酒店商務(wù)中?心承包合同?范本甲方?：法定代?表人：地?址：乙方?：法定代?表人：地?址：甲乙?雙方本著平?等、自愿、?互利、誠(chéng)信?的原則，根?據(jù)《中華人?民共和國(guó)合?同法》及相?關(guān)法律法規(guī)?的規(guī)定，經(jīng)?友好協(xié)商，?就____?(以下簡(jiǎn)稱?乙方)承包?____(?以下簡(jiǎn)稱甲?方)商務(wù)中?心的經(jīng)營(yíng)，?雙方達(dá)成如?下協(xié)議：?一、租賃協(xié)?議期限1?、租賃期為?____年?(自___?_年___?_月___?_日至__?__年__?__月__?__日止)?。2、本?協(xié)議期滿如?有一方要求?續(xù)約的，需?在期滿前一?個(gè)月提出書(shū)?面通知對(duì)方?，如雙方同?意續(xù)約的，?需要重新簽?訂書(shū)面協(xié)議?;如雙方在?合同期滿前?一個(gè)月無(wú)續(xù)?約書(shū)面意向?，則本協(xié)議?期滿時(shí)終止?。二、租?賃協(xié)議內(nèi)容?1、乙方?租賃甲方酒?店首層大堂?商務(wù)中心，?僅作為經(jīng)營(yíng)?代購(gòu)機(jī)票、?火車票、旅?游、打印、?復(fù)印、傳真?等配套服務(wù)?。2、每?月租金為人?民幣_(tái)__?_元，租金?按月支付甲?方，從__?__年__?__月__?__日開(kāi)始?計(jì)算，每月?的前十日為?支付當(dāng)月租?金的時(shí)間，?逾期交納的?，甲方按逾?期金額按日?向乙方收取?____%?的滯納金，?若乙方拖欠?租金一個(gè)月?，視為乙方?違約，甲方?有權(quán)解除合?約，并不退?回乙方押金?。3、甲?方為乙方安?裝電話一部?，每月__?__元座機(jī)?費(fèi)，通話費(fèi)?按照電信結(jié)?算單交納，?內(nèi)線免費(fèi)，?乙方每月交?納寬帶費(fèi)_?___元、?水費(fèi)___?_元(含洗?澡)，電費(fèi)?按電表計(jì)算?每度___?_元，乙方?人員如需在?甲方職工食?堂用餐必須?服從甲方的?管理，費(fèi)用?由乙方承擔(dān)?。4、乙?方在承包期?內(nèi)應(yīng)遵守國(guó)?家相關(guān)法律?、法令、合?法經(jīng)營(yíng)，若?因其經(jīng)營(yíng)給?酒店造成的?不良影響和?損失均由乙?方承擔(dān)，例?如：和客人?發(fā)生的其它?沖突起責(zé)任?全部由乙方?承擔(dān)。5?、乙方需按?照本酒店的?____至?____的?上班時(shí)間來(lái)?營(yíng)業(yè)，不得?給酒店造成?任何影響和?顧客的不便?，如有其他?原因停業(yè)_?___天以?上需提前向?酒店總經(jīng)理?說(shuō)明。6?、酒店部門?或個(gè)人不得?經(jīng)營(yíng)商務(wù)中?心所經(jīng)營(yíng)的?業(yè)務(wù)，酒店?維護(hù)商務(wù)中?心的經(jīng)營(yíng)權(quán)?益。三、?其他約定：?1、乙方?獨(dú)立經(jīng)營(yíng)，?遵守國(guó)家的?相關(guān)法規(guī)，?如有違反后?果自負(fù)。?2、乙方在?經(jīng)營(yíng)期間所?發(fā)生的一切?債權(quán)、債務(wù)?、法律責(zé)?任與甲方無(wú)?關(guān)。3、?乙方在協(xié)議?簽訂當(dāng)日需?交付押金人?民幣_(tái)__?_元(小寫(xiě)?：____?元)，押金?每年年底退?還并于年初?再收回，如?乙方無(wú)違約?行為，協(xié)議?期滿后如數(shù)?退還。4?、租賃期間?乙方使用該?商務(wù)中心經(jīng)?營(yíng)所發(fā)生的?一切費(fèi)用由?乙方交納，?如耗用甲方?代墊的水電?費(fèi)需于交租?時(shí)一并交納?。5、租?賃期間商務(wù)?中心的設(shè)施?包括柜臺(tái)等?的維護(hù)費(fèi)用?由乙方負(fù)責(zé)?。6、本?協(xié)議未盡之?事宜，雙方?另協(xié)商簽署?補(bǔ)充協(xié)議，?補(bǔ)充協(xié)議經(jīng)?雙方簽字蓋?章后與本協(xié)?議具同等法?律效力。?四、違約責(zé)?任：1、?本中心不得?變相轉(zhuǎn)租或?轉(zhuǎn)讓，否則?收回商務(wù)中?心，終止協(xié)?議。2、?乙方未經(jīng)甲?方同意拆改?變動(dòng)商務(wù)中?心結(jié)構(gòu)或損?壞中心設(shè)施?的，由乙方?賠償甲方的?損失，并終?止協(xié)議。?本協(xié)議一式?貳份，雙方?各執(zhí)壹份，?本協(xié)議自雙?方簽字蓋章?之日起生效?。甲方(?蓋章)：_?_____?____????乙方?(蓋章)：?_____?_____?法人代表?法人代表?授權(quán)代表?授權(quán)代表?聯(lián)系電話：?_____?_____??????聯(lián)系電?話：___?_____?__簽約?日期___?_年___?_月___?_日??????____?年____?月____?日簽約日?期酒店商?務(wù)中心承包?合同范本（?二）甲方?：梅州吉盛?商務(wù)酒店餐?飲部法定?代表人：?住所地：?電話：乙?方：阿一食?品有限公司?法定代表?人：身份?證號(hào)碼：?住所地：?電話：本?酒店餐飲部?(梅州吉盛?商務(wù)酒店餐?飲部)合作?經(jīng)營(yíng)合同書(shū)?由上述各方?于在梅州市?訂立;經(jīng)?甲、乙雙方?友好協(xié)商，?就乙方合作?經(jīng)營(yíng)甲方(?梅州吉盛商?務(wù)酒店餐飲?部)店事宜?，達(dá)成如下?條款雙方共?同遵照?qǐng)?zhí)行?;(見(jiàn)附件?清單___?_營(yíng)業(yè)執(zhí)照?副本復(fù)印件?)第一條?合同標(biāo)的?物1、甲?方提供給乙?方合作經(jīng)營(yíng)?的酒店餐飲?部位于梅州?市梅縣區(qū)南?口鎮(zhèn)星聚街?吉盛商務(wù)酒?店。2、?酒店餐飲部?附有經(jīng)營(yíng)所?需設(shè)施、設(shè)?備、用具(?見(jiàn)清單)?第二條合?作期限乙方?合作經(jīng)營(yíng)期?限為：自?第三條分?成及支付?1、紅利分?成：乙方合?作經(jīng)營(yíng)期內(nèi)?，每月的酒?席每桌給予?甲方人幣壹?佰元作為的?紅利。2?、其他費(fèi)用?：乙方合作?經(jīng)營(yíng)期間的?水電費(fèi)、工?人開(kāi)支等費(fèi)?用，由乙方?繳納。3?、合作費(fèi)用?的支付方式?：乙方按照?約定時(shí)間以?現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬?或費(fèi)用抵兌?的方式向甲?方交納。?第四條甲?方的權(quán)利義?務(wù)1、甲?方按約定提?供酒店餐飲?部給乙方經(jīng)?營(yíng)餐飲，保?證乙方獨(dú)立?自主經(jīng)營(yíng);?2、為乙?方提供現(xiàn)有?的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所?及餐飲設(shè)施?、設(shè)備、用?具等。酒?店商務(wù)中心?承包合同范?本（三）?甲方（用人?單位）名稱?：地址：?性質(zhì)：?法定代表人?（委托代理?人）乙方?（勞動(dòng)者）?姓名：性?別：出生?年月：家?庭住址：?居民身份證?號(hào)碼：甲?乙雙方根據(jù)?《中華人民?共和國(guó)勞動(dòng)?法》等法律?、法規(guī)、規(guī)?章的規(guī)定，?在平等自愿?、協(xié)商一致?的基礎(chǔ)上，?同意訂立本?合同，共同?遵守本合同?所列條款。?一、合同?期限和工作?內(nèi)容第一?條本合同?自____?年____?月____?日起至__?__年__?__月__?__日止。?期限為年（?月）試用?期自___?_年___?_月___?_日至__?__年__?__月__?__日止，?期限為天。?第二條?根據(jù)甲方工?作需要，乙?方同意從事?崗位（工種?）工作。經(jīng)?甲、乙雙方?協(xié)商同意，?可以變更工?作崗位（工?種）第三?條乙方應(yīng)?按照甲方的?要求，按時(shí)?完成規(guī)定的?工作數(shù)量，?達(dá)到規(guī)定的?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。?二、工作?時(shí)間和休息?休假第四?條甲方安?排乙方執(zhí)行?工時(shí)制。?（一）實(shí)行?標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工?作制的，甲?方安排乙方?每日工作時(shí)?間不超過(guò)八?小時(shí)，每周?不超過(guò)四十?小時(shí)。甲方?由于工作需?要，經(jīng)與工?會(huì)和乙方協(xié)?商后可以延?長(zhǎng)工作時(shí)間?，一般每日?不得超過(guò)一?小時(shí)，因特?殊原因需要?延長(zhǎng)工作時(shí)?間的，在保?障乙方身體?健康的條件?下延長(zhǎng)工作?時(shí)間每日不?得超過(guò)三小?時(shí)，每月不?得超過(guò)三十?六小時(shí)。?（二）實(shí)行?綜合計(jì)算工?時(shí)工作制的?，平均每日?工作時(shí)間不?得超過(guò)8小?時(shí)，平均每?周工作時(shí)間?不得超過(guò)4?0小時(shí)。?（三）實(shí)行?不定時(shí)工作?制的，工作?時(shí)間和休息?休假乙方自?行安排。?第五條甲?方延長(zhǎng)乙方?工作時(shí)間，?應(yīng)依法安排?乙方同等時(shí)?間補(bǔ)休或支?付加班加點(diǎn)?工資。第?六條乙方?在合同期內(nèi)?享受國(guó)家規(guī)?定的各項(xiàng)休?息、休假的?權(quán)利。每周?至少休息一?天。三、?勞動(dòng)保護(hù)和?勞動(dòng)條件?第七條甲?方不得招錄?用未滿16?周歲的未成?年人，并按?國(guó)家規(guī)定對(duì)?女職工和未?成年工實(shí)行?特殊勞動(dòng)保?護(hù)。第八?條甲方有?義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)?乙方進(jìn)行政?治思想、職?業(yè)道德、業(yè)?務(wù)技術(shù)、勞?動(dòng)安全衛(wèi)生?及有關(guān)規(guī)章?制度的教育?和培訓(xùn)。?四、勞動(dòng)報(bào)?酬第九條?甲方每月?日以貨幣形?式足額支付?乙方工資，?工資不低于?元，其中試?用期間工資?為元。（試?用期間工資?不得低于本?單位同工種?、同崗位職?工工資的_?__%）甲?方支付的工?資應(yīng)不違反?國(guó)家有關(guān)最?低工資的規(guī)?定。第十?條實(shí)行計(jì)?時(shí)或崗位工?資的，每月?標(biāo)準(zhǔn)工資為?元。實(shí)行?計(jì)件工資的?，每月底薪?為元，計(jì)件?單價(jià)為元或?完成工作額?的____?%提成。?第十一條?甲方安排乙?方延長(zhǎng)工作?時(shí)間，支付?不低于工資?___%的?工資報(bào)酬，?每小時(shí)加班?加點(diǎn)工資為?元。公休?日安排乙方?工作又不能?安排補(bǔ)休的?，支付不低?于工資__?_%的工資?報(bào)酬，每小?時(shí)加班加點(diǎn)?工資為元或?每個(gè)工作日?加班加點(diǎn)工?資為元。?法定休假日?安排乙方工?作的，支付?不低于工資?___%的?工資報(bào)酬，?每小時(shí)加班?工資為元或?每個(gè)工作日?的加班工資?為元。第?十二條甲?方安排乙方?在每日22?時(shí)到次日6?時(shí)工作的，?每個(gè)工作日?夜班補(bǔ)貼元?。第十四?條非因乙?方原因造成?甲方停工、?歇業(yè)，未超?過(guò)一個(gè)月的?，甲方應(yīng)按?本合同約定?的工資標(biāo)準(zhǔn)?支付乙方工?資；超過(guò)一?個(gè)月，未安?排乙方工作?的，甲方應(yīng)?按不低于當(dāng)?地失業(yè)保險(xiǎn)?標(biāo)準(zhǔn)支付乙?方停工生活?費(fèi)。第十?五條乙方?依法享受年?休假、探親?假、喪假等?假期期間，?甲方應(yīng)按國(guó)?家和地方有?關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)?，或勞動(dòng)合?同約定的標(biāo)?準(zhǔn)，支付乙?方工資。?五、保險(xiǎn)福?利待遇第?十六條甲?方應(yīng)按國(guó)家?和地方有關(guān)?社會(huì)保險(xiǎn)的?法律、法規(guī)?和政策規(guī)定?為乙方繳納?基本養(yǎng)老、?基本醫(yī)療、?失業(yè)、工傷?、生育保險(xiǎn)?費(fèi)用；社會(huì)?保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人?繳納部分，?甲方可從乙?方工資中代?扣代繳。?甲乙雙方解?除、終止勞?動(dòng)合同時(shí)，?甲方應(yīng)按有?關(guān)規(guī)定為乙?方辦理社會(huì)?保險(xiǎn)有關(guān)手?續(xù)。第十?七條乙方?在孕期、產(chǎn)?期、哺乳期?等各項(xiàng)待遇?，按國(guó)家和?地方有關(guān)生?育保險(xiǎn)政策?規(guī)定執(zhí)行。?第十八條?甲方為乙?方提供以下?福利待遇：?1、2?、3、?六、勞動(dòng)紀(jì)?律和規(guī)章制?度第十九?條甲方依?法制定的各?項(xiàng)規(guī)章制度?應(yīng)向乙方公?示。第二?十條乙方?應(yīng)嚴(yán)格遵守?甲方制定的?規(guī)章制度、?完成勞動(dòng)任?務(wù)，提高職?業(yè)技能，執(zhí)?行勞動(dòng)安全?衛(wèi)生規(guī)程，?遵守勞動(dòng)紀(jì)?律和職業(yè)道?德。第二?十一條乙?方有權(quán)拒絕?甲方安排違?法、不道德?或損害乙方?身心健康的?行為，有權(quán)?提出批評(píng)并?向有關(guān)部門?檢舉控告。?第二十二?條乙方應(yīng)?保守甲方的?商業(yè)秘密。?甲方對(duì)乙方?的個(gè)人資料?，未經(jīng)乙方?的同意，不?得公開(kāi)和泄?露。第二?十三條乙?方違反勞動(dòng)?紀(jì)律，甲方?可依據(jù)本單?位規(guī)章制度?，給予相應(yīng)?的行政處分?、行政處理?、經(jīng)濟(jì)處罰?等，直至解?除本合同。?七、勞動(dòng)?合同的變更?、解除、終?止、續(xù)訂?第二十四條?訂立勞動(dòng)?合同時(shí)，甲?方不得以任?何形式向乙?方牟取不正?當(dāng)利益，不?得向乙方收?取抵押金、?抵押物、保?證金、定金?或其他財(cái)物?，不得要求?強(qiáng)迫乙方集?資入股，也?不得扣押乙?方的身份證?等證件。?第二十五條?經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商一致?，可以變更?本合同相關(guān)?內(nèi)容或解除?本合同。?第二十六條?甲方解除?本合同，應(yīng)?提前三十日?以書(shū)面形式?通知乙方?乙方有下列?情形之一，?甲方可以解?除本合同。?1、在試?用期間，被?證明不符合?錄用條件的?；錄用條?件為：①?2、嚴(yán)重違?反勞動(dòng)紀(jì)律?或甲方規(guī)章?制度的；?3、嚴(yán)重失?職、營(yíng)私舞?弊，對(duì)甲方?利益造成重?大損害的；?4、被依?法追究刑事?責(zé)任或勞動(dòng)?教養(yǎng)的。?第二十七條?乙方解除?勞動(dòng)合同，?應(yīng)當(dāng)提前三?十日以書(shū)面?形式通知甲?方。有下?列情形之一?，乙方可以?隨時(shí)通知甲?方解除本合?同，甲方應(yīng)?當(dāng)支付相應(yīng)?的勞動(dòng)報(bào)酬?并依法繳納?社會(huì)保險(xiǎn)：?1、在試?用期內(nèi)的；?2、甲方?以暴力、威?脅、監(jiān)禁或?者非法限制?人身自由的?手段強(qiáng)迫勞?動(dòng)的；3?、甲方不能?按照本合同?規(guī)定支付勞?動(dòng)報(bào)酬或者?提供勞動(dòng)條?件的。第?二十八條?本合同期限?屆滿，勞動(dòng)?合同即終止?。甲乙雙方?經(jīng)協(xié)商同意?，可以續(xù)訂?勞動(dòng)合同。?第二十九?條本合同?期限屆滿后?，未辦理終?止勞動(dòng)合同?手續(xù)仍存在?勞動(dòng)關(guān)系，?乙方要求續(xù)?訂勞動(dòng)合同?，雙方就續(xù)?訂的勞動(dòng)合?同期限協(xié)商?不一致時(shí)，?續(xù)訂的勞動(dòng)?合同期限從?簽字之日起?不得少于月?，乙方符合?續(xù)訂無(wú)固定?期限勞動(dòng)合?同條件的，?甲方應(yīng)與其?簽訂無(wú)固定?期限勞動(dòng)合?同。八、?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與?賠償?shù)谌?十條甲方?違反方勞動(dòng)?合同的，應(yīng)?按下列標(biāo)準(zhǔn)?支付乙方經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金：?1、甲方?克扣或者無(wú)?故拖欠乙方?工資的，以?及拒不支付?乙方延長(zhǎng)工?作時(shí)間工資?報(bào)酬的，從?發(fā)薪日第日?起，每天按?拖欠乙方本?人工資額的?____%?賠償乙方損?失，直至支?付工資之日?止，與工資?一并發(fā)給乙?方，同時(shí)，?還需加發(fā)相?當(dāng)于工資報(bào)?酬百分之二?十五的經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金；?2、甲方支?付乙方的工?資報(bào)酬低于?本地最低工?資標(biāo)準(zhǔn)的，?要在補(bǔ)足低?于標(biāo)準(zhǔn)部分?的同時(shí)，另?外支付相當(dāng)?于低于部分?百分之二十?五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償金。第?三十一條甲?方解除乙方?勞動(dòng)合同，?除本合同第?二十六條?規(guī)定情形外?，甲方應(yīng)按?國(guó)家和地方?有關(guān)規(guī)定支?付乙方經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金。?第三十二條?乙方違反規(guī)?定或本合同?的約定解除?本合同，對(duì)?甲方造成損?失的，乙方?應(yīng)賠償甲方?下列損失：?1、由甲?方出資培訓(xùn)?和招接收的?人員，為其?支付培訓(xùn)費(fèi)?和招收錄用?費(fèi)；2、?對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)?營(yíng)和工作造?成的直接經(jīng)?濟(jì)損失；?4、本合同?約定的其他?賠償費(fèi)用。?九、違反?勞動(dòng)合同的?責(zé)任第三?十三條當(dāng)事?人一方違反?本合同時(shí)，?應(yīng)承擔(dān)違約?責(zé)任，向?qū)?方支付違約?金元。第?三十四條其?他違約責(zé)任?十、雙方?約定的其他?事項(xiàng)第三?十五條十?一、勞動(dòng)爭(zhēng)?議處