?應(yīng)當(dāng)熟悉了?解個(gè)人以及?本崗位的《?安全生產(chǎn)責(zé)?任制》，牢?固樹(shù)立“安?全第一”的?思想，嚴(yán)格?按照公司制?定的《安全?生產(chǎn)責(zé)任制?》的要求逐?項(xiàng)做好落實(shí)?工作，把安?全生產(chǎn)責(zé)任?切實(shí)落實(shí)到?位，杜絕因?責(zé)任制不落?實(shí)而造成的?事故。公司?對(duì)各單位《?安全生產(chǎn)責(zé)?任制》落實(shí)?情況，每季?度進(jìn)行一次?檢查考核，?每發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)?不符合責(zé)任?制要求的考?核責(zé)任單位?安全獎(jiǎng)50?元。4.?4各單位主?要負(fù)責(zé)人是?本部門(mén)的安?全生產(chǎn)第一?責(zé)任人，應(yīng)?對(duì)本單位的?安全生產(chǎn)工?作全面負(fù)責(zé)?，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真?履行安全生?產(chǎn)職責(zé)，采?取有關(guān)措施?控制本部門(mén)?安全生產(chǎn)事?故的發(fā)生，?負(fù)責(zé)落實(shí)《?安全生產(chǎn)責(zé)?任制》規(guī)定?的各項(xiàng)安全?生產(chǎn)工作要?求，每缺少?一項(xiàng)職責(zé)未?落實(shí)的扣責(zé)?任單位安全?獎(jiǎng)100元?。4.5?公司___?進(jìn)行的各類(lèi)?安全檢查中?對(duì)發(fā)現(xiàn)的違?章違紀(jì)、隱?患等，要通?過(guò)查閱文件?制度、臺(tái)帳?等資料對(duì)職?能部門(mén)盡職?盡責(zé)情況進(jìn)?行調(diào)查，如?確認(rèn)是職能?部門(mén)的安全?生產(chǎn)責(zé)任制?不到位所造?成的，考核?職能部門(mén)安?全獎(jiǎng)100?元。4.?6各單位每?月___一?次對(duì)其范圍?人員責(zé)任制?落實(shí)情況的?檢查考核工?作。4.?7公司__?_進(jìn)行安全?生產(chǎn)責(zé)任制?考核時(shí)，應(yīng)?做好交流溝?通工作,認(rèn)?真聽(tīng)取被考?核單位負(fù)責(zé)?人的工作陳?述；向被考?核單位負(fù)責(zé)?人當(dāng)面提出?整改意見(jiàn)；?現(xiàn)場(chǎng)了解情?況，查閱核?對(duì)有關(guān)制度?、資料和記?錄，確認(rèn)后?進(jìn)行考核，?并報(bào)請(qǐng)公司?領(lǐng)導(dǎo)審批。?4.8公?司對(duì)各單位?安全責(zé)任實(shí)?行安全目標(biāo)?管理，每年?年底按照簽?訂的《安全?生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)?任書(shū)》進(jìn)行?獎(jiǎng)懲。對(duì)考?核情況較好?的，給予一?定數(shù)額獎(jiǎng)金?；對(duì)較差單?位