Word-5-招商中心經(jīng)理崗位職責(zé)4篇招商中心總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

招商中心總經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、落實集團招約定位、布局規(guī)劃、商戶引進、品牌布局、品牌調(diào)節(jié)等各項招商工作;

2、按照項目定位，規(guī)劃設(shè)計等，儲備主力商業(yè)資源及前期洽談等工作;

3、制訂項目招商各階段工作方案，組織各項工作有方案開展;

4、帶領(lǐng)團隊完成客戶訪問、商務(wù)談判、合同簽訂等工作;

5、跟蹤項目發(fā)展，客戶關(guān)系維護與跟進工作。

任職要求:

1、30-43歲，營銷、管理類等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;

2、8年以上大中型房地產(chǎn)公司、商業(yè)公司招商管理相關(guān)工作閱歷;

3、具有豐盛的主力店招商資源，認識綜合體商業(yè)、商場天街、寫字樓、文旅等相關(guān)商業(yè)業(yè)態(tài)的招商工作流程;

4、具備良好的談判技巧，認識合同法，學(xué)問面廣，具備分析問題和解決問題的本事。

5、有較強的領(lǐng)導(dǎo)組織本事、方案落實本事、公關(guān)談判本事，勇于面向挑戰(zhàn)，承受壓力。職責(zé)描述:

1、落實集團招約定位、布局規(guī)劃、商戶引進、品牌布局、品牌調(diào)節(jié)等各項招商工作;

2、按照項目定位，規(guī)劃設(shè)計等，儲備主力商業(yè)資源及前期洽談等工作;

3、制訂項目招商各階段工作方案，組織各項工作有方案開展;

4、帶領(lǐng)團隊完成客戶訪問、商務(wù)談判、合同簽訂等工作;

5、跟蹤項目發(fā)展，客戶關(guān)系維護與跟進工作。

任職要求:

1、30-43歲，營銷、管理類等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;

2、8年以上大中型房地產(chǎn)公司、商業(yè)公司招商管理相關(guān)工作閱歷;

3、具有豐盛的主力店招商資源，認識綜合體商業(yè)、商場天街、寫字樓、文旅等相關(guān)商業(yè)業(yè)態(tài)的招商工作流程;

4、具備良好的談判技巧，認識合同法，學(xué)問面廣，具備分析問題和解決問題的本事。

5、有較強的領(lǐng)導(dǎo)組織本事、方案落實本事、公關(guān)談判本事，勇于面向挑戰(zhàn)，承受壓力。

招商中心總經(jīng)理崗位

【第2篇】招商中心總經(jīng)理崗位職責(zé)

招商中心總經(jīng)理合創(chuàng)新業(yè)(北京)科技服務(wù)有限公司合創(chuàng)新業(yè)(北京)科技服務(wù)有限公司,合創(chuàng)新業(yè),合創(chuàng)新業(yè)崗位職責(zé):

1、統(tǒng)籌公司產(chǎn)業(yè)鏈招商等相關(guān)業(yè)務(wù);

2、編制、管控、完成產(chǎn)業(yè)鏈招商方案;

3、討論產(chǎn)業(yè)規(guī)劃及進展趨勢,按照進展定位宣揚推廣項目品牌,牽頭建立有效的產(chǎn)業(yè)鏈招商渠道并執(zhí)行引進相關(guān)產(chǎn)業(yè)項目;

4、統(tǒng)籌與大客戶、政府部門等外部單位的商務(wù)談判和公關(guān)工作,統(tǒng)籌對內(nèi)對外各類業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)交流工作;

5、統(tǒng)籌編制、審定、執(zhí)行產(chǎn)業(yè)鏈項目的各項管理制度、工作流程指引等制度化體系文件,管理和指導(dǎo)招商團隊。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷;

2、10年以上工作閱歷,其中5年以上產(chǎn)業(yè)鏈項目招商及經(jīng)營管理工作閱歷;

3、精通ict產(chǎn)業(yè)類項目產(chǎn)業(yè)鏈招商、產(chǎn)業(yè)運營、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等專業(yè)學(xué)問,進展趨勢等;

4、具備卓越的業(yè)務(wù)拓展本事和團隊管理本事、優(yōu)秀的交流協(xié)調(diào)本事和客戶服務(wù)意識,落實力和事業(yè)心強。

【第3篇】招商中心副總經(jīng)理崗位職責(zé)

總部招商中心副總經(jīng)理崗位職責(zé):

1.指導(dǎo)全國多家購物中心廣場的招商工作。整體上負責(zé)所轄項目的招商工作;

2.負責(zé)公司品牌的更新、升級和調(diào)節(jié);

3.全面把控全國招商進度。崗位職責(zé):

1.指導(dǎo)全國多家購物中心廣場的招商工作。整體上負責(zé)所轄項目的招商工作;

2.負責(zé)公司品牌的更新、升級和調(diào)節(jié);

3.全面把控全國招商進度。

【第4篇】招商中心副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

招商中心副總經(jīng)理崗位職責(zé)

集團招商中心副總經(jīng)理職位描述:

負責(zé)招商中心主力店部平時管理工作;

負責(zé)全國商業(yè)廣場主力店品牌拓展、招商及調(diào)節(jié)工作;

負責(zé)主力店的前期市調(diào)、規(guī)劃定位、動線設(shè)計、工程技術(shù)、裝修水平、租金水平等等全面商務(wù)條件對接以及談判引進工作;

負責(zé)招商中心主力店部團隊管理及建設(shè)。

任職資歷:

45歲以下，男女不限;

大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

具有6年以上大型商業(yè)廣場或購物中心品牌拓展、招商總監(jiān)職位閱歷;

認識大型商業(yè)廣場或購物中心開業(yè)前期籌備、后期品牌運營流程及相關(guān)工作。具有大型商業(yè)廣場或購物中心招商閱歷尤佳

主力店職位為公司招商中心招商高管職位，進展空間廣大;

職位層級為公司總部高層管理人員;

將提供富有競爭力的薪資及福利。職位描述:

負責(zé)招商中心主力店部平時管理工作;

負責(zé)全國商業(yè)廣場主力店品牌拓展、招商及調(diào)節(jié)工作;

負責(zé)主力店的前期市調(diào)、規(guī)劃定位、動線設(shè)計、工程技術(shù)、裝修水平、租金水平等等全面商務(wù)條件對接以及談判引進工作;

負責(zé)招商中心主力店部團隊管理及建設(shè)。

任職資歷:

45歲以下，男女不限;

大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

具有6年以上大型商業(yè)廣場或購物中心品牌