酒店餐飲服務個怎么辦2_第1頁
酒店餐飲服務個怎么辦2_第2頁
酒店餐飲服務個怎么辦2_第3頁
酒店餐飲服務個怎么辦2_第4頁
酒店餐飲服務個怎么辦2_第5頁
已閱讀5頁,還剩25頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

付費下載

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

酒店餐飲服務28個怎么辦餐飲服務人員常見問題之應變能力要主動打招呼,主動讓路。如果知道客人的姓名,早上見面時應稱呼“××先生(小姐)早晨好?。ㄔ缟虾茫!?/p>

對不熟悉的客人亦要臉帶笑容,有禮貌地說:“先生(小姐)早晨(早上好)!”

平時遇到客人時,也要點頭示意,或說:“您好?!辈荒苤活欁呗罚暥灰姾翢o表示。如果是比較熟悉的客人,相隔一段時間沒見,相遇時應講:“××(小姐),很高興見到您,您好嗎?”這樣會使客人感到分外親切遇到客人時怎么辦?應以節(jié)日愉快的心情與客人打招呼,講些祝賀節(jié)日的敬語。如新年期間可講:“祝您新年快樂”、“祝您節(jié)日愉快”等。如圣誕節(jié)見到客人時可講:“祝您圣誕快樂”。如春節(jié)期間應講:“恭喜發(fā)財”、“新春快樂”、“萬事如意”等。作為服務人員,任何時候,在客人的面前都不應有不愉快的表情流露,尤其是節(jié)日期間更應注意。圣誕節(jié)、春節(jié)等節(jié)日期間見到客人時怎么辦?要尊重客人的個人愛好和風俗習慣。對服裝奇異、舉止特殊的客人,不要圍觀、嘲笑、議論、模仿或起外號遇到服裝奇異、舉止特殊的客人時該怎么辦?發(fā)現(xiàn)客人行動不方便,而客人的房間又遠離服務臺時,在住房情況允許的條件下,征求客人意見并與有關部門聯(lián)系,將房間調(diào)至服務臺附近,以便于照顧??腿送獬龌蚧貋頃r應主動按電梯、開門,主動扶攜,以免發(fā)生意外。發(fā)現(xiàn)客人行動不方便時怎么辦?應主動上前扶起,安排客人暫時休息,細心詢問客人摔傷或碰傷,是否需要請醫(yī)生。如果是小輕傷,應找些藥物處理。事后查清摔倒的原因,如果是地毯或地面滑等問題,及時采取措施,或通知有關部門馬上修理,防止再有類似事故發(fā)生向領導匯報,事后作好情況登記,以備有關方面查詢

客人不小心摔倒時怎么辦?一個優(yōu)秀的服務員,除了有良好的服務態(tài)度,熟練的服務技巧,豐富的業(yè)務知識之外,還需要熟悉本企業(yè)的概況和社會情況。這樣就避免出現(xiàn)客人提出問題時我們不懂或不清楚,難以回答的現(xiàn)象??腿颂岢龅膯栴},要細心傾聽,詳盡回答,遇到自己不懂或不清楚,回答沒有把握的問題,要請客人稍候,向有關部門請教或查詢后再回答。如果提出的問題較復雜,一下子弄不清楚時,可請客人回房稍候,弄清楚后再答復客人。經(jīng)努力仍無法解答時也應給客人一個回音,并要耐心解釋,表示歉意??傊?,客人提出的問題,不能使用“我不知道”,“我不懂”或“我想”,“可能”等詞語去答復客人??腿颂岢龅膯栴},自己不清楚,難以回答時該怎么辦?一般情況下工作時間不接聽私人電話,所以要告訴自己的親友,如果是無關重要的事情應避免來電話。如果事情較為緊急,非通話不可時,則應簡明扼要,不能在電話里市談闊論,影響工作及線路的暢通。工作時間親友掛電話找你時怎么辦?絕不應冒失地打斷客人的談話,應有禮貌地站在客人的一旁,雙目注意著要找的客人??腿艘话愣紩庾R到你是有事要找他,便會主動停下談話,向你詢問,這時首先應向其他客人表示歉意:“先生(小姐)對不起,打擾您們一下?!?/p>

向所找客人講述要找他的事由,說話時要注意簡明扼要。待客人答復后應向其他客人表示歉意:“對不起,打擾您們了?!比缓笥卸Y貌地離開。如果用上述的辦法,客人仍未覺察到你要找他時,應禮貌地站在旁邊等待客人談話的間隙,表示歉意后才敘述,述后要表示歉意。客人正在談話,我們有急事找他時怎么辦?應馬上勸止,并讓當事人離去。然后向客人道歉,并了解爭吵的事情經(jīng)過,虛心聽取其意見。注意在客人面前不應偏袒自己的同事或下屬,更不應為他們辯解,以免再次發(fā)生爭執(zhí)。聽完客人的意見后,應再次向他表示歉意,請他回房休息,并說明我們將會作進一步的了解,以客人的怨氣。如果經(jīng)過了解是客人的誤或是我們的不對,應婉轉(zhuǎn)向客人解釋或道歉。盡可能客人的誤解或意見。事后將事情的經(jīng)過以及處理情況作詳細的記錄備查,并匯報領導,同時采取相應的措施,防止類的事情發(fā)生。當你遇到同事或下屬與客人爭吵時怎么辦?服務員之之間在營營業(yè)(公公眾)場場所發(fā)生生吵鬧,,會有損損賓館酒酒店在賓賓客中的的形象。。因此,,這是決決不允許許的。盡管這樣樣的情況況并不多多見,但但如果發(fā)發(fā)生了,,則應馬馬上上前前制止。。不管誰誰是誰非非,都應應勸雙方方迅速離離開現(xiàn)場場。如當事人人是下屬屬,應分分別找他他們談話話,了解解發(fā)生吵吵鬧的事事情經(jīng)過過及原因因,同時時做好他他們的和和解工作作。將事情經(jīng)經(jīng)過向上上級匯報報,根據(jù)據(jù)情節(jié)的的輕重,,給予適適當?shù)奶幪幜P。同同時做好好思想教教育工作作,杜絕絕類的事事情再度度發(fā)生職工之間間在營業(yè)業(yè)(公眾眾)場所所發(fā)生吵吵鬧時怎怎么辦??應先對客客人講::“先生(小小姐)對對不起,,請讓一一讓?!比缓笤俪健H鐑蓚€客客人同時時走,切切忌從客客人的中中間穿過過。在行走中中,有急急事需要要超越客客人時怎怎么辦??應請客人人先進。。如電梯太太擁擠時時,不要要強行進進入,更更不要與與客人搶搶搭電梯梯。出電梯時時應按著著電梯開開關,讓讓客人先先出。如果比客客人先出出電梯應應禮貌的的向客人人告別..因工作需需要,要要與客人人一同乘乘坐電梯梯時怎么么辦?細心觀察察和掌握握客人的的心理動動態(tài),做做好我們們的服務務工作。。盡量滿足足客人的的要求,,客人有有事需求求時要盡盡快為他他辦妥。。態(tài)度要和和藹,服服務要耐耐心,語語言要精精練。要使用敬敬語安慰慰客人,,但不要要喋喋不不休,以以免干擾擾客人。。對客人的的不幸或或傷心事事,要抱抱同情的的態(tài)度,,不能聚聚在一起起議論、、譏笑、、指點客客人或大大聲談笑笑打鬧等等。及時向上上級反映映,有必必要時采采取適當當?shù)姆婪斗洞胧?,,確保賓賓客安全全。客人有傷傷心或不不幸的事事,心情情不好時時怎么辦辦?首先賓館館要堅持持讓每個個客人((包括不不文明客客人在內(nèi)內(nèi))切身身感到賓賓館是把把自己真真正當“皇帝”看待?!板e”在客人,,賓館卻卻還把“對”留給予對對方,任任勞任怨怨,克己己為客。。賓館可采采用“身教”的誠意感感動不講講究衛(wèi)生生的客人人,不要要指責、、解釋或或婉轉(zhuǎn)批批評客人人,而應應用無聲聲語言為為不夠文文明的客客人示范范??腿巳颂低碌降侥睦?,,服務員員就擦到到哪里,,客人煙煙灰彈到到哪里,,服務員員就應托托著煙缸缸跟到哪哪里。當客人在在大堂往往地上吐吐痰,彈彈煙灰時時,作為為服務員員應如何何對待??在工作中中,不論論自己的的心情好好壞,對對客人均均要一樣樣熱情、、有禮。。有些人可可能在上上班前碰碰到一些些事情以以致心情情很不愉愉快。誠誠然,人人是有感感情的但但不管在在什么情情況下都都應該忘忘記自己己的私事事,把精精神投入入到工作作中去。。要經(jīng)常反反問自己己在服務務中是否否做到臉臉帶笑容容和給人人留下愉愉快的印印象。只要每每時每每刻都都記住住“禮貌”兩字,,便能能夠在在服務務過程程中得得到檢檢點,,給客客人提提供良良好優(yōu)優(yōu)質(zhì)的的服務務在服務務中,,自己己的心心情欠欠佳怎怎么辦辦?要抱著著認真真負責責的態(tài)態(tài)度,,盡最最大的的努力力將工工作做做得完完善妥妥帖,,避免免出現(xiàn)現(xiàn)差錯錯事故故??腿嗽谠趫鍪资紫纫硎臼厩敢庖猓凹皶r采采取補補救的的辦法法。事后要要仔細細查找找原因因,如如實向向領導導匯報報。同時,,吸取取經(jīng)驗驗教訓訓,避避免類類似的的差錯錯發(fā)生生。凡是出出現(xiàn)差差錯,,均不不能隱隱瞞。。如自自己不不能解解決,,要馬馬上請請示上上級,,以免免釀成成大的的事故故。在服務務工作作中出出現(xiàn)小小差錯錯時怎怎么辦辦?服務員員必須須嚴格格遵守守外事事紀律律,不不得私私自陪陪客外外出參參觀、、照相相、看看戲。。當客人人請你你外出出時應應借故故婉言言謝絕絕。如如:“實在對對不起起,今今晚我我還要要參加加學習習”,“真抱歉歉,今今天我我還有有別的的事情情要辦辦”等等。??磳嶋H際情況況靈活活運用用語言言藝術術婉言言謝絕絕客人人??腿苏堈埬阃馔獬觯ǎㄈネ嫱婊蛘哒呖磻驊颍r時怎么么辦??(1))首先先要表表示謝謝意,,盡量量婉言言謝絕絕,但但不要要生硬硬地拒拒絕客客人,,造成成客人人不高高興,,應以以友善善的態(tài)態(tài)度,,和藹藹的語語言,,做到到不至至于客客人掃掃興而而又不不失禮禮節(jié),,如客客人確確實出出于誠誠意,,難以以推辭辭時,,也應應多找找?guī)孜晃煌局疽黄鹌鸷嫌坝?。不不要單單獨和和客人人拍照照。(2))事后后要向向領導導匯報報。(3))在餐餐飲服服務過過程中中,常常遇到到客人人乘服服務員員斟酒酒、斟斟茶、、分菜菜的機機會攝攝影,,在這這種情情況下下,服服務員員應繼繼續(xù)工工作,,但要要保持持鎮(zhèn)定定,精精神集集中,,免影影響服服務質(zhì)質(zhì)量賓客要要求與與服務務員合合影時時,怎怎么辦辦?首先要要表示示婉言言謝絕絕,向向客人人解釋釋不收收禮品品和小小費的的原因因(但但言語語不可可過多多)。。如果實實在推推卸不不下時時,應應暫時時收下下,并并表示示謝意意。事后向向領導導講明明原因因,做做好登登記以以便統(tǒng)統(tǒng)一處處理。。客人要要贈送送禮品品和小小費時時,怎怎么辦辦?服務員員應先先在門門外按按門鈴鈴,并并說::“我是服服務員員,請請問有有什么么事要要幫忙忙?”征得客客人同同意,,進入入房間間。進入房房間時時不宜宜把門門關上上??腿俗屪屪鴷r時應表表示謝謝意,,但不不宜坐坐下。。對客人人的吩吩咐要要留心心聽清清,站站立姿姿勢要要端正正,眼眼睛不不可東東張西西望,,辦完完事立立刻離離開,,不宜宜在房房間逗逗留太太被客人人呼喚喚入房房間時時怎么么辦??首要分分清這這不禮禮貌的的行為為是屬屬于什什么性性質(zhì)的的。如如果是是客人人向服服務員員擲鑰鑰匙,,講粗粗言,,吐口口沫等等,我我們必必須忍忍耐,,保持持冷靜靜和克克制的的態(tài)度度,不不能和和客人人發(fā)生生沖突突,并并根據(jù)據(jù)情況況,主主動先先向客客人賠賠禮道道歉,,只要要我們們謙虛虛誠懇懇,一一般有有理性性的客客人都都會為為自己己不禮禮貌的的行為為而過過意不不去。。如果是是對女女服務務員態(tài)態(tài)度輕輕浮甚甚至動動手動動腳,,女服服務員員的態(tài)態(tài)度要要嚴肅肅,并并迅速速回避避,男男服務務員應應主動動上前前應付付。如果情情節(jié)嚴嚴重或或動手手打人人,則則當事事人應應該保保持冷冷靜和和克制制的態(tài)態(tài)度,,絕對對不能能和客客人對對打起起來,,凡情情節(jié)嚴嚴重,,應馬馬上向向部門門經(jīng)理理和保保安部部報告告,由由他們們出面面,根根據(jù)客客人不不同的的態(tài)度度給予予適當當?shù)慕探逃?。將詳情情作書書面向向上匯匯報,,并將將事情情經(jīng)過過及處處理情情況作作好記記錄備備查客人出出現(xiàn)不不禮貌貌的行行為怎怎么辦辦?如果客客人向向我們們當面面批評評,服服務員員應虛虛心聽聽取,,誠意意接受受。在客人人未講講完之之前不不要急急于辯辯解,,對自自己工工作中中的不不足之之處要要向客客人表表示歉歉意,,并馬馬上加加以糾糾正。。如果是是客人人一時時誤解解,而而提出出的意意見,,也要要看適適當?shù)牡臅r機機做耐耐心細細致的的解釋釋,爭爭取客客人的的諒解解,并并向客客人表表示感感謝,,多謝謝他幫幫助我我們改改進工工作。??腿说牡臅婷媾u評,同同樣要要虛心心接受受,根根據(jù)書書面上上的意意見加加以分分析,,好的的意見見要采采納并并改正正。如客人人還未未離館館,應應主動動上門門征求求意見見,向向客人人道歉歉,并并表示示感謝謝。總之對對待客客人的的意見見有則則改之之,無無則加加勉。。對于于客人人提出出的各各種意意見、、要求求,要要及時時匯報報??腿藢ξ覀儌兲岢龀雠u評意見見時怎怎么辦辦客人對對服務務員講講粗言言爛語語的只只是極極少數(shù)數(shù),服服務員員不應應因?qū)Ψ街v講粗言言而表表示厭厭惡或或特意意用同同樣的的粗言言回敬敬客人人。我們應應用文文明禮禮貌的的服務務語言言來對對待他他,使使其感感到自自己的的失禮禮。這這樣,,他的的這些些不文文明行行為就就會有有所收收斂。。也顯顯示了了我們們的文文明禮禮貌。。客人對對服務務員講講不禮禮貌的的語言言時怎怎么辦辦?在日常常的服服務工工作中中要揣揣摩客客人的的心理理,掌掌握客客人的的性格格和生生活特特點,,更要要注意意熱情情、有有禮、、主動動、周周到地地為客客服務務,力力求將將服務務工作作做在在客人人開口口之前前。通過多多方面面的詳詳細了了解,,細心心觀察察,分分析客客人刁刁難的的原因因,以以便做做好客客人的的服務務工作作。注意保保持冷冷靜的的態(tài)度度,以以禮相相待,,謙虛虛待客客,嚴嚴于責責已,,表示示歉意意。如仍未解決決,應向上上反映,并并作好情況況記錄,留留作資料備備查。遇到刁難的的客人時該該怎么辦??服務員接待待賓客,是是自己的責責任,即使使挨了客人人的罵,也也應同樣接接待好。要保持冷靜靜我情緒,,認真檢查查自己的工工作是否有有不足之處處。待客人平靜靜后再作婉婉言解釋與與道歉,絕絕對不能與與客人爭吵吵和謾罵。。如果客人的的氣尚未平平息,應及及時向領導導匯報,讓讓領導解決決客人發(fā)脾氣氣罵你時怎怎么辦?客人向你糾糾纏時怎么么辦?服務員不應應以任何不不耐煩、不不禮貌的言言行沖撞客客人。要想辦法擺擺脫客人的的糾纏,當當班的同志志應主動配配合,讓被被糾纏的同同志干別的的工作,避避開客人的的糾纏。當一個人在在服務臺,,又不能離離開現(xiàn)場的的話,應運運用語言藝藝術婉言擺擺脫客人的的糾纏。如如:“實在對不起起,如果沒沒有什么事事的話,我我還要干別別的工作,,請原諒。。”借故在服務務臺附近找找一些工作作干。如吸吸地毯,搞搞服務臺衛(wèi)衛(wèi)生等,一一方面照顧顧服務臺,,另一方面面擺脫客人人的糾纏。。如果仍然無無效,可掛掛電話到鄰鄰近服務臺臺暗示求援援或找班長長一個人來來服務臺,,自己借故故要做其他他工作暫時時離開。客人投訴時時首先要耐耐心傾聽,,讓客人把把話講完,,這樣做會會使客人的的情緒自然然平靜下來來。必要時把客客人的投訴訴意見記下下來,然后后向上匯報報,不要急急于辯解和和不論客人人是口頭還還是書面投投訴,都要要詳細了解解情況,作作出具體分分析,如果果是設備問問題,應采采取措施或或馬上修理理假使客人尚尚未離館,,應該給一一個答復,,讓客人知知道我們已已出處理。。如果是我我們的錯,,可根據(jù)情情況,必要要時請經(jīng)理理出面向客客人道歉,,使客人覺覺得他的投投訴得到重重視。如果果處理得當當,使客人人更喜愛賓賓館。對于客人的的側(cè)面投訴訴,我們同同樣要重視視,必要時時可向領導導反映,以以便改進服服務工作。。作好投訴和和處理過程程的記錄,,以便研究究客人投訴訴的原因,,防止類似似的投訴發(fā)發(fā)生??腿讼蛭覀儌兺对V時怎怎么辦?無論情況怎怎么樣,均均要向客人人道歉。向向客人表示示我們改正正的決心。。事后再找該該服務員談談心,問清清楚情況再再作處理。??腿送对V服服務員態(tài)度度欠佳時,,怎么辦??9、靜夜四無無鄰,荒居居舊業(yè)貧。。。12月-2212月-22Saturday,December31,202210、雨雨中中黃黃葉葉樹樹,,燈燈下下白白頭頭人人。。。。15:48:4915:48:4915:4812/31/20223:48:49PM11、以我獨獨沈久,,愧君相相見頻。。。12月-2215:48:4915:48Dec-2231-Dec-2212、故人人江海海別,,幾度度隔山山川。。。15:48:4915:48:4915:48Saturday,December31,202213、乍見翻翻疑夢,,相悲各各問年。。。12月-2212月-2215:48:4915:48:49December31,202214、他鄉(xiāng)鄉(xiāng)生白白發(fā),,舊國國見青青山。。。31十十二二月20223:48:49下下午15:48:4912月月-2215、比不了得得就不比,,得不到的的就不要。。。。十二月223:48下下午12月-2215:48December31,202216、行動出成成果,工作作出財富。。。2022/12/3115:48:4915:48:4931December202217、做前,能夠夠環(huán)視四周;;做時,你只只能或者最好好沿著以腳為為起點的射線線向前。。3:48:49下午3:48下下午15:48:4912月-229、沒有失敗,,只有暫時停停止成功!。。12月-2212月-22Saturday,December31,202210、很很多多事事情情努努力力了了未未必必有有結(jié)結(jié)果果,,但但是是不不努努力力卻卻什什么么改改變變也也沒沒有有。。。。15:48:4915:48:4915:4812/31/20223:48:49PM11、成成功功就就是是日日復復一一日日那那一一點點點點小小小小努努力力的的積積累累。。。。12月月-2215:48:4915:48Dec-2231-Dec-2212、世間成事,,不求其絕對對圓滿,留一一份不足,可可得無限完美美。。15:48:5015:48:5015:48Saturday,December31,202213、不不知知香香積積寺寺,,數(shù)數(shù)里里入入云云峰峰。。。。12月月-2212月月-2215:48:5015:48:50December31,202214、意志堅強的的人能把世界界放在手中像像泥塊一樣任任意揉捏。31十二月月20223:48:50下午15:48:5012月-2215、楚楚塞塞三三湘湘接接,,荊荊門門九九派派通通。。。。。十二二月月223:48下下午午12月月-2215:48December31,202216、少年年十五五二十十時,,步行行奪得得胡馬馬騎。。。2022/12/3115:48:501

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論