《養(yǎng)老保險》練習題一姓名：_________

班級：_________

學號：_________一、是非題（錯的請更正）1.養(yǎng)老保險的“三個支柱”包含：基本養(yǎng)老保險、人壽保險和個人積蓄性養(yǎng)老保險。

（×）公司年金商業(yè)人壽保險是一種商業(yè)行為，它一味地追求效率，社會養(yǎng)老保險不一樣于商業(yè)人壽保險，所以社會養(yǎng)老保險應當摒棄效率原則。（×）但社會養(yǎng)老保險應重申公正與效率的原則3.公積金型養(yǎng)老保險模式重申選擇性原則。（×）自我保障4.（√）5.（√）6.（√）7.參保人員因死亡或出國出境定居，養(yǎng)老保險個人帳戶應當封存。（×）停止8.員工死亡時養(yǎng)老保險個人賬戶中個人繳費部分所有轉入社會兼?zhèn)滟~戶。（×）能夠繼承（√）10.基本養(yǎng)老金的正常調整范圍原則一般是截止到今年新退休人員。上年度

（×

）二、單項選擇1.B2.D3.C4.B5.B6.A7.A8.C9.A10.C三、多項選擇題1.AB

2.CD

3.ABCD

4.AD

5.AB四、名詞解說1.養(yǎng)老保險養(yǎng)老保險又稱老年保險或年金保險，是指勞動者在達到國家規(guī)定的排除勞動義務的勞動年紀界線，或因年邁喪失勞動能力的狀況下，能夠依法獲取經(jīng)濟收入、物質幫助和生活服務的社會保險制度。商業(yè)人壽保險以自發(fā)投保的公民為保險對象，在被保險人年邁退休或保期屆滿時，由保險公司依照合同規(guī)定賜予養(yǎng)老金賠償?shù)囊环N制度，它是商業(yè)保險制度中的一個重要險種。傳統(tǒng)型養(yǎng)老保險模式貫徹“選擇性”原則，即其實不覆蓋全體公民，而是選擇一部分社會成員參加，重申待遇與薪資收入及繳費或稅收有關系，也能夠稱為“收入關系型養(yǎng)老保險”，此類保險制度的保險對象一般為工薪勞動者，花費由雇主和雇員共同負擔。待遇支付方面，一般有益于低收入人群。福利型養(yǎng)老保險模式貫徹“普惠制”原則，基本養(yǎng)老保險系統(tǒng)覆蓋全體公民，重申公民皆有年金，也稱為“普惠制”養(yǎng)老保險。這類養(yǎng)老金與公民的身份、職業(yè)、任職時的薪資水平、繳費或稅年限沒關，所需資本完整根源于政府稅收。國家保障型養(yǎng)老保險模式又稱為國家兼?zhèn)湫宛B(yǎng)老保險模式，以前在大部分推行計劃經(jīng)濟的國家流行，從前蘇聯(lián)和東歐國家為代表。依照“國家統(tǒng)包”的原則，由用人單位繳費，國家一致組織實行，工人參加管理，待遇標準劃一，保障水平較高。公積金型（強迫積蓄型）養(yǎng)老保險模式重申自我保障原則，推行完整累積的基金模式，成立不一樣種類的個人養(yǎng)老保險賬戶或“公積金”賬戶。養(yǎng)老保險花費由雇主和雇員分擔，在被保險人退休或遇有特別需要時，將個人賬戶基金按期或一次性支付給自己。社會兼?zhèn)渑c個人帳戶相聯(lián)合的基本養(yǎng)老保險制度國家依照養(yǎng)老保險基金部分累積的模式，由社會保險機構依照規(guī)定的繳費基數(shù)和比率向公司和員工一致籌集、統(tǒng)一管理、一致調劑使用養(yǎng)老保險基金的一種制度，同時由社會保險機構為參保員工成立個人賬戶，記錄有關信息，作為員工退休時計發(fā)基本養(yǎng)老金的依照。現(xiàn)收現(xiàn)付制就是用任職員工的繳費來支付已退休老年人的養(yǎng)老金，即依照近期橫向進出均衡原則籌集社會保險基金的模式。完整累積制是本代人對自己進行跨時間的分派，馬上自己年青時繳納的養(yǎng)老保險費累積起來，供退休后使用。這是一種更重申自我保障的模式。部分累積制是現(xiàn)收現(xiàn)付制和完整累積制的一種混淆模式。在這類模式下，社會養(yǎng)老保險金分為兩個部分：社會兼?zhèn)洳糠趾蛡€人賬戶部分，前者推行現(xiàn)收現(xiàn)付的財務制度，后者推行完整累積的財務制度。五、簡答題養(yǎng)老保險有哪些主要特點？社會保險的共同特點：強迫性；互濟性；廣泛性。自己特點：保障水平的適量性；享受待遇的長久性；保障方式的多層次性；與家庭養(yǎng)老的關系性。怎樣理解養(yǎng)老保險的基本保障原則？養(yǎng)老保險不一樣于救援，它是對勞動者退休后的基本生活予以確實保障，這就是養(yǎng)老保險的保障原則。其基本要求是使勞動者在退出勞動崗位后，生活水平不會降落或不會降落過多。這一原則更多地重申社會公正，重申有益于低收入人群。反應在基本養(yǎng)老金的代替率方面，應當表現(xiàn)低收入人群代替率較高，而高收入人群代替率相對較低。養(yǎng)老保險制度為何要重申公正與效率相聯(lián)合原則？這一原則要求保險人的待遇水平既要表現(xiàn)社會公正的要素，又要表現(xiàn)不一樣人群之間的差異。所以，要將這雙方面的要素聯(lián)合起來，在不一樣的養(yǎng)老保險系統(tǒng)下，采用不一樣的方式。我國在計劃經(jīng)濟系統(tǒng)下的養(yǎng)老保險制度，基本上是以公正為主的“大鍋飯”制度，被保險人的待遇差異不大；推行養(yǎng)老保險制度改革以來，在表現(xiàn)社會公正為主的同時，也要發(fā)揮養(yǎng)老保險關于促使效率的作用，以達到公正與效率兼?zhèn)?，一致與差異并重的目的。我國基本養(yǎng)老保險的享受條件是什么？（1）在基本養(yǎng)老保險覆蓋范圍而且參保。（2）達到了國家法定退休年紀。（3）個人繳費滿15年。養(yǎng)老保險基金推行進出兩條線管理的內(nèi)涵是什么？基本養(yǎng)老保險基金推行的進出兩條線管理，要保證專款專用，所有用于員工養(yǎng)老保險，禁止擠占挪用和揮霍浪費。基金結余額，除預留相當于2個月的支付花費外，應所有購置國家債券和存入專戶，嚴格禁止投入其余金融和經(jīng)營事業(yè)。六、計算題1.上海某退休員工，退休時其個人養(yǎng)老保險帳戶儲藏額10萬，此中個人累計繳費本息4萬。該員工逝世后帳戶節(jié)余5萬。請計算其家眷能夠繼承的個人賬戶養(yǎng)老金。（列出計算公式和過程）答：繼承額=死亡時個人賬戶余額*退休時個人賬戶中個人繳費本息占個人賬戶所有儲藏額比率能夠繼承的金額：5萬*4/10=2萬2.上海某公司女員工吳仁2006年1月滿50歲，要辦理退休，經(jīng)核算，其繳費年限（含視同繳費年限）23年零3個月，個人帳戶儲藏額17558.9元，虛帳實記本息金額為43396.2元，已知：2005年上海員工月均勻薪資為2235元，50歲退休的個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)是195個月。請計算她退休后的每個月基本養(yǎng)老金。（列出詳細計算過程，保存2位小數(shù)點）答：基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金計算過程：基礎養(yǎng)老金=2235元*23%+2235元*0.083%*3=519.62元個人帳戶養(yǎng)老金=17558.9÷195=90.05元過渡性養(yǎng)老金=43396.2元÷120=361.64元基本養(yǎng)老金=519.62+90.05+361.64=971.31元七、事例剖析題張某剛才參加工作不久，單位就開始為他辦理基本養(yǎng)老保險的手續(xù)。張某提出自己已經(jīng)購置了商業(yè)養(yǎng)老保險，單位不用再為他辦理基本養(yǎng)老保險了?？墒?，單位沒有贊同，仍是依據(jù)規(guī)定為張某辦理了參保手續(xù)。從商業(yè)保險和社會保險的關系角度剖析張某的想法為何沒有被采用？重點參照：由于商業(yè)保險和基本養(yǎng)老保險的最主要差異是：商業(yè)保險是自發(fā)保險，被保險人能否參保，保險公司能否承保都是自發(fā)的；而基本養(yǎng)老保險是一種社會保險，一定在國家法律法例的保證下強迫推行，凡是法律規(guī)定的應當參加基本養(yǎng)老保險的單位和個人，不論自己能否愿意，都一定參加。所以，本事例中張某不得以參加了商業(yè)保險為借口拒絕參加基本養(yǎng)老保險。差異：性質不一樣、實行方式不一樣、對象不一樣、權益與義務的對應關系不一樣、保障水平不一樣、資本根源不一樣、管理系統(tǒng)和立法范圍不一樣社會保險是政府行為，由各級政府一致領導，有社會保險特意機構直接實行管理，屬于行政事業(yè)領導系統(tǒng)，社會保險的主體