Word-4-講師主管崗位職責4篇培訓(xùn)講師主管崗位職責

培訓(xùn)主管/講師韓創(chuàng)科技上海韓創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,韓創(chuàng)科技,韓創(chuàng)網(wǎng)絡(luò),韓創(chuàng)崗位職責:

培訓(xùn)段

1、有內(nèi)訓(xùn)體系搭建閱歷,維護管理內(nèi)訓(xùn)師的閱歷(包括內(nèi)訓(xùn)師升級,內(nèi)訓(xùn)師激勵,課件維護,課程需求調(diào)研等);

2、對接乙方公司,按照公司需求搭建外訓(xùn)體系閱歷;

3、培訓(xùn)項目落地閱歷,按照項目組的需求,找到匹配的培訓(xùn)給予項目組落地(互聯(lián)網(wǎng)閱歷為佳);

4、通用管理類課程的課程開發(fā),授課閱歷;

企業(yè)文化端

1、培訓(xùn)端公眾號運營閱歷;

2、節(jié)假日員工福利活動組織策劃閱歷;

3、企業(yè)文化平時宣導(dǎo)。

任職要求:

1、三年以上企業(yè)培訓(xùn)/培訓(xùn)管理閱歷。有培訓(xùn)師相關(guān)資歷證書加分

2、本事素養(yǎng)及行為要求:具有良好的演講演示本事、語言表述本事、組織協(xié)調(diào)本事,富有團隊精神。

3、嫻熟使用辦公軟件,要求有優(yōu)秀的ppt制作本事和授課本事,善于演講

4、有很強的學(xué)習(xí)本事與學(xué)習(xí)動機

望互聯(lián)網(wǎng)背景,有過帶隊閱歷~

【第2篇】培訓(xùn)講師主管崗位職責任職要求

培訓(xùn)講師主管崗位職責

培訓(xùn)講師/儲備主管中國人壽保險股份有限公司天津市分公司其次營銷服務(wù)部中國人壽保險股份有限公司天津市分公司其次營銷服務(wù)部本崗位是公司特地培訓(xùn)將來關(guān)鍵人才而設(shè)置的，尋求情愿與公司一起成長的青年才俊，利用公司的合理培訓(xùn)與管理使相關(guān)人員掌控保險的有關(guān)學(xué)問，終于按照所學(xué)專業(yè)支配在相應(yīng)的崗位上就職，擔當人力資源，培訓(xùn)講師，團隊主管，行政管理，vip理財規(guī)劃師等相關(guān)重任。

【第3篇】講師主管崗位職責

培訓(xùn)主管/講師韓創(chuàng)科技上海韓創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,韓創(chuàng)科技,韓創(chuàng)網(wǎng)絡(luò),韓創(chuàng)崗位職責:

培訓(xùn)段

1、有內(nèi)訓(xùn)體系搭建閱歷,維護管理內(nèi)訓(xùn)師的閱歷(包括內(nèi)訓(xùn)師升級,內(nèi)訓(xùn)師激勵,課件維護,課程需求調(diào)研等);

2、對接乙方公司,按照公司需求搭建外訓(xùn)體系閱歷;

3、培訓(xùn)項目落地閱歷,按照項目組的需求,找到匹配的培訓(xùn)給予項目組落地(互聯(lián)網(wǎng)閱歷為佳);

4、通用管理類課程的課程開發(fā),授課閱歷;

企業(yè)文化端

1、培訓(xùn)端公眾號運營閱歷;

2、節(jié)假日員工福利活動組織策劃閱歷;

3、企業(yè)文化平時宣導(dǎo)。

任職要求:

1、三年以上企業(yè)培訓(xùn)/培訓(xùn)管理閱歷。有培訓(xùn)師相關(guān)資歷證書加分

2、本事素養(yǎng)及行為要求:具有良好的演講演示本事、語言表述本事、組織協(xié)調(diào)本事,富有團隊精神。

3、嫻熟使用辦公軟件,要求有優(yōu)秀的ppt制作本事和授課本事,善于演講

4、有很強的學(xué)習(xí)本事與學(xué)習(xí)動機

望互聯(lián)網(wǎng)背景,有過帶隊閱歷~

【第4篇】講師主管崗位職責任職要求

講師主管崗位職責

培訓(xùn)講師/儲備主管中國人壽保險股份有限公司天津市分公司其次營銷服務(wù)部中國人壽保險股份有限公司天津市分公司其次營銷服務(wù)部本崗位是公司特地培訓(xùn)將來關(guān)鍵人才而設(shè)置的，尋求情愿與公司一起成長的青年才俊，利用公司的合理培訓(xùn)與管理使相關(guān)人員掌控保險的有關(guān)學(xué)問，終于按照所學(xué)專業(yè)支配在相應(yīng)的崗位上就職，擔當人力資源，培訓(xùn)講師