會(huì)計(jì)師事務(wù)所薪酬現(xiàn)狀分析中國(guó)有近1900家上市企業(yè)，400萬(wàn)家民營(yíng)企業(yè)和數(shù)十萬(wàn)國(guó)有和外資企業(yè)，越來(lái)越多的企業(yè)亟需專(zhuān)業(yè)規(guī)范的審計(jì)和會(huì)計(jì)服務(wù)。國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)審計(jì)市場(chǎng)前景誘人，外資會(huì)計(jì)師事務(wù)所紛紛擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模，搶奪人才。目前中國(guó)中高端會(huì)計(jì)人才缺口很大，財(cái)會(huì)人才也往往被諸如“四大”等外資會(huì)計(jì)師事務(wù)所吸引。外資公司除了其業(yè)務(wù)水平扎實(shí)以外，所開(kāi)出的薪金也同樣誘人。根據(jù)調(diào)研顯示，外資公司的薪酬水平往往高出內(nèi)資企業(yè)100%以上。那么目前國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)師事務(wù)所薪酬水平如何，內(nèi)外資公司的薪酬差距有多大呢，我們從北京眾達(dá)樸信管理咨詢(xún)有限公司發(fā)布的《2011年會(huì)計(jì)師事務(wù)所薪酬福利調(diào)研報(bào)告》中，可以了解到一些情況。一、外資事務(wù)所高級(jí)經(jīng)理層年薪突破60萬(wàn)內(nèi)外資層級(jí)薪酬水平比較600.000鼻內(nèi)資7800t000助理審計(jì)師經(jīng)理 高級(jí)疑理400.000內(nèi)外資層級(jí)薪酬水平比較600.000鼻內(nèi)資7800t000助理審計(jì)師經(jīng)理 高級(jí)疑理400.000■外資控股200,000在會(huì)計(jì)師事務(wù)所這個(gè)行業(yè)里，內(nèi)外資薪酬水平的差距非常明顯。普通會(huì)計(jì)師事務(wù)所的薪酬水平甚至不到外資公司的三分之一。根據(jù)眾達(dá)樸信薪酬調(diào)研數(shù)據(jù)顯示，高級(jí)經(jīng)理層外資和內(nèi)資的年薪中位值分別為658742元和248536元。在上海和北京的外資會(huì)計(jì)師事務(wù)所，相關(guān)業(yè)務(wù)類(lèi)高級(jí)經(jīng)理年薪可以超過(guò)80萬(wàn)。（公司轉(zhuǎn)讓?zhuān)┙?jīng)理層外資和內(nèi)資年薪中位值分別為385638元和185342元，一類(lèi)城市外資公司的審計(jì)經(jīng)理年薪則超過(guò)50萬(wàn)元。審計(jì)師崗位是會(huì)計(jì)師事務(wù)所的基礎(chǔ)崗位，由于能力素質(zhì)要求的不同，內(nèi)外資公司的薪酬差距依然明顯，年薪中位值分別為98348元和168742元；助理崗位是會(huì)計(jì)師事務(wù)所的第一個(gè)臺(tái)階，外資公司薪酬水平的競(jìng)爭(zhēng)性使其吸引和保留了大批優(yōu)秀的財(cái)會(huì)人才，超過(guò)7萬(wàn)的年薪收入使得內(nèi)資企業(yè)4.5萬(wàn)的年收入水平相形見(jiàn)絀。二、審計(jì)職類(lèi)薪酬水平較高

各業(yè)努薪酬水平分折審計(jì)人才是會(huì)計(jì)師事務(wù)所的基礎(chǔ)，擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)的審計(jì)人才的多寡是衡量一個(gè)事務(wù)所是否有競(jìng)爭(zhēng)力的核心指標(biāo)之一。在諸多業(yè)務(wù)模塊中，審計(jì)業(yè)態(tài)整體薪酬水平較有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。主要業(yè)務(wù)職類(lèi)的薪酬差距并沒(méi)有拉開(kāi)，以審計(jì)職類(lèi)薪酬水平為基數(shù)，稅務(wù)和造價(jià)咨詢(xún)職類(lèi)薪酬系數(shù)分別為0.98和0.97；（會(huì)計(jì)代理）資產(chǎn)評(píng)估和管理咨詢(xún)職類(lèi)薪酬系數(shù)分別為0.95和0.94，后者所占業(yè)務(wù)比重逐年增加。值得一提的是，會(huì)計(jì)師事務(wù)所職能類(lèi)薪酬水平與業(yè)務(wù)類(lèi)薪酬差距明顯，同等級(jí)崗位差距在18-30%之間，雖然存在著差距，但會(huì)計(jì)師事務(wù)所職能類(lèi)崗位的薪酬仍處于全行業(yè)中高位水平。三、一二類(lèi)城市行業(yè)薪酬差距拉大上海 北3! 深軸廣州 二類(lèi)城市

上?？梢哉f(shuō)是會(huì)計(jì)師事務(wù)所的總部基地，大批知名的外資和本土公司把總部設(shè)立在上海，行業(yè)整體薪酬水平領(lǐng)跑全國(guó)。與此同時(shí)，華東地區(qū)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的總量也超過(guò)了華南和華北地區(qū)。以上海地區(qū)行業(yè)整體薪酬水平為基數(shù)，（頂呱呱會(huì)計(jì)代理）北京和深圳地區(qū)的行業(yè)薪酬系數(shù)分別為0.93和0.92，廣州地區(qū)內(nèi)資會(huì)計(jì)師事務(wù)所占比較多，薪酬系數(shù)為0.88。根據(jù)眾達(dá)樸信調(diào)研數(shù)據(jù)顯示，（資質(zhì)代理）會(huì)計(jì)師事務(wù)所一二類(lèi)城市行業(yè)薪酬差距正在拉大，2011年二類(lèi)城市整體薪酬系數(shù)為0.72,2010年該數(shù)值為0.76。四、外資與內(nèi)資畢業(yè)生起薪差距超過(guò)40%一類(lèi)城市畢業(yè)生起薪分析800060004000頂士2000頂士本科■外資■內(nèi)資根據(jù)眾達(dá)樸信畢業(yè)生起薪監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)顯示，2011年一類(lèi)城市會(huì)計(jì)師事務(wù)所外資和內(nèi)資的本科畢業(yè)生起薪分別是5550元和3880元，差距在43%；碩士畢業(yè)生起薪分別為6800元和4500元，差距在49%。（擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或CPA證券期貨從業(yè)資格的畢業(yè)生比沒(méi)有獲得證書(shū)的畢業(yè)生起薪高出50%。因?yàn)闀?huì)計(jì)師事務(wù)所的薪酬結(jié)構(gòu)中，有很大一部分是