Word-46-學(xué)生會工作策劃書

為了更好地支配各成員間的工作，一份全面的策劃書對我們來說是必不行少的。一份優(yōu)秀的策劃書在無形中促進品牌在群眾中的知名度。那么你知道如何寫好一份全面的策劃書嗎？下面，為大家整理的“同學(xué)會工作策劃書”，僅供參考，歡迎閱讀。

同學(xué)會工作策劃書篇1

新學(xué)期開頭，我們生活部作為機電同學(xué)會的一個重要部門，即將開頭新的工作。我部也要連續(xù)發(fā)揚生活部的優(yōu)良傳統(tǒng)，在連續(xù)做好本職工作的同時，極力協(xié)作好其它部門的工作。機電學(xué)院生活部始終以“服務(wù)同學(xué)，宣揚自己”為工作原則，在全心全意為學(xué)院同學(xué)們服務(wù)的同時，努力將生活部由幕后推向前臺，打造自己的精品活動，以嶄新的姿勢迎接挑戰(zhàn)，以樂觀的態(tài)度做好自己的本職工作?；谝陨蠣顩r，現(xiàn)對機電同學(xué)會生活部本學(xué)年的工作方案做如下支配：

一、人員的組織和選拔

人才是一切工作得以開展的基礎(chǔ)前提，這一點對生活部尤其重要。要搞好生活部這一年之中的活動，首先就是要選拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉獻，而由有肯定創(chuàng)新意識的部委成員。基于這一點，我部老部員和部長在選拔同學(xué)時要高度仔細(xì)負(fù)責(zé)，爭取為生活部選拔優(yōu)秀的成員，組成一只優(yōu)秀的團隊。

二、自身建設(shè)

1.加強自身建設(shè)，明確工作思路，完善自身管理。在院領(lǐng)導(dǎo)和主席團的指導(dǎo)下，我部要依據(jù)自身的特點，優(yōu)化自身機構(gòu)，團結(jié)共進，使生活部的運作更規(guī)范更有效率。明確分工以及個人職責(zé)，讓老師以及同學(xué)們看到的是一個有組織，有紀(jì)律的生活部。

2.努力完成生活部的各項工作，仔細(xì)學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度，從部長到干事做到一切嚴(yán)格遵守紀(jì)律，聽從組織支配。

3.嚴(yán)格擺正工作，學(xué)習(xí)，生活三者關(guān)系。工作態(tài)度樂觀端正，做到任務(wù)落實到位，責(zé)任落實到人。工作中應(yīng)當(dāng)注意效率，質(zhì)量和可操作性。在可操作性強，保證質(zhì)量的同時，提高工作效率，少做“無用功”。

4.留意準(zhǔn)時反饋信息，不論部長級或者是干事，在工作中遇到困難首先準(zhǔn)時解決，自己難以解決的事情應(yīng)準(zhǔn)時向上級匯報，以免耽擱工作。

三.常規(guī)工作:

1.宿舍衛(wèi)生檢查：兩周一次的宿舍衛(wèi)生檢查，不僅有效的督促了同學(xué)的衛(wèi)生狀況，愛惜自己的宿舍，更為“文明宿舍”評比供應(yīng)了有效依據(jù)。

2.天氣預(yù)報：為大家供應(yīng)每一天的天氣資訊，讓我們出門多一份預(yù)備。我們不能轉(zhuǎn)變天氣，但我們能轉(zhuǎn)變自己的心情。

3.部門內(nèi)部建設(shè)：有空多組織一些課外活動，營造一種團結(jié)、和諧的氣氛，發(fā)揚上屆生活部的優(yōu)良傳統(tǒng)，從整個同學(xué)會的大局動身，結(jié)合生活部的特點和優(yōu)勢，樂觀協(xié)作其他兄弟部門的工作。

4.部門例會：每兩周定期召開一次例會，不僅僅是大家共享工作理念、心得、支配工作的的會議，更重要的是促進部門成員的關(guān)系，把生活部建設(shè)成一個和諧的大家庭。

5.飯?zhí)醚策墸喉憫?yīng)學(xué)校要求，努力防止飯?zhí)帽I竊大事的發(fā)生，為大家供應(yīng)一個和諧的飯?zhí)铆h(huán)境。每一周我們部門都有成員過去巡邏，在飯?zhí)?，肯定能見到我們生活部成員辛勤的背影。

6.失物招領(lǐng)：為那些不當(dāng)心丟失了東西的同學(xué)供應(yīng)了一個查找失物的平臺，拉近同學(xué)們的距離。

四、部門活動：

第一學(xué)期;

1.聘請新生輔導(dǎo)員助理(9月初)：為了做好20xx級新生的入學(xué)接待、入學(xué)教育及強化班主任的工作，為廣闊同學(xué)供應(yīng)熬煉個人力量、服務(wù)新生的平臺，現(xiàn)結(jié)合我院實際狀況，向我院20xx級和20xx級全體本科生公開聘請新生輔導(dǎo)員助理。

2.迎新晚會(時間待定)：整個同學(xué)會通力合作，我們部門主要負(fù)責(zé)后請工作，包括購買物資、現(xiàn)場布置、搬運物資、道具預(yù)備等，迎新晚會的勝利舉辦，需要每一位同學(xué)會成員的努力與汗水。我們信任，這一次我們會做得比上一次好。

3.我盼望開展學(xué)問試卷小調(diào)查(10月底)，搞好對超市、飯?zhí)玫奈飪r、質(zhì)量反饋調(diào)查工作，準(zhǔn)時向有關(guān)部門反映，爭取問題得到解決。

4.宿舍形象設(shè)計大賽(11月底)：給同學(xué)們供應(yīng)了一個呈現(xiàn)共性的舞臺，整個部門的人將齊心協(xié)力，將生活部的特色活動以最好的姿勢呈現(xiàn)給大家，見證了廣工同學(xué)極具共性的宿舍。

其次學(xué)期;

1.簡歷設(shè)計大賽(3月份)：邁出社會的第一步。在這里，閱歷豐富的老師教你做簡歷，也有師兄師姐們?yōu)槟銛⑹鏊麄兦舐毜慕?jīng)受。你預(yù)備好迎接社會的挑戰(zhàn)了么?

2.(4月初)準(zhǔn)備部門舉辦一個創(chuàng)新型活動，詳細(xì)部門再作協(xié)商。

3.書本呼叫轉(zhuǎn)移(4月底)：還在為找一些課外書籍而苦惱么?來這里，“書本呼叫轉(zhuǎn)移”旨在為大一大二的同學(xué)免費派發(fā)一些有用的書籍，這些書籍都是我們部門成員向大三大四的師兄師姐們收集而來的。

4.送舊晚會(時間待定)：夏季來臨了，而我們的師兄師姐們卻要遠(yuǎn)去，去查找他們的另一片天地。天下沒有不散的宴席，我們深深的祝愿他們一路順風(fēng)，事

業(yè)有成。整個同學(xué)會再次通力合作，一起將晚會呈現(xiàn)給每一位師兄師姐們。我們部門照舊是后勤工作，負(fù)責(zé)場地布置、搬運物資、物資購買等。

5.相約星光下(5月底)：這是我們部門的最終一個活動，旨在緩解高校生的壓力，感謝大家一年來對我們生活部的支持。同時也為“宿舍形象設(shè)計大賽”和“文明宿舍”頒發(fā)證書。

以上是本學(xué)期的臨時的工作方案。在以后的工作中，遇到新的問題，隨機應(yīng)變，以切實可行的方法解決。生活部全部干部以及干事將一如既往，以最飽滿的熱忱，最樂觀的態(tài)度投入到工作中，樂觀協(xié)作機電學(xué)院同學(xué)會其他各部門的工作，確保我院的各項工作有條不紊地開展。為學(xué)校的迎評促建工作添磚加瓦，貢獻出最大的力氣。

同學(xué)會工作策劃書篇2

ⅰ招新目的xx高校校同學(xué)會為能夠向同學(xué)供應(yīng)更為周到的服務(wù)，同時也為廣闊同學(xué)供應(yīng)一個施展才華的舞臺，讓更多同學(xué)能有機會熬煉自我。特此同學(xué)會打算在新學(xué)年里注入更多的新生力氣，進一步圍圍著“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使同學(xué)會工作邁向一個新臺階。

一．宣揚

（1）廣播

（2）展板、海報

二．報名登記

（1）設(shè)立報名登記處，發(fā)放登記表，同學(xué)會工作人員負(fù)責(zé)解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于同學(xué)會各部門的設(shè)置狀況、主要工作任務(wù)及日后各項相關(guān)活動的開展?fàn)顩r等，讓報名者具體了解同學(xué)會，以便更加合理地選擇所報選部門；備注：報名處值班人員應(yīng)工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，熱忱具體解答新生相關(guān)疑問，并留意清整工作地點。

（2）整理報名登記表單，統(tǒng)計面試總?cè)藬?shù)，繪制成表格形式，分批次通知面試時間、地點。

一．面試

1．通知方式

（1）海報通知

（2）短信通知

2．考核內(nèi)容

①面試者簡潔自我介紹（不超過兩分鐘）；

②面試者回答評委的問題；

③對應(yīng)聘者某些方面力量有特別要求的部門，可以進行現(xiàn)場測試。備注：面試詳細(xì)問題依據(jù)各自部門特點，自行支配，形式不限。

3．面試支配時間：10月11日晚17：30—18：00面試官及相關(guān)工作人員到場18：00—18：20新生報名面試人員入場18：30面試開頭2：00工作結(jié)束地點：高校生活動中心二樓工作人員組成：指引6人登記3人維序若干人備注：依據(jù)同學(xué)會成員上課時間合理支配工作任務(wù)，確保面試工作順當(dāng)進行。

4．留意事項

（1）以“公開、公正、公正”為原則，公平對待每一位面試者；

（2）全體同學(xué)會成員留意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；

（3）評審人員應(yīng)

①熟知面試流程、內(nèi)容，對待面試者熱忱和氣；

②準(zhǔn)時針對每組面試者的表現(xiàn)溝通看法，以大三成員看法為主，綜合考慮大二成員看法；

③依據(jù)總報名人數(shù)適當(dāng)掌握入選名額；

④對某方面特殊突出的面試者應(yīng)準(zhǔn)時記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理安排；（如體育特殊突出者應(yīng)準(zhǔn)時向體育部部長予以反映）

（4）工作人員應(yīng)

①按報名序列號分為5人為一組并引領(lǐng)入場；

②準(zhǔn)時就面試者的相關(guān)疑問進行熱忱具體的解答；

③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場。備注：

1.特長人員另行考核，以書法、繪畫、計算機應(yīng)用特長為主。

2.留意面試結(jié)束后會場整理

二．筆試

1．通知方式

（1）張貼名單

（2）短信通知

2．考核內(nèi)容有用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，試題既要全面又要有針對性。

3．考試支配時間：面試結(jié)束后第一個周日晚；地點：c座自習(xí)室；人員安排：每考場3-4名同學(xué)會人員負(fù)責(zé)監(jiān)考；

備注：同學(xué)會成員同時負(fù)責(zé)維護自習(xí)室秩序，禁止喧嘩，留意考場衛(wèi)生。

4．評卷工作：平均安排給各部室，在規(guī)定時間內(nèi)完成評分工作。（建議用時5天）

5．篩選工作：對于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成果予以定奪，面試成果極為優(yōu)異者可以破格錄用。

備注：對于因事未參與面試、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的其次天支配小型考核，以盡可能的汲取優(yōu)異人才

6．參考題目一．海報內(nèi)容：新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)高校同學(xué)會的職能，新一屆校同學(xué)會將秉著“公開、公正、公正”的原則，吸納新生人才。

校同學(xué)會是一方展現(xiàn)才能的舞臺，是一片充實自己的天地，是一個精英匯合的團隊。在此同學(xué)會辦公室、思教部、調(diào)研部、宣揚部、文藝部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部真誠歡迎你的加入！

同學(xué)會工作策劃書篇3

一、活動背景

我院自成立以來，在學(xué)院團委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我院同學(xué)在省、國家級大型學(xué)術(shù)科技活動競賽中獲得了喜人成果。特殊是__年，我院科協(xié)同學(xué)在微軟“創(chuàng)新杯”全球高級同學(xué)技術(shù)競賽的嵌入式開發(fā)競賽中晉級全球150強;在河北省“挑戰(zhàn)杯”高校生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽中，憑借主動式太陽能智能追光技術(shù)獲特等獎，稍后該項目在全國“挑戰(zhàn)杯”總決賽中榮獲三等獎;在首次參與的__年全國“飛思卡爾”智能車競賽東北賽區(qū)的競賽中獲得三等獎;在十四屆燕山高?！笆兰o(jì)杯”高校生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽中獲特等獎，“科技園杯”創(chuàng)業(yè)方案大賽中榮獲一、最佳創(chuàng)意獎各一份。科協(xié)自主研發(fā)的智能追光型led路燈已在校內(nèi)投入使用。

為了更好的開發(fā)我院同學(xué)的潛在動手力量，為今后大型競賽積蓄力氣，學(xué)院團委、科協(xié)打算舉辦第六屆車模設(shè)計制作大賽。

二、大賽簡介

里仁學(xué)院車模設(shè)計制作大賽，是由共青團燕山高校里仁學(xué)院委員會主辦的、燕山高校里仁學(xué)院高校生科學(xué)技術(shù)協(xié)會承辦的一項全院性的高校生科技制作活動。

首屆車模設(shè)計制作大賽舉辦于__年，至今已舉辦五屆。它要求同學(xué)自主設(shè)計開發(fā)車模電路。車模設(shè)計制作大賽的主要目的在于培育、熬煉我院同學(xué)的動手、動腦力量，活躍學(xué)院科技文化氛圍，為我院同學(xué)參與省(市)、國家級科技類競賽培育有用型、創(chuàng)新型人才。

本次大賽面對全院同學(xué)，通過參與競賽提高同學(xué)們動手動腦的力量，培育創(chuàng)新意識，能夠讓同學(xué)們把自己的專業(yè)學(xué)問結(jié)合起來，同時能夠營造一種良好的學(xué)術(shù)氛圍，此外本次大賽也為具有各種力量的同學(xué)供應(yīng)了展現(xiàn)自己的舞臺。本次大賽含三個項目分別為競技組、展現(xiàn)組、模型組。

競技組簡介

競技組競賽以賽車競速為主，參賽組選手依據(jù)大賽官方供應(yīng)的賽車圖紙及資料對賽車進行改裝，使賽車達到最佳的運行狀態(tài)能跑出最快的速度。大賽組評委依據(jù)各組的改裝方案進行評比最終打算各小組出線參與競賽的資格。競技組競賽主要考驗選手的動手力量和對賽車的操作水平。(方案6—10件作品)

展現(xiàn)組簡介

參賽小組需向大賽組提交設(shè)計方案經(jīng)大賽組同意后方可參與競賽。參賽小組依據(jù)自己的設(shè)計方案制作多功能機器人，航模，船體，機械手等。最終要求能展現(xiàn)預(yù)期功能。展現(xiàn)組競賽是考驗參賽組選手的動手制作力量及創(chuàng)新思維。

模型組簡介

參賽小組依據(jù)自己的設(shè)計方案制作仿真實物模型，如車、船、坦克、建筑等，展覽競賽。

三、大賽主題

大賽宗旨：彰顯同學(xué)創(chuàng)新魅力、展現(xiàn)同學(xué)技術(shù)風(fēng)采、熬煉同學(xué)動手力量、促進同學(xué)全面進展。

同學(xué)會工作策劃書3

新起點，新路線，新使命,本著為同學(xué)服務(wù)的原則，樂觀協(xié)作系里做好各項同學(xué)工作;以豐富多彩的活動為載體，在同學(xué)中營造一種樂觀互動，團結(jié)向上的良好氛圍，為系各項同學(xué)工作的順當(dāng)開展，為同學(xué)各方面素養(yǎng)的全面提高而努力工作。

一、指導(dǎo)思想：

在系領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚團結(jié)、拼搏、奉獻、向上的精神。豐富同學(xué)課余文化生活，熬煉同學(xué)才能力量;努力創(chuàng)新工作手段，注意加強同學(xué)會的自身建設(shè)，提高同學(xué)會的工作效率和服務(wù)水平;努力提高同學(xué)自我管理力量，制造性地開展活動。

二、工作目標(biāo)：

做好橋梁紐帶作用，全心全意為廣闊同學(xué)服務(wù)，把我系的同學(xué)工作推上一個新的臺階。

三、工作要求：

(一)培育仆人翁意識，全心全意為廣闊同學(xué)服務(wù)同學(xué)會將以全心全意為廣闊同學(xué)服務(wù)為宗旨，以維護同學(xué)權(quán)益為依托，堅持團結(jié)，拼搏，奉獻，向上的熱工精神。

(二)學(xué)風(fēng)，文明禮儀的建設(shè)：全面提高廣闊同學(xué)的綜合素養(yǎng)，我們要加大力度進行宣揚，盡可能的開展一些能夠展現(xiàn)同學(xué)風(fēng)采，拓展文化學(xué)問，提高思想深度，制造學(xué)習(xí)氛圍的活動。從而形成活躍,高雅且有新意的校內(nèi)學(xué)習(xí)氛圍;加強思想溝通，促進相互。

(三)樂觀主動開展對內(nèi)、對外溝通活動，加強與老師、同學(xué)的溝通。

(1)對于同學(xué)們提出的問題以及問題的最終解決和落實工作，我們應(yīng)做實做好。此外，我們還應(yīng)具有敏銳的目光，不僅要努力解決同學(xué)們反映的問題，還要變被動為主動，樂觀的去了解同學(xué)們面臨的各種問題，特殊是心理動態(tài)。我們可進行深化的調(diào)查并提出可行性看法，從而行之有效的解決好問題。

(2)加強與老師的溝通，深刻了解學(xué)校建設(shè)和教學(xué)動態(tài)，從而更好的為同學(xué)服務(wù)。

(3)加強與各系之間的，做到各部門之間的工作目標(biāo)的全都性，干部之間的友好性，工作態(tài)度的原則性，以及干部與同學(xué)之間的同等性與和諧性等。

(四)開展文體活動，展現(xiàn)自我風(fēng)采。樂觀開展豐富的文體活動。通過各種豐富多彩，高質(zhì)量的文藝活動和高雅,健康向上的社會活動，不僅可以陶冶廣闊同學(xué)的情操，豐富同學(xué)們的課余文化生活，還可以從中挖掘人才，培育人才，熬煉同學(xué)技能，提高同學(xué)力量。加強同學(xué)會的形象宣揚，準(zhǔn)時為同學(xué)們供應(yīng)新的服務(wù)，便于同學(xué)間的溝通

(五)加強同學(xué)會的自身建設(shè)，開創(chuàng)同學(xué)會的良好局面。同學(xué)干部在同學(xué)當(dāng)中起到的是帶頭作用。進一步加強同學(xué)會內(nèi)部的溝通與溝通，限度地發(fā)揮各部的職能，從而更好地發(fā)揮我們同學(xué)組織的樂觀作用，更好地滿意同學(xué)們的意愿和需求。

(六)加強學(xué)習(xí)指導(dǎo)，提高學(xué)習(xí)水平。學(xué)習(xí)是同學(xué)的天職,學(xué)習(xí)成果的好壞將對同學(xué)們各方面的進展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。同學(xué)會將高度重視這一點，并在總結(jié)以往閱歷教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，要求學(xué)習(xí)部加大工作力度，樂觀探求工作方法，通過開展各種活動來端正同學(xué)們的學(xué)習(xí)態(tài)度，進而提高其學(xué)習(xí)愛好。

四、部門職責(zé)

(一)秘書處：協(xié)調(diào)各部門之間的工作，組織方案的落實，檢查和總結(jié)，對存在的問題準(zhǔn)時提出改進的看法和措施;反映同學(xué)看法，做好上傳下達、下情上傳，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系;組織系同學(xué)會工作會議，通知與會人員按時到會，并做好會議紀(jì)錄;總結(jié)各階段工作，制定工作簡訊，并負(fù)責(zé)印發(fā);建立并妥當(dāng)保管各類同學(xué)工作檔案;召開常務(wù)委員會會議前征集各部門相關(guān)的看法、建議個提案。

(二)體育部：樂觀開展體育活動。利用各種形式調(diào)動同學(xué)們參與體育熬煉的樂觀性、主動性。仔細(xì)抓好早操考勤，負(fù)責(zé)校運動會的組織工作。

(三)文藝部：針對同學(xué)的特點，結(jié)合實際樂觀開展豐富多彩、健康有益的文娛活動，不斷提高我系同學(xué)文娛活動水平。協(xié)作校、院(系)文娛部的有關(guān)工作。

(四)組織部：負(fù)責(zé)系團總支同學(xué)會個干部選拔教育培育任用管理的工作，建立干部檔案和后備干部資料庫，依據(jù)各項組織考核制度對同學(xué)干部進行定期考察培訓(xùn)、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，對團總支同學(xué)會各級干部考核并以書面形式呈遞常務(wù)委員會;負(fù)責(zé)社團組織的管理;負(fù)責(zé)管理團費及同學(xué)會的經(jīng)費收支結(jié)算工作;負(fù)責(zé)經(jīng)費的出納保管和日記賬的登記;審核經(jīng)費的收付憑證，適時向團總支書記和副書記匯報經(jīng)費收支狀況。

(五)宣揚部：堅持正確的導(dǎo)向，實行各種方式加強同學(xué)思想教育，利用廣播臺、板報、宣揚欄、校報等宣揚陣地，切實做好對團總支同學(xué)會工作的準(zhǔn)時宣揚，做好我系各項活動的宣揚以及板報設(shè)計，盡顯我系風(fēng)采。

(六)平安服務(wù)部：負(fù)責(zé)同學(xué)的生活管理和衛(wèi)生檢查工作，常常開展有益于同學(xué)身體健康的活動，樂觀組織各項義務(wù)勞動。

(七)學(xué)習(xí)部：切實抓好學(xué)風(fēng)建設(shè)，落實考勤工作，為全系同學(xué)制造一個良好的學(xué)習(xí)氛圍，引導(dǎo)同學(xué)們明確學(xué)習(xí)目的，把握學(xué)習(xí)方法，拓展學(xué)問面，常常了解反映教學(xué)狀況，溝通學(xué)習(xí)閱歷，結(jié)合專業(yè)特點，樂觀組織各類活動，并協(xié)作校同學(xué)會的有關(guān)工作。

(八)外聯(lián)部：與校外商家保持，努力爭取得到商家的贊助;與校及各院系的部保持，達到閱歷溝通的目的;據(jù)各部門活動的需要(如體育部、宣揚部等)爭取商家的贊助，與各部門一起做好各項活動;協(xié)調(diào)好本部門內(nèi)部的分工及合作。

同學(xué)會工作策劃書篇4

一、以各基層同學(xué)會年度工作作為基本的考核內(nèi)容。

二、考核評分由四部分組成，包括基礎(chǔ)評分、看法評分、附加分和扣除分。

一、基礎(chǔ)分占考核總分50%，包括：政治理論學(xué)xi、基層同學(xué)會自身組織建設(shè)、校內(nèi)文化活動、青年志愿者服務(wù)工作；基礎(chǔ)分由各基層同學(xué)會依據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則上報自評材料（申報材料需供應(yīng)明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），報由校同學(xué)會進行審定后，反饋各基層同學(xué)會。

二、看法評分占考核總分50%，包括：院同學(xué)會常委會評分（25%）、各系之間的互評分（25%）。

三、嘉獎分由各基層同學(xué)會申報（申報材料需供應(yīng)明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），院同學(xué)會審核認(rèn)定?？鄢钟稍和瑢W(xué)會審核認(rèn)定。

四、總得分=基礎(chǔ)評分×50%＋常委會評分×25%＋互評分×25%＋附加分—扣除分。

五、考核總成果由院同學(xué)會審定，并以適當(dāng)方式進行公布。要求各基層同學(xué)會做好參加院同學(xué)會組織舉辦的各類活動的原始材料、數(shù)據(jù)、信息的記錄、積累和總結(jié)，為考核工作供應(yīng)必要依據(jù)。

考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則

一、基礎(chǔ)評分（滿分100分占50%）

（一）基層同學(xué)會政治理論學(xué)xi（15分）

（1）每學(xué)期至少進行兩次政治理論學(xué)xi（8分）

（2）結(jié)合形勢政策，創(chuàng)新性地開展時政學(xué)xi及政策宣揚，并形積累勝利的工作閱歷（7分）

（二）基層同學(xué)會自身組織建設(shè)（40分）

一、學(xué)期初各上交學(xué)期工作方案（5分）

二、學(xué)期末各上交學(xué)期工作總結(jié)（5分）

三、制定并實施系同學(xué)會相關(guān)管理規(guī)章制度（5分）

四、每學(xué)期至少組織兩次同學(xué)干部培訓(xùn)活動（5分）

（2）宣揚工作（10分）

二、有同學(xué)會宣揚網(wǎng)站并準(zhǔn)時更新。（4分）

三、在校內(nèi)外新聞網(wǎng)發(fā)表新聞稿件，每學(xué)期不少于3篇（4分）

（3）調(diào)研工作（4分）

圍繞相關(guān)形勢開展調(diào)研工作并擁有詳細(xì)成果。每項成果1分，最高不超過4分。

（4）學(xué)xi溝通（6分）

聯(lián)合不同基層同學(xué)會組織多種形式的學(xué)xi溝通活動。兩個系以下，每項活動加0。4分；兩個系以上，每項活動加0。8分；累計加分不超過6分。

（三）校內(nèi)文化活動（30分）

（1）體育類活動（10分）

舉辦各類單項體育類活動，每舉辦一項，加2分；舉辦綜合型體育活動（如運動會等），每舉辦一次，加3分。活動累計加分不超過10分。

（2）文藝類活動（10分）

舉辦各類文藝活動，每舉辦一項文藝活動，加2分，活動累計加分不超過10分。

（3）其它類活動（10分）

舉辦非文體類活動（如辯論賽等），每舉辦一項此類活動，加2分，活動累積加分不超過10分。

（四）青年志愿者服務(wù)工作（15分）

（1）青年志愿者機構(gòu)設(shè)置（4分）

二、有相關(guān)的志愿者服務(wù)制度。（2分）

（2）志愿者服務(wù)基地的設(shè)置（4分）

結(jié)合本系志愿者服務(wù)狀況設(shè)置相應(yīng)的志愿者服務(wù)基地，并定期組織志愿者赴基地開著志愿服務(wù)工作。每學(xué)期不少于三次。

（3）在非基地開展的志愿服務(wù)活動，一次加0。5分，累計加分不超過4分。

（4）志愿者服務(wù)效果（3分）

組織志愿者服務(wù)活動，在校內(nèi)外反響樂觀，收到來自社會、學(xué)校及個人的感謝信或活動被媒體報道。

二、看法評分

院同學(xué)會常委會需嚴(yán)格根據(jù)考核細(xì)則，對各基層同學(xué)會工作進行評分。

各基層同學(xué)會需嚴(yán)格根據(jù)考核細(xì)則，對其他基層同學(xué)會工作進行評分。

三、附加分

（一）宣揚加分

基層同學(xué)會所組織的活動被市級、省級、國家級新聞媒體報道分別加0。4分/項、0。6分/項、0。8分/項。單項活動取最高分，同級不累加，累計加分不超過2分。

（二）活動獲獎加分

（1）以系為單位獲獎

以系為單位參與院同學(xué)會組織的活動競賽并獲獎，加分如下：

獲第一名（等同于特等獎）加1分；

獲其次名（等同于一等獎）加0。9分；

獲第三名（等同于二等獎）加0。8分；

獲第四名至第八名（等同于三等獎）加0。7分；

獲優(yōu)秀組織獎等榮譽稱號加0。5分；

若在同一活動競賽中同時取得多個名次或嘉獎可累計加分。該項總加分不超過2分。

（2）以團體或個人為單位獲獎

以團體或個人為單位參與院同學(xué)會組織的活動競賽并獲獎，給個人所在基層同學(xué)會加分如下：

獲第三名加0。05分；

獲其次名加0。1分；

獲第一名加0。15分。

若在同一活動競賽中同時取得多個名次可累計加分。該項累計加分不超過1分。

四、扣除分

（一）主席聯(lián)席會考勤

缺勤一次扣1分，非主席本人到會者一次扣0。5分。

（二）院同學(xué)會各部門召開由各系相關(guān)職能部門參與的工作會議考勤。缺勤一次扣0。5分，非相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參與者一次扣0。25分。

（三）未根據(jù)院同學(xué)會要求每周報送工作總結(jié)的基層同學(xué)會，報送率低于80%的進行扣分：75%—80%之間扣0。1分，依次類推每隔5個百分點扣0。1分，累計扣分不超過1分。

（四）經(jīng)由東華理工高校長江學(xué)院同學(xué)會常委會審定通過的其他狀況。

考核結(jié)果

總得分排名前三的基層同學(xué)會考核結(jié)果為優(yōu)秀，如消失以下狀況之一或多種狀況同時消失，該基層同學(xué)會工作考核不合格。

一、考核總得分低于60分。

二、系同學(xué)會工作中消失重大工作失誤，造成嚴(yán)峻不良影響。

三、受到系同學(xué)會通報批判。

四、經(jīng)由東華理工高校長江學(xué)院同學(xué)會常委會審定通過的其他狀況。

共青團東華理工高校長江學(xué)院委員會

同學(xué)會工作策劃書篇5

Ⅰ招新目的

河北農(nóng)業(yè)高校校同學(xué)會為能夠向同學(xué)供應(yīng)更為周到的服務(wù)，同時也為廣闊同學(xué)供應(yīng)一個施展才華的舞臺，讓更多同學(xué)能有機會熬煉自我。特此同學(xué)會打算在新學(xué)年里注入更多的新生力氣，進一步圍圍著“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使同學(xué)會工作邁向一個新臺階。

一．宣揚

（1）廣播

（2）展板、海報（內(nèi)容見后文補充）

二．報名登記

（1）設(shè)立報名登記處，發(fā)放登記表，同學(xué)會工作人員負(fù)責(zé)解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于同學(xué)會各部門的設(shè)置狀況、主要工作任務(wù)及日后各項相關(guān)活動的開展?fàn)顩r等，讓報名者具體了解同學(xué)會，以便更加合理地選擇所報選部門；

備注：報名處值班人員應(yīng)工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，熱忱具體解答新生相關(guān)疑問，并留意清整工作地點。

（2）整理報名登記表單，統(tǒng)計面試總?cè)藬?shù)，繪制成表格形式，分批次通知面試時間、地點。

一．面試

1．通知方式

（1）海報通知

（2）短信通知

2．考核內(nèi)容

①面試者簡潔自我介紹（不超過兩分鐘）；

②面試者回答評委的問題；

③對應(yīng)聘者某些方面力量有特別要求的部門，可以進行現(xiàn)場測試。

備注：面試詳細(xì)問題依據(jù)各自部門特點，自行支配，形式不限。

3．面試支配

時間：

10月11日晚

17：30—18：00面試官及相關(guān)工作人員到場

18：00—18：20新生報名面試人員入場

18：30面試開頭

2：00工作結(jié)束

地點：高校生活動中心二樓

工作人員組成：指引6人

登記3人

維序若干人

備注：依據(jù)同學(xué)會成員上課時間合理支配工作任務(wù)，確保面試工作順當(dāng)進行。

4．留意事項

（1）以“公開、公正、公正”為原則，公平對待每一位面試者；

（2）全體同學(xué)會成員留意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；

（3）評審人員應(yīng)

①熟知面試流程、內(nèi)容，對待面試者熱忱和氣；

②準(zhǔn)時針對每組面試者的表現(xiàn)溝通看法，以大三成員看法為主，綜

合考慮大二成員看法；

③依據(jù)總報名人數(shù)適當(dāng)掌握入選名額；

④對某方面特殊突出的面試者應(yīng)準(zhǔn)時記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理安排；（如體育特殊突出者應(yīng)準(zhǔn)時向體育部部長予以反映）

（4）工作人員應(yīng)

①按報名序列號分為5人為一組并引領(lǐng)入場；

②準(zhǔn)時就面試者的相關(guān)疑問進行熱忱具體的解答；

③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場。

備注：

1.特長人員另行考核，以書法、繪畫、計算機應(yīng)用特長為主。

2.留意面試結(jié)束后會場整理

二．筆試

1．通知方式

（1）張貼名單

（2）短信通知

2．考核內(nèi)容有用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，試題既要全面又要有針對性。

3．考試支配時間：面試結(jié)束后第一個周日晚；

地點：C座自習(xí)室；

人員安排：每考場3-4名同學(xué)會人員負(fù)責(zé)監(jiān)考；

備注：同學(xué)會成員同時負(fù)責(zé)維護自習(xí)室秩序，禁止喧嘩，留意考場衛(wèi)生。

2．評卷工作：平均安排給各部室，在規(guī)定時間內(nèi)完成評分工作。（建議用時5天）

3．篩選工作：對于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成果予以定奪，面試成果極為優(yōu)異者可以破格錄用。

備注：對于因事未參與面試、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的其次天支配小型考核，以盡可能的汲取優(yōu)異人才

4．參考題目（內(nèi)容見后文補充）

一．海報內(nèi)容：

新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)高校同學(xué)會的職能，新一屆校同學(xué)會將秉著“公開、公正、公正”的原則，吸納新生人才。校同學(xué)會是一方展現(xiàn)才能的'舞臺，是一片充實自己的天地，是一個精英匯合的團隊。在此同學(xué)會辦公室、思教部、調(diào)研部、宣揚部、文藝部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部真誠歡迎你的加入！

報名要求：

1、自覺遵守同學(xué)會各項規(guī)章制度；

2、思想品德良好，工作樂觀主動，責(zé)任心強，能吃苦耐勞；

3、學(xué)習(xí)成果良好，有肯定的自我熬煉、自我管理意識和組織力量；

4、具有團隊合作精神，能夠樂觀主動向組織靠攏。

報名時間：10月6日-10月10日8：00—18：00

報名地點：一餐前小廣場校同學(xué)會報名登記處。

考核方式：面試和筆試通過后進入試用期。

友愛的同學(xué)們，當(dāng)你背井離鄉(xiāng)，踏入河北農(nóng)業(yè)高校校門的那一刻，人生就翻開了新的一頁！在此，我們真誠的祝福你能珍惜幸福而短暫的高校時間，自強不息，奮斗不止！我們信任，你肯定可以在同學(xué)會找到幻想騰飛的舞臺！

同學(xué)會工作策劃書篇6

一、天水三中同學(xué)會

同學(xué)會，是現(xiàn)在學(xué)校中的組織結(jié)構(gòu)之一，是同學(xué)自己的群眾性組織，是學(xué)校聯(lián)系同學(xué)的橋梁和紐帶。同學(xué)自覺接受同學(xué)會的領(lǐng)導(dǎo)、督促和檢查，樂觀支持同學(xué)會的各項工作。天水三中同學(xué)會成立于20xx年10月，現(xiàn)設(shè)主席團、辦公室、組織部、策劃部、宣揚部、紀(jì)檢部等六部。

二、招新目的

為了保證校團委同學(xué)會有新奇的血液的注入，有足夠高素養(yǎng)的后備力氣，能更有效地開展同學(xué)會工作，實現(xiàn)同學(xué)會干部的新老交替，培育和壯高校生會干部隊伍，保證同學(xué)會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮同學(xué)的主體作用。同時，也是響應(yīng)國家提出的素養(yǎng)教育，全面提高高校生的力量。鼓舞同學(xué)除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化學(xué)問外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中，樂觀的熬煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面進展，以及培育自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

三、招新細(xì)則

（一）招新對象

20xx、20xx屆同學(xué)

（二）招新要求

1、承認(rèn)同學(xué)會章程，自覺遵守同學(xué)會各項規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作樂觀主動，急躁細(xì)心，責(zé)任心強，肯吃苦耐勞。

3、有肯定的自我熬煉，自我管理意識，有組織力量，學(xué)習(xí)成果良好。

4、具有團隊合作精神，能夠樂觀主動向組織靠攏。

（三）招新人數(shù)

各部門依據(jù)自身實際狀況自由把握，在招新活動進行前，應(yīng)將初步方案招收人數(shù)上報分團委及同學(xué)會主席團。

（四）招新形式

在招新時間內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后，進行初試面試，再由各部門分別進行復(fù)試面試，合格后經(jīng)招新委員會批準(zhǔn)方可進入同學(xué)會各部門工作。

（五）招新時間及地點

時間：20xx年9月——10月底

地點：多媒體教室

四、招新流程

（一）招新前期工作

1、主席團在9月上報學(xué)校，獲得招新批準(zhǔn)文件。

2、廣播站將在9月中旬開頭宣揚20xx招新事宜。

3、宣揚部在9月進行同學(xué)會宣揚工作。

4、制作海報宣揚。

5、成立“20xx招新委員會”。

6、召開20xx招新動員大會

7、與團委老師、校領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系溝通。

（二）招新詳細(xì)方案

1、由同學(xué)會召開xx屆班長會議，由團總支召開團支書會議。

2、在xx屆班長會議中，介紹招新工作，發(fā)放申請表、同學(xué)會簡要。

3、由招新委員會審批表，通過90%的申請。

4、張貼初試面試名單。

5、初試面試。

（1）、辦公室布置場地。

（2）、委員會開頭運轉(zhuǎn)。

（3）、組織部組織面試者有序面試。

6、初試面試形式：

（1）、簡潔自我介紹。

（2）、面試問題（考察人際交往力量、隨機應(yīng)變力量、結(jié)局問題力量）。

7、張貼初試面試通過人員名單，告知復(fù)試時間地點。

8、復(fù)試：各部門自行進行，派專人督察。

9、復(fù)試各部門新干人數(shù)限制。

10、張貼復(fù)試通過人員名單，試用期一月。

11、一月后，對審核復(fù)查合格成員，發(fā)放檔案表，正式加入同學(xué)會，出“紅榜”，上報學(xué)校。

12、召開新一屆同學(xué)會成立大會。

五、日程支配

前期工作

xx年9月中旬開頭宣揚工作。

宣揚工作以廣播站為主，海報與人員宣揚為輔。

9月底務(wù)必完成宣揚工作。

后期工作

同學(xué)會工作策劃書篇7

一、以各基層同學(xué)會年度工作作為基本的考核內(nèi)容。

二、考核評分由四部分組成，包括基礎(chǔ)評分、看法評分、附加分和扣除分。

1、基礎(chǔ)分占考核總分50%，包括：政治理論學(xué)xi、基層同學(xué)會自身組織建設(shè)、校內(nèi)文化活動、青年志愿者服務(wù)工作；基礎(chǔ)分由各基層同學(xué)會依據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則上報自評材料（申報材料需供應(yīng)明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），報由校同學(xué)會進行審定后，反饋各基層同學(xué)會。

2、看法評分占考核總分50%，包括：院同學(xué)會常委會評分（25%）、各系之間的互評分（25%）。

3、嘉獎分由各基層同學(xué)會申報（申報材料需供應(yīng)明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），院同學(xué)會審核認(rèn)定。扣除分由院同學(xué)會審核認(rèn)定。

4、總得分=基礎(chǔ)評分×50%＋常委會評分×25%＋互評分×25%＋附加分-扣除分。

5、考核總成果由院同學(xué)會審定，并以適當(dāng)方式進行公布。要求各基層同學(xué)會做好參加院同學(xué)會組織舉辦的各類活動的原始材料、數(shù)據(jù)、信息的記錄、積累和總結(jié)，為考核工作供應(yīng)必要依據(jù)。

考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則

一、基礎(chǔ)評分（滿分100分占50%）

（一）基層同學(xué)會政治理論學(xué)xi（15分）

（1）每學(xué)期至少進行兩次政治理論學(xué)xi(8分)

（2）結(jié)合形勢政策，創(chuàng)新性地開展時政學(xué)xi及政策宣揚，并形積累勝利的工作閱歷（7分）

（二）基層同學(xué)會自身組織建設(shè)（40分）

1、學(xué)期初各上交學(xué)期工作方案（5分）

2、學(xué)期末各上交學(xué)期工作總結(jié)（5分）

3、制定并實施系同學(xué)會相關(guān)管理規(guī)章制度（5分）

4、每學(xué)期至少組織兩次同學(xué)干部培訓(xùn)活動（5分）

（2）宣揚工作(10分）

2、有同學(xué)會宣揚網(wǎng)站并準(zhǔn)時更新。（4分）

3、在校內(nèi)外新聞網(wǎng)發(fā)表新聞稿件，每學(xué)期不少于3篇（4分）

（3）調(diào)研工作（4分）

圍繞相關(guān)形勢開展調(diào)研工作并擁有詳細(xì)成果。每項成果1分，最高不超過4分。

（4）學(xué)xi溝通（6分）

聯(lián)合不同基層同學(xué)會組織多種形式的學(xué)xi溝通活動。兩個系以下，每項活動加0.4分；兩個系以上，每項活動加0.8分；累計加分不超過6分。

（三）校內(nèi)文化活動（30分）

（1）體育類活動（10分）

舉辦各類單項體育類活動，每舉辦一項，加2分；舉辦綜合型體育活動（如運動會等），每舉辦一次，加3分?；顒永塾嫾臃植怀^10分。

（2）文藝類活動（10分）

舉辦各類文藝活動，每舉辦一項文藝活動，加2分，活動累計加分不超過10分。

（3）其它類活動（10分）

舉辦非文體類活動（如辯論賽等），每舉辦一項此類活動，加2分，活動累積加分不超過10分。

（四）青年志愿者服務(wù)工作（15分）

（1）青年志愿者機構(gòu)設(shè)置（4分）

2、有相關(guān)的志愿者服務(wù)制度。（2分）

（2）志愿者服務(wù)基地的設(shè)置（4分）

結(jié)合本系志愿者服務(wù)狀況設(shè)置相應(yīng)的志愿者服務(wù)基地，并定期組織志愿者赴基地開著志愿服務(wù)工作。每學(xué)期不少于三次。

（3）在非基地開展的志愿服務(wù)活動，一次加0.5分，累計加分不超過4分。

（4）志愿者服務(wù)效果（3分）

組織志愿者服務(wù)活動，在校內(nèi)外反響樂觀，收到來自社會、學(xué)校及個人的感謝信或活動被媒體報道。

二、看法評分

院同學(xué)會常委會需嚴(yán)格根據(jù)考核細(xì)則，對各基層同學(xué)會工作進行評分。

各基層同學(xué)會需嚴(yán)格根據(jù)考核細(xì)則，對其他基層同學(xué)會工作進行評分。

三、附加分

（一）宣揚加分

基層同學(xué)會所組織的活動被市級、省級、國家級新聞媒體報道分別加0.4分/項、0.6分/項、0.8分/項。單項活動取最高分，同級不累加，累計加分不超過2分。

（二）活動獲獎加分

（1）以系為單位獲獎

以系為單位參與院同學(xué)會組織的活動競賽并獲獎，加分如下：

獲第一名（等同于特等獎）加1分；

獲其次名（等同于一等獎）加0.9分；

獲第三名（等同于二等獎）加0.8分；

獲第四名至第八名（等同于三等獎）加0.7分；

獲優(yōu)秀組織獎等榮譽稱號加0.5分；

若在同一活動競賽中同時取得多個名次或嘉獎可累計加分。該項總加分不超過2分。

（2）以團體或個人為單位獲獎

以團體或個人為單位參與院同學(xué)會組織的活動競賽并獲獎，給個人所在基層同學(xué)會加分如下：

獲第三名加0.05分；

獲其次名加0.1分；

獲第一名加0.15分。

若在同一活動競賽中同時取得多個名次可累計加分。該項累計加分不超過1分。

四、扣除分

（一）主席聯(lián)席會考勤

缺勤一次扣1分，非主席本人到會者一次扣0.5分。

（二）院同學(xué)會各部門召開由各系相關(guān)職能部門參與的工作會議考勤。缺勤一次扣0.5分，非相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參與者一次扣0.25分。

（三）未根據(jù)院同學(xué)會要求每周報送工作總結(jié)的基層同學(xué)會，報送率低于80%的進行扣分：75%—80%之間扣0.1分，依次類推每隔5個百分點扣0.1分，累計扣分不超過1分。

（四）經(jīng)由東華理工高校長江學(xué)院同學(xué)會常委會審定通過的其他狀況。

考核結(jié)果

總得分排名前三的基層同學(xué)會考核結(jié)果為優(yōu)秀，如消失以下狀況之一或多種狀況同時消失，該基層同學(xué)會工作考核不合格。

1、考核總得分低于60分。

2、系同學(xué)會工作中消失重大工作失誤，造成嚴(yán)峻不良影響。

3、受到系同學(xué)會通報批判。

4、經(jīng)由東華理工高校長江學(xué)院同學(xué)會常委會審定通過的其他狀況。

共青團東華理工高校長江學(xué)院委員會

同學(xué)會工作策劃書篇8

招新目的：

xx高校校同學(xué)會為能夠向同學(xué)供應(yīng)更為周到的服務(wù)，同時也為廣闊同學(xué)供應(yīng)一個施展才華的舞臺，讓更多同學(xué)能有機會熬煉自我。特此同學(xué)會打算在新學(xué)年里注入更多的新生力氣，進一步圍圍著“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使同學(xué)會工作邁向一個新臺階。

一、宣揚

（1）廣播

（2）展板、海報

二、報名登記

（1）設(shè)立報名登記處，發(fā)放登記表，同學(xué)會工作人員負(fù)責(zé)解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于同學(xué)會各部門的設(shè)置狀況、主要工作任務(wù)及日后各項相關(guān)活動的開展?fàn)顩r等，讓報名者具體了解同學(xué)會，以便更加合理地選擇所報選部門；

備注：報名處值班人員應(yīng)工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，熱忱具體解答新生相關(guān)疑問，并留意清整工作地點。

（2）整理報名登記表單，統(tǒng)計面試總?cè)藬?shù)，繪制成表格形式，分批次通知面試時間、地點。

三、面試

1、通知方式（1）海報通知（2）短信通知

2、考核內(nèi)容①面試者簡潔自我介紹（不超過兩分鐘）；

②面試者回答評委的問題；

③對應(yīng)聘者某些方面力量有特別要求的部門，可以進行現(xiàn)場測試。

備注：面試詳細(xì)問題依據(jù)各自部門特點，自行支配，形式不限。

3、面試支配時間：10月11日晚

17：30—18：00面試官及相關(guān)工作人員到場

18：00—18：20新生報名面試人員入場

18：30面試開頭

2：00工作結(jié)束

地點：高校生活動中心二樓

工作人員組成：指引6人

登記3人

維序若干人

備注：依據(jù)同學(xué)會成員上課時間合理支配工作任務(wù)，確保面試工作順當(dāng)進行。

4、留意事項

（1）以“公開、公正、公正”為原則，公平對待每一位面試者；

（2）全體同學(xué)會成員留意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；

（3）評審人員應(yīng)

①熟知面試流程、內(nèi)容，對待面試者熱忱和氣；

②準(zhǔn)時針對每組面試者的表現(xiàn)溝通看法，以大三成員看法為主，綜合考慮大二成員看法；

③依據(jù)總報名人數(shù)適當(dāng)掌握入選名額；

④對某方面特殊突出的面試者應(yīng)準(zhǔn)時記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理安排；（如體育特殊突出者應(yīng)準(zhǔn)時向體育部部長予以反映）

（4）工作人員應(yīng)

①按報名序列號分為5人為一組并引領(lǐng)入場；

②準(zhǔn)時就面試者的相關(guān)疑問進行熱忱具體的解答；

③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場。

備注：

1、特長人員另行考核，以書法、繪畫、計算機應(yīng)用特長為主。

2、留意面試結(jié)束后會場整理

四、筆試

1、通知方式（1）張貼名單（2）短信通知

2、考核內(nèi)容有用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，試題既要全面又要有針對性。

3、考試支配時間：面試結(jié)束后第一個周日晚；

地點：c座自習(xí)室；

人員安排：每考場3—4名同學(xué)會人員負(fù)責(zé)監(jiān)考；

備注：同學(xué)會成員同時負(fù)責(zé)維護自習(xí)室秩序，禁止喧嘩，留意考場衛(wèi)生。

2、評卷工作：平均安排給各部室，在規(guī)定時間內(nèi)完成評分工作。（建議用時5天）

3、篩選工作：對于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成果予以定奪，面試成果極為優(yōu)異者可以破格錄用。

備注：對于因事未參與面試、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的其次天支配小型考核，以盡可能的汲取優(yōu)異人才。

4、參考題目

五、海報內(nèi)容：

新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)高校同學(xué)會的職能，新一屆校同學(xué)會將秉著“公開、公正、公正”的原則，吸納新生人才。校同學(xué)會是一方展現(xiàn)才能的舞臺，是一片充實自己的天地，是一個精英匯合的.團隊。在此同學(xué)會辦公室、思教部、調(diào)研部、宣揚部、文藝部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部真誠歡迎你的加入！

報名要求：

1、自覺遵守同學(xué)會各項規(guī)章制度；

2、思想品德良好，工作樂觀主動，責(zé)任心強，能吃苦耐勞；

3、學(xué)習(xí)成果良好，有肯定的自我熬煉、自我管理意識和組織力量；

4、具有團隊合作精神，能夠樂觀主動向組織靠攏。

報名時間：10月6日—10月10日8：00—18：00

報名地點：一餐前小廣場校同學(xué)會報名登記處。

考核方式：面試和筆試通過后進入試用期。

友愛的同學(xué)們，當(dāng)你背井離鄉(xiāng)，踏入xx高校校門的那一刻，人生就翻開了新的一頁！在此，我們真誠的祝福你能珍惜幸福而短暫的高校時間，自強不息，奮斗不止！我們信任，你肯定可以在同學(xué)會找到幻想騰飛的舞臺！

同學(xué)會工作策劃書篇9

一.招新的意義:

為了歡迎xx級師弟師妹,進一步加強同學(xué)會隊伍建設(shè),為同學(xué)會注入新的血液,為師弟師妹制造一個展現(xiàn)自我的舞臺,發(fā)揮自己才能的.平臺。

二.活動時間:20xx年9月×日

三.活動地點:根據(jù)系里支配

四.活動內(nèi)容:招收同學(xué)會體育部成員

五.活動對象:xx級染化系師弟師妹

六.招新人數(shù):9人

七.活動流程

宣揚—面試—試用一個月—錄用

八.活動細(xì)則:

1.前期宣揚

在師弟師妹軍訓(xùn)期間,由系里統(tǒng)一時間到軍訓(xùn)地點進行面對面的宣揚.

2.活動流程

在系里統(tǒng)一宣揚后,利用晚上時間走訪宿舍,對師弟師妹所提到的疑問賜予解答,同時能夠和師弟師妹進一步溝通溝通,讓同學(xué)樂觀參加到同學(xué)會的活動中,對招新活動進行進一步的宣揚,由系里統(tǒng)一時間統(tǒng)一在學(xué)校南苑正式開頭招新面試活動,并經(jīng)商討后確定入選名單,最終由劉勤負(fù)責(zé)通知他們.

九.面試流程:

1.依據(jù)系上支配預(yù)備招新,劉勤，邱茂林，黃平就位.黃平負(fù)責(zé)簽到(讓來面試的師弟師妹在本子上寫上名字.手機長號及短號.宿舍.班別.性別等相關(guān)信息).

2.正式面試當(dāng)天晚上師弟師妹依次簽到并按簽到挨次到指定地點進行面試。

3.面試過程中面試人員先在黑板上寫上相關(guān)信息,然后進行一分鐘的自我介紹,最終回答面試官所提出的問題.面試結(jié)束.

招新結(jié)果：依據(jù)面試官對各位面試人員的考核最終擇優(yōu)錄用九人作為染化系新一屆的體育部工作人員。

同學(xué)會工作策劃書篇10

一、活動目的：

1、通過此次活動總結(jié)本學(xué)期同學(xué)會各部門工作，加強各部門閱歷溝通。

2、以工作總結(jié)和展望為核心，合理支配下學(xué)期工作。

3、通過此次活動增加同學(xué)會內(nèi)部成員相互了解，促進團結(jié)合作力量。

二、活動時間：XX年6月14日下午16點到17點50

三、活動地點：4階3

四、活動對象：xx與同學(xué)會全體成員

五、主辦單位：生物工程系分團委秘書部

六、活動流程：

1、開場前播放同學(xué)會本學(xué)期活動總結(jié)ppt

2、主持人致開場詞。

3、馮老師講話。

4、主席團總結(jié)本學(xué)期工作。

5、各部派兩名干事作3分鐘左右的工作總結(jié)與展望(有附屬部門的部門可以派一個本部的干事和一個附屬部門的干事作總結(jié)與展望)。在干事發(fā)言過程中播放其本部門ppt。干事發(fā)言挨次如下：

秘書部宣揚部紀(jì)檢部組織部學(xué)通部策劃部體育部生活部外聯(lián)部女工部文藝部文藝團

6、各部長作簡短發(fā)言，并弄破氣球，從中抽取兩個自己干事寫的問題回答。部長發(fā)言挨次同上。

7、頒發(fā)12月份的優(yōu)秀干事，優(yōu)秀部長。

8、頒發(fā)年度優(yōu)秀干事，優(yōu)秀部長，優(yōu)秀部門。

9、主持人致結(jié)束詞。

10、清理睬場。

七、工作人員支配：

1、主持人：xxx

2、教室由秘書部負(fù)責(zé)審批。

3、同學(xué)會總結(jié)ppt制作與會場ppt的播放由學(xué)通部負(fù)責(zé)。

4、邀請馮老師由外聯(lián)部負(fù)責(zé)。

5、座位支配由紀(jì)檢部負(fù)責(zé)。

6、會場布置以及活動拍照由宣揚部負(fù)責(zé)。

7、榮譽證書由組織負(fù)責(zé)。

8、頒獎由禮儀隊負(fù)責(zé)。

9、各部門將部門ppt在30日前完成交由學(xué)通部。

10、各位干事將想問自己部長的問題在30日前統(tǒng)一交由秘書部。每位干事限一個問題。問題可以是關(guān)于工作，學(xué)習(xí)，生活方面。

同學(xué)會工作策劃書篇11

為了選拔好的同學(xué)會干部，培育一支素養(yǎng)過硬的同學(xué)干部的隊伍，增加同學(xué)的校內(nèi)仆人翁意識，加強校內(nèi)建設(shè)，全面落實新課程，加強同學(xué)自我管理，充分發(fā)揮同學(xué)參加學(xué)校教育教學(xué)管理的樂觀作用，校團總支本著“公開、公正、公正”的原則，經(jīng)討論打算，同學(xué)會干部的選拔實行公開競選的方式，特制定本方案：

一、競選原則：

（1）、品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)湓瓌t。

（2）、同學(xué)、集中原則。

（3）、公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)原則。

（4）、培訓(xùn)、考核、激勵與約束相結(jié)合原則。

二、競選崗位（共16個崗位）：

部門

常務(wù)主席/部長

副主席/副部長

主席團

三、競選人員條件：

（1）、必需是初一年段、初二年段各班班干部

（2）、學(xué)習(xí)目的明確，態(tài)度端正，成果優(yōu)良。

（3）、熱心同學(xué)工作，熱心為同學(xué)服務(wù)，具有事業(yè)心和責(zé)任感。

（4）、為人正派，待人熱忱，敬重師長，團結(jié)同學(xué)，樂觀進取。

（5）、衣冠干凈，勤儉樸實，行為端正，禮貌文明。

四、同學(xué)會干部職責(zé)：

（1）、同學(xué)會主席：主持同學(xué)會日常事務(wù)，打算同學(xué)活動的重事項；向校團總支匯報同學(xué)會工作開展?fàn)顩r，幫助學(xué)校各處室開展工作，負(fù)責(zé)召集同學(xué)會全體成員會議。

（2）、副主席：幫助主席做好同學(xué)會日常工作，負(fù)責(zé)制定同學(xué)會有關(guān)文件，整理、保管同學(xué)會工作檔案，組織同學(xué)會干部進行學(xué)習(xí)。同學(xué)主席缺席時，代行主席職責(zé)。

（2）、自律部：負(fù)責(zé)學(xué)校早自習(xí)、午餐時間及校內(nèi)型活動的紀(jì)律檢查工作，并進行量化考評。對同學(xué)違紀(jì)、違規(guī)行為進行檢查、登記，并準(zhǔn)時饋到生管組。對每日檢查結(jié)果匯總，并公布，同時負(fù)責(zé)型活動紀(jì)律維持工作。

（3）、組織部：協(xié)作校團總支做好同學(xué)團員組織進展工作，幫助校團總支做好入團樂觀分子的培育教育工作，幫助有關(guān)處室做好學(xué)校各種型活動預(yù)備工作，協(xié)作團總支做好各項同學(xué)活動的組織工作。

（4）、學(xué)習(xí)部：了解同學(xué)的學(xué)習(xí)狀況，聽取同學(xué)對教學(xué)工作的看法和要求，并向教務(wù)處準(zhǔn)時映，協(xié)作學(xué)校有關(guān)部門組織各種學(xué)習(xí)競賽、學(xué)問講座，