環(huán)衛(wèi)一體化質(zhì)量保障措施及服務(wù)承諾_第1頁
環(huán)衛(wèi)一體化質(zhì)量保障措施及服務(wù)承諾_第2頁
環(huán)衛(wèi)一體化質(zhì)量保障措施及服務(wù)承諾_第3頁
環(huán)衛(wèi)一體化質(zhì)量保障措施及服務(wù)承諾_第4頁
環(huán)衛(wèi)一體化質(zhì)量保障措施及服務(wù)承諾_第5頁
已閱讀5頁,還剩11頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

10環(huán)衛(wèi)一體化質(zhì)量保障措施及效勞承諾第一節(jié)、質(zhì)量保障措施XXX質(zhì)量。一、質(zhì)量保證體系練;依法開展保潔作業(yè)教育培訓(xùn)。1、質(zhì)量監(jiān)管機(jī)構(gòu)小組,負(fù)責(zé)對(duì)本工程的環(huán)衛(wèi)保潔運(yùn)行治理。及具體質(zhì)量治理考核細(xì)則。質(zhì)量監(jiān)管機(jī)構(gòu)的職能職責(zé)及考核方法等,同時(shí)制訂定期保潔養(yǎng)護(hù)長(zhǎng)效治理方法。查、保潔、檢查等內(nèi)部考核機(jī)制。甲方提交月度各類工作報(bào)表、作業(yè)書等資料。上級(jí)有關(guān)部門的檢查和社會(huì)監(jiān)視,對(duì)缺乏之處進(jìn)展準(zhǔn)時(shí)整改。合法權(quán)益,定期召開安全工作會(huì)議,總結(jié)閱歷,表彰先進(jìn)。治理打算。過10分鐘。并承諾小問題即時(shí)解決,大問題1小時(shí)內(nèi)解決〔特別狀況除外〕質(zhì)量監(jiān)管組織機(jī)構(gòu)構(gòu)造工程經(jīng)理工程經(jīng)理質(zhì)檢部安全員現(xiàn)場(chǎng)治理員質(zhì)檢員工程質(zhì)量與安全的監(jiān)管2、質(zhì)量保證措施保潔作業(yè)工程質(zhì)量治理的順當(dāng)實(shí)施。工程治理人員配備對(duì)講機(jī),并保持手機(jī)24小時(shí)暢通,公司思想保證措施社會(huì)效勞、為工程效勞的崇高思想品質(zhì)。組織保證措施保證。有力的組織保證。作業(yè)流程保證措施標(biāo)準(zhǔn)是檢查環(huán)衛(wèi)質(zhì)量的重要手段。流程標(biāo)準(zhǔn),到達(dá)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一要求?,F(xiàn)場(chǎng)督察保證措施跟蹤作業(yè)狀況的督察是保證質(zhì)量、提升質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。效、有序的督查措施。經(jīng)濟(jì)保證措施建立一套既有鼓勵(lì)機(jī)制又有考核機(jī)制的《保潔員工獎(jiǎng)懲實(shí)施方法評(píng)比出來的“星級(jí)”環(huán)衛(wèi)員工以資鼓舞。3、工程鼓勵(lì)機(jī)制質(zhì)鼓勵(lì)的原則制定。目標(biāo)鼓勵(lì)效率制定的每月工作任務(wù)〔注:是一個(gè)可以完成的任務(wù)目標(biāo)。目標(biāo)。二是完不成目標(biāo)的員工在被幫助狀況下更加努力工作。參與鼓勵(lì)方面一些規(guī)定時(shí),可吸取員工參與爭(zhēng)論,聽取員工意見。能準(zhǔn)時(shí)了解第一線員工的思想。評(píng)比優(yōu)秀員工1~2獎(jiǎng)狀并賜予肯定的物質(zhì)嘉獎(jiǎng)。。員工生日慰問員工的祝福。成效:?jiǎn)T工感受公司的關(guān)心和溫和,更加愛崗敬業(yè)。工資鼓勵(lì)50300穩(wěn)定性,防止培訓(xùn)出來的員工跳槽。企業(yè)文化鼓勵(lì)的薪酬。公司看重的不是學(xué)歷、性別等其他因數(shù)。任何人只要肯績(jī)效鼓勵(lì)依據(jù)公司績(jī)效考核體系執(zhí)行。活動(dòng)鼓勵(lì)會(huì)活動(dòng)、文體活動(dòng)、春節(jié)團(tuán)拜會(huì)等。的團(tuán)隊(duì)精神;另一方面,可以起到宣傳企業(yè)的效果。負(fù)鼓勵(lì)現(xiàn)〔包括考勤、工作態(tài)度等〕賜予轉(zhuǎn)崗或辭退處理。行。4、質(zhì)量校核質(zhì)量校核制度作業(yè)是否符合流程,對(duì)員工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展跟蹤、回訪、反響。節(jié)約流程的現(xiàn)象發(fā)生。實(shí)施落實(shí)。通過打算、執(zhí)行、檢查、總結(jié)四個(gè)階段的連續(xù)運(yùn)行過程,對(duì)掃保潔質(zhì)量穩(wěn)定提升。關(guān)注天氣變化,做好應(yīng)對(duì)措施心理預(yù)備和應(yīng)對(duì)方案;覺察天氣變化〔暴雨、臺(tái)風(fēng)等知全部工程作業(yè)人員,提高作業(yè)人員警覺性;會(huì)由于天氣變化消滅巨大損傷。優(yōu)選保高質(zhì)量潔設(shè)施設(shè)備,并每日檢查性能狀況潔的效率及作業(yè)效果的質(zhì)量;準(zhǔn)時(shí)更保潔易耗品〔如掃帚狀態(tài);問題馬上修理;致消滅保潔漏洞;保潔全發(fā)動(dòng)全部保潔人員的保潔,是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的保潔。提高保潔使命感。二、保潔質(zhì)量培訓(xùn)1、治理層員工培訓(xùn)打算干部隊(duì)伍。以及同行業(yè)中的各類信息;更學(xué)問,準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)充,更各類技能學(xué)問,跟上時(shí)代的步伐;提高力量,提高各種外派時(shí)機(jī),全面提高治理人員的各項(xiàng)治理效勞水平。2、工程保潔員培訓(xùn)打算紀(jì)律嚴(yán)明、專業(yè)技術(shù)過硬隊(duì)伍。內(nèi)容和方式崗前培訓(xùn)內(nèi)容及方式內(nèi)容負(fù)責(zé)人三小時(shí)

業(yè)道德一周領(lǐng)班長(zhǎng)工作標(biāo)準(zhǔn);環(huán)境保護(hù)意一周領(lǐng)班長(zhǎng)工作標(biāo)準(zhǔn);環(huán)境保護(hù)意識(shí),城市美化概念學(xué)習(xí)上崗考核鑒定相應(yīng)崗位的操作規(guī)程、工實(shí)地操作標(biāo)準(zhǔn);作工程主書面考試三個(gè)月清潔機(jī)械的使用與保養(yǎng),與個(gè)別管轉(zhuǎn)正考核清潔劑的使用及留意事輔導(dǎo)班長(zhǎng)鑒定項(xiàng)相結(jié)合

面授班長(zhǎng)帶

在職培訓(xùn)內(nèi)容及方式時(shí)間 內(nèi) 容 方式 負(fù)責(zé)人 考核每月中旬

清潔案例

習(xí)

班長(zhǎng)組織

制度記錄爭(zhēng)論工作中遇到的問題,月末尋求解決方法;爭(zhēng)論如何座談

班長(zhǎng)

做好工作總結(jié)11嚴(yán)格考勤清潔用品的使用及留意集中培工程主管制度,季末訓(xùn)班長(zhǎng)做好培訓(xùn)難點(diǎn)分析記錄互溝通各種合理化建議紀(jì)錄互溝通各種合理化建議紀(jì)錄1、質(zhì)量檢查制度巡查,對(duì)員工工作進(jìn)展監(jiān)視和指導(dǎo)。錄在案,并在其次天報(bào)工程經(jīng)理審查。查,并打分記錄在案,作為月終考核成績(jī)。對(duì)工程進(jìn)展的了解。有效考核記錄歸檔,并作為員工年終考評(píng)的依據(jù)。122、質(zhì)量檢查措施責(zé)任到位賞罰嚴(yán)明。時(shí)間到位題,保證清掃質(zhì)量到達(dá)規(guī)定要求。人員到位強(qiáng)調(diào)高效率、高質(zhì)量完成保潔任務(wù)。記錄到位督查到位等多種方法,使高標(biāo)準(zhǔn)的保潔質(zhì)量到達(dá)常態(tài)化。反響到位之目的。其次節(jié)、效勞承諾一、清掃保潔作業(yè)質(zhì)量承諾1、在組織分工方面,由工程部負(fù)責(zé)與選購(gòu)人聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào),并委任專職的保潔治理員和考核員進(jìn)展日常保潔作業(yè)質(zhì)量的治理置設(shè)置保潔組和組長(zhǎng),從而在組織上保障保潔的質(zhì)量。2、在治理制度方面,制定和完善內(nèi)部的規(guī)章制度、崗位職自愿、自我約束的工作態(tài)度,從而在制度上保障質(zhì)量。3、保潔人員方面,錄用的保潔員都需要參與包括職業(yè)道資源上保障了保潔質(zhì)量。4、保潔工具方面,我單位目前已經(jīng)初步落實(shí)該工程所需的、保潔工作維護(hù)方面,但凡該保潔工程所需的人、財(cái)、物均在單位內(nèi)優(yōu)先調(diào)動(dòng)使用,從而在生產(chǎn)要素上保障了保潔質(zhì)量。6、內(nèi)部考核方面,將參照考核標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合單位制定的獎(jiǎng)懲在考核手段上保障保潔質(zhì)量。7、效勞質(zhì)量跟進(jìn)方面,我單位將主動(dòng)地同主管部門加強(qiáng)聯(lián)保潔工作中的各種信息,從而在效勞質(zhì)量完善上保障保潔質(zhì)量。8、安全標(biāo)準(zhǔn)方面,崗前培訓(xùn)是做好防火、防電、防工傷事而在安全生產(chǎn)上保障保潔質(zhì)量。9、突發(fā)狀況處理方面,在全體員工中建立應(yīng)急突擊隊(duì),由源作好突發(fā)狀況的處理。10、補(bǔ)救措施方面,組長(zhǎng)、考核員、工程處負(fù)責(zé)人都有責(zé)任補(bǔ)救,力爭(zhēng)在造成影響前補(bǔ)救到位。11、整改措施方面,對(duì)群眾、主管部門提出的在招標(biāo)工程內(nèi)門。二、清掃保潔作業(yè)效勞承諾1、承諾中標(biāo)后在本選購(gòu)工程中優(yōu)先錄用本鄉(xiāng)鎮(zhèn)職工。2、承諾中標(biāo)后承受各種緣由需轉(zhuǎn)變垃圾運(yùn)送地點(diǎn)時(shí),并聽從主管部門做出的安排。、承諾在中標(biāo)后承受因道路施工、區(qū)域開發(fā)建設(shè)帶來的保潔任務(wù)量的增加,并聽從主管部門做出的安排。、承諾在中標(biāo)后保質(zhì)保量按時(shí)完成主管部門安排的指令性任務(wù)。6、承諾在中標(biāo)后向選購(gòu)人交納規(guī)定的履約保證金。、承諾情愿依據(jù)工程清掃保潔的實(shí)際狀況或主管部門的要求來完善和提高保潔作業(yè)的治理標(biāo)準(zhǔn)。三、優(yōu)待條件承諾、確保供給有效的資金保證,承諾在合同期內(nèi)不削減投資金額或轉(zhuǎn)移投資。2、承諾供給滿足本工程清掃保潔作業(yè)需要的啟動(dòng)資金。、確保本工程在單位業(yè)務(wù)中的優(yōu)先性,承諾本工程

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論