第6頁(yè)共6頁(yè)鄉(xiāng)村集體?所有制企?業(yè)職工勞?動(dòng)合同通?用版甲?方（用人?單位）名?稱：乙?方（勞動(dòng)?者）姓名?：地址?：性別?：法定?代表人（?主要負(fù)責(zé)?人）：?年齡：?現(xiàn)住址：?身份證?號(hào)碼：?根據(jù)《中?華人民共?和國(guó)勞動(dòng)?法》和有?關(guān)規(guī)定，?甲乙雙方?經(jīng)平等協(xié)?商同意，?簽訂本勞?動(dòng)合同。?第一條?：合同期?限本合?同期從起?至止，期?限為。其?中試用期?從起至止?，共。?第二條：?生產(chǎn)（工?作）任務(wù)?乙方愿?意接受并?完成下列?生產(chǎn)（工?作）任務(wù)?：在崗?位，為工?種。乙?方在生產(chǎn)?（工作）?上應(yīng)達(dá)到?的數(shù)量、?質(zhì)量指標(biāo)?：。第?三條：_?____?和勞動(dòng)條?件甲方?根據(jù)生產(chǎn)?（工作）?崗位的需?要，按照?國(guó)家勞動(dòng)?安全衛(wèi)生?的有關(guān)規(guī)?定配備必?要的安全?防護(hù)設(shè)施?，并發(fā)給?乙方__?___用?品，保健?食品費(fèi)元?。第四?條：勞動(dòng)?紀(jì)律甲?方應(yīng)根據(jù)?國(guó)家有關(guān)?規(guī)定制定?各項(xiàng)規(guī)章?、制度，?具體內(nèi)容?：乙方?在合同期?內(nèi)須嚴(yán)格?遵守各項(xiàng)?紀(jì)律，服?從甲方管?理，積極?做好工作?。第五?條：工作?時(shí)間與勞?動(dòng)報(bào)酬?1.乙方?每月工作?天，每天?實(shí)行小時(shí)?工作制。?如雙方同?意延長(zhǎng)工?作時(shí)間，?按加點(diǎn)給?予報(bào)酬，?加點(diǎn)費(fèi)為?每小時(shí)元?。2.?合同期內(nèi)?，職工工?資待遇（?甲方支付?乙方工資?、獎(jiǎng)金的?數(shù)量、支?付時(shí)間和?方式等）?按下列約?定辦理：?（1）?（2）?（3）?（4）?第六條?：社會(huì)_?____?福利待遇?1.乙?方非因工?負(fù)傷、患?病住院治?療，以及?死亡的待?遇參照國(guó)?家和當(dāng)?shù)?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行：?（1）乙?方非因工?負(fù)傷、患?病的，甲?方應(yīng)給予?月的醫(yī)療?期。醫(yī)療?期滿尚未?治愈的再?延長(zhǎng)月。?（2）?醫(yī)療期內(nèi)?的醫(yī)療費(fèi)?由甲方負(fù)?責(zé)%，病?假工資為?元。（?3）醫(yī)療?期滿后因?不能從事?原工作被?解除勞動(dòng)?合同的，?甲方應(yīng)發(fā)?給乙方不?低于企業(yè)?月平均工?資6個(gè)月?的醫(yī)療補(bǔ)?助費(fèi)。?（4）乙?方非因工?負(fù)傷、患?病而死亡?的，甲方?負(fù)擔(dān)喪葬?費(fèi)元，撫?恤費(fèi)元。?2.乙?方因工負(fù)?傷、致殘?、死亡的?待遇，參?照國(guó)家和?當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)?規(guī)定執(zhí)行?：（1?）醫(yī)療期?為月（年?），期滿?未治愈的?延長(zhǎng)月。?（2）?乙方的醫(yī)?療費(fèi)。?（3）因?工負(fù)傷致?殘的，其?待遇：。?（4）?因工死亡?的，喪葬?費(fèi)元，直?系親屬撫?恤費(fèi)元，?其他費(fèi)用?元。3?.在合同?期內(nèi)，乙?方符合條?件的，享?受探親假?天，__?___天?，喪假天?，女工在?孕期、產(chǎn)?期、哺乳?期的待遇?按___?__《女?職工__?___規(guī)?定》及有?關(guān)文件執(zhí)?行。4?.甲方因?本合同第?七條第2?款第（2?）項(xiàng)規(guī)定?和第4款?規(guī)定的情?況解除勞?動(dòng)合同時(shí)?，應(yīng)按工?作每滿1?年（滿半?年不滿1?年按1年?算）發(fā)給?乙方解除?合同前1?2個(gè)月本?人月平均?工資1個(gè)?月的生活?補(bǔ)助費(fèi)，?最多不超?過(guò)12個(gè)?月的。?第七條：?合同的變?更、解除?、終止和?續(xù)訂鄉(xiāng)?村集體所?有制企業(yè)?職工勞動(dòng)?合同通用?版（二）?甲方（?用人單位?）名稱：?乙方（?勞動(dòng)者）?姓名：?地址：?性別：?法定代表?人（主要?負(fù)責(zé)人）?：年齡?：現(xiàn)住?址：身?份證號(hào)碼?：根據(jù)?《中華人?民共和國(guó)?勞動(dòng)法》?和有關(guān)規(guī)?定，甲乙?雙方經(jīng)平?等協(xié)商同?意，簽訂?本勞動(dòng)合?同。第?一條：合?同期限?本合同期?從起至止?，期限為?。其中試?用期從起?至止，共?。第二?條：生產(chǎn)?（工作）?任務(wù)乙?方愿意接?受并完成?下列生產(chǎn)?（工作）?任務(wù)：?在崗位，?為工種。?乙方在?生產(chǎn)（工?作）上應(yīng)?達(dá)到的數(shù)?量、質(zhì)量?指標(biāo)：。?第三條?：___?__和勞?動(dòng)條件?甲方根據(jù)?生產(chǎn)（工?作）崗位?的需要，?按照國(guó)家?勞動(dòng)安全?衛(wèi)生的有?關(guān)規(guī)定配?備必要的?安全防護(hù)?設(shè)施，并?發(fā)給乙方?____?_用品，?保健食品?費(fèi)元。?第四條：?勞動(dòng)紀(jì)律?甲方應(yīng)?根據(jù)國(guó)家?有關(guān)規(guī)定?制定各項(xiàng)?規(guī)章、制?度，具體?內(nèi)容：?乙方在合?同期內(nèi)須?嚴(yán)格遵守?各項(xiàng)紀(jì)律?，服從甲?方管理，?積極做好?工作。?第五條：?工作時(shí)間?與勞動(dòng)報(bào)?酬1.?乙方每月?工作天，?每天實(shí)行?小時(shí)工作?制。如雙?方同意延?長(zhǎng)工作時(shí)?間，按加?點(diǎn)給予報(bào)?酬，加點(diǎn)?費(fèi)為每小?時(shí)元。?2.合同?期內(nèi)，職?工工資待?遇（甲方?支付乙方?工資、獎(jiǎng)?金的數(shù)量?、支付時(shí)?間和方式?等）按下?列約定辦?理：（?1）（?2）（?3）（?4）第?六條：社?會(huì)___?__福利?待遇1?.乙方非?因工負(fù)傷?、患病住?院治療，?以及死亡?的待遇參?照國(guó)家和?當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)?規(guī)定執(zhí)行?：（1?）乙方非?因工負(fù)傷?、患病的?，甲方應(yīng)?給予月的?醫(yī)療期。?醫(yī)療期滿?尚未治愈?的再延長(zhǎng)?月。（?2）醫(yī)療?期內(nèi)的醫(yī)?療費(fèi)由甲?方負(fù)責(zé)%?，病假工?資為元。?（3）?醫(yī)療期滿?后因不能?從事原工?作被解除?勞動(dòng)合同?的，甲方?應(yīng)發(fā)給乙?方不低于?企業(yè)月平?均工資6?個(gè)月的醫(yī)?療補(bǔ)助費(fèi)?。（4?）乙方非?因工負(fù)傷?、患病而?死亡的，?甲方負(fù)擔(dān)?喪葬費(fèi)元?，撫恤費(fèi)?元。2?.乙方因?工負(fù)傷、?致殘、死?亡的待遇?，參照國(guó)?家和當(dāng)?shù)?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行：?（1）醫(yī)?療期為月?（年），?期滿未治?愈的延長(zhǎng)?月。（?2）乙方?的醫(yī)療費(fèi)?。（3?）因工負(fù)?傷致殘的?，其待遇?：。（?4）因工?死亡的，?喪葬費(fèi)元?，直系親?屬撫恤費(fèi)?元，其他?費(fèi)用元。?3.在?合同期內(nèi)?，乙方符?合條件的?，享受探?親假天，?____?_天，喪?假天，女?工在孕期?、產(chǎn)期、?哺乳期的?待遇按_?____?《女職工?____?_規(guī)定》?及有關(guān)文?件執(zhí)行。?4.甲?方因本合?同第七條?第2款第?（2）項(xiàng)?規(guī)