13/13十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。

十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。十一、勞動爭議處理（一）勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止的規(guī)定和甲方相關管理制度。（二）甲乙雙方因履行本合同，發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決，不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會或工會組織申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當在仲裁時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請，對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。（三）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。十二、其他事項（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。否則，乙方自愿承擔有關內容不能通知到本人的法律后果。（二）乙方已充分了解建筑行業(yè)的特殊性，知曉甲方實行的綜合計算工時制和基本工資與績效考核工資相結合的報酬制度。（三）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（四）本合同不得涂改。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或負責人簽字（章）:年月日年月日編號：職工勞動合同書甲方（用人單位）單位名稱：通州建總集團有限公司單位地址：南通市高新區(qū)新世紀大道998號法定代表人或負責人：張曉華乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：戶籍所在地址：現(xiàn)居住地址：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：以完成鋁膜安裝工作任務為勞動合同期限，自2021年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。二、工作地點甲乙雙方約定勞動合同履行地為徐州錦睿榮置業(yè)有限公司2021-15號地塊1#樓、2#樓、3#樓、5#樓、6#樓、7#樓、8#樓、9#樓、10#樓及地下室、S1#、S2#，地下車庫二標段工